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　　绿科组建了来自 中、台、美 的研发团队，拥有光、电、热、控、机构等专业领域的完整技术与自主研发能力，并拥有多项专利。绿科除了能提供包含厂灯、广告看板专用灯、路灯、隧道灯、投光灯、洗墙灯、T8灯管、嵌灯、射灯、灯泡等LED照明产品外，还可根据实际的工程环境设计出最佳节能照明方案。　　
主营产品：
LED投光灯，
业务范围：室外照明灯具；便携式灯具；专门用途灯具；舞台灯；室内照明灯具；LED灯；灯具灯饰；灯箱；气体放电灯泡灯管；其它照明器材
经营模式：生产制造
会员注册：第5年
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招聘期限：&& 17:10
招聘部门：&传媒销售部
联&系&人：&人力资源部(HR)
联系电话：&(合则约见、谢绝来电)
通信地址：&厦门火炬高新区（翔安）台湾科技企业育成中心E908(361000)
&职位基本要求
学历要求：&大专以上
性别要求：&男
职位性质：&全职
招聘对象：&二年工作经验以上
年龄要求：&23岁至35岁
工作地点：&宁德市、福州市
&职位职责和职位要求
(Job Responsibilities & Requirements)：
主要职责：1、根据公司年度发展战略，对目标市场及竞争对手进行充分调研，制定所辖区域的年度销售策略、渠道策略和销售计划制订和分解、达成销售指标并且落实客户货款的回收；2、对目标经销商销售人员提供包括：行业背景，产品知识，竞争产品分析，销售技巧等在内的全面有效的培训，发现目标经销商的潜在销售机会及时跟进，提供简单解决方案引导，以完成最终销售，达到新代理商激活的目的；3、配合市场部进行辖区内的市场分析、调研等工作，协同市场部执行有效的市场宣传或促销活动以帮助目标经销商获取足够销售机会； 4、构建渠道分销体系及渠道拓展模式，拓展与维护核心大客户，和合作单位以及加盟商建立良好的关系并确保各项信息及时传达，管理客户档案，维护和提升公司品牌形象。任职资格：1.大专以上学历，理工类专业，男，23-35周岁，熟练使用各种办公软件；2.拥有专业的商务公关谈判技能，对渠道销售模式有一定的了解，1年以上渠道管理及推广经验，有丰富客户资源者和人脉者优先录用；3.能适应经常性出差或短期驻外工作；
联 系 人：&人力资源部(HR)
联系电话：&(合则约见、谢绝来电)
联系地址：&厦门火炬高新区（翔安）台湾科技企业育成中心E908(361000)
电子邮件：&(请通过系统申请职位，系统会自动把你的应聘简历发给我)
有关单位更为详细信息，请浏览本单位网站&
单位地址在2D地图上的标注如下：
公司性质：&外资（非欧美如日资）
公司行业：&电子技术/半导体/集成电路、环保
绿科光电科技有限公司于2009年1月选择在福建厦门——“国家半导体照明工程产业化基地”注册成立，公司位于厦门火炬高新区（翔安）产业区台湾科技企业育成中心，是一家专注于大功率LED照明应用领域并集产品研发、生产、销售和服务于一体的高新科技民营股份制企业，主要股东皆为二次创业。　　
公司从成立伊始即组建了来自中、台、美致力于LED照明应用的科研团队，拥有光、电、热、控、机构等专业领域的完整技术与自主研发能力，并拥有多个项目技术专利。目前已研发出一系列技术领先、品质可靠、有优越配光设计的高节能高智能化的大功率LED节能照明产品，包括厂灯、广告看板专用灯、路灯、隧道灯、投光灯、洗墙灯、T8灯管等产品，以及各种室内LED灯具。　　
绿科以“专业的高性价比LED照明解决方案提供商”为目标，在产品研发，生产和解决方案各方面力求做到精益求精。为做到灯具的有效光通量最大化，提高光通利用率，公司根据“目标照明法”，采用专案模拟的方式，利用二十余种配光设计，在不同场合使用最优的配光方式。为了延长产品寿命和稳定，采用高效的散热技术，让客户无后顾之忧；为了客户能得到使用保障，我们承诺，绿科产品光源部分5年内免费保修，电源部分，2年内免费保修。　　
公司拥有高度现代化的生产厂房和完整的检测设备，自主创新的生产工艺及高效的管理体系，凭借着全体员工的共同努力，公司通过了TUV认证机构专家组ISO质量管理体系认证及ISO1环境管理体系现场审核，并取得了欧盟的CE认证。同时，公司全面导入0A、ERP等信息化管理系统，提高企业经营效率。　　
目前公司的产品远销日本、马来西亚、越南、缅甸、台湾等多个国家和地区，在公司产品不断获得市场肯定的同时，产品性能也在不断提升，并且公司的研发团队在技术上取得革命性的突破，新一代更为节能的LED大功率产品即将面世。公司正处于快速发展阶段，也为员工提供了良好的事业平台，现诚邀各路英才加盟，携手发展，共创辉煌。　　
★公司的薪酬福利：　　
1、交通：上下班通勤补贴；
2、工作环境：安全舒适，5天8小时的标准工作时间；　　
3、吃住环境：免费提供工作餐（中餐、晚餐）；免费提供住宿（2人1间，带厨房卫生间）；　　
4、公司规范：签订劳动合同，缴五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）一金（住房公积金）；　　
5、带薪休假：法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、流产假、哺乳假、丧假等；　　
6、各种奖金：年终双薪，绩效奖金等；　　
7、各种补贴：通讯补贴、非班车路线交通补贴、误餐补贴；　　
8、员工活动：博饼、尾牙、定期其它各类员工活动等；　　
9、培训：各类岗前、在职培训，每周五下午定期培训等。　　
★乘车路线（请浏览查询途经站点、总站点以选择路线及预估到达时间）：　　
1、厦门750路[直达线]（翔安马巷 5:30-20:20 梧村车站 6:20-21:40，注意区间段为梧村—马翔）　　
2、厦门752路（翔安新圩 6:20-19:40 会展中心 6:30-21:05）　　
3、厦门755路（翔安公交站 5:30-19:00 会展中心 6:30-20:40）　　
4、厦门760路（翔安大嶝 6:00-19:10 第三医院 6:05-19:15）　　
5、厦门761路（翔安莲河 5:50-20:15 第三医院 5:50-19:10）　　
6、厦门764路（翔安下坂 8:45-15:30 第三医院 8:00-16:15）　　
7、厦门791路（翔安新店 5:40-18:25 杏林消防 6:10-20:20）　　
以上路线请在翔安马翔或火炬路口站下，乘坐摩托车前往台湾科技企业育成中心（本公司设于大厦内的E908，该楼顶标有“翔安火炬高新区”红色大字，楼下有邮政局及邮政银行，大楼距离翔安冠捷科技约2公里，大楼斜对面为麦克奥迪公司）：　　
或搭乘：　　
8、厦门709路（翔安文教园 6:00-18:20 火炬园三期 6:40-19:00）　　
9、厦门790路（翔安新店 6:00-18:00
厦门北站 7:30-20:00） 　　
在翔安育成中心站下车（距离大楼约20米）
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单位性质：股份制公司
企业规模：少于50人
企业主页：http://www.greentek.cc
详细地址：福建省厦门市翔安区火炬高新区（翔安）台湾科技企业育成中心E908室
& & 绿科光电科技有限公司于2009年1月选择在福建厦门——“国家半导体照明工程产业化基地”注册成立，公司位于厦门火炬高新区（翔安）产业区台湾科技企业育成中心，是一家专注于大功率LED照明应用领域并集产品研发、生产、销售和服务于一体的高新科技民营企业。　　 绿科从成立伊始即组建了来自中、台、美致力于LED照明应用的科研团队，拥有光、电、热、控、机构等专业领域的完整技术与自主研发能力，并拥有多个项目技术专利。目前已研发出一系列技术领先、品质可靠、有优越配光设计的高节能高智能化的大功率LED节能照明产品，包括厂灯、广告看板专用灯、路灯、隧道灯、投光灯、洗墙灯、T8灯管等产品，
最近登录时间： 15:30
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学历不限经验不限元10人
学历不限经验不限元10人
大专经验不限元15人
学历不限经验不限元10人
学历不限经验不限元10人
初中经验不限元10人
发布时间：04-14
执照已验证
诚信等级：
该公司诚信等级为5级。一般来说，公司的诚信等级越高，其招聘信息越可靠。点击星星，
公司行业：
公司性质：民营
公司规模：20-99人
职位名称：（全职）
薪资待遇：元(试用期80%,三个月转正)
最低学历：高中
招聘人数：6人
工作经验：3-5年
工作地点：/
年　　龄：23岁以上
住房公积金
岗位职责:
1、市场调研、整体定位与营运策划，规划并执行市场推广与市场拓展战略；
2、开拓客户，上门拜访，完成销售指标；
3、执行、监督所辖区域的市场推广和促销活动；
4、联络、沟通产品目标客户，建立客户档案，与客户建立良好关系；
5、市场调查和客户调查，分析市场销售的相关问题并及时解决。
任职资格:
1.高中以上学历，23-35周岁，熟练使用各种办公软件；
2.拥有专业的商务公关谈判技能，对渠道销售模式有一定的了解，1年以上工作经验，有丰富客户资源者和人脉者优先录用；
3.能适应经常性出差或短期驻外工作
联系方式：
联 系 人：黄小姐 (联系时请说在赶集网上看到的)
工作地点：翔安马巷育成中心E908
绿科光电科技有限公司于2009年1月选择在福建厦门——“国家半导体照明工程产业化基地”注册成立，公司位于厦门火炬高新区（翔安）产业区台湾科技企业育成中心，是一家专注于大功率LED照明应用领域并集产品研发、生产、销售和服务于一体的高新科技民营股份制企业，主要股东皆为二次创业。
公司从成立伊始即组建了来自中、台、美致力于LED照明应用的科研团队，拥有光、电、热、控、机构等专业领域的完整技术与自主研发能力，并拥有多个项目技术专利。目前已研发出一系列技术领先、品质可靠、有优越配光设计的高节能高智能化的大功率LED节能照明产品，包括厂灯、广告看板专用灯、路灯、隧道灯、投光灯、洗墙灯、T8灯管等产品，以及各种室内LED灯具。
绿科以“专业的高性价比LED照明解决方案提供商”为目标，在产品研发，生产和解决方案各方面力求做到精益求精。为做到灯具的有效光通量最大化，提高光通利用率，公司根据“目标照明法”，采用专案模拟的方式，利用二十余种配光设计，在不同场合使用最优的配光方式。为了延长产品寿命和稳定，采用高效的散热技术，让客户无后顾之忧；为了客户能得到使用保障，我们承诺，绿科产品光源部分5年内免费保修，电源部分，2年内免费保修。
公司拥有高度现代化的生产厂房和完整的检测设备，自主创新的生产工艺及高效的管理体系，凭借着全体员工的共同努力，公司通过了TUV认证机构专家组ISO质量管理体系认证及ISO1环境管理体系现场审核，并取得了欧盟的CE认证。同时，公司全面导入0A、ERP等信息化管理系统，提高企业经营效率。
目前公司的产品远销日本、马来西亚、越南、缅甸、台湾等多个国家和地区，在公司产品不断获得市场肯定的同时，产品性能也在不断提升，并且公司的研发团队在技术上取得革命性的突破，新一代更为节能的LED大功率产品即将面世。公司正处于快速发展阶段，也为员工提供了良好的事业平台，现诚邀各路英才加盟，携手发展，共创辉煌。
　　 公司的薪酬福利：
　　 1、交通：上下班通勤补贴；
　　 2、工作环境：安全舒适，5天8小时的标准工作时间；
　　 3、吃住环境：免费提供工作餐（中餐、晚餐）；免费提供住宿（2人1间，带厨房卫生间）；
　　 4、公司规范：签订劳动合同，缴五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）一金（住房公积金）；
　　 5、带薪休假：法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、流产假、哺乳假、丧假等；
　　 6、各种奖金：年终双薪，绩效奖金等；
　　 7、各种补贴：通讯补贴、非班车路线交通补贴、误餐补贴；
　　 8、员工活动：博饼、尾牙、定期其它各类员工活动等；
　　 9、培训：各类岗前、在职培训，每周五下午定期培训等。
乘车路线（请浏览/xiamen/查询途经站点、总站点以选择路线及预估到达时间）：
　　 1、厦门750路[直达线]（翔安马巷 5:30-20:20 梧村车站 6:20-21:40，注意区间段为梧村—马翔）
　　 2、厦门752路（翔安新圩 6:20-19:40 会展中心 6:30-21:05）
　　 3、厦门755路（翔安公交站 5:30-19:00 会展中心 6:30-20:40）
　　 4、厦门760路（翔安大嶝 6:00-19:10 第三医院 6:05-19:15）
　　 5、厦门761路（翔安莲河 5:50-20:15 第三医院 5:50-19:10）
　　 6、厦门764路（翔安下坂 8:45-15:30 第三医院 8:00-16:15）
　　 7、厦门791路（翔安新店 5:40-18:25 杏林消防 6:10-20:20）
　　 以上路线请在翔安马翔或火炬路口站下，乘坐摩托车前往台湾科技企业育成中心（本公司设于大厦内的E908，该楼顶标有“翔安火炬高新区”红色大字，楼下有邮政局及邮政银行，大楼距离翔安冠捷科技约2公里，大楼斜对面为麦克奥迪公司）：
　　 或搭乘：
　　 8、厦门709路（翔安文教园 6:00-18:20 火炬园三期 6:40-19:00）
　　 9、厦门790路（翔安新店 6:00-18:00 厦门北站 7:30-20:00）
　　 在翔安育成中心站下车（距离大楼约20米）
赞助商推广
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地&&&&&&区：
类&&&&&&别：
月&&&&&&薪：招聘单位：&厦门市绿科光电科技有限公司&
招聘期限：&& 11:20
招聘部门：&技术支援部
联&系&人：&人力资源部(HR)
联系电话：&(合则约见、谢绝来电)
通信地址：&厦门火炬高新区（翔安）台湾科技企业育成中心E908(361000)
&职位基本要求
学历要求：&大专以上
性别要求：&不限
职位性质：&全职
招聘对象：&不限
工作地点：&福建省、北京市
&职位职责和职位要求
(Job Responsibilities & Requirements)：
1.大专以上学历，具有一定的CAD及三维制作基础；2.有一年以上LED组装工艺工作经验，熟悉LED产品组装及包装工艺流程；3.具有相当的照明理论基础，对光源特性、灯具相关电器附件的技术参数及智能照明控制系统等有充分的把握和了解；4.善于沟通协调；本职位外派北京进行技术支持。
联 系 人：&人力资源部(HR)
联系电话：&(合则约见、谢绝来电)
联系地址：&厦门火炬高新区（翔安）台湾科技企业育成中心E908(361000)
电子邮件：&(请通过系统申请职位，系统会自动把你的应聘简历发给我)
有关单位更为详细信息，请浏览本单位网站&
单位地址在2D地图上的标注如下：
公司性质：&外资（非欧美如日资）
公司行业：&电子技术/半导体/集成电路、环保
绿科光电科技有限公司于2009年1月选择在福建厦门——“国家半导体照明工程产业化基地”注册成立，公司位于厦门火炬高新区（翔安）产业区台湾科技企业育成中心，是一家专注于大功率LED照明应用领域并集产品研发、生产、销售和服务于一体的高新科技民营股份制企业，主要股东皆为二次创业。　　
公司从成立伊始即组建了来自中、台、美致力于LED照明应用的科研团队，拥有光、电、热、控、机构等专业领域的完整技术与自主研发能力，并拥有多个项目技术专利。目前已研发出一系列技术领先、品质可靠、有优越配光设计的高节能高智能化的大功率LED节能照明产品，包括厂灯、广告看板专用灯、路灯、隧道灯、投光灯、洗墙灯、T8灯管等产品，以及各种室内LED灯具。　　
绿科以“专业的高性价比LED照明解决方案提供商”为目标，在产品研发，生产和解决方案各方面力求做到精益求精。为做到灯具的有效光通量最大化，提高光通利用率，公司根据“目标照明法”，采用专案模拟的方式，利用二十余种配光设计，在不同场合使用最优的配光方式。为了延长产品寿命和稳定，采用高效的散热技术，让客户无后顾之忧；为了客户能得到使用保障，我们承诺，绿科产品光源部分5年内免费保修，电源部分，2年内免费保修。　　
公司拥有高度现代化的生产厂房和完整的检测设备，自主创新的生产工艺及高效的管理体系，凭借着全体员工的共同努力，公司通过了TUV认证机构专家组ISO质量管理体系认证及ISO1环境管理体系现场审核，并取得了欧盟的CE认证。同时，公司全面导入0A、ERP等信息化管理系统，提高企业经营效率。　　
目前公司的产品远销日本、马来西亚、越南、缅甸、台湾等多个国家和地区，在公司产品不断获得市场肯定的同时，产品性能也在不断提升，并且公司的研发团队在技术上取得革命性的突破，新一代更为节能的LED大功率产品即将面世。公司正处于快速发展阶段，也为员工提供了良好的事业平台，现诚邀各路英才加盟，携手发展，共创辉煌。　　
★公司的薪酬福利：　　
1、交通：上下班通勤补贴；
2、工作环境：安全舒适，5天8小时的标准工作时间；　　
3、吃住环境：免费提供工作餐（中餐、晚餐）；免费提供住宿（2人1间，带厨房卫生间）；　　
4、公司规范：签订劳动合同，缴五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）一金（住房公积金）；　　
5、带薪休假：法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、流产假、哺乳假、丧假等；　　
6、各种奖金：年终双薪，绩效奖金等；　　
7、各种补贴：通讯补贴、非班车路线交通补贴、误餐补贴；　　
8、员工活动：博饼、尾牙、定期其它各类员工活动等；　　
9、培训：各类岗前、在职培训，每周五下午定期培训等。　　
★乘车路线（请浏览查询途经站点、总站点以选择路线及预估到达时间）：　　
1、厦门750路[直达线]（翔安马巷 5:30-20:20 梧村车站 6:20-21:40，注意区间段为梧村—马翔）　　
2、厦门752路（翔安新圩 6:20-19:40 会展中心 6:30-21:05）　　
3、厦门755路（翔安公交站 5:30-19:00 会展中心 6:30-20:40）　　
4、厦门760路（翔安大嶝 6:00-19:10 第三医院 6:05-19:15）　　
5、厦门761路（翔安莲河 5:50-20:15 第三医院 5:50-19:10）　　
6、厦门764路（翔安下坂 8:45-15:30 第三医院 8:00-16:15）　　
7、厦门791路（翔安新店 5:40-18:25 杏林消防 6:10-20:20）　　
以上路线请在翔安马翔或火炬路口站下，乘坐摩托车前往台湾科技企业育成中心（本公司设于大厦内的E908，该楼顶标有“翔安火炬高新区”红色大字，楼下有邮政局及邮政银行，大楼距离翔安冠捷科技约2公里，大楼斜对面为麦克奥迪公司）：　　
或搭乘：　　
8、厦门709路（翔安文教园 6:00-18:20 火炬园三期 6:40-19:00）　　
9、厦门790路（翔安新店 6:00-18:00
厦门北站 7:30-20:00） 　　
在翔安育成中心站下车（距离大楼约20米）
如果你想下拉滚动条时能自动显示下一条职位信息就请选中我
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为保障广大求职者和用人单位的合法权益，维护人才交流环境的有序健康发展，厦门市人才服务中心、厦门市人才市场和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息，均须符合合法、准确、及时、完整的原则，但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。
应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识，承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任，
在收到用人单位提供的书面通知后，再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续，并在求职入职的过程中，对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动，
你可以在第一时间内向我们投诉（每个职位底下都有【向网管投诉】），我们会及时核实，投诉情况属实者我们将会处理，严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为，
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