我在苏州园区莲花五区怎么坐车能到友达光电_百度知道
我在苏州园区莲花五区怎么坐车能到友达光电
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二、工资侍遇：
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三．食宿安排和相关福利：
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四．其它：
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　　上班班次：日班中夜班、轮流倒班、每周调班一次（次日、夜班为主）；
友达光电有限公司公司简介
友达光电成立于2001年9月，总部在台湾新竹科学园区。5亿新台币。全球员工人数超过16000人。其中苏州公司占地480亩，有员工9800人（截至2004年9月），是苏州工业园区最大的一家外资企业。公司提供苏州最好的员工宿舍，健身中心，生活设施齐全。
招聘基本条件：
1.17-32 周岁，初中以上学历
2.吃苦耐劳、能适应无尘室
薪资体系：公司实行上六休一制，12小时运转
1、底薪：1700；技术加给：100；工时补贴：200；夜班津贴：100/月；表现津贴：0&450元,综合工资 公司提供免费工作餐，免费厂车接送，提供宿。
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三星电子有限公司公司简介
韩国三星电子是世界超一流企业， 2005年财富500强(Fortune Global Top 500)排名,三星电子（电子领域）雄居39位。同时，英国的《金融时报》在的基础上，选出了全世界最受尊敬的公司及商业领导人。三星集团会长李健熙排名32，成为第一个出现在&全世界最受尊敬的商业领导人&名单上的韩国人；三星公司排名第42，成为&全世界最受尊敬的公司&之一。三星的品牌价值为105亿美元，居世界第25位。三星（中国）到2006年的战略目标是：使三星（中国）成为三星（集团）的第二个事业基地。为了提高产品的竞争力，能有效的适应中国市场对笔记本电脑30%以上年增长率的需求，确保成本竞争力，三星电子决定以中国-新加坡苏州工业园区（Suzhou Industrial Park）为笔记本电脑生产基地。2002年末，三星电子（苏州）电脑有限公司(Samsung Electronics Suzhou Computer)注册成立；2003年4月投入生产。作为三星电子唯一一个海外笔记本电脑研发与制造法人，公司主要从事笔记本电脑（Notebook PC）的研发、制造及销售。经营范围：设计，生产，组装，加工电脑及相关产品，销售本公司所生产的产品并提供售后技术服务等。
岗位名：操作工 (实际收入：元/月)
此岗位底薪：2100元/月； 转正后2300元/月
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中夜班津贴：中班费10.5元/小时，夜班费21元/小时
缴纳保险：园区B类或C类公积金 ；
加班薪资：平时延长工作时间的， 150%计算；休息日特勤，按200%计算；法定节假日加班，按300%计算；
工作内容：男性，年龄17-33岁；女性，年龄17-30岁；健康无传染性疾病；
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岗位职责：1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；&2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；&3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；&4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定；&5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）；&6、协助公司员工的复印、传真等工作；&7、完成上级主管交办的其它工作&任职资格：&1、女，形象好，气质佳，年龄16―26岁，身高1.50以上；&2、文秘、行政管理等相关专业优先考虑；&3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；&4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；&5、普通话准确流利；&6、具备一定商务礼仪知识。&薪资待遇：&1）底薪2350元/月（能配合公司加班者优先考虑）&2）表现奖金100-400元/月（视个人月工作表现给付）；&3）绩效奖金200-400元/月（视工作效益给付）；&4）全勤奖100元/月（无迟到、早退、请假者）；&5）夜班津贴20元/班；&6）加班费按照劳动法规定支付（平时加班1.5倍工资，法定节假日加班3.0倍工资）；&7）正常上班能配合加班月工资正常在3500元左右；&8）正常8小时班提供免费工作餐一顿，加班另提供免费加班餐一顿；&9）公司为员工按照苏州工业园区规定缴纳甲乙类社会保险；&10）提供厂车，全苏州范围内免费接送上下班。&11）免费提供工作服2套，劳保鞋2双以及生活防护用品；&公司因业务繁忙，请直接电话联系预约面试，面试请带好本人身份证，个人简历，毕业证书。&会有加班&需要管理团队&会有加班&&
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