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淘豆网网友近日为您收集整理了关于基于UML的网上求职招聘系统的分析与设计的文档，希望对您的工作和学习有所帮助。以下是文档介绍：第 l6卷第 4期 2009年 12月辽东学院学报(自然科学版) Journal of Eastern Liaoning University(Natural Science) Vo1. 16 No. 4 Dec:. 2009 【信息科学与工程】基于UML的网上求职招聘系统的分析与设计高素春(辽东学院信息技术学院,辽宁丹东 118003) 摘要:文章在对网上求职招聘系统进行需求分析的基础上,利用统一建模语言 UML对该系统进行详细的分析与设计,并对系统用例模型、结构模型和行为模型进行了可视化建模。关键词:统一建模语言(UML);建模;网上求职招聘中图分类号:TP393.4
文献标志码:A
文章编号: (27—06 面向对象分析与设计方法的发展在 2O世纪 80 年代末到 90年代中期出现了一个高潮,UML是这个高潮的产物。UML统一了 Booch、Rumbaugh和 Jacobson的表示方法,而且对其做了进一步的发展,并最终统一为一种定义良好、富于表达、功能强大且普遍适用的标准建模语言。它融人了软件工程领域的新思想、新方法和新技术。它的作用域不限于支持面向对象的分析与设计,还支持从需求分析开始的软件开发的全过程 j。随着互联网的发展和网民知识水平的提高,以现场招聘会作为求职招聘的形式已经越来越不适应社会的需求。同时,传统的招聘会存在多种弊端, 诸如招聘会定期招开,过期没有交流的机会;招聘会人数众多,难于管理;招聘会时间空间有限,不利交流等等。现实社会急需一个第三方机构来为求职者与用人单位牵线搭桥。因此,决定为求职者和用人单位开发设计~个网上求职招聘系统。该系统是为求职者和用人单位提供的一个智能化的人才市场,使求职者能找到满意的工作,使用人单位能及时找到合适的人才。 1
网上求职招聘系统的需求分析网上求职招聘系统可以实现网上求职与招聘, 求职者可以根据自己的需求更新个人资料、搜索招聘信息、发布求职意向、下载简历模板、投递简历、查看个人信箱等;招聘者可以更新企业资料、发布招聘信息、搜索应聘信息、浏览求职简历、回复求职者、查看企业信箱等。无论求职者还是招聘者都需要管理他们的基本信息,由管理员进行管理,管理员还需要对求职者投递的简历进行管理, 对系统的新闻及求职招聘信息进行管理。根据分析,将系统分为前台和后台两部分,前台功能主要为求职者和招聘者提供,后台功能为管理员提供。其功能结构图如图 1所示。 2
UML建模根据网上求职招聘系统的需求分析,使用 UML进行系统建模,再用可视化的模型将该系统用直观的图形显示出来,包括用例图、类图、交互图和行为图。 2.1
用例图用例在需求分析阶段有很重要的作用,它是作为参与者的外部用户所能观察到的系统功能的模型图,整个开发过程都是围绕需求分析阶段的用例进行的 .. 收稿日期: 作者简介:高素春(1977一),女,满族,内蒙人,讲师,硕上,主要从事数据库及软件_[程领域的研究工作·328·
辽东学院学报(自然科学版)
第 16卷网上求职招聘系统前台求职者更新个人资料搜索招聘信息发布求职:6 思 向下载简历模板投递简历查看个人信箱招聘者更新企业资料发布招聘信息搜索应聘信息浏览求职简历回复求职者查看企业信箱图 1网上求职招聘系统的功能结构图首先,根据网上求职招聘系统的功能结构图, 确定系统的参与者。参与者包括三类,分别是求职者、招聘者和管理员。其次,根据参与者的职能划分、确定系统的用例。求职者用例包括更新个人资料用例、搜索招聘信息用例、发布求职意向用例、下载简历模板用例、投递简历用例、查看个人信箱用例、修改密码用例等;招聘者用例包括更新企业资料用例、发布招聘信息用例、搜索应聘信息用例、浏览求职简历用例、回复求职者用例、查看企业信箱用例、修改密码用例等;管理员用例包括更新个人资料用例、管理用户用例、管理简历用例、管理新闻与信息用例、修改密码用例等。最后,得出网上求职招聘系统的总体功能用例图,如图 2所示。更新个人资料后台工 管理员管理用户 管理简历管理 新闻信息用例图建好后,需要编写用例描述,用例描述就是对系统各个功能进行描述,这是进行系统分析最重要的一个过程。准确地描述出系统的功能有助于同用户进行有效的沟通。(1)用户登录系统不管是求职者、招聘者还是管理员都是系统的用户,需要验证用户身份的合法性,判断是否允许进入系统。(2)用户更新个人资料此功能必须在用户成功登录系统后才能使用, 用于更新注册时填写的个人信息。(3)用户修改密码此功能必须在用户成功登录系统后才能使用, 用于修改用户的密码。图2网上求职招聘系统的总体功能用例图第4期 高素春:基于 UML的网上求职招聘系统的分析与设计 ·329· (4)求职者搜索招聘信息求职者在成功登录系统后,根据需要搜索招聘信息,可以用关键词搜索,搜索的招聘信息会显示在前台页面中供求职者浏览。(5)求职者发布求职意向求职者在成功登录系统后,根据需求发布求职信息,求职信息会显示在前台页面中供招聘者浏览。(6)求职者下载简历模板求职者在成功登录系统后,可以下载简历模板,填写简历。(7)求职者投递简历求职者在下载简历模板并填写完简历后,可以投递简历供招聘者浏览。(8)求职者查看个人信箱求职者可以通过个人信箱查看自己是否被用人单位录用,以及相关的具体信息。(9)招聘者发布招聘信息招聘者在成功登录系统后,根据用人单位的需要发布招聘信息,招聘信息会显示在前台页面中供求职者浏览。(1O)招聘者搜索应聘信息招聘者在成功登录系统后,根据用人单位的需求搜索求职信息,可以用关键词搜索,搜索的求职信息会显示在前台页面中供招聘者浏览。(11)招聘者浏览求职简历招聘者通过浏览求职简历可以快速、精确地查找出符合单位条件的求职者及其信息。(12)招聘者回复求职者招聘者找到符合单位条件的求职者时,可以向该求职者发送 E—mail,如果有多个人选时,还可以群体发送 E—mail。(13)招聘者查看企业信箱招聘者可以通过企业信箱与求职者联系,获取求职者更多的信息。(14)管理员管理用户管理员在成功登录系统后,可以对求职者、招聘者的基本信息进行管理。如果删除某一个求职者或招聘者的基本信息,则他发布的求职或招聘信息也一同被删除。(15)管理简历管理员在成功登录系统后,可以对求职者投递的简历进行管理。(16)管理新闻与信息管理员在成功登录系统后,可以对求职者、招聘者发布的求职或招聘信息进行管理,同时对网站的新闻进行管理。 2.2
类图类是对现实世界中具有相同属性和行为的一类对象的抽象,它封装了这一类对象所共有的属性和操作。类图是使用 UML建模时最常用的图,它显示类、接口以及它们之间的静态结构和关系,通常用来描述系统的静态结构。类图的设计是系统设计最核心的部分 J。在获得系统的用例模型后,根据用例图,通过与用户进一步沟通,识别出所有关键的类以及类之间的关系,用类图对系统的静态结构建模。从系统数据库角度分析类,对部分实体进行分析,得到 7 个实体类:用户实体(UserBe1播放器加载中，请稍候...
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