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将神资源获取成本换算 怎么赚声望金币时间： 11:49:00 来源：聚侠网
下面是将神的经济平衡系统和一些核算公式，如有失误，欢迎指正。
1.将神的主城中，价格的兑换比例：
种桃子：1灵气=0.0125个桃子
种铭石：1灵气=1.25铭石
种金币：1灵气=125金币
种强化：1灵气=0.0625强化石
2.答题活动：
如果你果断的英明的使用了Baidu，完成了10道难题的挑战，那么你要面对的是用元宝全收3个宝箱还是从中筛选出1个
如果全选：你将花费50元宝获得40000金和180声望
如果你是抽奖流，那么当你抽到以下三种奖品时：
A.如果你抽到4万金：那么你相当于没以 1元宝=3.6声望& 的比例兑换180声望
B.如果你抽到120声望：那么你相当于没以 1元宝=800金+1.2声望 的比例兑换4万金+60声望
C.如果你抽到60声望：那么你相当于没以 1元宝=800金+2.4声望 的比例兑换4万金+120声望
其实最坏的情况也就是C了，其实你省下的元宝干点别的都比这个收益高，1元宝=800金+2.4声望 兑换比例真心不高
3.给好友送花
这里按照花费99元宝送99朵玫瑰获得500声望的最高比例来计算，那么你的兑换比例是
1元宝=5.05声望
4.公会捐献
这里按照捐80元宝获得800声望的最高比例来计算，那么你的兑换比例是
1元宝=10声望&
关键是你捐了80元宝还同时获得了3次抽奖机会，3次抽奖意味着什么？
意味着36元宝/18000经验/90强化石/18万金/桃子6/战魂720
其实公会捐献是我感觉兑换比例最高的日常活动
每日招财随着级别不同，也有所变化，级别越高，元宝兑换的金也越多，以32级为例
5元宝兑换模式下：1元宝=3300金
10元宝兑换模式下：1元宝=1980金
20元宝兑换模式下：1元宝=1155金
30元宝兑换模式下：1元宝=870金
不解释，直观的很，自己考量自己的经济实力来兑换吧
每天有2次机会用100元宝换1000铭石
也就是：1元宝=10铭石
钱不多或者不急需就不要换了，不如自己菜园子里种啊
7.武将招募
这是这篇文章的重点部分，以下以获取480紫魂来分析常用的几种收集模式
A.88元宝一键成长模式：480魂=4*(88元宝+50000金)
B.两次金币成长+2次元宝成长模式：480魂=5*(40元宝+56000金)
C.两次金币成长然后点收集：480魂=8*(56000金)
以C方式为基准，A方式收集480魂多花了352元宝，但省了248000
以C方式为基准，B方式收集480魂多花了200元宝，但省了168000
也就是说，A方式以：1元宝=704金 的价格兑换了248000金
而B方式以：1元宝=840金 的价格兑换了168000金
8.晚间擂台PK
鼓舞的方式有两种，15元宝或者15000金
不解释，兑换价格为：1元宝=1000金
文章很赞，分享给朋友幻龙骑士攻略 幻龙骑士新版本中如何快速获得声望
作者：遨游免费资源&&&&来源：&&&&发布时间：
导读:幻龙骑士中玩家刷声望该怎么刷？幻龙骑士中玩家快速获得声望的攻略有哪些？接下来，小编就来说说幻龙骑士中名声获得的方法。,本文标签:幻龙骑士 幻龙骑士攻略 如何获得声望
幻龙骑士中玩家刷声望该怎么刷？幻龙骑士中玩家快速获得声望的攻略有哪些？接下来，小编就来说说幻龙骑士中名声获得的方法。
幻龙骑士改版后，普遍都说名声比以前难刷了~曾经幻龙骑60级竞技场一天刷3W+名声已经不太现实，竞技场刷的人少了!相反pk的名声收益小幅提高，想比竞技场pk更稳健(只要你有好基友，就能刷起)，60级一次300声望还是妥妥的。
下面，小编就来说说幻龙骑士声望获得的方法。
1.幻龙骑工会捐献，每日任务，劫商，名声称号礼包 这些是固定收益，不多作解释，注意劫商要找等级高的，颜色深的劫，名声获得多，与运货量无关系
2.幻龙骑礼包 礼包分活动礼包和竞技场礼包，有活动的时候赶紧做起，差不多1/4几率开出名声;竞技场礼包的获得数量取决于竞技场的名次，每日9点刷新，第5名差不多12个礼包，这里说个小窍门，9点刷新竞技场礼包，8点送3个竞技场令，暂时不用，等8:57分突击一下，趁别人来不及往前冲点排名~
3.幻龙骑竞技场，pk 竞技场和pk现在声望的获得是 险胜&小胜&胜利&大胜&完胜 紫名&蓝名&绿名&白名，总体来说要尽可能险胜，并且挑战颜色深的玩家，要做到险胜，最好找个实力相当的好基友pk，让他只上主角，而你上主角+全果酱油，打完会发现酱油全挂了主角空血，一般都是小胜或者险胜~
因幻龙骑士攻略 幻龙骑士新版本中如何快速获得声望为2012年前文章,现评论已被关闭.
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魔兽世界征服者称号各战场的声望怎么刷最快
我们区奥山BL基本上不会赢的，其他的一般，有什么任务能冲下声望或者冲声望的心得，好的加分！！
提问者采纳
其他的也没什么办法啊~~阿拉希、战歌只能靠资源和旗子加声望，没办法~~~奥山倒是很简单，不会赢总能杀几个人吧？？地上总有尸体吧？去开尸体，拿联盟士兵的鲜血和那个什么护甲~~回基地交去，护甲就在那个铁匠那，鲜血在基地山洞里……这是最快的刷奥山声望的办法采纳哦
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出门在外也不愁一个城市社区的研究报告（可以重点突出下面其中一项主题：社区声望结构、社区权力结构、社区问题和需求状况、社区资源分布等）。
一个城市社区的研究报告（可以重点突出下面其中一项主题：社区声望结构、社区权力结构、社区问题和需求状况、社区资源分布等）。
&越来越多的人开始认识到，社区管理相对于社区建设明显滞后，社区管理研究往往以经验居多，没有形成一个相对未来发展趋势的理论指引，同时，社区管理体制大都停留在政府治理的范畴内，与"社区"本质是实现居民自治相违背。本文讨论了城市社区管理制度中存在的若干问题，对社区管理的科学规划、多元投入提出了实用性对策，认为应充分发挥政府、市场和社会团体对发展社区管理的共同作用，促进城市社区的持续发展。&社区 城市社区 城市社区管理二十世纪九十年代以来，我国城市社会发展发生了前所未有的几大变化：一是随着单位人转为社会人，城市社区成为我国城市最重要的社会组织方式；二是随着城市房地产业的兴起和住房商品化的进程，城市社会的结构，特别是居住空间结构变化急剧；三是随着城市化进程的加快，流动人口大量涌入城市，同时城市内部的人口流动也日益增强。所有这些变化汇集到一起的结果，是使城市社会管理的难度、广度、复杂程度进一步加大。而这些变化最终的归结点都集中在城市社会组织管理在空间上的最小单元--社区。一、城市社区与城市社区的现状（1）城市社区目前在中国，城市社区的范围，一般是指经过了规模调整的居民委员会辖区。城市社区是人类入工业文明社会以后最重要的一种社区类型，其特征是:首先，城市社区是宏观城市社会的缩影。它不仅包括一定数量和质量的人口，而且还包括由这些人所构成的社会群体和社会组织；不仅包括人们的经济生活，而且包括政治、文化生活等。它包括了城市社会这个有机体的最基本的内容，是宏观城市社会的缩影。其次，城市社区与目标和功能单一化的社会组织不同，城市社区的功能是多方面的。它具有一定的经济功能、政治功能、文化功能、社会管理和社会整合功能。第三，社区成员之间虽具有一定的归属感和认同感，但其成员与农村社区不同的是成员多样化。一方面，社区成员类型多样化。除了居民，还有各种企事业单位、政府行政单位、一些社会组织以及民间自治组织。另一方面社区内部的个体异质性程度高。社会成员的文化背景不同，职业种类繁多，收入差异大，社会分化程度高。（2）城市社区的现状我国社区管理曾经长期实行的是与计划经济相适应的行政全能主义的"亚社区"管理体制。"单位人管理"和"地区管理"是其主要特征。在传统社区管理体制下，单位成为政府的附属，传统的街道和居委会则是辅助单位，起着"拾遗补缺"的作用。改革开放以后，特别是进入20世纪90年代以后，随着经济体制的改革，社会主义市场经济的深入发展，我国城市社区管理体制发生了很大的变化。主要表现在以下几个方面:一是"单位制"的解体，大量的"单位人"重新回到社区，成为"社会人"，单位不再是个人唯一依附的载体；二是市场经济的发展在客观上要求政府转变职能，从掌舵划浆的全能者变成有限职权的掌舵者。政府逐渐开始将许多不该管、管不好、管不了的经济工作交给企业，社会性事务交给社区，政府通过"单位"全面干预社会生活的地位和职能有所弱化；三是随着社会主义市场经济的深入发展，"现代企业制度"的建立要求企业依法成为一个"产权明晰、权责明确、政企分开、科学管理"的自主经营、自负盈亏的独立法人。在此种背景下，企业将旧有体制下的许多非经济功能剥离出来交给社会，企业与社会日益分离；四是，人们重新回归社区，人们与社区的联系日益紧密，居委会作为群众性自治组织再次受到人们的关注:五是随着政府对社会控制的调整，社会自主性力量逐渐增强，各种社会性组织逐年增多，在社会参与上发挥了越来越重要的作用；六是随着城市化进程的加快，城市管理中心开始下移，街道办事处作为最基层的行政组织获得了比以前更大的权力；七是在我国许多城市陆续开始了基层社区管理新体制的探索，也取得了一些另人可喜的成绩。二、城市社区管理中存在的问题一社区承担了更多的社会事务职责，但社区的管理权力却未得到相应调整各条线在社区各设一套班子，对社区服务建设总量不少，但因是"小而全"，相互之间没有实现充分整合。如民政部门重视对老年人口的生活照料服务，卫生部门大力推进社区卫生康复治疗服务；文化部门提倡社区文化设施的充分使用，教育部门要求发挥社区教育功能；卫生部门促进卫生保健的开展，计划生育部门开展对育龄妇女的生殖健康服务等等。这些社区服务具有很大的共通性和重复性，这其实是旧管理体制条块分割的矛盾在社区管理体制未得到充分完善时期的表现。对社区服务资源的优化整合，将是进一步完善社区管理体制的重要内容，也是进一步发挥社区服务功能的关键问题。二政府部门在社区管理中存在经常性的"越位"问题有些政府部门仍在行使本应由社区企业行使的职能，有些政府部门承揽和包办了许多本应由社会自治组织办理的事物，街道办事处直接领导和管理居民委员会工作的现象还较为普遍的存在，街道办事处还时常干预社会中介组织行使社会职能。三社区管理工作人员队伍薄弱，整体专业化程度偏低从总体上看，目前我国城市社区管理人员队年龄结构的不适应，绝大多数社区工作人员年龄偏大，老龄化现象严重。再是非专业化现象严重。在我国计划经济体制时期，政府对城市居民的控制主要是通过单位来实现的，居委会作为单位体制的补充，只管理单位体制以外的社会人员，它负有的社会管理和社会服务功能还相对较少，工作比较简单，因而在居委会人员的任职资格方面，条件比较宽松，只要有热心，有时间和精力就基本上能够胜任居委会的工作。随着社会的发展，人们生活物质水平的提高，人们的需求趋向多元化和复杂化对社区服务与管理的专业化提出了更高的要求，现阶段居委会成员的非专业化已不能适应新形势对社区管理者的要求。四城市社区管理缺乏经济基础由于政府投入不够，基层社区缺乏有效经济来源，导致目前社区硬件设施普遍落后，严重制约了社区发展。许多地方的基层社区组织办公场所仅有几十平方米，办公条件简陋，更不用说兴建居民活动场所。硬件设施的落后影响了社区各项工作的开展导致了"有项目缺硬件，想服务缺场所"的局面。此外，在市场经济条件下，由于人们认识上的偏差，价值观、利益观发生了扭曲，居民公益事业参与度大大降低。出现这种现象，除了受市场经济的影响外，对居民缺乏教育、社区与居民关系疏远、缺乏科学参与机制以及缺少社区公共物品等都是其重要因素。五对社区管理不重视，认识上有误区目前,一些领导和基层工作者对新形势下社区工作的变化和社区建设在城市经济社会发展中的基础作用认识不足,有的甚至认为社区居委会无非就是多了两个字,工作性质还是"换汤不换药",只是在原来居委会的摊子上换了形式和说法。因此,社区建设工作处于可有可无的位置,既无班子(领导班子),也没法子和房子。也有人认为社区建设是城市经济发展到一定程度的产物,是经济发达地区的城市所需要做的事,于是以本地经济尚不发达、资金短缺、基础设施差等理由为借口,工作始终务"虚"不务实,社区调整力度不大,社区建设投入小,各项工作迟迟无法落实。三、解决城市社区管理中存在问题的对策一切实转变政府的社会职能，解决政府职能的越位和缺位问题在社区建设中，社会管理、社会治理、社会福利与社会服务等都是政府的责任。这样说不等于社区中的社会事务都应由政府包揽，也并非意味着政府是这些管理和服务的唯一主体。事实上，政府在社区和整个社会领域中的职责和功能都是有限的，与非政府组织或非营利组织的分工合作是必然趋势。因此，转变政府的社会职能就意味着，一是将政府不该管、管不了也管不好的社会职能和事务剥离出去，通过"政府购买服务"或者"委托管理"的方式，将那些社会事务转交给各类专业的非营利社会服务机构去运作和管理；一是解决政府在社区建设中的职能缺位问题，如缺乏对社区居民的社会福利和社会服务的公共财政支持，忽视对居住在本社区的农民工社会权益的保护，以及对受虐儿童乞讨现象的放任等等。这里，笔者还想强调的是:政府在经济领域中转变自己的职能，实现"政企分开"，让渡一些经济权力，会马上换来税收和财政收入的增长；但政府在社会领域中转变自己的职能，不仅意味着需要让渡部分控制社会、管理社会的权力，而且还需要大大增加对社会领域的投入。所以，政府社会职能转变的难度可能要远远大于经济职能的转变过程，监督、推动政府社会职能的转变应是全党和全社会的责任。二构建合理有效的城市社区管理体制在社区党委、社区居委会、社区工作站、社区居民事物服务所的基础上，建立一个具有反馈功能的监督保障机制。应当要把各种监督机制实行有机结合，在充分发挥各自优势的同时，力求实现它们的合力，调动每一个社区成员的积极性和参与性，使其成为社区治理的真正主体，形成群众监督的网络效应。（见图）。图 城市社区管理体制结构图三建立有效的权利监督机制在提倡向社区放权的过程中，为了实现社区权力的良性运作，必须对其进行有效的监督，否则就会出现权力的滥用等严重后果。构建科学的监督机制和权力平衡机制，这直接关系到整个社区的稳定和发展，也是维护广大居民利益、实现社区有效运作的重要保障机制。在社区组织内部的监督上，应当由社区成员代表大会推选产生社区议事监督委员会，通过召开会议等形式对社区居委会和社区内其它工作机构以及政府各部门提出意见、建议，进行民主评议和实行社会监督，并向社区成员代表会议和社区居委会反馈情况。同时，必须实行社区政务公开、财务公开的制度，增强社区管理的透明度，让社区居民及其他社区、政府等外界组织及时了解社区运行状况，监督社区管理者的管理成效，有利于社区之间的横向对比，激励社区工作的有序和高效开展。在社区群众监督的层面上，要广泛调动群众参与的积极性。首先可以把媒体引进社区，利用媒体的网络效应，及时传递各社区建设与管理的成功做法和宝贵经验，也揭露当中出现的问题、治理的弊端；其次，可以是聘用社区监察员，对社区各项事务进行规范化的监督，同时可以设立社区监督电话、社区留言板等，给居民创造便利的监督途径和条件。四强化社区组织领导，营造共驻共建氛围社区在传统的行政模式下形成的依赖式发展，致使其治理能力逐步减弱，积极性和创造性渐渐萎缩，尤其是社区的软环境建设方面更显薄弱。因此，加强社区自身能力的培养和建设，更应成为当前社区管理的重中之重。要注意社区管理人员的能力培养，实现专业化的社区服务管理。现代社区是建立在市场经济基础之上，社会分工愈益细化，因此，客观上就要求作为工作第一线的社区工作者素质要有一个大的提高。应当在政府指导下，依靠社会工作教育机构，有计划、有步骤地对在岗的各级社区社会工作人员及管理者进行系统培训，努力提高他们的专业能力与水平；同时各级政府和社会服务机构要积极吸收社会工作专业的大学生和研究生投身于社区工作事业；还应参照发达国家地区的成功做法，建立科学合理的评价体系，使用适用于我国社会工作者的专业技术职务晋升制度，促进其专业化和职业化发展。五通过宣传教育，加强居民对社区的认知和认同由于根深蒂固的中位意识和长期以来居委会的行政化色彩，多数居民把社区当成一级行政组织，认为跟自己没多大关系。因此，有必要通过多种途径如黑板报、标语、宣传栏、市民学校等，宣传有关城市社区建设的相关法律、文件，以及社区内的好人好事、与社区相关的重要消息。使居民明确社区居委会是群众性自治组织，社区应是一个守望相助的共同体，以此增强居民对社区的认同感。六探索新的城市社区财力机制，为社区建设提供资金保障和物质支撑城市社区建设，需要有稳定的资金保障和物质支撑。近年来，虽然各级政府对社区建设有一些投入，但与社区所承担的工作相比，还远不相适应。多数社区的办公场所相对简陋，办公设施和服务设施标准不高，社区干部的工作条件还较艰苦，待遇较低，客观上影响了社区总体服务水平的提高。长此下去不仅不利于社区建设的深入开展，还会挫伤社区干部的工作积极性，一些高素质人才就可能流失。为此、必须探索一种有利于形成社区组织的稳定财力来源的新的社区财力机制，使社区建设资金的来源多元化、制度化。
的感言：谢谢你帮了我大忙！ 相关知识
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二战风云 怎样提升声望
作者：小海贼&&发布时间： 17:37:44&&
现在就谈谈我是如何一路狂飙声望稳居第一的呢？
新手注意了！！～
第一、资源问题
前期发展靠什么？需要什么？当然是资源了！而对于单一的账号是无法满足一个号不停发展下去，那只能多开。一般情况下3开吧(小号要在同一地区譬如北非），2个小号最重要是把主线任务完成（建小号的目的），任务栏里完成所有省时间的任务，建造的东西如下：12个民房、1个2级民房、1个1级参谋部、1个2级交易所、1个1级军校、1个1级司令部、1个1级联络中心入军团用、1个1级科技中心（把4个科技粮食，矿，石油，钢都研究了可以道具加速）、1级城墙、2级市政府（开工率调到100税收80)、3个2级矿、3个2级钢、3个2级油、3个2级粮，这些建筑物都可以拿前期给的加速道具升级尤其是需要耗时10分钟以上的建筑！重点2个2级军工厂（每个军工厂造650辆卡车 总共1300辆卡车 10个步兵任务要求）。
等你建造完这些建筑物，你就可以把新手礼包开到7。资源包如果都打开的话，每种资源12万左右，然后把所有宝物回收大概收获3万G吧，这时候你就可以把资源全部卖掉大概会有15万G（必须留2万的油供你运输资源使用）。这些步骤全部完成大概需要20分钟的手动操作和1个小时的生产卡车时间。等过了1个小时就可以把同时发展的俩个小号加入军团，把加军团给声望的任务完成（军团需要30人以上同时完成军团任务可以使你能够在前期声望在10倍以内运输G了）。补充一点生产卡车的时间可继续建小号完成以上步骤。
这个方法可以让你在2个小时内肯定有30万G转账到主号上，等2个小号运输完毕就可以退会，继续加其他造完卡车的等着运钱的小号了！这个方法虽然麻烦却是前期补给资源的好办法之一！
对于主号来说7田、14油、8钢、6矿，对于后期出防空和飞机来说很完美的配置！前期矿4或者5就足够了，油可以到8级和9级市政府时再造！前期钢还是非常重要的，大量的民居都需要钢！
第二、发展路线
就是要有一条正确的发展方向（既然已经不缺资源了）。市政府5级如果快的话半天功夫就会升到了，这时候你就要想一想如何侵略周围的玩家了。如何出兵？任务不一定要按部就班的去完成，比如重坦克路线装甲6是没有必要提前去升的除非已经开了分城。
兵种配置前期就是骑兵加V2（武器6弹道学7，换学识高的人研究可以减短时间），如果碰到硬仗骑兵可以当炮灰。骑兵只使用于前期，后期耗粮耗人口。到了游戏中期V2还是实用的。除了V2和骑兵下一个主力兵种就是战斗机（武器7燃烧引擎8)，因为战斗机出的时间比较长所以同时分城可以把重坦克(装甲6）科技研究出来（为了任务和声望），等到了游戏后期V2属于淘汰兵种，可以用来打打野（6级野地200 V2、7级300、8级400、9级侦查后没有空军600V2、10级侦查后没有空军800V2，如果遇到纯装甲，重坦克和轻坦克兵种需要指挥下战斗：先前进，后后退的打法）
第三、采集问题
对提高声望和开分城加快发展都非常重要就是采集了！采集我想对于新手还是很困惑的，采集比较重要的几点（24小时以上的采集时间；采集的军官后勤越高越好最好就是50以上，50以下的能采1.2就很好了）。采集的野地等级无所谓，不过0级就没有必要继续采下去了，不会增加收获增益！然后就是采集物品对应军衔的问题。打个比方如果你需要琥珀项链那你去采集的人就只有去沼泽和盆地采集才有意义，不要随便选择野地，要有目的性地采集。因为对于后期提高军衔任务你也不知道需要什么对吧？
在这告诉大家一个诀窍：
军衔一览：列兵，上等兵，下士，中士，上士，军士长，准尉，少尉，中尉，上尉，大尉，少校，中校，上校，大校，少将，中将，上将，大将，元帅。你可以看到这是升级军衔的顺序~而每个军衔需要什么珠宝在你没做之前~你可能不知道。但是这个军衔需要的宝物的顺序和商场里购买宝箱里开出的宝物顺序是一样的。
第四点、多开分城 分城是多多益善了。不过分城除了可以多研究科技以外，还可以很好与其他城市运输资源支援兵力等用途。
第五、军事问题
玩家之间的对战应该是这个游戏比较大的特色吧？尤其是都在线的情况下（虽然我多数打不在线的）。先说说在线的情况下吧，如果对方来侦察你可以有几个应对方法：
① 如果对方声望跟你差距过大，你兵力雄厚你完全可以让他看清你的兵力，让他失去信心与你抗衡！
②如果对方声望与你不相仲伯，需要调整下司令部把部分兵力调到自己比较近的野地里，让对方放松警惕。当他看到你大量的资源和钱后，肯定后来征服你（而且作战兵力少，卡车骑兵多）。等他再打你的路上的时候可以把兵力调回来给与重创（不过还是要看兵种了，如果对方来的是轰炸，你拿V2防守必死无疑）。还有一个方法就是把资源全部挂到交易所，他看到你一无所有，也就不了了之了。
③ 如果对方声望远超过于你，交易所挂好资源迁城是一个办法。还有就是需要和你一个地区的工会兄弟可以派兵帮你防守下，打仗前最好换成军事最高的人当市长（军事市长可以减少出兵时间）。
④当你下线后，资源能挂的都挂上去。为了不损耗兵力，来打你的肯定是觉得能打过你的，这时候把兵都调整成留守城内也是个不错选择。当然也有打不过你的人先用1个兵来试探你一下，趁你不出兵的时候大抢一笔这也是没有办法的。
后期兵种主要就是反侦察用的大量的侦察机、战斗机、轰炸机和卡车，V2可以造1000以上打野和NPC都用得上。
以上属于个人观点~希望大家理智看待~哈哈~ ~
如果有什么不足之处希望大家多提意见~加以改进！
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