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互联网思维下的人员招聘选拔——以北京速途网络科技有限公司为例
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互联网思维下的人员招聘选拔——以北京速途网络科技有
官方公共微信　　顶级移动互联网项目招募IOS/ANDROID开发工程师、服务端开发工程师和UI/UE设计师 　　*************************** 　　工作地点：北京 　　联系方式： 　　应聘同学请仔细阅读下方告白书中【我们找谁】并注明来自豆瓣周伯通小组 　　UI/UE设计师同学请务必邮件提交你参与的APP名称和作品附件 　　*************************** 　　【IOS开发工程师/ANDROID开发工程师】 　　1、 大专以上学历，计算机相关专业； 　　2、 三年及以上手机应用实际开发经验，三年以上IOS/ Android开发经验，三年以上C/C++/Java开发经验； 　　3、 精通Objective-C、Mac OS X、X code； 　　4、 精通IOS/ Android SDK中的UI、网络、数据库、XML/JSON解析等开发技巧； 　　5、 有多个完整的IOS/ Android项目经验，至少参加过两个完整的商业级手机应用或游戏开发项目并在其中起到主导核心作用； 　　6、 熟悉各种主流手机特性，深刻理解手机客户端软件及服务端开发特点； 　　7、 精通常用软件架构模式，熟悉各种算法与数据结构，多线程，网络编程（Socket、http/web service）等； 　　8、 具备Java或其它语言开发经验；能够独立负责无线移动服务端开发工作，根据产品需求，进行app服务端的功能开发、测试和环境部署、性能调优以及服务器、数据库的日常管理；熟练掌握Linux服务器使用；有并发编程经验，熟练spring,ibatis,struts2等框架，熟练使用redis,memcache缓存；熟练mysql及sql调优经验； 　　9、 有阿里云、百度云或腾讯云的实际使用、部署、运维经验； 　　10、 熟悉LBS、微博、微信、SNS等社会化移动互联网产品及接口开发； 　　11、 具备支付宝和微信支付实际接口开发经验； 　　12、能够使用友盟、百度移动统计等数据统计工具和进行事件埋点 　　13、 有搜索引擎爬虫程序及游戏引擎开发经验优先 　　特别地，针对ANDROID（IOS同等参照）： 　　1、 熟悉Android系统架构及相关技术, 熟悉面向对象思想，精通Java编程语言，熟练使用Eclipse及ADT 　　2、 具有扎实的Java语言基础；熟练掌握Android API，理解Android运行原理和体系架构 　　3、 对于Android 应用生命周期，内存优化、加载机制等有深入了解，有能力独立解决崩溃、内存泄露等常见问题，对 Android 系统应用管理、进程管理、内存管理机制有深入理解 　　4、 熟悉Service、Intent、handler、broadcast等机制的使用及http、socket编程，熟悉多线程开发、Android 消息机制、activity生命周期等基本Android 特性 　　5、 熟悉常用设计模式，OOP编程思想 　　6、 熟悉Android平台下的GPS定位，地图引擎接入，数据网络传输等 　　7、 熟悉 Android 应用打包、签名、验证和安装机制 　　8、 具备Android UI编程能力；2D图形图像的基础编程能力； 　　9、 有平板业务应用开发经验者优先；有一定APP架构层面或组件化、SDK应用开发者优化经验 　　【移动视觉和交互设计师】 　　岗位职责 　　1、 负责公司IOS、Android平台App产品，以及公司门户网站和HTML5网站的UI和交互设计 　　2、 参与产品前期规划构思、产品概念传达和创意过程，深入理解产品 　　3、 设定App及web产品的整体视觉风格和ui设计（App界面和图标） 　　4、 协助产品开发人员进行界面和产品实现 　　5、 积极主动沟通，持续优化产品界面设计，优化用户体验 　　6、 具有团队精神，能够与团队成员一起推动项目的落实 　　任职要求 　　1、 2年以上移动视觉和交互设计经验，对无线客户端设计有丰富经验，有若干成功已上线作品，并在至少一个完整的移动应用开发项目的视觉和交互设计中起主导核心作用 　　2、 具备娴熟的设计技巧和逻辑思维能力，能够把握设计趋势，利用设计对产品服务 　　3、 具有良好的沟通及呈现技巧，具备工作责任心与团队精神，工作认真仔细 　　4、 学习能力较强，对移动互联网充满热情，热衷研究移动互联网技术 　　特别地，针对ANDROID（IOS同等参照）： 　　1、 精通Android SDK，能编写UI控件和动画特效 　　2、 擅长制作Android动画效果以及UI控件，能熟练编写自定义控件 　　3、 熟悉Android内置组件包括webview的使用，熟悉HTML5技术及交互 　　4、 熟悉Launcher建设和实现、自主的OTA UP 　　5、 熟悉OpenGL ES，具备通过OpenGL进行3D渲染及动画开发能力 　　6、 对数据结构、基本算法熟练掌握，并具备基本的算法设计能力 　　7、 对于Android UI设计有相当的经验，了解如何设计简洁高效的UI交互框架体系 　　8、 具有独立完成产品开发的能力，有适配不同型号android手机的UI界面经验 　　9、 具备独立根据业务功能交互实现动画及图形编程开发的能力 　　10、 有安卓桌面应用交互应用开发经验者 　　11、 熟悉如何适配于平板UI界面、交互特效等相关应用项目开发者优化 　　12、 有相关特效动画交互应用开发经验 　　【移动服务端JAVA开发工程师】 　　职责描述： 　　1.负责无线移动服务端开发工作，熟悉应用程序的结构及运行原理； 　　2.根据产品需求，进行app服务端的开发、测试和环境部署； 　　3.服务器端的功能开发和性能调优，编码实现，确保性能、质量； 　　4.日常服务器和相关数据库的维护管理。 　　5.有阿里云、百度云或腾讯云的实际使用、部署和运维经验。 　　任职资格： 　　1.负责app服务端接口，功能的开发任务； 　　2.有2年左右实际移动互联网或软件产品/项目开发经验； 　　3.Java基础良好，有并发编程经验，熟练spring,ibatis,struts2等框架，熟练使用redis,memcache缓存； 　　4.熟练mysql，有sql调优经验； 　　5.能独立承担服务端开发任务，熟悉软件的开发流程； 　　6.熟练掌握Linux服务器使用； 　　7.具备良好的编程习惯，较好的问题分析能力，良好的书面表达和沟通能力； 　　8.具备良好的团队合作意识，具备较强的责任感及进取精神，能承担较大的工作压力； 　　9.有前端经验、运维经验加分；对技术有强烈的兴趣，不浮躁，喜欢钻研，精益求精，具有良好的学习能力； 　　10.较强的逻辑分析能力及解决问题能力； 　　=============================================== 　　&&&&&&&&&&&&&&&&&&&我们的告白&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 　　=============================================== 　　互联网正在经历有史以来最为深刻的变化，其联同移动终端、感应设备正在形成人与人之间、人与物之间、物与物之间紧密而有序的关联。 　　这是一个让人热血澎湃的时代，这是一个丰富多元的时代，这也是一个创造奇迹的时代... 　　我们是一群怀揣梦想的理想家，但我们更是个个脚踏实地的实干者。没错！加入我们，你也将成为这一伟大进程的缔结者之一！ 　　【有关选择】 　　2010年，我们原来有机会成为国内第一家GRUBHUB，产品原型甚至已经出具，但是主创最终选择去了如今世界第二互联网公司… 　　2012年，认定了大型商超及O2O数据公司的巨大价值，可是温吞而优渥的环境以致没有任何行动，由此坐看一年后他人的成功… 　　2014年，5月份着手研究家居物联网（智能硬件）某一方向，还未及深入，6月份微信朋友圈就发现百度朋友的朋友的产品已经先行亮相…当然，只是模式略有不同，但我们已经不CARE，我们要做的是世界独一无二的ANYTHING，我们对COPY已经不感兴趣！ 　　这是一个一日一年的移动互联时代，这更是一个比拼理想、决心、坚持的时代，最重要的是这是一个诱惑满档、选择至关重要的时代！你可以选择如主创一般先后履历世界第一电信设备公司、世界第二互联网公司以及国内网络整合营销NO.1，喝着咖啡安逸地在顶级写字楼上班，每天感觉都是人生巅峰，享受众人艳羡目光；也可以选择如某司18罗汉最初每月500元工资、群体地铺，每天都需要为公司生死线挣扎奋斗，但为共同理想不懈坚持、打拼至今，你希望做出什么选择？ 　　10年后两个选择的区别是， 前者可以仍然在阳光充裕的玻璃格子里享受波澜不惊的工作和生活，后者则可能有机会站在NASDAQ或NYSE上市大厅沐浴敲钟一刻的荣光，但99%更大的概率是失败、委屈、挫折。 　　选择本身没有对错！ 　　坚持理想、把不可能变为可能的你，才是作为成功的1%还是失败的99%的关键！ 　　【我们是谁】 　　我们首先是一个移动互联网领域的创业团队。 　　我们信仰互联网。喜欢创新、快速的互联网文化，在这里不会有冗长无聊的会议和流程，不会有复杂的等级观念，不会有自上而下的命令和要求，一切都是在平等、轻松的伙伴式工作氛围中，享受与技术、产品、设计、电子商务运营等各领域顶尖人才共同激荡成长的快意。　　【我们做什么】 　　对于消费者，这是一个简洁、精准、可信赖的信息分享平台 　　对于商家，这是一个智能、高效、低成本的电子商务营销平台 　　我们的愿景和使命： 　　利用技术将线上线下的商品、服务与用户潜在的消费需求一一对应起来，加快信息和商品的流动性，缩短用户信息获取的时间成本并实现商家营销的精准投入，让商品和服务与用户更快相遇！ 　　【我们找谁】 　　一、吸烟回避 　　吸烟与否并不是罪与非罪，但作为一个团队必须都是同样气味的人，吸烟的团队和不吸烟的团队都会是一个好的团队，一个团队中吸烟与不吸烟的成员总不是那么亲密无间。而我们的团队是一个不吸烟的团队，也必须是一个亲密无间的团队！如果你没有吸烟史最好，为了不错失最优秀的人才，我们参照业内先进“办公（居住）室内场所发现吸烟两次即行辞退”的标准。因为我们相信，优秀的人也一定首先是会尊重他人的人！ 　　二、公益心怀 　　一美国朋友前些日子发表一篇&人存在的意义&，很是惊天动地。人存在的意义在于获得影响力，去帮助别人，去影响世界，让生活更美好，让地球更和谐。公益心如此，可MBA毕业后仍然只在美帝监政体系中做一名小小的数据库开发，冀望5年后取得绿卡，积攒获得第一笔资金后希望FOODTRUCK创业，等待事业成功后再投身公益事业。公益与自身发展可以相谐相生，所需即公益心怀，力所能及，点滴做起。未来团队成功后的一个公益目标，即创造无烟世界。 　　三、自主能动 　　“任何团队的核心骨干，都必须学会在没有鼓励，没有认可，没有帮助，没有理解，没有宽容，没有退路，只有压力的情况下，一起和团队获得胜利。成功只有一个定义，就是对结果负责。如果你靠别人的鼓励才能发光，你最多算个灯泡。必须成为发动机，去影响其他人发光，你自然就是核心。” 　　四、学习能力 　　项目的独一无二，决定了没有经验可循。团队中的技术、设计、交互、产品、运营、推广均需要自行摸索前行；团队前期人员的限制以及经验的局限，也需要能够在遇到问题过程中，主动探索、自主学习、勇往直前，直至解决问题。 　　五、成熟项目经验 　　团队力量所限，历史阶段所限，我们暂时没有培育新鲜血液的能力。目前阶段，在相关领域只会招募拥有数年移动互联网项目经验并担当领导或起到核心作用的团队成员，不一定是成功的项目，但一定是你从中有所收获，并能够为我们的团队贡献经验教训的。 　　六、问题解决导向 　　创业艰辛，每个职责模块的成员都需要独当一面甚至独当多面。你必须能够在负责领域内解决所有困难和问题，并且可以在流程上下游中主动补位、弥补缺失。团队应该是互相帮助、共同成长，不应该是等待和推诿。我们坚持的一个原则是，“没有技术解决不了的问题”；我们坚持的另外一个原则是，“快速迭代不能成为用户无法尽早获得完满体验的障碍和借口”。 　　七、愿意延迟收获 　　我们不认为成员理所当然获得一两万高薪的团队会是1%取得成功的团队之一。我们也不想重复工资与期权成反比的陈词滥调。如果你认同，“你是老板，你为赚钱，我也为赚钱”，并只认可高工资和高福利待遇，你可以选择去BAT，也可以去其他创业团队，如今移动互联火热，比我们待遇好的创业团队比比皆是。你可以有你的选择，我们也有我们的坚持。同时，（教育用户）成功来临的时间也可能远远超出我们的预期，在你被VESTING期权并签署协议的时候，也请你把它锁在柜头，如果不齐心协力，如果不坚持不懈，如果不背水一战，那也只是一纸文件，一文不值！ 　　八、有理想和抱负 　　生存、结婚、繁衍…人类几千年以来如此，你没有与其他人不同。要想获得改造世界的影响力，首先必须拥有自己理想和抱负并为之坚持。没有理想、抱负，那只是WALK MAN，你没有资格说“我是那颜色不一样的烟火”，充其量只是来世上走一遭的小摔炮。当然，有理想有抱负的同时也希望你能够脚踏实地、认真努力。 　　九、接受多样化任务 　　加入我们，你必须是一位GENERALIST，而不应只是特定领域的SPECIAILIST。上午还在CODING，下午你可能就要兼职PM筹划新功能的DEMO和逻辑流程；中午还在设计交互、确定视觉效果，晚边你可能就在某个校园的地推现场充当产品的推销员。未来即便全球化，我们也将坚持团队上限不超过50人。 　　【为什么加入我们】 　　这里有最远见的主创和最靠谱的方向。 　　作为第一期创业团队，每一位全职新伙伴都将获得我们的期权，分享我们的成长。我们会想方设法让你成为公司的一部分，并坚持让公司也成为你的一部分。 　　我们涵盖的领域包括电子商务、搜索引擎、移动互联网… 无一不是最具价值及发展前景的方向和领域！在这里我们诚心邀请你的加入，期待你和我们一起在白纸上描绘未来，创造历史，改变世界。 　　那么下一站，UMUYOU。 　　【工作待遇】 　　这里我们不想做任何煽动，只想呈现最真实的情况：前期条件不甚完满甚至只是艰苦，但我们一定能创造属于我们的未来！ 　　我们专注，极致且结果导向。并尊重人的个性。但项目初始启动封闭期间（解决食宿），时间就是团队的生命，我们的要求是7*12，甚至2015年春节需要你与团队一同度过。体量如BAT尚且坚持996，也所以能够仍然保持创业时期的可怕而高速增长率。如果我们不努力，商业模式再独一无二，迎接的也只是死亡。中国最不缺的就是COPY，我们需要与COPY速度比赛。 　　我们不许诺高薪、高回报，而一定许诺你委屈和艰难挫折。我们希望大家在一起，通过前期努力，未来成为一家性感而伟大的公司，并尽最大努力来阶段性满足团队成员的物质需求。也期望大家能够一起享受创业初期在悬崖边上跳舞的快感。 　　未来的安逸来自于你今天的努力和奋斗；未来的收获来自于你今天的勇气和选择。 　　风雨过后，彩虹必见！ 　　【工作地点】 　　北京。是的，帝都。我们选择了在中国互联网最发达的地方进行战斗。在这里，不仅有皇城古都的厚沉大气，更能感受互联网、移动互联网的最新前进脉动，当然还有最好的团队，以及最好的你！ 　　【面试流程】 　　我们将坚持最高的遴选标准，所以面试流程将会略显繁复和冗长。创业初期，百业待兴、精力所限，肯定会不及照顾到位及无法一一确认结果，还请所有CANDIDATES见谅： 　　（1） 　　你将可能接收到不同领域专家的电话和视频面试，以及同一领域多个专家的挑战。面试流程将会CASE BY CASE。请保持耐心。 　　（2） 　　成功的候选人在回传背景调查授权书及做完背景调查后，将被邀请来京接受最后面谈，通过者签署保密协议、竞业和关联利益禁止协议、劳务合同、期权协议后即正式加入团队。需要提醒的是，任何不诚信、违反员工守则或团队利益的行为，将必定引发辞退、取消已归属期权措施或对应的法律后果。 　　最后，没错。你猜到了，公司尚未正式注册，简介可以认为是对未来团队成员的一封告白书。 　　一切从零开始，团队的未来由你我共同书写！
楼主发言：1次 发图：0张如果你想拥抱移动互联网大趋势；
如果你想把所学的一切可以嫁接到新的媒介；
如果你想感受创业公司的节奏和心态；
如果你想每天都有学习进步和成长空间；
如果你想到宇宙中心五道口旁边的清华东路西口来上班；
那么来一点资讯吧，我们等着你的加入！
一点资讯是一款为兴趣而生、有机融合搜索和个性化推荐技术的兴趣门户，通过顶尖算法不断学习用户偏好，帮助用户从浩瀚的新闻资讯中抽身而出，让你每天只读一点你关心的内容。如同一家创业公司在成长过程中所经历的，我们的企业文化：兴趣、成长。我们期望让每个&一点人&在自由轻松的环境中做自己喜爱擅长、激情贯穿的事情，让兴趣成为推动产品和技术发展的引擎，最终为用户提供满足其兴趣的与众不同的新闻资讯。甚至在这里，你可以定制一个属于自己的岗位，最大化的满足你的兴趣，发挥你的才能。
目前，一点资讯团队由一群来自硅谷和国内一流互联网公司如搜狐，腾讯，百度，凤凰网的顶尖人才组成。核心技术负责人有着多年在硅谷知名互联网公司核心部门的研发和管理经验。一点团队在搜索、推荐、个性化、数据挖掘、机器学习以及网页/移动端开发等领域均拥有很深厚技术积累和优秀的口碑。&核心内容负责人有着多年媒体及门户网站内容运营操盘经验，在内容的品质，自媒体的引入，拥有深厚的资源及专业积累。核心营销负责人也有着丰富的互联网营销客户服务，商业化，及市场工作经验，在创新想法，资源整合，人才管理上均具备显著优势。
现在，我们等着你的加入！
职位一：传播经理
1、负责一点资讯整体传播计划的制定，包括产品、事件、正面传播、危机应对等；
2、跟踪产品动态与竞品情况，结合公司传播需求，制定传播计划，包括事件营销、热点借势、节日营销、传播活动等；
3、与产品、技术等部门联动，确保传播计划落地和推进执行；
1、有相对资深的项目管理经验，具有统筹能力；
2、3年以上互联网公司或4A公司、公关公司、或媒体记者工作经验，有产出过优秀案例者优先；
3、熟悉互联网行业与产品特性，深度互联网与社交媒体用户；
4、优秀的沟通表达能力与稿件撰写能力；
5、关注时事热点，熟悉社会化传播特性，有社会化传播经验；
6、创新意识强，思维活跃，执行力强；
职位二：媒介经理
1、负责建立一点资讯的核心媒体圈关系维护及管理，包括主流平面媒体、网络媒体、自媒体、KOL等；
1、有互联网公司、甲方或公关公司媒介工作经验，或曾任职媒体互联网跑口记者最佳，圈内朋友多多；
2、拥有丰富的媒介资源，包括主流平面媒体、网络媒体、自媒体、KOL等；
3、沟通、表达能力强；
4、熟悉互联网行业与产品特性；
5、思维活跃，执行力强；
职位三：新媒体营销经理
工作职责：
1、官微、官博等新媒体传播平台日常运营；
2、根据传播目标，制定基于新媒体资源的营销策划方案，并予以执行；
3、社会化媒体渠道搭建及媒体资源维护；
4、负责在所有新媒体上与用户的沟通和交流，及时了解用户需求，使品牌与用户之间建立良好的关系；
1、两年及以上新媒体运营经验；
2、嗅觉敏锐、思维活跃、文笔上佳，有独特风格；&
3、了解新媒体的渠道资源及媒体关系，掌握资源者优先；
4、对新媒体的现状和发展有深入的思考，对运营新媒体有自己的见解；
5、有互联网经验者优先；
职位四：高级活动策划经理
1、日常品牌活动的策划及执行；
2、策划年度影响力营销事件，并跟进执行；
3、观察行业营销模式，总结、分享行业经典案例；
1、本科以上，2年以上市场策划相关经验；
2、广告策划、市场营销或新闻传播学等相关专业；
3、熟悉活动策划案的制作和流程，有较强的策划及撰写文案能力；
4、善于创新、富有激情，思维活跃，具有较好沟通能力；
职位五：营销策划负责人
工作职责：
1、负责一点资讯全国品牌类大客户需求解决方案的分析，撰案，提案及跟进执行；
2、作为营销链条的执行起点统筹项目的执行及管理；
3、整合公司资源，梳理可售卖方式，进而策划营销产品面向行业客户及代理公司推荐；
4、案例的包装及行业拓展，获得行业认可进而提升品牌服务影响力；
5、管理全国策划团队；
任职条件：
1、对移动互联网热爱及有兴趣，愿意投入及钻研；
2、具备丰富的人脉了解竞争对手及行业动态；
3、5年以上工作经验，至少3年专业的策略策划能力，以及2年的团队管理能力；
4、良好的沟通能力及换位思考能力，支持全国客户的服务及全国策划团队管理建设；
5、行业演讲提案需具备的真情感染力和内容打动力；
职位六：广告产品负责人
工作职责：
1、负责广告产品的开发，运营及商业化包装；
2、统筹品牌类广告及效果广告平台工作；
3、带领产品团队为最终达成收入预期解决问题；
任职条件：
1、广告产品领域三年工作经历；
2、极强的沟通能力，责任心，同理心；
3、具备一定的业务创新能力，及全盘思考能力；
4、对行业具备前瞻性了解，发现国内外最新趋势并对自身业务起到优化及推动作用；
职位七：商业运营负责人
工作职责：
1、负责从内容到服务到电商的商业模式规划；
2、负责本地化服务拓展；
3、构建商业化分析模型，探索垂直化，兴趣化新商业模式；
任职条件：
1、从事本地化，垂直化，商业化工作3年以上工作经验；
2、丰富的地方资源，推动业务落地；
3、理解力，执行力，自我驱动力强；
4、58同城，赶集网，大众点评等生活服务领域公司从业者优先考虑；
职位八： 数据研究负责人
工作职责：
1、统筹公司行业数据的管理，及第三方的维护；
2、负责公司内部数据体系的建模开发，并主导公司大数据建仓及管理使用；
3、支持内部数据的运营，根据业务线需要，提供个性化数据和统计服务，定期输出报告，提升业务效率；
4、主导广告数据的管理及效果评估，体系建立；
5、深入挖掘行业及商业数据价值，了解竞争对手，为公司发展决策做支持；
任职条件：
1、热爱数据研究，坚信合理化数据应用可以提升运营效率甚至改变公司的商业模式；
2、相关领域本科以上学习毕业，专业领域五年以上工作经验；
3、丰富的行业资源，具备团队管理能力及项目管理能力，良好的沟通能力，担当意识，以及勇于承担的责任心；
4、良好的逻辑思维能力和数据敏感度，能独立编写数据分析报告，及时发现和分析其隐含的变化和问题，并能针对性的给出可执行性建议能力；
5、在大数据建模，广告数据应用，运营数据管理某一领域拥有独立项目实操经验，并对数据的延展开发有意愿及意向
职位九：市场营销经理
工作职责：
1、负责行业合作伙伴及其他产品的沟通及维护；
2、策划与合作伙伴合作，推动市场品牌及商业化，例如策划一点资讯与其他产品或者资源的市场活动，并达成彼此预期；
3、可以将策划内容落实内部沟通及执行，独立担当及解决问题；
任职条件：
1、丰富的策划，项目管理工作经验；
2、目标导向思考问题，并具备不屈不挠的精神最终达成合作；
3、具备一定的业界关系，并始终保持良好的关系维护；
职位十：资深创意设计
工作职责：
1、满足市场，内容报道，广告客户创意及设计三种领域中任意一种工作需要；
2、市场具备实时创意及设计的能力；内容报道具备对时事的判断力；客户创意及设计具备服务及作品意识；
3、统筹项目执行人员，与技术，文案人员沟通，为最终结果负责；
任职条件：
1、具备创意思考能力，且该能力大于设计执行能力；
2、对作品的品质负责，并具备独立思考意识，及优良的审美基础；
3、手绘经验，完美主义，细节帝，处女座，广告公司工作经验者优先；
我们还为你们搞了这么一堆福利&：
1.&股票期权，一同分享公司的成长&(￣￣)&
2.&五险一金，补充医疗保险，意外保险&
3.&餐补，每日提供不限量的水果、饮料以及各种点心
4.&定期的文娱活动，看电影、聚餐、桌游、羽毛球、游泳、跑步&&
5.&靠谱的同事，简单务实、轻松快乐的工作氛围
如果以上职位均没有让你敢兴趣的地方，我们也可以为你定制属于你的专属职位，欢迎来信详谈！
感兴趣请发送简历至：&，为了让您的简历快速被用人部门注意到，请您务必在邮件标题中注明应聘一点资讯市场营销体系岗位字眼。
期待与你早日见面！
小编友情提示
1、邮件标题：张三-应聘策划-三年工作经验-广告学本科 (让HR一目了然)
2、邮件内容：”你好，我是张三，附件是我的简历，麻烦查收“ (写点内容表示对HR的尊重)
3、如果可以，应聘时注明信息来自 @网络广告人社区 谢谢
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