在重庆进的重庆富士康怎么样每一批都要去深圳培训吗.....

重庆政府办培训班毕业就进富士康
来源:重庆商报 浏览次数:0
“彭水班”培训现场。 记者 欧阳祖兵 摄
  本报讯只要交100元报名费,就可以参加生产培训,毕业后直接到、英业达工作。记者昨日从市经信委获悉,该部门招了近500个来自彭水的学员,开办“彭水班”,为进驻我市的IT企业进行培训。
  来自重庆彭水鹿角村的王晓琴今年才高中毕业,而她已经算半个的工人。“听说到一个月工资能拿到1700元,就试着报了名。”王晓琴告诉记者,高中毕业后,她从村委会得到消息,就到县政府报名,参加“彭水班”。像王晓琴这样的学员还有近500名,他们中间既有高校学生,也有外出打工归来的人员,但是他们都来自彭水地区。
  “参加此次培训的学员不仅免学费和吃住,3个月培训期后,就能到富士康、英业达就业。”市经信委主任沐华平表示,本次培训为富士康和英业达各开一个班。培训费用将由区县政府、经信委和企业共同负担。“只要能毕业,富士康、英业达都要。”沐华平介绍,培训结束后,学员将参加毕业考试,由学校和企业一起出题,内容包括生产技能和企业文化等。企业录用一个培训班的学员,就可以获得300~400元/人的补助。
  “彭水班只是一个开始,将来还可能开‘酉阳班、秀山班’。”沐华平介绍说,各个区县可以向经信委报名,开设自己县的班级。而目前的工作重点集中在两翼地区,若开办效果好则会扩展到重庆各地。不仅是为我市IT产业配套,沐华平介绍,这种区县班也可以为化工、装备制造等行业培养人才。
  “到2015年,重庆IT产业将达到8000亿元的产值。”沐华平向记者介绍,按照一个工人年产值为50万元/年计算。未来重庆IT行业的用工需求量在 160万人,这其中对蓝领工人的需求就达到100万人。富士康重庆人力资源处处长江洪民表示,目前,富士康在重庆招聘了约6000人,未来仅重庆地区的用工量将达到10万人。而英业达重庆有限公司人力资源部门负责人吴天平透露,随着英业达在重庆的发展,未来在重庆的用工需求也会达到1~2万人。
  为此文我在重庆进的富士康,到深圳去学习,我在深圳做了一个月因为有事辞职回重庆了,现在还能在重庆进富士康吗_百度知道
我在重庆进的富士康,到深圳去学习,我在深圳做了一个月因为有事辞职回重庆了,现在还能在重庆进富士康吗
我在深圳富士康那边做的是普工,在生产线上
提问者采纳
你好,集团规定正常离职需等待一年后才能再次入职,不管在什么地方。以上政策虽然是这么规定,但是实际上只适用于师级工程师。因为当下,iDSPG,iDPBG事业群有一个内部推荐普工的活动,只要正常辞职3个月的,都能被推荐入职。所以不知道你是什么级别的,希望以上回答能帮到你。
我在深圳富士康那边做的是普工,在生产线上。必须要三个月以后才能再进富士康吗?
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其他2条回答
不能,因为富士康系统版本升级了!至少一年吧。。
忘采纳。。。
不能,一般来说最少都是好三个月的
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出门在外也不愁  目前,富士康在重庆的员工数量达到了2800人,预计年底可达人。而据了解,富士康产业基地总体实施将供约10万人就业。该基地到底是啥模样?员工的吃饭、住宿、娱乐等如何解决?昨日,本报记者进入现场一探究竟。    吃饭    员工伙食标准配置    有蛋有肉有水果    员工食堂是富士康重庆最早修建的生活建筑。20岁的小周上个月才从富士康舟山基地调回重庆,目前在富士康深创厂房里干活。小周告诉记者,这里的员工伙食都实现了标准化,早上有鸡蛋,中午有肉,晚上有水果,食堂承包商是从深圳跟过来的。    富士康普通员工每个月的餐标超过200元,按照年底有1万员工计算,仅食堂这块的商机每个月就超过200万元。富士康相关负责人透露,去年举行的食堂承包招标中就有一家重庆本地企业入围,随着员工人数的上升,必将再度进行食堂承包招标。据悉,富士康每天消耗的肉、蛋、蔬菜,均有专门的供应商送往西永工业园,这些供应商的选择由食堂承包商自行确定。    住宿    工作3年表现优秀    可申请百平米住房    徐鹏是富士康集团CMMSG事业群员工,目前担任IE课副科长。因考核优秀、表现突出,昨日,他领到公司颁发的配房证书。像徐鹏这样,享受到公司配房政策的员工还很多。记者了解到,为了激励员工,富士康在重庆启动了“138”政策,所谓“138”,就是凡在富士康工作满1年且表现优秀者,可以提出申请每年获得增加额外3个月奖金;工作满3年且表现优秀者,可向集团申请配房,规格为100平方米上下的清水房一套;工作满8年,表现优秀且已获得配房者,可以申请获得配房产权。    据了解,目前富士康已在大学城等地征地100多亩,计划分期开发建设职工用房,预计每年可提供100~150套。    娱乐    有网吧还发上网券    将建体育馆图书室    在富士康的规划里,公司将修建自己的体育馆,图书室。据了解,富士康公司已经有了自己的网吧,每个月还发上网券。该公司相关负责人透露,重庆工厂目前租用了西永园区小学的图书馆与活动室,员工除了上网还能够看书或者打篮球、乒乓球。    在富士康重庆基地内,大门不远处就有好几个篮球场;走进厂区中央,还有一个足球场。    培训    工作一年可在职报考    富士康校企合作大学    今年底,富士康重庆工厂将修建自己的医院。据悉,医生来自重庆第四人民医院(合作建立治疗中心),明年上半年开业。富士康免费提供场地,捐献重要医疗设备。      有关人士透露,重庆第四人民医院将为富士康员工提供就医绿色通道,工人们不但能够就近就医,甚至可以得到很多免费检查。富士康厂区治疗中心可以刷重庆市内的医保卡。同时,富士康重庆厂区里还将设专门的心理辅导室,为员工舒缓工作疲劳。    看病    富士康将建医院    专设心理辅导室    普工在富士康工作一年后,经主管领导批准,可在职报考富士康的校企合作大学,而富士康与重庆电子工程职业技术学院、重庆大学、重庆邮电大学和西南大学均存在不同模式的校企合作协议。    昨天,富士康向重庆电子工程职业技术学院捐赠了一条SMT笔记本组装生产线。富士康人士透露,学生在这条生产线上实习,成熟产品由富士康回收,并会给学生发相应工资。    
楼主发言:1次 发图:0张
    请问:    一、重庆警方的110是否能直接通达富士康内部?    二、大陆新干班的成员是否要签定违约条约,而台湾新干班的成员却不用?    下面是台湾媒体的报道:         网传“富士康违约条款” 网友:比坠楼可怕           09:57:26 台湾今日新闻 【大 中 小】 【打印】 评论:[0]条           鸿海集团旗下的深圳富士康接连传出员工坠楼事件,在网络上引发讨论,更有网友在网上爆料                     鸿海集团旗下的深圳富士康接连传出员工坠楼事件,在网络上引发讨论,更有网友在网上爆料,贴出一份疑似是富士康的新干班违约条款,内容写出员工签下5年半的工作合约后,一旦离职或是表现不佳,必须要偿还当初培训的费用及违约金,让不少台湾网友看了直呼,这合约简直比坠楼还可怕。                    台湾“今日新闻”报道,这个名为“惊爆富士康违约条款”的网贴,把富士康“新干班违约条款”洋洋洒洒通通列出来。里面写着,招募成本和培训成本共计4千元人民币,违约损失5千元,从事代理费按每年1200元计算。合约期限5年半,员工在期约内辞职,或消极怠工被辞退,得赔偿违约金,如果不适应工作,富士康有权开除你,没有资遣费反而要赔偿上千元人民币的违约金。最后还注明,如果没按时赔款,每年得加上10%滞纳金,算是利息。                    “新干班违约条款”引发热烈讨论,有网友再度爆料,说自己的同事也曾签过3年约,做了一年七个月离职,被罚人民币5千元,等于一个作业员3个月的薪水,有网友毒舌说,签下这条约谁敢辞职?难怪会被逼上绝路。                    一名富士康前员工受访时说,“说实话,在整个车间一千多人,没说听说哪个干部不骂人的,感觉很不舒服。”大陆员工亲口证实,在富士康工作压力不小,台湾总部鸿海集团则强调,绝不会要求台湾的新干班员工签类似条约。      三、富士康里面是不是有环安课,据天涯网友爆料,里面可任意取人性命,更残忍的是用钻子钻头皮活活致人死亡,然后从楼上扔下去。    这个天涯杂谈上有详细叙述    /publicforum/content/free/1/1895893.shtml
  我不想去跳楼,不想在辞职的时候缴纳高额辞职金,所以不去富士康,3年发房?问题是你能干上3年精神不崩溃吗
    一、重庆警方的110是否能直接通达富士康内部?    这个问题源于网友的暴料:       作者:yagqin 回复日期: 08:35:43            请哪位富士康的朋友把马向前案中的涉嫌主管的姓名和照片公布出来                ================         公布出来恐怕要哪个 ?我有朋友在富士康上班,富士康的保安操牛B连深圳JC都不怕。据说有一次富士康厂里发生斗殴是一群保安跟学生,双方人数不下一百。不知道是怎么回事有人报警。深圳JC很牛B开车到富士康厂门口,向保安说道:马上把门打开我们要进去处理事情。没想到富士康保安更加牛B。回答到:事情我们自己会处理` 当时JC人数多。双方在理论 ` ` ` ` 一位富士康保安拿对讲机呼到总部 ,5分钟内200多名保安列队浩浩荡荡跑步到了厂门 JC见情况不对狼狈的跑掉。。。。。给你看富士康保安打人视频http://v./u/vw/3026163                   作者:江南阴雨123 回复日期: 01:01:02          在富士康 台干有几千人 每年上过的妓女不下几十万 保安有一个师的人数 犬上百条 在富虱抗做保安调戏下妹妹 打打帅哥很正常 偶尔还发生强奸 只是没报道过 ,想知道原因?媒体报道的死人事件是冰山一角。富士康的招工方式也很聪明,在一些技校或高中贿赂其学校领导,教师传达领导的话 `在学生面前猛吹富士康是多好多好` 学生没有社会经验那里经得起老师的诱惑`就这样去了,去了过后就开始后悔` ` ` 。。前次死人事件跟哪个{ }有关    ——————————————————————————    大河长流 回复日期: 13:30:38          富士康的110,是打不到公安局的,都是富士康安全处的保安接电话。中国只有这么一个企业敢拦截警方的110电话。                此事可找深圳龙华富士康园区的员工验证一下。                --富士康保安打人,警察是不管的。一个方面是110电话被拦截,另一个方面,想管也管不了。富士康太大了,大到管不了,不敢管。                富士康的保安,有10000多人。这些人多数是退伍JR,一万人,够组成一个师了。    
    四、大陆员工与台湾员工的新酬差距究竟有多大?    是不是大陆员工永远做不到高级职位,还被傻比的台湾人像龟儿子一样的训?
    五,是不是里面的员工一天要工作12个小时,还有很多陷阱测试,既疲劳又紧张,动不动就被人骂得恨不得妈老汉没有 生下自己,然后精神崩溃,就。。。。    
  毛泽东1958年在井冈山对湖南省委第一书记张平化说:“我为什么把包产到户看得那么严重?中国是个农业大国,农村所有制的基础如果一变,我国以集体经济为服务对象的工业基础就会动摇,工业产品卖给谁嘛!工业公有制有天也会变,两极分化快得很,帝国主义从存在的第一天起,就对中国这个大市场弱肉强食,今天他们在各个领域更是有优势,内外一夹攻,到时候我们共cd怎么保护老百姓的利益,保护工人、农民的利益?怎么保护和发展自己民族的工商业,加强国防?中国是个大国、穷国,帝国主义会让中国真正富强吗?那别人靠什么耀武扬威?仰人鼻息,我们这个国就不安稳了……我们这样的条件搞资本主义,只能是别人的附庸。帝国主义在能源、资金等许多方面都有优势。美国对西欧资本主义国既合作又排挤,怎么可能让落后的中国独立发展,后来居上?过去中国走资本主义道路走不通,今天走资本主义道路,我看还是走不通。要走,我们就要牺牲劳动人民的根本利益,这就违背了共cd的宗旨。国内的阶级矛盾、民族矛盾都会激化,搞不好,还会被敌人利用。
    六,是不是大陆员工下班后,并排行走超过三个人就把被保安骂得狗头淋血,故意造成员工之间的人际疏离,人际之间的冷漠。    都是刚从父母身边出来的年轻人,你们为什么比对畜生还不如地对待他们呢?    而这些偏偏加在大陆员工的身上。    十连跳为什么没有一个是台湾人呢?
    所谓富士康的加薪、升职,据08富士康新干班的人说,从未兑现过。    相反,违约金让你交得简直是白给富士康干活。    这个可以查询天涯杂谈里的合同门。    
  .cn/s//.shtml
  .cn/s//.shtml
  富士康普通员工每个月的餐标超过200元,按照年底有1万员工计算,仅食堂这块的商机每个月就超过200万元。  ___________________________________________________________________________  人均200还当不了看守所在押人员的伙食标准。
  第一跳那个马向前他姐姐辞职后接受采访时不是说了吗?主管随便用脏话骂人,加班要签协议,签了就必须加,不能不加,不签想加都不得加,不加班,各类保险金七七八八扣掉以后也就每月八、九百块工资而已,周围又没有什么很多的生活娱乐范围。  没等熬到升职,离精神崩溃就差不多了。
  唉~我才有发言权,我斗是重庆富士康的仨、 厂头的食堂死难吃,我们现在很多员工一般都不愿意去吃了,天天都吃那几样,而且餐餐离不开白菜,水果也只是一个星期才吃得到一回,一般都是在上班下班途中吃了,所以西永天街那几家餐馆生意爆好也、一天累得要死,工资才那么一点点,别个方正底薪都涨到850了,我们还是守到那680的底薪(新员工哈,我们转正了的才730),一个月一天都不休息可能才拿得到个1500.你说我们的劳动量和工资成正比不嘛?  还放上网卷?我们一般在寝室旁边上网遭老大这些看到起了都要遭说也,还发给你上网卷,可能富士康这些规划很好,就是不晓得要等好久才能真正的实现,我们都是从学校出来的,当时仨子都不晓得,斗听到老师说有好好,哪晓得斗上当了也?
  富士康
福利还多诱惑人的 实际是压力不晓得好大
  富士康普通员工每个月的餐标超过200元,按照年底有1万员工计算,仅食堂这块的商机每个月就超过200万元。  =================================================  200,你是在吃铲铲迈????
  谁写的啊,拿多少钱啊?SB
  楼猪是富士康的???  你那点福利 我们村上都比那好
说出来不怕丢人 我草!
  兰州诱人进地狱。
  我什么都不想说,只想说楼主不是正常人他是富士康的走狗!!
  看贴必回
  还有重庆富士康的具体信息吗
  我现在就是重庆富士康的员工,富士康你晓得撒台资企业,台资企业在江湖上是出了名的抠,现在的食堂那个伙食我就不说了,你读书的时候认为学校食堂的差,到了富士康你就晓得什么叫差了!工作方面的话就是义务加班,说的是一天8小时其他的算是加班,呵呵你相信你就错了,很多时候都要被义务加班,通常是0.5小时 有时候是1小时,以前听说富士康是血汗工厂还不相信
现在终于相信了!!!
  &有蛋有肉有水果& 你不要乱开黄腔了,有蛋啊 很多时候都是臭的,水果一周一次,当然天天有也可以 外面卖6快的快餐到这里就10块了 还有一小块西瓜.  
你想冲着富士康的房子来???你又错了 厂房都没有修完
你想想到时候房子到手了是好久了,在说你想混个课长的话准备干10年再说!   在有一个就是富士康的保安
大家都晓得 不想说了!
  锤子康。年轻人只要肯干吃的下来苦。一个月千把两千块的工作还是多。
  我是重庆富士康的一名新员工,现在在惠普里面上班!现在感觉富士康完全是垃圾。待遇一个月950扣了社保只有800多,这点薪水拿来可以做什么,一天抽点烟斗没了,&有蛋有肉有水果&
这些都有,但是网友们你们不知道,天天早上一个蛋一个包子一个馒头和豆浆能吃饱吗?或者可以干饭下稀饭,你说这叫什么事,吃都吃不好,哪有精力来上班!有肉,你们没来惠普食堂吃过,吃肉都要用放大镜来找,害得每次都要喊食堂的阿姨“娘娘麻烦给我多来两坨神仙粑粑也”晚上有水果屁个水果,不晓得要好多天才吃得到一次!想吃水果呀!你去吃套餐嘛,外给5块5买张餐票还要打一次卡!一顿多给5.5不加班一个月下来还能剩多少工资!那个食堂的饭还将就就是菜我都无法形容了,外面都说富士康什么都好,去了一个月老都没看到有那点好!以后反正打死都不去了!
  哈哈哈~~写这一贴多少钱啊。。  来钱,我也在家写写。。。。。
  乱求鸡吧说 重庆富士康锤子得很 伙食撇得要命 当主管的惹倒斗乱骂人 加班报不上 尽调休 员工宿舍又远上白班早上六点就要起床 晚上下班九点多才休息得了
请遵守言论规则,不得违反国家法律法规扫一扫,上赶集群组
扫码使用“赶集群组”
交友&&寻爱&&找工作
聊天&&聚会&&不寂寞
重庆分类信息 &
学历不限经验不限元20人
学历不限经验不限元200人
重庆/沙坪坝
学历不限经验不限元2人
重庆/九龙坡
初中经验不限元5人
重庆/九龙坡
学历不限经验不限元200人
重庆/沙坪坝
学历不限经验不限元200人
富士康16岁以上包进+带薪培训
发布时间:11-04
执照已验证
诚信等级:
该公司诚信等级为5级。一般来说,公司的诚信等级越高,其招聘信息越可靠。点击星星,
公司行业:
公司性质:民营
公司规模:10000人以上
职位名称:(全职)
薪资待遇:元
最低学历:不限
招聘人数:100人
工作经验:不限
工作地点:/
年  龄:不限
住房公积金
要求:
年龄:16.5-35岁,(不含35岁,以身份证为准,身份证必须是二代身份证,有效期在3个月以上,不能使用临时身份证和无磁身份证。)
1.身高:男160以上,女150以上,
2.视力:不高于250°。可以配戴隐形眼镜。
3.身体状况:无纹身,无明显伤痕(烟疤,刀伤)。无隐藏性疾病,传染病。
薪资待遇。
1.入职时底薪元津贴,加班工资平时14.22元,周末18.96元,法定节假日28.44元,月综收入.
2.转正后全薪1900(底薪元津贴),加班工资平时15.5元,周末20.6元,法定节假日30.9元,月综收入元。
3.加班原则:每天加班2-3小时,每周至少休息一天。
4.两班倒,一个月倒一次,必须配合加班。
食宿。
1.入职时发放员工卡中有400元可用于在员工餐厅用餐,员工食堂的标准餐为:早餐1.5元,中餐4.5元,晚餐5元。所剩余额发到工资卡里,不够的需要自己充钱.
2.住的是公租房,装修好,电视,空调,宽带一应俱全,6-8人间。床位费90元一个月。
福利。
1.办理五险一金,为员工额外增加团体人身保险与附加医疗保险。
2.每月10日发工资,绝不拖欠。
面试必须准备的材料。
1.身份证原件和7张复印件,(正反两面印在一张纸上。)
2.彩照(蓝底,红底都可以)6张。
3.毕业证复印件一张(可以帮你准备。)
4.黑色签字笔一支。
联系方式。
联系人:张老师
。 QQ在线咨询:
联系方式:
联 系 人:张老师 (联系时请说在赶集网上看到的)
工作地点:沙坪坝西永重庆沙坪坝重庆市沙坪坝西永微电园
鸿富锦精密电子(重庆)有限公司于2009年在重庆西永微电园,由富士康科技集团全额投资创立,投资额达10亿美元,占地1800亩,员工规模10万人,于2010年5月正式投产,是专业从事计算机、通讯、消费性电子等3C产品研发制造,并广泛涉足数位内容、汽车零组件、通路、云运算服务及新能源、新材料开发应用的高新科技企业。预计年产2000万台笔记本电脑及配件。
富士康科技集团1974年成立于台湾肇基,目前是全球最大的电子产业专业制造商,有六大事业群。2011年世界500强第60位。全球员工超过100万人。
富士康科技集团提供良好的工作环境及薪资福利待遇,欢迎有梦的年轻人加入我们的团队。
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成都富士康招聘的普工要到深圳去培训吗?培训后还要回成都上班吗?培训期间工资待遇怎样?厂里包住吗?
这些所谓的招聘是真的吗?我很想了解这些,我弟弟是个老实人,他想去富士康上班,但我怕他受骗!哪位好心人帮帮忙告诉我哈啊!
提问者采纳
试用期大概在1700快左右··转正后在2300左右··每天12小时··双休好像是8小时·
提问者评价
哦!他现在不去了,
采纳率100%
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其他3条回答
没问题的,看你弟弟怎么表现了,应该不用去深圳吧,
以前第一批的要去深圳培训,现在不需要了,直接在成都高新西区出口加工区上班
现在没有去深圳了
就在成都上班
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