深圳荟邦投资管理有限公司
主要经历：空
管理风格：空
寄语下属：空
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公司名称：
所属行业：
旅游/度假 ＋ 酒店/餐饮
公司性质：上市公司
公司规模：100-499人
公司地址：
深圳市南山区
职位类别：销售管理/支持-销售总...
所属部门：深圳荟邦投资管理...
工作地点：-
发布时间：
汇报对象：董事长
下属人数：300人
招聘人数：1人
年薪范围：
岗位职责：1、会决议，主持全面工作，保证经营目标的实现，及时足额地完成董事会下达的工作任务和利润指标；2、组织实施董事会批准的公司年度工作计划和预算报告及利润分配使用方案；3、组织指挥公司的日常工作，在董事长委托权限内以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合同、合约；4、审查批准年度计划内的经营、投资、改造羡慕和流动金贷款，使用、贷款担保的可行性报告；5、带领团队完成旅居生活模式的推广，开展旅居卡；6、完成生活服务基地的开发、选址及标准制定工作。任职资格：1、十年以上相关工作经验，熟悉旅居生活模式或旅游、房地产、经验； 2、有良好的协调能力和优秀的管理水平；3、有酒店筹备、开业经验、体系建设、会员卡、经历优先；4、出色的决策能力，并具有较强的应变能力与社交能力；5、良好的敬业精神和职业道德操守，责任心、事业心强，具备较强的执行力，富有激情，能出色完成公司下达的各项指令。
工作经验：
10 年及以上
学历要求：
本科及以上
年龄：从 35 岁到 50 岁
是否统招全日制：不限
海外经历：
专业要求：
语言要求：
酒店、旅游、度假、休闲娱乐服务等。
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职位分类：
已选条件：
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、接待顾客来访咨询，解答上门顾客提出的各种问题；2、为客户的职业规划制定合理的课程；3、根据个人招生指标，接待客户咨询，达成招生目标；4、指导学员完成课程购买。任职要求：1、大专以上学历，热爱教育和销售行业；2、形象好气质佳，口齿伶俐，能吃苦耐劳；3、良好的沟通及表达能力、应变能力和解决问题的能力；4、良好的团队合作精神和客户服务意识；5、特别优秀者可适当放宽条件。福利待遇：1、假期福利：除法定的节假日之外，员工还可享有年假，婚假，丧假，生育假等；2、社保与公积金：公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金（即五险一金）；3、跟进个人业绩分配年终奖金；4、节日慰问：情人节、元宵节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品；5、不定期聚餐以及户外活动，及其人性化管理；6、完善的晋升路线，咨询顾问-咨询主管-咨询经理-分校长；有意向者可提前咨询公司负责人姜先生，电话：；
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
公司主要是做网站开发，目前招收一些协助技术员的助理、可接收转行，前期有同事带岗位要求：1、中专及以上学历，有无相关经验均可，条件优秀可放宽学历接收转行2、热爱软件开发行业，愿意从基层做起，善于学习和总结分析3、做事认真、细心、负责，能够专心学习技术4、有良好的工作态度和团队合作精神5、具有明确的人生目标，敢于挑战高薪福利待遇：1、五天八小时制 周末双休2、基本薪资，另有项目奖金和提成3、五险一金，双休、法定节假日，正常休息4、公司注重员工培养，给予晋升机会，管理层主要从内部员工中提拔5、传统佳节派发节日礼品以增添节日气氛面试方式:1、投递简历2、等待通知面试（面试时间一般在投递简历2天内会通知面试）
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：人
尚德机构是全国性规模的互联网职业教育培训大机构，已完成一线城市分公司的建立，转战二线城市，预计在2015年扩建之200多所分校，销售中心销售人员扩至1000人。&&&&地铁里面的都会有尚德机构的广告，学习是一直信仰！希望您能成为公司的一员，我们一起奋斗，一起学习，一起成长！总有一种力量，于迷茫时给人方向！我们的产品自考、MBA、注会、人力、及会计等课程（包括面授，远程，在线直播形式）。我们产品的销售方式是提供现成的意向客户资源，客户主动访问。【我们提供给你】1、稳定的保证支持（无责底薪+加班补助）+高提成+每周组内活动奖励，平均月收入；2、良好的晋升发展平台，销售―主管―经理―总监，比起学历，我们更看重你的能力；3、良好的培训，免费的课程学习：专业的职业技能培训（证书类、学历类）+个性化的职业生涯规划；4、完善的社会福利保险――五险一金；5、14天超长春节假；6、丰富的团队活动，定期户外拓展、下午茶、生日会；7、稳定的团队，亲切的同事，和谐的办公环境。【岗位职责】1、日常在线接待潜在客户，解答潜在客户提出的问题，电话回访潜在客户确保长期联系，向潜在客户介绍课程产品，并向潜在客户推荐适合的课程，促成学员购买；2、熟悉公司产品知识及销售话术，为潜在客户提供最具针对性的产品及服务；3、完成上级下达的工作任务要求，在上级帮助下不断总结和提升自我。&【任职要求】1、年龄18-28周岁，专科及以上学历（优秀者可降低学历要求），男女不限，专业不限；2、熟练操作电脑。有较好的适应能力和学习能力；3、善于与人沟通，思维活跃，具备一定的理解与领悟能力；4、热爱销售，踏实，专注，有明确的职业规划；&★ 这是一个年轻的团队，专注做事！这将是一段精彩的人生，我期待能与你，一起成长！【尚德机构】――于迷茫处指明方向，于黑暗中给予您实现梦想的力量。我们的工作地点：福田区车公庙泰然四路泰然科技园204栋四楼（车公庙F出口对面）我们的工作时间是9:30―18:30（中午包含午休）尚德官网: 工作地点：深圳市福田区车公庙泰然科技园204栋西座4楼招聘负责人:文小姐 ，0，微信号：有意者可投简历至 或直接电联！
学历要求：高中|工作经验：无工作|公司性质：创业公司|公司规模：10000人以上
公司规模：深圳具规模房地产经纪公司，拥有店铺1850余家连锁店，从业人员超过2万人！珠三角地区市场资源占有率高达65%我们公司有专业的培训，专人带教！只要你是个【忠诚】简单、听话、照着做的新人，相信你就是咱们团队培养的英才！优先录取主动来电应聘者！韦经理189-（可加微信）
QQ：（注；永不录用离职返聘的员工）【我们团队：有曾在工厂流水线过三点一线的工作员工，有曾在高校当过老师的精英，有曾摆地单做过小生意的小伙伴，也有队伍军人，有应届毕业生等等有活力而有梦想和凝聚力的优秀团队-----年轻人首先要有自信、要有理想、要有改变家族命运的决心】优秀的销售女神就是女强人，优秀的销售男神就是人上人！本人的人生转折点：2009曾在龙华【富士康】做过iphone研发部门技术员整整3年，任职期间6500元/月薪，年终奖2万出头，当时收入不错，自我感觉良好；由于深圳经济快速发展，物价飞涨；但3年过去了离我买房、买车的梦想越来越远了，后来很幸运一次偶然的机会在（龙观人才市场）遇到我的肖经理也是我现在的恩人（区域副总经理），后来果断的抱着试一试的心态就选择了干销售这一行，一做就喜欢上了这个行业，我们的圈子也变了，客户群体都是上等社会生活人士，久而久之，曾经模糊的梦想再次激发的内心的斗士，经过3年的努力，终于在2016年1月在惠州买了心仪的房子，今年年底实现买车；我会一直在这个行业发展下去，更期望我带领的团队实现人人有房、有车、五子登科、、、、、、【你是咱们一起来深圳追梦的人吗？？？？？？】大专以下学历底薪4000，统招大专学历底薪4500，统招本科学历底薪5000，考核优秀可晋级更高薪级；另每月可享有1000元基数的“真服务绩效奖”提成45%-80%。除了免单入职、免费提供住宿、高提成之外。优秀经纪人还享有深圳户口指标和免费出国旅游，年假，产假，社保，住房公积金,iphone6S等高端智能手机、并提供高额话费、QQ靓号等等待遇。人生就是选择，选择不对努力白费；也许我成为你生命中的贵人！公司直招+免费培训+公司资源多+公司规模大+公司网点多+晋升机会多+福利多+帅哥美女多+团队活动多，做销售偶尔的低头是为了明日的昂首（我们不已相貌取人，不已学历论人，不已过去定人，但一定要志同道合之人）欢迎致电：137- （可加微信）及时了解更多细节（优创底薪自主式：+45%提成+五险一金）做销售对于每个年青人即有挑战和机遇共存；看好你！公平的晋升机制：晋升路径：置业顾问――》置业经理――》》店长――》》》片区营销副总经理――》》》》营销副总裁门店介绍：1）、.本店位于龙华深圳北黄金地段――龙华新区民治街道潜龙鑫茂花园二分行。2）、由于团队新组建，目前人员30多人，团队虽小，但发展与成长速度绝对是同行业前所未有，业绩人力持续上升、、、、、、3）、本团队目前车辆一台，从业两年以上销售人员已购房，团队目标人力增加到100人，从现在稳定业绩约50万基础上，3月内突破100万，稳定500万，进军千万门店行列，团队目标年底10人购房，15人购车，80%人月收入过万，10%人月收入过5万以上、、、、、、（成功者不放弃；放弃者不成功)任职要求：人要成功，就要把自己放在一个成功的环境里面，好水酿好酒，好土造好壶，好团队才能造就成功人。我们不管你之前做什么，不管你是什么学历。我们只需要你具备：1、不甘平凡，不甘平庸，想通过自己的努力从平凡的生活走向社会顶层的决心。2、有着发自骨子里面的强烈的赚钱欲望和强烈的成功欲望的决心.3、自信，乐观，豁达，有团队意识和服从意识。因为一个成功的团队，必然是一个纪律严明，要求严格，并有着特有的成功模式的团队。4、勇于学习，勇于改变，勇于承担，勇于付出。因为你只有打破原有的思维和习惯，才能接受更好的思想和理念，才能学到更多成功的经验。5、拥有一颗创业的心，愿意和团队一起长期发展，并将这份工作当成终身的事业。中国.深圳家家顺控股集团--潜龙鑫茂二分行金牌销售团队诚邀您的加入!我们不缺成功的经验,只缺少有志向及抱负的您!以上信息绝对真实，如有兴趣可投简历至招聘邮箱或联系团队负责人：韦经理189-（可加微信）
QQ：（请注明应聘明细）销售冠军姿态+心态：我们这里没有朝9晚5，但我们这里有月入几万的收入；我们这里没有双休，但我们这里人有的是豪车豪宅；我们这里没有富二代，我们这里只有富一代；我们这里没有包吃住，我们这里只有高收入；我们这里不缺人，我们这里缺人才。其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？温馨提示：来电来访请认准潜龙鑫茂二分行，因时有发生其他地产冒充我分行招聘人员之事！
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责:1、电话、网络与意向客户推广公司的留学、移民、海外投资等品牌服务；2、与客户保持沟通，了解客户申请留学、移民等所需要的相关背景情况；3、接待来访顾客，提供专业的出国咨询解答，设计切实可行的出国留学、移民方案；4、做好各种相关的咨询工作，促进签约，协助达成销售业绩；5、完成上级交办的工作任务。任职条件：1、有较强的市场开拓能力，主动性强，语言表达能力强，逻辑思维清晰，反应敏捷，善于与人沟通；2、有良好的团队合作精神和执行力，能够承受工作压力，勤奋踏实，吃苦耐劳；3、具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；4、工作热情具有责任感，熟练操作办公软件；5、具有使命感、敬业意识、创业意识，有意愿成为企业发展合伙人。
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：合资|公司规模：150-500人
名瑞德欢迎你！（请各位求职者不要重复投递简历 谢谢） 不要怀疑你的眼睛 你没看错 我也没发错 我们就是想在不同的地方 找到人才 我们通常只关注自己熟悉的行业和我们能够驾驭的工作，与此同时，有没有想过我们关注的行业还有多少发展和上升空间，同样都是工作8小时，为什么别人能挣1-2万而自己还在为3-5千纠结，外面的世界很精彩，走出来看看吧我们可以很负责的说只要敢于迎接挑战，月薪1-2万只是个起点！！ 名瑞德欢迎你的加入！！！！（现入职，也可享受年终奖福利） 一、薪资待遇： 初级交易员： 底薪6000 + 岗位补贴+提成20%+ 年终奖+社保(月收入大约） 中级交易员：底薪12000 +
岗位补贴+提成30%+ 年终奖+社保(月收入大约） 高级交易员：底薪15000 + 岗位补贴+提成40%+ 年终奖+社保(月收入大约） 二、晋升空间： 1.公司关注员工的发展，为每个层次的员工制定了发展规划： 专业发展路线：初级交易员-中级交易员-高级交易员-资深交易员-专家交易员 管理发展路线：初级交易员-中级交易员-高级交易员-交易员辅导老师-交易经理-交易团队经理 2.透明，公证，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。 三、岗位须知： 1、请各位求职者仔细、详细的阅读您投递的职位要求，公司将统一进行审核、通知，谢绝重复投递和未经预约的来访。 2、凡应聘成功的人员，公司将统一、全面的给予员工提供短期的零基础免费岗前培训，培训时间（10:00--16:00）周六、日休息。 3、正式入职之后交易资金均由公司提供，无需自行寻找客户。 直接投递简历，公司会当天审核，审核通过后会通知面试。 ―――――――――――――― 公司名称：深圳名瑞德国际金融服务有限公司 公司地址：深圳市福田区车公庙中国有色大厦1402 乘车路线：地铁1号线 7号线 9号线 11号线 车公庙站D1（或D2）出口即达（中国有色大厦） 人事经理：李经理（） 联系电话：6（对职位有疑问或有兴趣者，请积极与HR联系） 企业QQ：
学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、负责部门范围内的客户咨询服务；2、负责部门的指标业务，为团队提供培训和咨询支持；3、负责部门团队建设、培训、管理；4、协助总经理或相关人员解决项目咨询中的问题；5、建立和规范公司咨询运作流程、管理体系；6、协调与咨询部及其他部门的合作关系；7、执行并完成咨询部整体业务销售计划及业务指标；8、完成上级交给的日常事务性工作。任职要求：1、本科及以上学历，2年以上相关工作经验；2、有留学背景及相关行业同等职位相关工作经验者，优先考虑；3、有部门管理经验，沟通协调能力强；4、有很好的沟通技巧，较强的团队协作精神；5、工作认真踏实，能承受一定的工作压力；6、有责任心，团队合作精神强。
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：500-1000人
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
1、全日制大专及以上学历，对互联网技术特别感兴趣；2、具备优秀的表达能力, 善于表达和沟通, 有开拓精神、创新思维和组织能力；3、对互联网充满热情，积极主动愿意接受学习新事物，能快速学习提升；4、有强烈的责任心和组织荣誉感，有团队合作精神。福利待遇：1、公司提供丰厚的薪资待遇2、公司提供完善的培训体系; 广阔的发展空间3、完善的员工内训制度，高效的工作环境和氛围；4、享受国家法定休假、员工生日礼物等。
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
1、根据顾问提供的职位信息，通过coco、list、网络等不同的渠道，进行人才的搜索、筛选及初步了解，找到合适的人才，推荐给企业。2、对目标候选人进行电话沟通，整理及补充完整候选人资料。3、与企业选定人才进行面试时间的协调，人才到达企业面试的路线查询、指导。4、收集整理所属行业的人才信息，定期对人才进行沟通、交流、汇总以及归类人才的信息，用于后续人才储备。5、在顾问的带领下，进行人才背景调查，人才评估，整理形成书面文件。任职要求：1、性格外向、大专以上学历；2、热爱人力资源、猎头行业，相关行业销售经验者优先；3、学习能力强、抗压力强、诚实守信，勤奋刻苦；公司福利：1、节日福利、生日红包；2、每天下午茶时间、不定时聚餐/团建活动、年度旅游；3、基本工资+绩效奖金+全勤奖+社保+公积金+年终奖；4、一周五天每天八小时工作制、病假、年假及其他节假日按国家规定放；上班地点：深圳市福田区梅华路105号多丽科技楼05层0501室
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
一、行业前景和优势
“十年树木，百年树人”。中国家庭重视孩子教育的文化传统由来已久。一、二线城市几乎每个中小学生均参加课外辅导以弥补学校教育的不足。中小学生课外辅导K12教育市场规模达6500亿人民币。随着二孩政策的实施，K12教育市场前景更加繁荣。
独特的教学理念。我们以赏识教育和培养学生自我学习能力为核心。帮基础差的学生找回自信，使基础好的学生更自信。在教辅过程中始终培养学生形成自我学习能力为重点，不仅成倍提高教辅效果，而且使学生终生受益；
围绕“赏识教育”和“培养学生自主学习能力”持续进行教研创新。各科形成了独特有效的教学方法和流程，教学效果处于行业领先水平。二、岗位描述1、利用电话、网络、转介绍等多元方式开展分校的招生工作；2、接待家长和有效沟通，挖掘学生学习问题，提供专业的辅导方案；3、完成每月招生计划。三、岗位特点1、线上沟通，家长上门咨询签单交款，无需户外奔走；2、公司提供目标客户资源，不需个人费力寻找；3、教学效果好，学生多次续费，客户积累后，招生越来越轻松；4、学习培训中小学生家庭及学校教育知识和经验，对培养自己孩子益处显著。四、岗位要求1、高中（中专）以上学历，专业不限，教育师范类优先，欢迎应届生加盟；2、有较强的沟通说服能力，亲和力强，热爱教育工作；3、有较强的工作责任心和一定的抗压能力；4、坚信成功源自勤奋并为之孜孜努力，渴望高收入；5、有良好的服务意识，工作耐心细致；6、入职后带薪培训，并由经验丰富的咨询师传帮带。五、薪资待遇1、无责任底薪元/月+业绩提成（8%～12%）+各项奖金+加班补助+职务工资+团队提成；2、学生续费提成；3、每月各项销售奖励，寒、暑假业绩冲刺特设奖励；4、年终奖；第一年月收入平均约元；第二年收入平均约元。六、福利及培训1、五险一金，带薪年假，带薪病假及月假；2、团队活动、旅游福利；3、节日发放过节福利；4、下午茶、咖啡、点心；5、入职系统培训，工作过程中定期培训。七、职业发展规划1、咨询师―高级咨询师―首席咨询师―咨询主管―分校咨询副总监―分校咨询总监―校长；2、跨部门发展：教师、学管师方向调岗发展。3、分校股东公司网址：.cn工作地点：深圳市宝安35区新安四路黄金台小区4栋2楼（东风日产斜对面），安华工业区公交站：途径路线395、603、615、718、m245、m246、m250、m259、m313、m349、m370、m371、m381、m382、m393、m425。联系人：刘小姐/9。由于审核需要简历需要时间，可直接电话或短信联系
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
职位描述: 岗位职责： （1）负责公司体系认证 荣誉资质及信用认证业务的销售，达成个人销售目标。（2）通过电话、网络等多种渠道开发客户，挖掘并分析客户需求，为客户提供定制化服务。（3）维护客户关系，为客户持续提供增值服务。 （4）积极推进公司各项市场推广活动。 （5）完成上级交办的各项工作。任职资格：（1） 大专以上学历。（2） 性格外向活泼，有良好的语言表达能力善于与陌生人沟通交流。（3） 对销售工作有浓厚的兴趣，特别是对销售服务性产品有兴趣。（4） 对检测、认证行业有一定的了解，有电话营销经验者优先。人事部联系方式：
学历要求：高中|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
一、岗位职责：1、通过电话沟通了解企业培训需求，推荐并制定培训课程，完成销售业绩；2、对意向客户进行跟踪，顾问式营销，介绍课程价值；3、公司提供客户资源，无需自己开发，无需出差；4、主要完成招生任务，后端有强大的教务和教师团队支撑。二、任职要求：1、高中及以上学历，专业不限，接受应届毕业生；2、抗压能力强，有教育咨询或销售经验者优先考虑；3、对工作富有热情，责任心强，有敬业精神；4、热爱销售行业，能够适应高强度的工作压力；三、薪资福利：薪资结构：底薪+业务提成+绩效奖金+全勤奖上班时间：五天工作制，周末双休员工福利：全勤奖、五险一金、生日福利、带薪年假、带薪病假、员工旅游等。招聘邮箱：（简历投递）招聘热线：82；联系人：黄小姐 150
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
请各位投递简历前先看上班时间，能接受者再投出您的简历，非诚勿扰！对人生无规划、无梦想、无激情以及海投者请勿打扰！谢谢！【学习管理师岗位职责】：1、负责对学生教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，给学生做好学习规划、培养学生学习积极性，组织学生集体学习、做好对孩子的回访记录。2、对学生出现的任何问题，给予及时疏导和解决。3、了解学生和家长，常与学生、家长以及教师沟通，协调家校关系4、配合咨询部，教学部，教学部完成校区的教育教学任务；5、做好学生续费及后期课程报名工作【学习管理师任职要求】：1、热爱教育事业，对教育行业有一定的了解2、善于沟通，有良好的亲和力； 语言表达能力优秀，思维灵活；3、有较强的学生管理能力4、本科，专业不限；师范类、心理类等相关专业优先；有较强的组织协调能力5、对中小学教育有独特的见解，熟悉中小学生的生活及学习特点，了解学生家长思想特点6、办公软件使用熟练【薪酬福利】1、有市场竞争力的薪酬2、办理养老、医疗等六项社会保险3、提供住宿4、带薪年休假（5-15天）5、集体旅游（每年至少一次）6、年度奖金(年度评选优秀教员,根据公司效益发放奖金)7、丰富的培训项目与团队活动（如项目培训/专题讲座/聚餐/卡拉OK/文体活动/年终晚会等）8、可以为表现优秀者办理深圳户口。【发展平台】：学习管理师→学管部主管助理→学管主管→校区主任（咨询主任）→区域经理【工作地址】南山校区：
深圳市南山区学府路阳光棕榈园26栋2单元星火教育        龙华校区：
深圳市龙华新区源发大厦4楼星火教育        宝安校区：
深圳市宝安区新安街道创业路南侧易达大厦1栋4A05-4A08
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
1.担任教学助理；2.负责历届真题整理，提炼考点，做到专业与应试相结合；3.熟知教学对象和教学内容，制定适合学生实际的教学计划(教学进度)，并认真执行公司教学各项制度；4.能够独立的设计习题，课件；5.积极与学员进行沟通，取长补短，不断发挥自己的优点，对教学教材结合实际操作进行合理化修改；6.上级安排的其它工作。职位要求：1.财经、会计相关专业全日制本科毕业；2.持有会计证及初级会计职称；3.热爱教育行业，抗压强，具有优秀的沟通能力；3.一经录用将作为公司发展战略人才培养；4.待遇面谈。我司工作环境和福利保障：1.朝九晚六上班，大小周休息；2.良好的校园环境内办公，人性化的管理，同事间的融洽相处；3.正式员工购买五险一金；4.绩效奖金+年终奖金+带薪年假+节日福利；5.每月举办员工生日会；6.丰富的户外活动，每一季度的旅游，不定期的聚餐；7.以品德和能力为本的公平晋升机制。晋升路径：普通员工→培训讲师→经理→总监→分校校长
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、通过各种渠道挖掘客户，并邀约客户上门；2、挖掘学员需求，推荐合适的课程并引导学员试听；3、对上门客户进行面谈，提供解决方案并促单；4、负责学员的课程报名及学费收取；5、完成每天要求的电话量，跟进学员成单；6、与客户建立长久的合作关系，确保客户服务的延续性；7、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库；8、受理学员投诉，记录备案，及时上报并提供解决方案；9、日常的学员服务工作；10、定期参加会议及培训。岗位要求：1、本科及以上学历，英语及相关专业；2、3年以上相关工作经验，有教育行业相关工作经验优先考虑；3、有国外考试经验，托福或雅思考试经验优先考虑；4、有较好的亲和力，表达能力强，善于与人沟通。
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：人
职位内容：1) 对所带在读学员提供高水平的服务促使学员继续购买课时。2) 对所带在读学员提供高水平的服务,促使学员推荐他人购买课时。3) 安排好学生每一次的上课时间，确保课程的如期进行。4) 按照课程管理流程对学员在中心的学习进行管理,并与学生家长及时有效沟通，与学生和家长建立长期，稳定，良好的关系。5）接受上级安排，参与市场部组织的校区活动；6）协助课程顾问安排到访客户或电话咨询；7）完成部门内部工作及上级交代的其他任务。职位要求：1)大专及以上学历(应届毕业生须本科学历以上)；有教师资格证优先考虑。2)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳；3)学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强；4)亲和力强、善沟通、协调说服力强；5)热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间（包括周末）。薪酬福利：无责任底薪3K起+续费奖金+转介绍奖金+课时生产奖金1）无责任底薪：3000元/月；2）业内极具竞争力的高额奖金；3）严格按照国家相关规定缴纳社保及公积金；4）根据国家规定，提供带薪年休假期，且司龄每满一年增加一天；5）额外提供商业福利保险及医疗保险，保额高达10万（具体以公司制度为准）；6）应届毕业生（非深圳地区大学）提供半年住宿补贴。晋升机制：班主任→客服主管→客服经理→校长/助理中心校长→区域总监→省区负责人官网Website:
工作地点：根据个人意愿和居住地址就近安排，10个校区。宝安区（翻身）、南山区（大新、深大）、福田区（景田、香蜜湖、百花、石厦）、罗湖区（翠竹）、龙华区（红山）、龙岗区（中心城）
学历要求：高中|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1.与客户对接和沟通，指导、收集项目申报所需的材料。2.协助政府认证项目的申报，包括创新基金、高新技术企业认定，高新产品认定、著名商标、***等。 3.相关案例整理及分享。 职位要求：1.大专或以上学历。2.有项目申报操作经验。3.具有条理性，办公软件运用熟练，扎实的文字功底，良好的协调能力和沟通能力。4.法学、理工科专业背景，或有一定财务知识者优先。5.有知识产权行业或相关咨询公司工作经验者优先。6.有良好的沟通技巧、服务意识，灵活应变，抗压能力强。7.踏实认真进取，有责任心，有拼搏及团队精神。三、 公司福利待遇：1、健全的福利保障体系：提供养老、医疗、工伤、失业、生育保险等福利；2、多姿多彩的员工活动；3、每年一次的公司年会；4、公司将提供免费培训；5、员工享有生日Party；6、享有国家规定的法定节假日及带薪年假等；人事部联系方式：
学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：50-150人
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
职位描述：一、工作摘要：开展招生咨询工作，设计并完善招生咨询的流程；参与市场开拓，根据市场的需求变化，及时调整招生咨询的工作流程；开展市场活动，完成客户的咨询服务并促成签单二、工作职责 1、负责有关课程的招生工作，完成个人招生目标，推荐公司产品，宣传公司品牌 2、分析需求，为学生和家长提供有关课程咨询，并结合学生特点为其设计个人发展方案 3、收集同行信息并进行分析预测 4、负责学员的签约、排班等相关工作 5、负责未报名客户的跟踪回访，长期跟进，建立家长与中心之间沟通、联系的渠道 6、完成领导安排的其他工作。三、任职资格1.学历：大专以上，营销相关专业优先。2.工作经验：有教育培训营销相关经验者优先3.办公能力：常规自动化办公软件，具备基本网络知识4.个人能力：a、较强的沟通能力、说服能力、谈判技巧，有一定的销售技巧及客户分析能力b、工作严谨，有高度的责任心和执行力，有教育行业销售经验，且热爱教育事业，热爱本职工作c、具有一定的市场洞察力和分析开发能力，了解客户心理，有较强的抗压能力 d、举止大方，普通话标准，亲和力较强，善于沟通，服务意识强5.体力：身体健康 充沛的精力 强烈的责任心与耐心工作时间：做六休一工作地址：深圳龙华新区民治街道梅陇路与中梅路交汇处光浩国际中心A座5D联系人： Rancho~骆老师
联系电话：                  罗小姐
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