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【社会保障卡释义】
社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划,由各地社会保障部门面向社会发行,应用于劳动和社会保障各项业务领域的集成电路卡(IC卡),分为社保个人卡和社保(用人单位)卡两种。
社保卡主要记载持卡人的姓名、性别、公民身份号码等基本信息,卡内标识了持卡人的个人状态(就业、失业、退休等),可以记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户、余额信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。
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太平人寿保险有限公司漳州中心支公司
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太平人寿保险有限公司漳州中心支公司
太平人寿历史悠久,1929年始创于上海,1956年移师海外,2001年恢复国内经营,是现今中国保险市场上经营时间最长和品牌历史最悠久的中资寿险公司之一。
太平人寿总部设在上海,注册资本金62.3亿元人民币,目前已开设35家分公司和近900家三、四级机构,服务网络基本覆盖全国,总资产超过1900亿元人民币,稳居国内中大型寿险公司行列。复业以来,太平人寿坚持专业化经营、体系化运作,在个人代理、银邮代理、电子商务等渠道提供涵盖人寿、意外、健康、年金等多种类型的保险产品,用以满足客户养老、教育、疾病、医疗、生存、身故、残疾等多方面的保障需求。公司业务发展稳健,业务结构良好,具备较好的商誉、管理水平、经营环境和发展前景,已连续六年跻身“中国企业500强”和“中国服务业企业500强”,连续三年获得惠誉国际“A-”评级。
公司诚聘:
1. 人事行政部驾驶员1名
2.运营服务部综合审理岗1名
3.银行保险区域总监1名
4.银行保险营业部经理3名
5.银行保险理财经理10名
6.银行保险实习生10名
人事行政部& 招聘岗位:驾驶员(1人) 男士,年龄25-35周岁
岗位职责:
1.自觉遵守公司的车辆管理制度;
2.自觉遵守交通规则,安全谨慎驾驶车辆;
3.做好车辆的日常维护、保养工作,做到认真细致维护、定点保养;
4.做好日常出车的登记工作;
5.领导交办的其他事务。
岗位要求:
1高中以上学历;
2.品貌端正,诚实守法,适应经常出差;
3.拥有B1照(含)以上驾照,驾龄三年以上,无不良行车记录,退伍
人员优先;
4.为人随和,容易相处;
5.工作踏实,积极认真,驾驶技术熟练;
6.本地户口优先。
运营服务部综合审理岗(1名)
岗位职责:
1. 新契约:个银险投保单初审、承保追踪、新契约报表的报送;个险直通车的录入及数据维护,体检问题件发放、回销、陪检;
2. 保全受理、审核与录入;
3. 理赔受理、审核、立案处理;
4. 客服方面的咨诉和回访;
5. 档案整理;
6. 常用单证征订、领用;
7. KPI指标分析;
8. 业务部门的日常宣导及培训;
9. 部门经理安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 男,年龄25周岁(含)以上,全日制本科及以上学历(国家承认);
2. 有法律、医学相关专业优先;
3. 具有良好的心理素质、沟通协调能力与执行能力,富有责任感和敬业精神;
4. 本地户口优先。
银行保险区域总监(1名)
一、岗位职责:
1. 负责区域任务的计划与分解,达成区域业务的目标与品质指标。
2. 负责银行渠道资源的拓展与维护,协助所辖营业部做好支行沟通。
3. 负责所辖营业部经理的管理、训练与辅导,负责区域内外部培训、会议、营销活动的规划与实施。
4. 定期向上级汇报所辖区域业务开展情况及业绩提升方法。
5. 负责区域内理财经理的推荐与招聘,完成公司与部门交办的其他工作。
二、任职要求:
1. 年龄25周岁(含)~45周岁(含),大专(含)及以上学历;
2. 一年以上寿险团队销售管理经验且业绩优先,有银行保险销售管理经验、银行销售经验或关系者优先。
3. 达成管理架构搭建,通过总公司任命审批。
三、薪资构成:
基本工资+责任工资+服务津贴+管理津贴+年终奖+五险一金+各项员工福利
ü 基本工资+责任工资(与职级挂钩:4550元~12200元/月)。
银行保险营业部经理(3名)
一、岗位职责:
1. 根据公司统一部署,组织与实施营业部的项目运作工作。
2. 负责营业部内外部培训、会议、营销活动的规划与实施,负责所辖理财经理的活动量管理、训练与辅导。
3. 与银行支行、重点网点沟通协调,协助所辖理财经理做好网点沟通、客户服务、异常事件处理等工作。
4. 定期向上级汇报所辖营业部业务开展情况及业绩提升方法,达成营业部业务的目标与品质指标。
5. 负责营业部内理财经理的推荐与招聘、负责直辖网点的经营。
6. 负责银行支行、重点网点突发事件的紧急处理,完成公司与部门交办的其他工作。
二、任职要求:
1. 年龄23周岁(含)~45周岁(含),大专(含)及以上学历;
2. 一年以上寿险团队销售管理经验且业绩优先,有银行保险销售管理经验、银行销售经验或关系者优先;
3. 达成管理架构搭建,通过分公司审批任命。
三、薪资构成:
基本工资+责任工资+服务津贴+管理津贴+年终奖+五险一金+各项员工福利
ü 基本工资+责任工资(与职级挂钩:2700元~6950元/月)。
银行保险理财经理(10名)
一、岗位职责:
1. 达成各项业务目标与品质指标。
2. 就公司业务政策、网点销售、客户服务等事宜与银行网点沟通协调,确保业务顺利进行。
3. 开展银行网点早夕会经营,对网点人员进行业务培训与技能辅导。
4. 维护银行网点银保业务的正常开展,做好各种单证收发工作,核对银行网点各项手续费,提供客户服务。
5. 根据公司统一部署,在网点实施项目操作。
6. 填写活动管理工具及其他各类调研表格等材料,参加公司的会议、培训等各项活动。
7. 银行网点突发事件的紧急处理,完成公司交办的其他工作。
二、任职要求:
1. 年龄20周岁(含)~45周岁(含),大专(含)及以上学历;
2. 具有良好的心理素质、沟通协调能力与执行能力,富有责任感和敬业精神;
3. 有一年以上销售经验、有银行、保险工作经验者优先。
三、薪资构成:
基本工资+新人津贴/责任工资+服务津贴+年终奖+五险一金+各项员工福利
ü 基本工资+责任工资(与职级挂钩:1600元~7770元/月)。
以上各岗位均享受以下福利待遇:
1. 公司正式员工,签订劳动合同;
2. 缴纳五险一金(医疗保险、生育保险、失业保险、养老保险、工伤保险及住房公积金);
3. 享受过节费、防暑降温费、生日贺金、商业保险、每年健康体检和带薪年假等福利;
4. 津贴与奖励上不封顶,全年不定期各种旅游奖励;
5. 良好的工作环境、优越的培训机会、畅通的晋升空间及广阔的事业平台。
银行保险实习生(10名)
一、基本要求:
1. 大专(含)及以上学历,将于2014年毕业的全日制教育在校大学生;
2. 身体健康、具有良好的心理素质、沟通协调能力与执行能力,富有责任感和敬业精神;
3. 服从公司安排,做好各项日常工作和银行网点服务。
二、实习待遇:
1. 实习期间享受1000元/月的基本底薪(按实际实习天数计算发放),并可根据公司相关管理办法享受基本底薪上浮等奖励;
2. 实习期间享受专业、系统的金融知识、理财知识等系列培训;
3. 根据实习表现,公司可对实习生择优录取并签订正式劳动合同。
联系方式:
公司地址:漳州市胜利西路向荣大厦8楼(漳州宾馆正对面)
联系人:人事行政部 张经理、苏小姐
电 话:/7095828
联系邮箱:

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