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竞聘社区居委会委员如何自我介绍
竞聘社区居委会委员如何自我介绍
08-11-18 &匿名提问 发布
内容预览：尊敬的各位选民代表、各位领导：
今天，命运把我置身于这庄严的会堂，置身于大家对**社区居委会前景充满期盼的目光中，面对你们一张张熟悉的面孔，面对自己一颗上进的心，我深感不安。但此刻，作为一个平常居民、作为一个在居委会工作多年的党员，一种追求和谐稳定的心态仍旧让我感到高兴和激动。高兴的是我们**居委会又将要选出新一届能够真正代表社区居民利益的班子；激动的是因为我有幸再次成为**社区居委会委员的候选人，可以有机会与大家拉近距离，说说我的心里话。
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请登录后再发表评论!燕山路社区居委会迁址 新增老年人日间照料服务
&&&&摘&&要：11月12日，燕山街道燕山路社区居委会启用新办公场所。同时，为满足社区居民的服务需求，解决社区居民养老难题，由燕山街道办建立的社区老年人日间照料中心也正式开放。
　　舜网讯 11月12日，燕山街道燕山路社区居委会启用新办公场所。同时，为满足社区居民的服务需求，解决社区居民养老难题，由燕山街道办建立的社区老年人日间照料中心也正式开放。
　　居委会新址设立在燕子山小区东路北首，占地709平方米，居民可一站式办理低保、计生、就业、咨询等服务，实现了一站式办公、一条龙服务、零距离接待、零障碍流程的社区为民服务模式。除了新配有LED大屏幕、触摸显示屏等设施，社区还为居民准备了电子桌牌、图书、乐器等娱乐设施。居民王锡信告诉记者，以前居委会租用的沿街门头房二楼的一间小屋，位置偏僻，老人去办事爬上爬下非常不方便，&房间狭小，7、8个工作人员挤在一起，站起来头就能碰到墙上的空调。&
　　居委会主任卢松翠告诉记者，燕子山路社区居民中，老年人占社区居民总数的60%，为老年人服好务是社区服务工作的重点。记者在新成立的老年人日间照料中心看到，社区老年人可以在此享受保健康复、休闲娱乐、紧急援助等日间服务，不仅设有图书室、电子阅览室、活动室、培训室、棋牌室等，还专门设有8张床位的休息室。今后社区还将为他们提供午餐，居民可自愿购买。
　　与老年人日间照料中心紧邻的是社区与历下区医院合作建立的燕东社区卫生服务中心，为适应社区老年人多的特点，该卫生服务中心专门调配了2名擅长老年病防治的全科医生，针对老年常见病配备了颈椎牵仪等老年人常用的设备。
作者：王敬&nbsp&nbsp
网络编辑:高志川
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第A05版：深圳新闻
标 题 导 航
第A01 : 晚报头版
第A02 : 开眼
第A03 : 广告
第A04 : 焦点
第A05 : 深圳新闻
第A06 : 深圳 时政
第A07 : 体育新闻
第A08 : 影讯
第A09 : 天下
第A10 : 慢读星期六
第A11 : 慢读·民国才女
第A12 : 慢读·民国才女
第A13 : 慢读·民国才女
第A14 : 慢读·民国才女
第A15 : 慢读·民国才女
第A16 : 慢读·民国才女
南山区试点 社区补选居委会主任
深圳晚报讯 （记者 曾贤平） 从23日开始，南山区新围社区正式开展居委会主任补选工作，这是南山区“一核多元”社区治理模式下居站分设（居委会主任和社区工作站站长分设）的重要组成部分，能为社区民主治理的发展打下更为坚实的基础。 据悉，南山区首先在南头街道前海社区、西丽街道新围社区两个社区推动居委会主任与社区工作站站长分设，由居民直选居委会主任。新围社区在新围文化广场四点半课堂设立中心投票站，同时在九祥岭村委四楼、官龙村委一楼和留仙洞村委十五楼3个地方设立了分投站。而前海社区方面，居委会主任补选目前已经进入选民登记阶段，将于11月7日进行选举。 “一核多元”社区治理模式是南山区“一号改革任务令”，目前，南山区重点完成了优化“1+3+N”治理结构、推进社区工作人员管理体系改革、探索“格长”制、推进“一平台两中心”建设四项改革任务，“一核多元”社区治理改革任务基本完成。南山区委书记李小甘表示，社区综合党委要起统领全局作用，社区居委会要回归本位、坚决去行政化，反映居民需求。社区工作站是政府在社区的工作平台，与居委会要各司其责、良性互动。当前位置：&>&&>&&>&
关于要求批转《杭州市余杭区村民委员会、社区居民委员会换届选举实施方案》的请示
发布时间：
来源：区民政局&点击率：
区人民政府：　　由区民政局拟订的《杭州市余杭区村民委员会、社区居民委员会换届选举实施方案》已经10月30日区村（社区）组织换届选举工作领导小组会议通过，请批转各镇人民政府、街道办事处，区直各单位执行。　　特此请示，请批转。&&&　　杭州市余杭区民政局　　日　　（联系人：谢江莺 ）　　杭州市余杭区村民委员会、社区居民委员会 换届选举实施方案　　根据《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《浙江省实施〈中华人民共和国村民委员会组织法〉办法》、《浙江省村民委员会选举办法》和《浙江省城市社区居民委员会选举规程（试行）》的规定，按照省、市统一部署，我区村民委员会、社区（含撤村建居社区）居民委员会将进行换届选举，为认真做好这项工作，特制定本实施方案。　　一、指导思想　　以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十八大精神，严格执行国家法律法规，把坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机结合，尊重和保障广大群众的民主权利，努力建设一支素质优良、带领致富能力强、服务群众能力强、密切联系群众的基层干部队伍，为打造幸福和谐新余杭奠定坚实的组织基础。　　二、选举程序、方法步骤和工作要求　　村（居）民委员会换届选举工作从2013年10月开始至2013年12月基本结束，具体分五个阶段进行：　　（一）宣传发动阶段　　大力宣传村（居）民委员会换届选举工作的目的意义和相关的法律法规及政策，进一步提高党员干部、广大群众的民主法制意识和大局意识。　　（二）前期准备阶段　　制定新一届村（社区）三年任期目标任务，经过民情恳谈、议事协商、联席会议、代表会议、村务公开等程序，符合条件的自荐人围绕新的目标任务作出竞职、创业（服务）和辞职“三项承诺”。　　（三）组织培训阶段　　由镇（街道、余杭经济技术开发区）、村（社区）两级召开村（居）民委员会换届选举工作动员大会，布置换届选举工作。加强对工作人员的业务培训，全面掌握村（居）民委员会换届选举工作的方法、步骤和要求。　　（四）实施选举阶段　　1、认真做好“三项内容”公开到户。发放《公开信》、《村（居）民委员会选举办法》（讨论稿）、《村（居）民代表、小组长推选办法》到户，让群众知晓在民主选举过程中的权利和义务，保证村民正确行使民主权利。　　2、规范推选村（居）民选举委员会。村（居）民选举委员会主持村（居）民委员会的选举工作。村（居）民选举委员会由村（居）民代表会议推选产生，由主任、副主任和委员5-9人组成。村（社区）党组织书记通过法定程序推选担任村（居）民选举委员会主任。村（居）民选举委员会应认真履行工作职责，讨论事项实行全体成员“签名制度”并存档。村（居）民选举委员会成员自荐报名村（居）民委员会职位的，应当退出村（居）民选举委员会。　　3、规范村（居）民代表和村（居）民小组长推选工作。依法制定《村（居）民代表和村（居）民小组长推选办法》，根据“代表名额、成员比例和推选办法”要求，规范推选村（居）民代表和村（居）民小组长。村（居）民代表和村（居）民小组长应当依法具有选举权和被选举权，遵纪守法，关心集体，具有履行职责的能力。　　按照《浙江省实施〈中华人民共和国村民委员会组织法〉办法》第二十条：“村民代表由各村民小组推选若干人”；第十八条：“人数不足五百人的村，村民代表人数不少于三十人；人数在五百人以上不足一千人的村，村民代表人数不少于四十人；人数在一千人以上的村，村民代表人数不少于五十人”的规定，各村村民代表总数按村规模大小一般安排30-80人，具体由各镇（街道、余杭经济技术开发区）发文明确。以村民小组会议无记名投票的方式推选村民代表和小组长。妇女村民代表应当占村民代表会议组成人员的三分之一以上，妇女村民代表通过单列名额实行专职专选。村党组织成员不是村民代表的增补为村民代表并公告。开展村民会议向村民代表会议授权，授权工作与推选村民代表同步进行，由户代表签字，参加签字授权的户代表占总户数的三分之二以上。　　社区居民代表的推选工作由社区居民选举委员会组织和主持，应根据社区规模明确本社区居民代表的人数，科学合理地分配辖区单位、社会组织、社区专职工作者的代表名额、制定推选方法。居民代表会议人数一般为51-101人。居民代表不得少于社区居民代表会议组成人员的三分之二，其他居民代表由驻社区单位代表、社区社会组织代表、社区党组织成员、社区居民委员会成员和社区专职工作者代表组成。社区居民委员会应当按照居住状况以楼道为单位分设若干居民小组，一般每30-100户设立一个居民小组。撤村建居社区有新建楼盘入住居民的，设居民小组并分配居民代表名额。在社区居民代表和居民小组长总数中要设置党员和女性比例。　　4、依法制定《村（居）民委员会选举办法》。各村（社区）结合实际制定《村（居）民委员会选举办法》，本次选举采取无候选人自荐直选的选举方式。确定村（居）民委员会成员职数，村民委员会成员职数为3人，设主任、副主任、委员各1人或主任1人，委员2人，其中单列一名妇女委员职位。社区居民委员会班子成员职数为5人，设主任1人，副主任2人，委员2人，规模较小的社区可设2名兼职委员。撤村建居社区居民委员会班子成员职数视社区规模和实际现状设置3-5人，3人的职务设置方式参照村民委员会。兼职委员人选主要包括社区后备干部、物业公司负责人、业主委员会负责人、社区警务室民警，以及积极参与社区建设的辖区单位、社会组织等共建单位相关人员。社区组织班子要形成老中青相结合的较为合理的梯次结构，社区居民委员会自荐报名对象应具备大专及以上文化程度。条件成熟的社区探索社区党组织、社区居民委员会与股份经济合作组织实行人员、办公和账户的“股社分离”机制。选举产生的社区党组织和社区居民委员会成员有工作单位的，作为兼职成员参与社区管理和决策。　　各镇（街道、余杭经济技术开发区）可选择一定比例的社区采取电子投票的选举方式。　　5、认真开展选民登记。村民委员会选举前，应当对下列人员进行登记，列入选民名单：一是户籍在本村并且在本村居住的村民；二是户籍在本村，不在本村居住，本人表示参加选举的村民；三是户籍不在本村，在本村居住一年以上，本人申请参加选举，并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。到村任职一年以上的大学生村官，由本人书面申请，经村民代表会议讨论通过，由村选举办法明确选民资格，参加村民委员会选举。　　社区居民委员会选举前，应当对下列人员进行登记，列入选民名单：一是户籍和居住地在本社区的居民；二是户籍在本社区，不在本社区居住，本人表示参加选举的居民；三是户籍和居住地均不在本社区，但在本社区工作的社区专职工作者；户籍不在本社区，但在本社区居住一年以上的居民；驻社区内的机关、团体、部队、企事业单位、社会组织的法定代表人（负责人）或其委托的代表（需持法定代表人或负责人的委托书），提出书面申请要求参加选举，经居民代表会议同意参加选举的。选民登记一般由社区居民选举委员会上门进行，也可采取选民自愿登记方式进行。采取选民自愿登记的，社区选民基数以规定时间内自愿、主动到社区居民选举委员会进行登记的选民数为准。未在规定期限内进行选民登记的居民，不列入选民名单。实行选民自愿登记的社区，自愿登记选民应不少于社区内具有选举权和被选举权的居民总数的50%。　　登记参加选举的村（居）民名单应当在选举日的二十日前由村（居）民选举委员会公布。　　6、规范自荐人报名和竞职演说。积极鼓励奉公守法、品行良好、公道正派、热心公益、具有一定文化水平和工作能力的公民成为自荐人。符合条件的自荐人在选举日的十日前亲自到村（居）民选举委员会登记报名竞选其中一个职位，并提交“三项承诺书”，承诺书的内容必须经村（居）民选举委员会审核同意。建立自荐人初审、联审和谈心谈话制度。村（居）民选举委员会应及时组织召开竞职演说大会。不提供承诺书、不参加竞职演说的视作退出自荐报名。村（居）民选举委员会在选举日的五日前按姓氏笔画为序公布自荐人名单、竞选职位和“三项承诺书”。　　7、规范委托手续办理并审核公告。选民在投票期间因外出不能参加投票的，可以书面委托配偶、父母子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女代为投票，且受委托人应当是除自荐人（候选人）以外的本村（社区）选民。委托投票应当在选举日的三日前向村（居）民选举委员会提出并指明受委托人。每一位受委托人接受委托投票不得超过三人。受委托人不得再委托其他选民代为投票。村民选举委员会应当在选举日前对委托投票情况进行审核并公告，未经审核公告的委托无效，并做好《选民证》的发放工作。　　8、严密组织投票选举工作。村（社区）以召开选举大会投票或者设立中心投票会场和若干投票站集中投票。严格按《投票站示意图》的顺序操作，全面实行秘密写票制度，各中心投票会场和所有投票站均设立秘密写票处，保障选举人在无干扰的情况下，自主表达选举意愿。禁止使用流动票箱。选举投票日停止竞职活动。实行自荐人现场回避制度，自荐人应先集中投票，再集体回避，不得到选举现场。严格代写员选派条件，防止违背选举人意志代写选票。严禁对选票做记号或私自拍照，禁止任何人通过各种手段掌握选举人的划写选票情况。在投票结束后，要按公告规定的截止时间，将所有票箱集中到中心投票站，在监票人的监督下，先清点各投票站票箱选票数，无差错的再将所有选票混合在一起计票，公开唱票，并当场宣布选举得票结果，当日或次日以书面形式公告当选结果。对当选的村（居）民委员会成员，分别报镇（街道、余杭经济技术开发区）和区民政局备案。　　经选举，如当选人数不足应选名额的，就不足的名额进行另行选举。兼职成员当选不足的，一般不再另行选举。村民委员会成员中没有妇女成员的，另行选举时选票继续单列妇女成员职位。另行选举按未当选人得票多少为序确定正式候选人，实行有候选人的差额选举，候选人比应再选名额多1人。另行选举以得票多的当选，但所得票数不得少于已投选票总数的三分之一。另行选举在选举投票日当日或次日进行。另行选举仍未选足的，不再进行选举。　　9、开展村（社区）议事协商共建委员会推选工作。由村（社区）党组织提出议事协商共建委员会候选人建议人选，经村（居）民代表会议推选产生村（社区）议事协商共建委员会。村（社区）议事协商共建委员会的人数一般为11-15人，设主任、副主任各1人，主任一般由村（社区）党组织书记兼任，每届任期三年，其成员一般由村（社区）党组织代表、村（居）民委员会代表、村（居）务监督委员会代表、驻辖区共建单位代表、网格专管员代表、业委会代表、开发商、法律顾问及物业服务企业代表、人大代表、政协委员、知名人士及其他代表等组成。　　（五）检查总结阶段　　1、及时做好工作移交。村（居）民委员会应当自新一届村（居）民委员会产生之日十日内完成工作移交。按照《余杭区村干部离任交接办法（试行）》要求，原村（居）民委员会应当依法依规将印章、办公场所、办公用具、集体财务账目、固定资产、工作档案、债权债务及其他遗留问题等，及时移交给新一届村（居）民委员会。移交工作由村（居）民选举委员会主持，由各镇（街道、余杭经济技术开发区）监督实施。　　2、开展建章立制工作。进一步完善村（居）民自治制度，推进基层民主政治建设。由村（居）民代表会议讨论通过村（居）民委员会成员“三项承诺书”并公告。新一届村（居）民委员会班子要开展建章立制工作，落实村（居）民委员会三年任期目标，健全和完善村民自治章程、村规民约（居民公约）、村（居）民代表会议、议事协商共建制度等各项制度，经村（居）民代表会议讨论通过执行。村民委员会应当支持服务性、公益性、互助性社会组织依法开展农村社区建设。城乡社区要加强公共服务工作站规范化运行。深化村务公开和民主管理制度，对离任的社区居民委员会主任进行财务审计，自觉接受广大居民的监督。　　3、建立选举工作档案。村（居）民委员会选举工作结束后，应当及时建立选举工作档案，整理《选举资料记录本》，交由新一届村（居）民委员会指定专人保管，至少保存三年。　　三、换届选举工作的几点要求　　（一）切实加强领导。成立选举工作指导组，帮助解决重点难点问题，切实履行指导职责，确保换届选举工作的顺利进行。各镇（街道、余杭经济技术开发区）建立选举办公室，做到六个“统一”：统一调查摸底、统一宣传培训、统一指导督查、统一资料印发、统一政策解答、统一数据上报。　　（二）严格依法办事。依法规范村民委员会、城市社区居民委员会（含撤村建居社区）换届选举的程序，把握好主要环节，处理好细节问题，要求做到：每一步选举程序严格依法操作，每一个公告在公开栏及各组张贴，每一次会议要做好资料分发和记录工作。　　（三）公开咨询监督电话。各村、社区必须设立“村（居）民委员会选举公告专栏”，规范张贴各类宣传资料和公告。在村（居）务公开栏内和《公开信》中，公布区、镇（街道、余杭经济技术开发区）、村（社区）三级的换届选举公开咨询监督电话。杭州市余杭区民政局 日印发
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杭州市余杭区委、区人大、区政府、区政协主办 杭州市余杭区信息化管理中心 承办 备案编号：浙ICP备
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社区居民委员会换届选举实施方案
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　　社区居民委员会换届选举实施方案　　为我县第五届社区居民委员会换届选举工作，《共和国城市居民委员会组织法》、《宁夏回族自治区实施〈共和国居民委员会组织法〉办法》、自治区《关于全区第五届社区居民委员会换届选举工作的通知》（[2006]25号）和市《关于第五届居委会换届选举实施方案》（[2006]55号）等文件精神，特制定本实施方案。　　一、思想、目的和原则　　全县第五届社区居委会换届选举要以“”思想和十六大精神为，以保障社区居民依法行使民主选举、民主决策、民主管理、民主监督权利和社区居民自治，基层民主政治建设为目的，以“民主、公平、公开、竞争、择优”为原则，乡镇行政区划，真正把模范遵守宪法和法律，政治坚定，作风民主，办事公道，密切，年龄青、文化程度高，工作能力强，热爱社区居委会工作，热心为社区居民服务的人选进社区居委会班子，并换届选举健全和社区居民自治组织和规章制度，使全县社区居委会建设的整体，为建设管理有序、文明祥和的新型社区组织。　　二、组织　　（一）全县第五届社区居委会换届选举工作县的部署，由居委会的镇组织实施，民政、、检查验收职能，县人大常委会检查监督职责。　　（二）居委会的镇要成立社区居委会换届选举工作，并职责：　　1、宣传社区居民委员会换届选举的法律、法规及政策；　　2、制定本辖区社区居民委员会换届选举方案或实施细则；　　3、、监督社区居民选举委员会（简称选举委员会）依法选举工作；　　4、培训选举工作人员；　　5、选举委员会公开向社会招选或推荐社区居民委员会候选人；　　6、受理选举工作中的举报和来信来访，并查处选举中的；　　7、检查验收和总结选举工作；　　8、承办选举工作中的其它；　　（三）成立选举委员会　　各社区居民委员会在换届选举前要成立选举委员会，组织主持社区居民委员会换届选举工作。选举委员会由7―9人组成，设主任1人，由选举委员会推选产生；选举委员会由上届社区代表大会从有组织能力、有威望、办事的社区中推选产生，选举委员会职责期限自组成之日起至新一届社区居民委员会次会议止。主要职责：　　1、选举的宣传工作，宣传法律、法规和选举的目的、意义；　　2、制定并实施选举工作计划、方案；　　3、和培训选举工作人员；　　4、组织推选或向社会公开招选后提名社区居民委员会候选人，并公布候选人名单及情况；　　5、组织推选新一届社区代表大会的代表；社区居民委员会的选民登记；　　6、选举日期、地点和程序；　　7、主持选举大会和投票选举，公布选举结果，并报镇（乡）备案；　　8、受理来信来访；　　9、整理、选举工作档案，总结上报选举工作情况；　　10、办理选举工作中的其它。　　社区选举委员会被为社区居委会正式候选人的，应当退出社区选举委员会；空缺的社区选举委会员由居民代表会议或者居民推选增补。　　三、方法和　　各居委会的镇在换届选举前，要乡镇行政区划，对具备村委会改居委会条件的村，“村改居”工作。“村改居”的原则是：城建规划区域内的村民或大失去土地，村民已“非农业户口”的居民。在“村改居”过程中要好村集体财产、债权债务，是村办企业改制等涉及村民切身利益的重大事务。在“村改居”过渡过程中，要土地、财产所有权与使用权不变，计划生育政策不变，户口性质不变，涉农政策不变，村“两委”换届选举办法不变等多种方法和途径，在农村社会稳定的前提下，使村委员过渡到社区居委会。“村改居”后，乡（镇）基础设施建设做为今年社区建设的，想方设法筹集资金，启动社区基础设施建设，社区建设的主要内容，拓展社区服务领域，社区居民自治，基层民主政治建设。　　（一）、阶段　　1、制定实施方案和选举办法。　　2、对选举工作的。设居委会的镇要选举要求，成立换届选举并职责，依法社区居委会的换届选举工作，使选举工作安排部署、程序、检查验收。　　3、加大舆论宣传。要墙报、广播、有线电视等宣传政策规定，使换届选举的政策规定家喻户晓、人人皆知。社区工作者和居民的思想认识和法律意识，使和换届选举工作的要求和操作程序。　　4、搞好人员的培训。民政要对换届选举人员培训，学习换届选举的法律、法规、文件及选举的程序，换届选举工作依法有序。　　（二）实施选举阶段　　1、选民资格的认定。直选的社区居委会应对享有选举权和被选举权的居民逐一登记，并在选举日前30天公布。　　2、社区代表大会代表的产生。社区代表大会的代表由社区居民、居民和驻社区推选产生。社区居民代表按每20―50户推选1名代表或每个居民推荐5―10名代表及驻社区推选的代表组成。代表总数应在40―60名（最低少于35名），社区居民代表不少于三分之二。　　3、候选人的产生。　　（1）本辖区凡年满18周岁的社区居民，除依法剥夺政治权利的外，都有选举权和被选举权。　　（2）社区居民委员会差额选举，候选人应多于就选名额1―2人，被提名的候选人数与应选人数相等时，也可以等额选举。　　（3）社区居民委员会候选人应从奉公守法、年富力强、作风民主、办事公道、文化程度较高、工作能力较强、能够热心为社区服务的人员中产生。由依法享有选举权的居民10人、户派代表5人或居民推选的代表3人联名，也可由镇（乡）选举工作面向社会、机关、企事业下岗职工及大、中专院校毕业生中招选推荐。，要紧密乡镇行政区划，优先推荐后的乡镇富余人员。社区代表大会对提名或推荐的居民委员会候选人投票，以得票多的为正式候选人。选举委员会应在选举日的3日前张榜公布选举、地点和社区居民委员会正式候选人名单。　　4、选举办法　　（1）社区居民委员会由社区居民会议或社区代表大会以无记名投票选举产生，任何组织或个人指定、委派或者撤换社区居民委员会。　　（2）社区居民委员会由主任、副主任和委员3―9人组成。　　（3）社区代表大会选举社区居民委员会的，应在推选候选人前推选本届社区代表，组成社区代表大会。选举委员会要在的选举日、地点组织代表选举大会。社区代表大会选举社区居民委员会时，不设流动投票箱。　　（4）投票选举前，选举委员会要提名监票人和唱票、计票人，并经选举大会。社区居民委员会候选人担任监票、唱票、计票等项工作。选民或代表对候选人可以投赞成票，也可以投反对票和弃权票，还可以另选人。选民或代表填写选票的可以委托他人代写。　　（5）社区代表大会选举投票结束后，应当众开箱，公开唱票、计票。选举结果由选举委员会当场公布。　　（6）社区居民会议或社区代表大会过半数人员参加的选举；候选人参加选举的过半数赞成票的始当选。如候选人票数相等，当选人时，应当就票数相等的候选人投票，以得票多的当选。　　（7）选举委员会确认选举后，当场公布选举结果。向当选的社区居民委员会颁发《当选证书》，并报镇备案。　　（三）建章立制，深化社区居民自治阶段　　1、健全和社区居民自治的规章制度。新一届社区居委会成立后，要依据法律、法规和政策规定，本社，修订和社区公益事业的发展规划、居民会议、居民代表会议制度、社区自治章程或居民公约，社区居务公开制度下属委员会工作职责等规章制度。　　2、整合社区功能，社区建设。县民政要以社区居委会换届选举为契机，社区基础设施建设，整合城镇社区功能，以社区服务质量和服务为、社区便民服务、救助保障、社区安全、文化娱乐、体育健身、居民教育、普法维权、环境保护和评议监督等作用。社区居民自治、城镇基层民主政治建设。　　（四）检查、验收、总结阶段　　社区居民委员会换届选举结束后，乡（镇）要检查验收，检查验收的内容：社区居委会依法选举产生；选举程序规范、合法、；三（更多精彩文章来自“秘书不求人”）是社区居民自治组织健全，规章制度，并符合；四是制定了本社区办理公益事业的发展规划；五是换届选举档案、表册健全和保管完备。　　检查验收镇、社区居委会自查、县民政局检查验收，市民政局和自治区民政厅组织抽查验收等方法。检查中的问题要纠正、限期整改。民政局要详实地填写《全县第五届社区居委会换届选举统计表》，并写出书面总结，书面总结和《统计表》在报县级人大、的，报自治区民政厅、市民政局。　　四、安排　　全县社区居委会换届选举工作原则上在2006年12月底前，最迟超过日。社区居委会换届后已满三年或超过三年的，均应换届。　　五、工作要求　　为换届选举工作，县直、和乡镇要，把此项工作摆上议事日程，民政要社区居委会调查，分析和总结换届选举中的做法和的问题，和解决。要解决好班子的衔接问题。防止选举前管事，要在当地的下，工作秩序不乱，工作；要严肃财经纪律，严防换届前不支出；要选举的法律性、严肃性，坚决杜绝贿选、拉选票等，一经，要严肃；四是换届选举的操作和程序要《方案》的规定，要全要求规范公告及选票样式。&&&&&&&&&&
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