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中央八号文件关于全国民办代课教师涨工资
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全国民办代课教师曰统一诉求信中央领导怎么回肯依法治国，是坚持和发展中国特色社会主义的本质要求和重要保障，是实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求，事关我们党执政兴国，事关人民幸福安康，事关党和国家长治久安。　　全面建成小康社会、实现中华民族全国还有多少代课教师?我也是一名代课教师，每月只有几百元的工资。这点工资养活自己难，更谈不上养家糊口，怎么办呢？我们边教书边搞点小规模的养殖或种植，当地的百姓叫我们“农民老师”。勉强能维持一家人的生活。在城里教书的代课教师民办代课教师填表有虚报的咋办山东民办教师代课教师补贴政策出台 山东省教育厅山东省财政厅山东省人力资源和社会保障厅山东省人口和计划生育委员会文件鲁教人发（2014）1号山东省教育厅等4部门印发关于向农村原民办代课教师发放教龄补助的全国民办代课教师曰统一诉求信中央领导怎么回肯但就政治对教育的混淆是非，教育应该民办了。国家关于被辞退的民办、代课教师安置的相关文件“关、转、招、辞、退，”“转、学、离、退、辞。”这里的“退”就是退下来安置到其它岗位的意思。后来被篡改意思：辞退！！！！国家对解聘民办代课教师最近有没有优惠政策?就是现在交一部分钱,到一定年龄国家给退休金我也不是很清楚 我父亲也是民办教师 有二十二年工龄 前年开始交钱已经交了很多了 我父亲得了重病 家里交不起了 我马上就上大学了 学费也没地方弄 我想上大学 谁能帮我啊中央2011年8号文件 {关于民办教师待遇}要原文件谢谢!只找到部分 教育部 人力资源和社会保障部 财政部 中央编办 关于妥善解决中小学代课教师问题的指导意见 教人[2011]8号 一、采取多种举措妥善解决代课教师问题 1、略 2、略 3、妥善做好辞退补偿。省己下发关于解决民办代课教师问题的文件为何迟迟无人过问?对于弱势的民师、没有话语权的民师，国家领导者应当引起足够的重视，认真的对待，因为它反映了国家的历史责任和有关当权者的素质！民办代课教师网被封了招生考试要到正规场所咨询，谨防上当受骗。 建议你到相关正式网站上查询，不要听信随便一个人的话。 正式填报时可要注意了 1 密码最好写在准考证上：初始登录密码为准考证号；登录后考生须立即修改登录密码：8关于对原民办代课教师落实待遇进行教龄认定的实施细则
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各乡镇有关单位、各位原民办代课教师：
&&& 近期，山东省教育厅下发了《关于向原民办代课教师发放教龄补助的实施意见》（鲁教人发[2014]1号），市教育局召开专题会议部署有关工作。为更好地落实省、市文件精神及要求，现将我县对原民办代课教师身份和教龄认定的有关工作安排如下：
&&& 一、认定人员范围
&&& 1.现为陵县户口；
&&& 2.截至日前的农村公办中小学（含农村公办幼儿园）原民办代课教师，其中农村原公办中小学代课教师延长到日；
&&& 3.包括1985年登记造册并已颁发民办教师证书的原民办教师；
&&& 4.上述人员必须曾在农村公办中小学（含农村公办幼儿园）教师岗位上连续工作1年以上（含1年）；
&&& 5.上述人员必须是在离开教师岗位后没有被国家机关或者企事业单位录用。
&&& 对于上世纪六十年代初下放的公办教师和原为我（省）县户籍，现已迁出我（省）县的人员不列入本次查证认定范围。
&&& 二、查证认定时间安排
&&& 查证认定工作于4月27日启动，5月26日前将查证认定数据汇总报市教育局。
&&& 三、查证认定内容
&&& 本次查证认定的主要内容是符合条件人员的姓名、性别、出生年月、户籍所在地、户籍类型、原任教学校、聘用主体、任教时间、累计教龄、离岗时间、离开教师岗位原因、社保类型、经济状况、是否补发了一次性生活补助、是否违反计划生育政策、是否违法犯罪等。
&&& 四、查证认定办法
&&& 本次查证认定工作坚持物证为主、人证必须、调查审核、客观公正、公开监督的原则。符合条件人员要向现户口所在乡镇原民办代课教师专项工作小组提出申请，由原任教地所在乡镇负责核实。乡镇原民办代课教师专项工作小组办公室设在乡镇教管会（小组人员因工作调整需充实的，由单位主要领导负责）。
&&& 五、查证认定步骤
&&& （一）政策宣传（4月27日―5月3日）。乡镇原民办代课教师专项工作小组通过各种途径将这次查证认定工作的有关规定和要求广而告之，做到乡不漏村，村不漏人。
&&& （二）乡镇登记（5月4日至5日）。符合条件的人员到原任教学校或村委会开具证明信，本人或其委托人持学校或村委会证明信和身份证等，在规定的时间内到乡镇原民办代课教师专项工作小组领取并填写有关表格，进行登记。登记时要将本人的参加工作时间和离岗时间具体到年、月。登记时需提供能够证明本人原民办代课教师身份和教龄的原始物证材料，由乡镇原民办代课教师专项工作小组查验核实并复印、照相存档，原件退还本人妥善保存。还需提供证明人名单及有关信息，其中须有在职公职人员3人以上（证人在乡镇查证期间不外出，并能够积极配合准确提供证词）。
&&& 登记时本人须公开承诺：所提交的申请材料和信息，真实无误，无虚假行为。如有不实，个人承担一切后果。并由本人签名并按手印。
&&& （三）乡镇初审（5月6日至8日）。乡镇原民办代课教师专项工作小组对本人提供的材料进行调查取证，查证物证材料真伪，听取证人证词，并由乡镇派出所出具本人有无违法犯罪、是否本辖区户口和年龄的证明材料，由乡镇计划生育工作领导小组出具本人有无违反计划生育情况的证明材料，原任教学校、村委或学校上一级管理机构出具有无违反过国家政策、规定被开除或清退的证明材料。
&&& 因户籍变动造成原任教学校和现户籍不在同一乡镇和不在同一县的，由县教育局负责协调原任教乡镇和县（市、区）配合进行查证认定。户籍由外省迁移到我县的，由我县教育局协调其原在省的县（市、区）做好查证工作。
&&& （四）乡镇第一次公示（5月9日）。按照与宣传告知相同的办法和范围，乡镇原民办代课教师专项工作小组将所有申请人员查证结果公示3天。
&&& （五）县有关部门审核（5月9日至10日）。对公示期间群众的举报和疑问，乡镇原民办代课教师专项工作小组按照规定程序及时进行公开补充调查取证，将公示后的初审名单及相关材料报县教育局。县教育、人社、计划生育、公安等有关部门根据各自职能逐人进行审核，审核结果由县教育局汇总后反馈到乡镇。
&&& （六）乡镇第二次公示（5月11日）。乡镇原民办代课教师专项工作小组将县教育局反馈的结果在全乡镇范围内进行第二次公示。
&&& （七）县级部门核定，第三次公示（5月12日至26日）。乡镇原民办代课教师专项工作小组将第二次公示结果报县教育局，根据各自职能分工，县教育、人社、计划生育、公安等有关部门核定，核定结果汇总后，在县教育局、乡政府政务公开栏进行第三次公示。
&&& （八）汇总上报（5月26日前）。第三次公示结果无异议后，县教育局将复审结果报市教育局。
&&& 各位原民办代课教师，本次工作继去年“调查摸底”工作以后进行的进一步的“身份和教龄认定”，上级部门已初步掌握了有关信息和基础数据，请大家根据以上通知精神，严格按照身份查证及教龄认定的步骤及时间如实进行登记和举证，对不按要求进行登记和登记中提供的材料和信息有虚假行为的，要由个人承担一切后果，待身份和教龄认定查证核实上报后，将按规定向符合条件的原民办代课教师发放教龄补助。
&&& 附：简易申请认定流程
陵县原民办代课教师专项工作小组
&&&&附：简易申请认定流程
&&& 1.户籍在本县且在我县有任教经历的提供以下资料
&&&&（1）当事人申请书
&&& （2）在原任教学校或学校驻地村委开具的曾任教证明
&&& （3）填写原民办代课教师教龄认定登记表（正反页）
&&& （4）证明人承诺书、单位证明
&&& （5）公安派出所开具的无违法犯罪证明、年龄证明、本辖区户口证明。
&&& （6）计生部门开具的无违反国家计生政策的证明。
&&& （7）曾任教学校或学校驻地村委或乡镇教育部门开具的任教期间无违反国家政策、规定被开除或清退的书面证明。
&&& 当事人在规定的时间带身份证、原始物证、证明人（带身份证）、及以上材料到本乡镇原民办代课教师专项工作小组进行登记初审。（有物证的带物证，没有物证的带证明人）
&&& 2.现户口在陵县但曾在外（省、市）县有任教经历的当事人。
&&& 当事人在规定的时间带身份证、（有物证的）原始物证及以上（5）（6）材料到本乡镇原民办代课教师专项工作小组进行登记并带以上材料到县教育局登记，并由县教育局协调原任教的外（省、市）县教育局进行认定。
&&& 以上表格模板可在陵县教育局网站下载（A4纸），也可根据专项工作小组人员提供的样表填写。
陵县教育局原民办代课教师专项工作小组补发被辞退中小学代课教师与民办教师的应得工资
&&建议细览
编号：建议34407号
建议主题：补发被辞退中小学代课教师与民办教师的应得工资
建议类别：时政类
政治面貌：群众
提交时间： 08:00:24
内容：　　中小学代课教师与民办教师，是年代期间国家优秀的人才或者智能劳动者集体，有了他们，才有了那些年代完整的国民教育、义务教育或者文盲教育、识字教育、平等教育、思想教育、文化教育、科技教育、劳动教育、职业教育等的基础教育骨干体系。所有在那些年代，受到中小学代课教师与民办教师培育的学生们和脱盲者，都永远不会淡忘，主要是中小学代课教师与民办教师的辛勤培养，才学取了文化知识、学懂了做人、学会了做事，成为了当今实现中国梦的主体。从大中城市、城镇到边远山村，全国数百万中小学代课教师与民办教师“不计报酬，不计名利，不辞辛劳，排除千难万难，在农村这块荒芜的土地上，默默地奉献着，奋力地搏击着，辛勤地耕耘着，托起民族文化的脊梁，撑起教育一片蓝天，为中华民族的掘起和振兴，奠定了良好的基础，培育了几代各条战线上的精英和领军人物，可谓功不可抹，立下了汗马功劳”（人民网E政建议34367号《全国民代教师代表联名致中央人民政府一封公开信》）。在那些年代，如果没有占教育工作者多数的中小学代课教师与民办教师，就没有改革开放前后两个时期的有中国特色的现代教育。但在2000年代以后，大多数中小学代课教师与民办教师，作为曾经的优秀先辈被自己手把手“教训”“潜心培植”“擦掉功利”“无私奉献”的新生所替代，无情地被教育行政部门无故地以国家财力维艰为由“解聘”“辞退”“安排离岗”。年代，被辞退离岗的中小学代课教师与民办教师，离岗前的月生活补贴从2-200元/月不等，只是当时“正式”“公办”教师月薪的1/4-1/5，没有月薪（劳动工资），也没有其他福利待遇。　　根据云南省关于解决中小学代课教师问题和原民办教师遗留问题人员的安排，只是发给被辞退中小学代课教师与民办教师按工龄年数计每年计发830元的一次性经济补偿金，工龄35年者，计29050元。按照如今当地的物价水平，830元约等于1月最必需的“吃饭”费、1/2月最基本的生活费；29050元可以卖到一辆好一点的三轮摩托车作为代步交通工具（长工龄的中小学代课教师与民办教师已年近花甲）。被辞退的中小学代课教师与民办教师没有养老金、退休金、生活补贴，因被聘用从教多年或者数十年，也自然失去了发家致富或者较好地改善生活条件的机会和体力劳动能力。这是极不公正的做法！　　教育行政部门与公共财政，至少应当按照劳动法律的规定，按通货膨胀率、价格工资指数，补发被辞退中小学代课教师与民办教师的应得工资。这是良心的考究，也是责任心的使然！
　　　　 　　　　　　
　　　　　　　　
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民办教师与代课教师，是那个时代在教育战线上的主力军，理应得到公正的待遇。
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民办教师与代课教师，是那个时代在教育战线上的主力军，理应得到公正的待遇。
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代课被辞退伤了我心
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是因为孩子们天真无邪，很打动我。再后来有了自己的孩子，这种体会更深了。”
赵宁宇本科学的是音乐，但因为学校缺主课老师，她便去上英语课。“当时县里来评估，我给低年级讲了一节音乐课，从那以后，孩子们老远见到我，都会喊‘音乐老师好’。我每次听到，都会很欣慰，又有些酸楚。孩子们渴望音乐，渴望快乐，我却无能为力。”
代课老师也有笑得开心的时候。作为一个“80后”，赵宁宇经常把小时候玩的游戏教给孩子们。“像跳绳、跳皮筋、丢沙包，我都和他们一起玩。六年级有几个男生象棋下得很好，我也能跟着对付几把。”
但工资过低的现实，却常让代课老师笑不出来。
赵宁宇有一个6岁的儿子，丈夫每月挣2000元钱左右。“平时还可以勉强生活，但这两天儿子生病输液，每天就要花百八十元，真不知道这点微薄的工资能解决什么问题。”
来自肃宁县第三实验小学的褚乔（化名）告诉记者，她从2001年到现在，已代课13年了，一共才挣了6万多元。“如果不是靠着另一半，根本无法生活。”
和她同批进入该小学的，还有6名县聘代课教师。是否有老师“打过退堂鼓”？她告诉记者：“每个人都在岗，但都抱着一种观望的态度。”
现在的汪雪老师，每天放下教鞭，回家还要拿起锄头种地。“家中有一位老人和两个孩子，孩子一个读小学，一个读大学，生活得特别辛苦。”
2009年，国务院常务会议审议并通过《关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见》。决定从日起，在全国义务教育学校实施绩效工资，确保义务教育教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平。
会议要求，地方各级政府要坚持“多劳多得、优绩优酬”，重点向一线教师、骨干教师和作出突出成绩的其他工作人员倾斜，把“义务教育学校实施绩效工资同深化学校人事制度改革、完善义务教育经费保障机制、规范学校收费行为和经费管理紧密结合”。
政策一出，全国叫好，但肃宁县县聘代课教师的感受却不一样。
令褚乔不解的是：“我身居一线，承担着学校最重的工作，尽心尽力，教学质量不输正式老师。为何只因为我不在编，就没有绩效工资？”
这同样令南答完小的杨希（化名）老师感到不能接受。“国家给任课一线教师发放绩效工资，无论教不教课的正式教师都有。正式教师每年发绩效工资7000多元，精神文明奖5000元。而我们县聘教师却没有绩效工资，只有个精神文明奖，还只是人家的一半。”她说。
中国青年报记者统计12名来自不同学校的代课教师，每人每周平均上15节课。“在教课的数量上，我和正式教师没有差别。”黎书玉说。
根据2013年肃宁县县长杨双桥所做的《肃宁县政府工作报告》，2012年肃宁县的城镇居民人均可支配收入为21177元。县聘代课教师年工资14500元，甚至低于这一平均收入水平。
逐年增加的“廉价”代课教师群体
据中国青年报记者了解，当地小学正式教师的月工资在元不等。以最低额2000元计算，一年月工资、绩效工资、精神文明奖总和为36000元，是县聘代课教师年工资的两倍还多。
多名县聘代课教师告诉中国青年报记者，沧州市县聘代课教师人数约为700人。这一数字在记者今日联系相关教育部门时，尚未得到回应。
如以700人计算，他们一年为县财政“省”下的教师工资支出，为1505万元。
对当地教育系统而言，这一数字并不算小。它超过了2012年肃宁县财政为中小学配置教学设施的913万元。同时，它约为肃宁县2012年全部财政收入15亿元的1%。
可以确定的是，
与“ 2014河北代课教师新政策 山西省代课教师最低工资 山东省原民办代课教师的工资待遇 ”相关：··········
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