通州区智康教育教师系统系统招聘教师考些什么

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> 2015南通市通州区教育系统招聘教师拟聘用名单公示
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  根据《》,经笔试、综合素质测试、体检和考察等程序,拟聘用张秋霞等68位同志为南通市通州区教育系统工作人员,现予以公示。
  公示时间:日至7月3日。
  监督电话:5(通州区纪委);
  9(通州区教育局)。
  附件:
  南通市通州区人力资源和社会保障局
  南通市通州区教育局
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2017年江苏省南通市通州区教育系统招聘教师考试方式及内容
来源:-- &
& 【易考吧教师招聘考试网】
&nbsp&nbsp[导读]:2017年江苏省南通市通州区教育系统招聘教师考试方式及内容专家推荐:
&  (一)笔试
  1.笔试内容为公共基础知识、教育学和心理学基本原理,占40%;与报考岗位相关的专业知识(按语文、数学、英语、生物、政治、历史、音乐、体育、美术、艺术设计、汽车维修与制造、学前教育等学科分类命题),占60%。考试不指定大纲和教材,由南通市通州区教育局组织实施。笔试为闭卷考试,满分为100分,60分为笔试的合格分数线。
  2.笔试时间和地点。笔试时间和地点详见准考证。考生凭身份证和准考证按规定的时间和地点参加笔试。
  (二)面试
  1.面试人选。资格复审合格人员(名单、考试成绩及排名在通州人才网和江苏通州教育信息网上公布)。
  2.时间和地点。详见通州人才网和江苏通州教育信息网《面试通知》。
  3.形式和内容。报考语文、数学、英语、生物、政治、历史教师岗位考生的面试,包括备课、模拟上课两个部分;报考音乐、体育、美术、艺术设计、汽车修理与制造、学前教育教师岗位考生的面试,包括备课、专业素质测试两个部分;备课、模拟上课的内容选用与报考岗位相应的学科教材。
  4.面试成绩满分为100分,60分为面试的合格分数线。考生的备课成绩、模拟上课(专业素质测试)成绩满分均为100分,按其各占50%权重比例计算其面试总成绩。模拟上课(专业素质测试)成绩当场通知考生,备课成绩和面试成绩在通州人才网和江苏通州教育信息网进行公布。
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&雷智慧:雷智慧老师教授科目:教师考试教学风格:名师介绍·北京师范大学硕士研究生·华图教师考试…
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学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
加入睿丁英语的理由:1.工作氛围和谐、愉快与您共事的都是一群富有朝气的八零、九零后,与帅哥美女一起工作,保证你一天好心情。加入睿丁,体现自身价值,比同龄人收获更多(成长+收入)。2.不以学历论能力不论你是大专、本科还是硕士,我们一视同仁,不看文凭写的是什么,只看你是否能胜任岗位工作,能力比学历更重要。3.杜绝“office politics”在睿丁没有等级森严的行政级别,这里只有明确么每个人的职责。我们坚决摒弃所谓的“办公室政治”,我们希望营造一个开放、透明的工作环境。在这里,你付出一份汗水就能得到一份收获,你的付出和你的收获会成正比。4.和“绿色”一起工作加入睿丁,会送您一盆植物,共见证彼此的成长!在这该死的雾霾天,也为您的健康带来一份关爱,也会让你的眼睛得到放松,心情愉悦!5.福利多多,睿丁处处有惊喜只要您在工位上等待,逢年过节会给大家发放礼品。全校老师一起为您送来生日祝福,还有蛋糕卡做礼物。不想吃便当的同志可以带饭来上班,公司免费提供微波炉加热,另赠送冰箱来保鲜您的零食!还有免费发放一年两套印有睿丁logo的制服。堵车上班迟到了怎么办?公司每月会允许您迟到一次(10分钟)。情绪低落影响工作效率怎么办?睿丁每月为您提供三个小时来发泄!如果你希望有一份有前途,又乐趣横生的稳定职业,那么快快加入我们睿丁英语吧!我们为您提供:1、 有竞争力的薪酬:底薪+课时费+考核奖金+升学业绩奖金+体验奖金+口碑奖金;2、 科学公平的职业晋升机制:a技术通道b管理通道c培训通道(系统考核+专业指导);3、 专业系统的培训机制:岗位技能培训+职业素质培训+拓展训练;4、 人性化福利:车补+饭补+话补+不定期聚餐+节日福利;5、 温馨和谐的办公环境,以“人”为本的企业文化。(英语教师)我们都有哪些工作内容呢?:1、负责6-14岁儿童的英语教学,传授孩子英语实际应用能力;2、依据标准化流程按时做好备课及教学研讨;3、参与总部与学校组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;4、借助企业平台学习行业前途沿理论知识、并将其运用到工作中。  在睿丁英语,我们需要这样的伙伴:1、喜欢儿童、热爱教育行业,对英语教育行业有一定的见解;2、专科以上学历,英语能力好,有经验优先考虑,无经验参加总部培训;3、亲和力好,有耐心,形象气质佳,具有良好的职业形象;4、善于与学生沟通,擅于调动课堂气氛;有创新意识和钻研精神;5、良好的团队协作精神,优秀的沟通表达能力,较强的逻辑思维能力。联系电话:(李老师)可电话咨询工作地址北京市通州区梨园贵友大厦A座21层2105
学历要求:本科|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:少于50人
岗位职责:1、负责语文教学工作,因材施教,开展多种教学方式;2、负责做好家校互动,让家长及时了解学生学习情况及需要配合的工作;3、负责配合参与学校招生工作;4、负责教学内容的准备,备案,学生的阶段性测试,学科问题辅助等。任职要求:1、年龄23~35周岁,本科及以上学历,热爱教育行业; 有较强的学习能力,踏实,专注,愿意为自我的提升付诸努力;2、有相关教师经验、教育行业、工作经验者优先;3、有抗压能力,吃苦耐劳的精神;热爱教育行业,对教育行业有自己的认识和想法;4、认可公司的教育理念,以真正的帮助孩子和家庭为核心。5、教育专业、汉语言文学、中文等专业应届生亦可。作为创业型公司,我们没有陈规陋习,我们没有等级阶层。年龄相仿,快乐舒服合得来是我们能给予您的最直观感受,同时我们还将给您:1、更好的晋升空间及和谐快乐的人际关系;2、具有诱惑力的薪酬及惊喜的年终大奖;3、贴心的节日福利及精美的生日礼物;4、快乐侃大山的下午茶时光;5、定期的团建活动也欢迎您的加入。因为年轻,所以无限可能!真诚的欢迎年轻的80、90后与我们一起实现自己的理想,体现自我价值!
学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
工作职责:1、教授英语课程;制定授课计划和课前准备,在课堂上配合外籍教师授课;2、协助校方管理,对学生进行课前辅导与课后预习,督促学习进度和效果;3、收集学生的反馈信息并及时做出回复,协助处理学生投诉;4、配合学校组织的各种教学活动和市场活动。任职要求:1、男女不限,英语专业本科以上学历,具有教师资格证者优先;2、1年以上教育行业工作经验,优秀的汉语和英语语言能力,发音清晰准确,熟练操作Office办公软件;3、具有责任心和团队意识,良好的沟通、组织和管理能力; 4、有爱心,积极,热情 ;5、热爱教学,热衷于投身教育事业。
学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
英语授课,与家长沟通学生的学习情况
学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人
岗位职责1、本科及以上学历2、热爱教师工作、有两年教学经验3、善于因材施教,开拓各种学习方法4、普通话标准,善于沟通,及时向家长反馈信息5、熟悉北京市各版本教材
学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:少于50人
1)为中小学生提供专业的高质量教学服务,安排学生课程;2)帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;3)与学生及家长保持良好、长期的合作关系;4)参加学科教研活动,提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源/教案。5)不断学习提高业务水平。6)为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守。7)完成上级交代的其他任务。 任职要求:1)本科以上学历、普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;2)具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;3)沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4)有责任心、抗压力强、执行力强
学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
岗位职责:1、主要负责播音主持教学、备课教研,保证学员的学习乐趣以及考级;2、根据公司安排,积极参与公司的活动表演及排练,组织课堂讨论;3、协助教务老师工作,组织和指导实习教学工作;4、有较强的语言表达和沟通能力,能主动维护家长之间的良好关系;5、关注学员需求,追踪教学过程中的问题并反馈,为教学研究新思路、新方法提供建议。任职资格:1、20至30岁本科及以上学历,播音主持专业毕业;2、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强;3、具备教育心理学知识,较强的授课能力;4、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;5、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;工作地点:通州武夷花园附近、土桥
学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人
岗位职责:1、负责教授3~12岁少儿英语课程;2、负责照顾低龄学员课堂动态,活跃并控制课堂气氛,协助外籍教师管理课堂秩序;3、定期参加教研活动及教学会议。任职要求:1、学历:本科及以上学历,英语相关专业优先; 2、知识:大学英语六级/英语专业四级/专业八级,口语优异者可适当放宽要求;3、经验:在校期间参加过校学生会,具有教育相关工作经验者优先; 4、能力:具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达和分析判断能力; 5、技能:熟练使用EXCEL,WORD等办公软件;6、素养:具有服务精神,热爱教育工作,愿长期在教育行业发展者优先。我们为您提供:1、五险一金;2、一对一培训+职业技能培训+英语培训;3、员工旅游+员工聚会+不定期活动;4、轻松快乐的工作氛围,提供咖啡、茶等饮品; 5、国家法定节假日及带薪年假; 6、广阔的发展空间,丰厚的待遇。
学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人
岗位职责: 1、形象气质佳,普通话标准,有耐心,动手能力强,有耐心管理顽皮好动的孩子,身体健康; 2、有教师工作经验优先,教育培训工作经验者优先,心理学,教育学专业类毕业优先 3、富有亲和力、爱心、责任心,通晓少儿心理,富有感染力。 4、有创新意识和钻研精神,能吃苦耐劳,学习能力强; 任职要求: 1、负责学员的培训教育工作,让顽皮好动的孩子能静下心来训练,做好训练记录。 2、对于训练结果能够及时与训练中心负责人沟通。 3、负责与学员家长的训练结果的交流工作。 4、做好训练的记录,及相关文件的整理,做到井井有条。 5、完成上级下达的任务。
学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人
1. 正规院校大学专科以上学历2. 按学校教学要求完成数学科目的日常教学3. 负责学前班的各项教学管理工作4. 根据领导安排,完成其他工作事项任职资格1. 热爱幼教事业,爱孩子,具有良好的政治思想素质。2. 语言表达能力强、善于沟通与合作3. 学前教育专业优先工作地址北京市通州区翠屏南里104号楼1层101
学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
任职要求:1、 热爱教育事业、有责任心、能吃苦、工作认真踏实、有团队精神;2、 品行端正,善于沟通,普通话标准;3、 有高三家教经验者优先;4、 形象好、口齿伶俐、性格开朗;本机构将为员工提供良好的发展平台,提供食宿,为新员工提供带薪培训的机会。试用期考核合格后,将正式上岗。工资待遇:试用期合格后,正式进入上岗阶段,签订劳动合同。劳动合同二年一签。基本工资+高课时+奖金+福利+社保&&&&&&&实习生在实习工作中,如果工作能力强,表现突出,可提前直接转正!&注:试用期结束后,公司会根据个人的工作能力对工资进行一定程度的涨幅。&&希望有能力、有抱负、多才多艺的有志之士加入文甲,共创美好明天!电
话:010-&公司邮箱:网址:地址:北京市通州区通胡大街11-2号楼水恋晶城写字楼4层文甲教育总部
学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
岗位职责:1.为3-12岁儿童提供全英文授课;2.与家长保持及时,良好的沟通;3.进行学员续费工作;4.与市场部和销售部配合,进行demo和活动课展示。岗位要求:1.本科以上学历,英语专业。2.乐于接受培训,学习能力较强。3.有少儿英语授课经验优先;4.喜欢孩子,热爱教育。福利:1.五险一金2.积分兑奖3.在职培训4.节日福利5.集体旅游6.团队建设薪资构成:底薪+课时费+升学奖金晋升通道:教师-mentor-年级主管-学术主管-分校校长
学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人
语文老师加入新斯文国学语文的理由:1.工作氛围和谐、愉快与您共事的都是一群富有朝气的八零、九零后,与帅哥美女一起工作,保证你一天好心情。加入新斯文之家,体现自身价值,比同龄人收获更多(成长+收入)。2.杜绝“办公室政治”在新斯文没有等级森严的行政级别,这里只有明确每个人的职责。我们坚决摒弃所谓的“办公室政治”,我们希望营造一个开放、透明的工作环境。在这里,你付出一份汗水得到一份收获。3.和“绿色”一起工作加入新斯文,会送你一盆植物,共见证彼此的成长!在这该死的雾霾天,也为你的健康带来一份关爱,也会让你的眼睛放松,心情愉悦!4.福利多多,让您倍感温馨员工生日福利,更添欢乐,逢年过节,更是礼品多多。不想吃外卖的亲们可以带饭来上班,公司免费提供微波炉加热,另赠送冰箱来保鲜您的零食!还有免费发放一年两套印有新斯文logo的制服。堵车上班迟到了怎么办?公司每月会允许您迟到一次(15分钟)。如果你希望有一份有钱途,又乐趣横生的稳定职业,那么快快加入我们新斯文之家吧!我们都有哪些工作内容呢?1、负责4-15岁少儿的语文教学,传授孩子阅读写作的实际应用能力;2、依据标准化流程按时做好备课及教学研讨;3、参与总部与学校组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;4、借助企业平台学习行业前途沿理论知识、并将其运用到工作中;5、负责课后督导及升学工作。在新斯文,我们需要这样的伙伴:1、喜欢儿童、热爱教育行业,对语文教育行业有一定的见解;2、本科以上学历,语文能力好,一年以上小班教学经验;3、亲和力好,有耐心,形象气质佳,具有良好的职业形象;4、善于与学生沟通,擅于调动课堂气氛;有创新意识和钻研精神;5、良好的团队协作精神,优秀的沟通表达能力,较强的逻辑思维能力。薪酬福利:1、有竞争力的薪酬:底薪+考核奖金+课时费+升班奖金+口碑奖金;2、科学公平的职业晋升机制:a技术通道b管理通道c培训通道(系统考核+专业指导);3、专业系统的培训机制:岗位技能培训+职业素质培训+拓展训练;4、人性化福利:车补+饭补+话补+不定期聚餐+节日福利;5、温馨和谐的办公环境,以“人”为本的企业文化。我们将提供:1、国家法定社会保险2、多项福利(节日礼品、生日补贴等福利)3、完善的培训机制4、免费接触校区课程5、丰富的员工活动(聚餐、郊游、K歌等)6、整洁舒适的办公环境、和谐的团队氛围、良好的发展平台和晋升空间公司网址:联系电话:北京市通州区梨园贵友大厦C座2102室校区地址:北京市通州区梨园贵友大厦C座2102室
学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
招聘小学各科教师英语(10人) 数学(5人) 语文写作、阅读(3人)英 语 教 师岗位职责: 1.面向小学生教授新概念英语及其他少儿英语课程。 2.积极开展教研活动。 岗位要求 1.英语专业或师范类毕业生英语突出者, 2.英语发音标准,口语流利。 3.有新概念英语一线教学经验者优先考虑。 4.普通话标准。 5.喜欢英语,喜欢英语教学工作,喜欢孩子。 6.形象良好,有亲和力,有耐心,责任心强。 7.有上进心,勤奋踏实。 薪酬福利: 正式录用后学校提供具有竞争力的薪酬福利。 1.根据教学水平和工作量的计算薪酬。 2.对于工作量饱和有顾虑的老师可与学校协商一定时间的固定薪酬。 3.入职即为员工缴纳五险
学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人
任职要求:1.师范专业毕业,大专以上学历,有丰富的教学经验或课外辅导经验者优先。2.普通话标准.3.热爱教师工作。岗位职责:1.准备教案提前备课;2;能管理好班级3‘根据学生的不同情况合理安排授课 。招聘电话:,张老师
学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人
一、岗位薪酬及福利: 1、薪酬:有语文类教学经验1年以上者月收入将不会低于7000,工作满一年可享有新校区股份分红; 2、福利:每年有寒暑假休假期,带薪旅游、团队活动、五险、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、节日福利、生日消费卡、餐补,表现优异者更有年度分红奖励。 二、岗位职责: 1、负责小学生的班课辅导(作文和阅读),对每位学习的学习情况负责; 2、按照学校提供教案、课件要求,进行作文及阅读课程的授课; 3、认真参加公司组织的教研,不断提升专业水平和授课技巧; 4、配合学习顾问老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度; 5、组织公开课演示,协助招生工作; 三、任职资格: 1、本科及以上学历,中文系相关专业,有教学经验,师范类院校毕业优先,能力优秀者,可放宽要求; 2、责任心强,热爱教育,喜欢和小朋友相处; 3、具有良好的沟通能力,吃苦耐劳,积极向上; 4、普通话标准,形象端庄大方,热爱教育事业; 5、熟悉学生年龄特点,善于因材施教,能组织多种教学方式,教学灵活; 6、可接受应届生投递简历。
学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:人
一、岗位薪酬及福利1、薪酬:岗位底薪在元之间,月度收入在元,表现优秀者月度收入在20000元以上。每年至少两次涨薪机会。2、福利:带薪休假、团队活动、五险、公积金、交通补贴、通讯补贴、节日福利、生日消费卡、餐补。二、完善的培训机制:1、校区以及公司总部设有完善的培训机制,为每一位员工提供全面的培训项目。2、培训项目:入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。三、岗位职责:1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方法;2、认真参加公司组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧;3、配合学习顾问老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。四、任职条件:1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先;2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;3、具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有责任心。4、居住在当地优先。五、广阔的职业发展空间:公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人,有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员,有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。1、管理方向:教师――科目负责人――教学主管――教务校长――分校校长-----运营经理-2、专业方向:普通教师――优秀教师――金牌教师
学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:人
一、岗位薪酬及福利1、薪酬:岗位底薪在元之间,月度收入在元,表现优秀者月度收入在20000元以上。每年至少两次涨薪机会。2、福利:带薪休假、团队活动、五险、公积金(入职一年以上)、交通补贴、通讯补贴、节日福利、生日消费卡、餐补。二、完善的培训机制:1、校区以及公司总部设有完善的培训机制,为每一位员工提供全面的培训项目。2、培训项目:入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。三、岗位职责:1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方法;2、认真参加公司组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧;3、配合学习顾问老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。四、任职条件:1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先;2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;3、具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有责任心。4、居住在当地优先。五、广阔的职业发展空间:公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人,有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员,有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。1、管理方向:教师――科目负责人――教学主管――教务校长――分校校长-----运营经理-2、专业方向:普通教师――优秀教师――金牌教师
学历要求:|工作经验:|公司性质:非营利机构|公司规模:150-500人
岗位职责:1、负责小学数学教学、教研等方面的工作;2、承担两门以上课程的讲授任务,组织课堂讨论;3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作;4、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;5、协助实验室的建设工作,组织和指导实验与实习教学工作;6、参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究;7、参加学术活动撰写学术报告;8、参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议;9、完成教学部门主任安排的其他任务。任职资格:1、本科及以上学历,师范类院校毕业;2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验;3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧;4、具备教育心理学知识,较强的授课能力;5、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;6、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;7、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。工作地址:通州区刘庄新村底商潞苑北里2栋4号
学历要求:本科|工作经验:|公司性质:事业单位|公司规模:150-500人
职位描述:1. 热爱教育事业,有亲和力,有爱心,有耐心,责任心,形象气质较好。2. 喜欢孩子,性格积极主动、开朗活泼又不乏沉稳。3. 普通话标准,沟通能力强,有较好的语言表达能力和写作能力。4. 具备良好的沟通技巧和说服能力,擅长于学生沟通,并很快建立信任。5. 授课条理清晰,重点突出,思维灵活,生动活泼,掌控课堂的能力突出、能组织实施公开课。6、针对学生情况,进行个性化的课程讲授,为学生提供高质量教学服务。7、在授课期间定时组织阶段性检测及制作培养方案和课堂反馈,以检验学生本阶段学习效果;8、关爱学生身心健康成长,帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯;9、参与学校和部门组织的各种培训、集体教研、讲座和会议等活动,具备与学校、家长、学生有效的沟通能力;10. 有明确的职业规划,较强的学习能力,积极进取的工作态度,不断提升的自身能力,愿意跟随学校共同成长。任职条件:1、 教育背景:相关专业本科及以上学历2、 外 形:形象气质佳,普通话标准3、专业技能:专业功底深厚,有丰富的幼儿教育工作经验;4、经 验:有教学经验(尤其是毕业班教学经验)者或有丰富竞赛经验者优先5、素质能力:亲和力和幽默感强,能够激发学生的学习兴趣;有创新意识和团队合作精神;有责任心,热爱教育教学事业6、文 化:理解并认同北京中加学校、加拿大国际学校、华仁学校的校园文化和国际圆方盟校教育理念;7、具有较强的语言表达能力、教学组织能力,善于和小朋们及家长沟通和交流8、持有教师资格证优先考虑;9、性格活泼,多才多艺,富有亲和力、爱心、责任心,形象气质俱佳;10、授课条理清晰(教学步骤正确),重点突出(教学目标明确),生动活泼(教学游戏及教学活动安排恰当),秩序井然(课堂掌控能力突出)。
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年薪:20-40万
招聘职位:
汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理
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