刚毕业的本科生毕业实习报告在常州工作,会计,工资应该大概是多少才...

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常州市信达财务有限公司简介
简介:本公司成立于日,主营代理记帐、财务咨询、税收筹划等,多年来,公司满怀感恩之心,通过规范、严谨、认真、负责任地指导和锻炼,为社会培养了几十名会计专业人士,服务于本公司和社会各大企业,深获好评!公司经营策略:高技术、高服务、高品质、高品牌!经营理念:成就他人才能成就自我!
公司地址:常州市天宁区人民家园17幢乙单元301室
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开心签到天数: 29 天连续签到: 1 天[LV.4]偶尔看看III
简历上没有工作经验,看了没人招用。好不容易有个面试机会,一问没实际干过,也黄了!求助:刚刚毕业的会计新人如何求职?如何规划自己的职业生涯?
载入中......
你应聘的是应届生嘛,否则怎么会问有没有工作经验,除非是专业性要求很高的工作,一般用人单位不会看你的专业的,况且它也知道你大学学的东西基本上没什么用。
stay hungry, stay foolish
求知若饥,虚心若愚
作为一个从业20多年的老会计,给你一点小建议:
1、会计新人,应该充分认识到会计职业市场上严重供大于求,普通会计人员只能打折“出售”,新人更应该放下身架,从头开始;
2、如果个人职业规划清晰,目标明确,意志坚定,立志成为优秀的CFO,那么,求职时必须从最基础的事情做起,一般是出纳、助理会计、统计等岗位,才可能用新人;
3、有了会计理论基础,跳出会计职业,可能选择会更多,如采购、营销、物流流程管理等岗位,特别是大公司更需要有会计基础的人员。对于很多会计人员,跳出来,可能会找到海阔天空的感觉。我身边有一位刚毕业的会计专业小女孩,到我公司来应聘,想当出纳我都嫌不合格,但刚好有个采购助理的职位空缺,经过谈心之后,让她去试试,结果干得很不错,因为采购助理需要的财务知识,她基本上具备了;而需要的其他方面知识,都可以在短期内学会!
4、一旦选择了从事会计工作,相关证书是敲门砖,需要做好学习、考试规划。
对于那些不是从名校毕业的学生,只能是先就业,再择业了……
祝你好运!
谢谢楼上的
能不能到会计师事务所去实习?
工作经验真的很重要吗?
会计学是个好专业啊,比很多专业好太多了
找工作很艰难,都要工作经验。好点的企业,要3年以上工作经验
怎么说呢,我也是会计专业的学生,刚毕业条件时候找工作条件多,什么要离家近,工资最少两千多,要双休,还中午管饭结果找了很长时间都不行,后来朋友介绍的一个公司的收银,上班的地方离家四十多分钟的车程,工资实习期也才一千出头,都没有达到预期的条件,但是想着反正没工作刚好可以挣点零花钱就去了,后来刚好公司的会计离职了,多以我就当了会计,现在也挺好工资也有将近三千,所以我觉的当你找不到工作的时候先试着降低一下要求,总有机会的,不管是公司内部的机会还是看到别的公司有更好的条件,总比在家里啃爸妈的强。
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汇报对象:财务经理
招聘人数:1人
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岗位职责:? Setup standard costing in ERP system and timely cost roll for shop floor cost changes? Making sure there are proper accruals / provisions for cost related before period-end closing? Perform variance analysis on cost accounts, identify areas for improvement including cost control and efficiency improvement (man-hour & machine-hour) ? Study the current ERP system and the business practice/requirements in order to optimize the configuration of the system? Closely monitor the product costing performance and conduc provide monthly management reporting on time? To coordinate the interim and year-end stock-take and make proper adjustments? 任职资格:Setup standard costing in ERP system and timely cost roll for shop floor cost changes? Making sure there are proper accruals / provisions for cost related before period-end closing? Perform variance analysis on cost accounts, identify areas for improvement including cost control and efficiency improvement (man-hour & machine-hour) ? Study the current ERP system and the business practice/requirements in order to optimize the configuration of the system? Closely monitor the product costing performance and conduc provide monthly management reporting on time? To coordinate the interim and year-end stock-take and make proper adjustments
工作经验:
学历要求:不限
年龄:不限
是否统招全日制:不限
专业要求:
语言要求:
外商独资,制造型企业;国内有4家分公司;行业排名前5名;目前规模大概500-1000人的规模。地点位于常州。
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