大华建筑英才网网 沈阳 视频好用吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2012-06-16 17:36 标签： 建筑英才网
大华英才网 沈阳 视频好用吗？_百度知道
大华英才网 沈阳 视频好用吗？
大华英才网沈阳站是视频招聘网站，视频招聘怎么用？
我有更好的答案
对 不仅在煤炭英才网上可以 一览旗下所有网站都能手机登陆 只有想不到 没有做不到 ...
其他类似问题
为您推荐：
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁别不好意思开口谈薪水 -- 大华英才网
当前位置：大华英才网 & 薪酬福利 &
别不好意思开口谈薪水
时间：日 作者：
&&&&& 谈薪，恐怕是初进职场的准新人们在面试中最担心的环节：说高了，显得狂妄；低了，现实生存有困难，这之间的把握让多数毕业生在谈薪时极为困惑。
　　近日，刚参加完某企业最终面试的大四学生小文说，最遗憾的就是在面试中没能真实地表达对薪资待遇的看法。原来，前不久小文接到某企业的通知，应聘物流管理职位。最后一轮面试有近40名入围者，其中大部分都是应届生。小文与6名入围者分在一组，考官有副总、人力资源总监以及物流、财务、销售等部门的主管。谈到薪酬时，在场大部分应聘者都表示“尊重公司的薪酬标准”，少数几个表明具体期望值的，标准也在1500元以下。
　　一些企业招聘负责人也反映，大部分学生在谈薪时的姿态摆得太低，过低的期望值反而让用人单位觉得求职者不够自信。某文化公司人力资源主管袁小姐说，一周前，公司招聘文字编辑与市场发行，面试者在填写希望薪资时，几乎都没超过1000元，甚至一些前期我们很看好的学生，在这方面也表现得极不自信。”袁小姐称。作为学生，谦虚也好、保留也好，不提过高的薪资期望值，是很安全的做法；但是，作为用人单位来说，对每个岗位都具备已有的预算，是符合该职位职责和付出的价值，也希望能够看到应聘者真实、自信地表达出自己的期望。“从期望薪资其实可以看出求职者对自己的定位，符合自己能力及潜力的薪资报价，体现的是对自身能力的认可。在谈薪时的露怯，我作为面试官，会觉得你给自己的能力打分就这么低，那我们怎么敢聘用一个先否定自己的人呢？”&
来源：大华英才网 |浙江大华技术股份有限公司沈阳办事处
微信扫码查看
企业更多信息
大华股份是目前国内最具技术水平和规模实力的安防视讯产品研发制造商之一，2009年全球安防50强排名第19位。公司创立至今，已形成以音视频技术为核心，集调度通信、安防监控、智能交通开发和数字大屏显示等于一体的产品格局。公司销售遍布海内外，产品广泛适用于公安、金融、交通、电力、通信、能源等领域，并相继问鼎三峡水电、六国峰会等重大工程项目。公司将提供行业内具有竞争力的薪资待遇，享有五险一金、带薪年假及其它福利。邮箱：***@ 电话：024-31888***-801 杨小姐网址：
浙江大华技术股份有限公司沈阳办事处招聘职位
该公司暂时没有需要招聘的职位！
浙江大华技术股份有限公司沈阳办事处招聘动态
该公司暂时还没有新的招聘动态！
未公开，只接受系统投递
传真： 未公开，只接受系统投递
邮箱：未公开，只接受系统投递
相关地区招聘网
版权所有：
子站分类：& & &
Copyright &
&&人才中介服务许证RC0712292
京公网安备21

我要回帖

更多关于 建筑英才网 的文章

 

随机推荐