郑州富士康地址怎么样

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2012-09-26 12:52 标签： 郑州富士康
郑州富士康工资待遇怎么样，工作累么？一天现在上几个小时。_百度知道
郑州富士康工资待遇怎么样，工作累么？一天现在上几个小时。
一天8小时，一星期加5-6天，一个月加班费2000左右。后来习惯了就没什么感觉。一共3000多一个月。经常会有加班，刚进去站一天肯定累富士康刚进去底薪1800。工作就是机械式的上螺丝之类，一般每天加班两小时
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..........
工资3000-------4500了
刚进1800 底薪 满3个月后 2000 底薪...我擦 居然没有厕所
只有餐厅才有 悲剧.进车间啊
过电子门..... .{干部的再加 150-----500元
} 只不过IDPBG 事业群 上厕所啊要 扫描...劳动强度 不是很累...................要坚守岗位... 上班说话很自由...大部分是流水线.................几乎每天10个小时.. 外面.走动貌似不是很自由
现在只出不进，订单都没了，去了也是没加班，而且进去像监狱一样，非常压抑，找别的厂吧
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出门在外也不愁在郑州富士康招聘面试过程中如何回答面试难题
很多求职者往往十分害怕，因为怕面试官提些让人“无从下口”的面试问题，像“你有哪些缺点?”，就是典型的面试难题。他们不知道如何回答这些面试难题，人力资源专家说：对这个郑州富士康电子厂直招面试问题，可以把自己的优点当成缺点来说，既解答了难题，又全方位地推销了自己一把。　　专家指出，一般来讲，对应聘有利的优点有：注重学习、办事认真、容易相处、敢拼敢闯、不轻易认输、以厂为家等。了解了考官的偏好，回答就容易多了，关键看你如何将上述这些优点逐一分解为“缺点”。看看下面的几个案例吧!　　1、我比较粗线条，不拘小节，具体表现在：　　①我做事大方向一般不错，但细节上有点丢三拉四，处理不好琐碎的事;　　②不熟悉我的人开始都不太愿意跟我合作，以为我只会指挥不会做事，但熟悉我之后，就会常常向我讨教思路了。　　富士康招工人力资源专家点评：大方向不错，基本上可以算优秀，如果再以“小节”来要求，未免有些太苛刻。这实际上是在暗示对方：我是一个做“头”的料!　　2、我脾气太急，具体表现在：　　①我打心眼里不喜欢磨洋工的人，总想尽快完成工作;　　②遇到干活投机取巧的人，我常常会不给人家面子，大家说我是“太平洋警察”;　　③工作要是干不好，我就会跟自己过不去，自寻烦恼。　　富士康招工人力资源专家点评：表面上是自责性子急的毛病，其实是在说自己雷厉风行、工作有责任心，老板都喜欢这种员工。如何回答面试难题　　3、我很固执，有时过于主观，具体表现在：　　①我的观点总跟别人不太一样，而且不喜欢被人牵着鼻子走;　　②犟得像头牛，别人想说服我可不容易，除非能拿出令人信服的证据和事实。　　富士康招工人力资源专家点评：在这里，“固执”是“有主见”的代名词，“主观武断”亦是“果敢有魄力”的变相表达。有这些“缺点”的员工，能不受上司的青睐吗?　　4、我生来胆小、怕羞，没见过大世面，具体表现在：　　①违法乱纪的事我想都不敢想，跟在别人后面参与也不敢;　　②我从没见过什么大领导，人多时应付不了，只能干些具体、细碎的工作;&③我比较怕别人说我的坏话，尤其是说我工作做得不好。　　富士康招工人力资源专家点评：对会计、文秘、保管等岗位来说，胆小怕事不是缺点，而是领导信任的基础。用这样的人，领导比较放心。　　5、有人说我抠门儿，用钱太吝啬，具体表现在：　　①我上学时管理班费，同学们说我管钱太死，我知道花的不是自己的钱，却总也改不了;　　②家里经济条件不太宽裕，所以我比较节俭，用钱都按计划来，不轻易打乱计划;　　富士康招工人力资源专家点评：勤俭、用钱有计划行的人，常常能得到外企、私企老板的青睐，是担任办公室主任和财务主管的较好人选。　　6、我的外语水平不太好，具体表现在：　　①我的大学英语六级考试刚刚过线而已;　　②我学韩语、日语都大半年了，还是不太熟练;　　③我的英语水平欠佳，要是能象汉语一样流利就好了。　　富士康招工人力资源专家点评：仔细分析上面的几种说法，其实你的外语能力相当不错，除了英语外，还自学二外、三外，这样的人才能不让考官动心吗?　　7、我从小就喜欢异想天开，不知天高地厚，具体表现在：　　①明明不可行的事还喜欢拼命尝试，常常做无用功;　　②头脑中经常冒出一些稀奇古怪的想法，为实践它们，花了大量时间;　　③小学时，老师嫌我太皮;中学时，老师嫌我太闹;大学时，老师嫌我太不切实际，总爱尝试一些常人眼中不值得一试的事情。　　富士康招工人力资源专家点评：当今社会，“钉子精神”还是大多数用人单位看好的优秀品质。你思维活跃、敢于尝试，盯住目标锲而不舍，说不定是块改革、创新的好材料。　　8、我这人不太顾家，具体表现在：　　①丈夫(妻子)说我婚前婚后判若两人，一天到晚在上班，陪他(她)的时间很少。其实我只是想，既然拿了工资，总得为公司尽心尽力。　　③我儿子五岁的时候，常把我上班说成是出差，因为他经常一连好多天见不着我。　　富士康招工人力资源专家点评：在有些用人单位，尤其是私营企业老板眼里，员工工作时间越长约好，“不顾家”其实是一大的优点。这种回答的缺点是缺乏新意，容易与其他求职者撞车。　　总之，面对富士康招工面试官的提到的不好回答的问题，我们可以换一种思路来回答，效果往往出人意料地好。以上几个把自己的优点逐一分解为“缺点”来回答面试官的案例，希望能够给您带来启迪。【郑州富士康有限公司工资待遇2015】-看准网
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要，啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊
你好，年后开始上班的时候,会开始招,估计是号以后，希望能够帮到你，若是我的回答对您有用，麻烦您点击下方的“好评”，如若还有疑问，您可以继续追问，...
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