招标代理公司职责
招标代理公司职责
范文一：某招标代理公司岗位职能职责综合管理部1、负责本部门人事工作，包括人员定岗、定工资、专业培训、面试招聘及离职手续的办理等；2、公司营业执照、组织机构代码证、税务登记证、招标资质证、造价资质证、中央投资资质证件的升级和年检；3、招标档案、审计档案及人事档案的归档管理；4、授权书、介绍信的开具及管理；5、公司文件的拟写，及收、发文的传递及管理；6、招聘：网上发布信息、负责人申请，提供部门负责人人员上岗前需要办理的程序表及相应表格、离职人员需要办理的程序表及相应表格，把部门负责人完成的相应表格报会计，发放试用期工资和离职前工资。人事档案归综合部保管7、华新群及网站的维护，月工作总结和安排内容的拟写及管理；8、前台和驾驶公务车、公务车年检、维护；9、企业文化建设（各部门及各分支机构必须配合，统一VI形象，公司员工的基本培训及提报考核等）；10、营业执照、组织机构代码证、税务登记证、招标资质证、造价资质证、中央投资资质证件的保管（1套）和公司各类章子的保管及盖章；11、财务部办公用品的购置及电费、水费的购买（公司有统一购买处）；12、负责董事长、总经理的客户接待及其办公用品等有关现金、银行支出事务；13、总经理交待的其他工作。招标代理部1、负责本部门人事工作，包括人员定岗、定工资、专业培训、面试招聘及离职手续的办理等；2、本部门办公用品的购置及电费、水费的购买（公司有统一购买处）；3、完成公司签定合同的招标项目；4、招标项目档案的审批、签字并放置综合部档案室归档；5、评标专家的信息建立及维护、抽取；6、监管机构相应领导的关系维护；7、招标方面的工作协调、招待等一切问题的处理；8、负责招标项目的回款工作；9、分支机构的业务指导及分支机构的拓展；10、公司对外的接待、协调、招待工作；11、总经理交待的其他工作。原文地址：某招标代理公司岗位职能职责综合管理部1、负责本部门人事工作，包括人员定岗、定工资、专业培训、面试招聘及离职手续的办理等；2、公司营业执照、组织机构代码证、税务登记证、招标资质证、造价资质证、中央投资资质证件的升级和年检；3、招标档案、审计档案及人事档案的归档管理；4、授权书、介绍信的开具及管理；5、公司文件的拟写，及收、发文的传递及管理；6、招聘：网上发布信息、负责人申请，提供部门负责人人员上岗前需要办理的程序表及相应表格、离职人员需要办理的程序表及相应表格，把部门负责人完成的相应表格报会计，发放试用期工资和离职前工资。人事档案归综合部保管7、华新群及网站的维护，月工作总结和安排内容的拟写及管理；8、前台和驾驶公务车、公务车年检、维护；9、企业文化建设（各部门及各分支机构必须配合，统一VI形象，公司员工的基本培训及提报考核等）；10、营业执照、组织机构代码证、税务登记证、招标资质证、造价资质证、中央投资资质证件的保管（1套）和公司各类章子的保管及盖章；11、财务部办公用品的购置及电费、水费的购买（公司有统一购买处）；12、负责董事长、总经理的客户接待及其办公用品等有关现金、银行支出事务；13、总经理交待的其他工作。招标代理部1、负责本部门人事工作，包括人员定岗、定工资、专业培训、面试招聘及离职手续的办理等；2、本部门办公用品的购置及电费、水费的购买（公司有统一购买处）；3、完成公司签定合同的招标项目；4、招标项目档案的审批、签字并放置综合部档案室归档；5、评标专家的信息建立及维护、抽取；6、监管机构相应领导的关系维护；7、招标方面的工作协调、招待等一切问题的处理；8、负责招标项目的回款工作；9、分支机构的业务指导及分支机构的拓展；10、公司对外的接待、协调、招待工作；11、总经理交待的其他工作。
范文二：大豐置业“雁鸣湖216二期”项目销售代理招 标 邀 请 函兹邀请：xx地产参加我公司组织“xxxx”销售代理招标。请仔细阅读以下条款。
此次拟委托代理的楼盘众望“xxxx”，位于xxxxxx现以自愿、公平、公开的原则，诚邀贵司和我们携手合作，使楼盘的营销工作向更深层次和更高水准进步，使我公司开发的楼盘能够在合理的时间内以理想的价位成功销售，同时使楼盘知名度、开发商和代理商的品牌形象能深入人心，取得良好的经济效益和社会效益，最终做到开发商和代理商双赢的结果。一、 招标销售代理之物业“xxxxx”项目位于xxxxxx。项目占地面积约xxxx平方米，规划总建筑面积约xxxx（具体面积以最终设计为准）平方米，容积率约1.2。规划开发独栋、联排、叠加、高层。本地块内有xxxx平方米雁鸣湖一个。地形高差最高12米。（技术指标）二、 销售代理之范围xxx房地产有限公司旗下之物业：“xxx”全部可售单位（具体以预售许可证的面积为准）。三、 销售代理商之基本资格要求1、 具合法经营资格的专业销售代理公司。2、 在房地产营销方面有较丰富的营销经验及成功范例。3、 具有专业精神及积极的服务意识。4、 市场行为规范，具有良好的社会口碑。四、销售代理商应提供的资料1、 提供政府批准的有效营业执照和从业资质证书的复印件并加 盖公章，并提供企业法人证明书、法人委托书。2、 提供公司简介、基本架构、运作模式，同时提供在项目运行过程中，不可变更的骨干人物简介及项目销售策划小组组成人员简介（附人员简历、业绩等）。3、 近三年来销售代理项目的有关情况调查表（见后附表，包括代理的起止时间、销售率等，并详细分析成功和失败的原因）。4、 策划报告（包括策划报告、公司简介等；提供纸质文本一式贰份，电子文本一套）。5、 代理公司销售代理商务标（提供纸质文本一式五份,以密封形式提案当日提交）。五、代理商提交销售策划报告主要内容1、 市场细分及消费群分析2、 片区竞争楼盘和本项目市场定位及SWOT分析；3、 营销推广方案（营销推广时间、总体均价目标、价格策略、促销策略、现场包装、广告策划思路、推广费用及需要发展商付出的其它费用等）；4、 预计营销推广阶段及相应的销售率；5、 项目销售代理委托合同（需明确销售代理服务期限、双方职责、目标及任务，销售代理费用收取标准及财务结算方式，合同解除条件等内容）；6、 对发展商的要求；7、 策划小组主要成员架构8、 其它认为有必要的内容。备注：主要阐述项目定位方面内容，第3条以后扼要说明。六、代理商提交销售策划方案要求：市场调研数据准确、全面；分析有深度、逻辑清晰；市场把握准确，重点突出，切合实际；要有创意、亮点，能充分体现、发挥项目优势。七、废标条件：1、不准时出席评标会；2、提交投标成果不全；3、不符合招标书其它要求八、注意事项1、 本次招标确定的销售代理公司为优选单位，开发商将根据投标代理商的方案和报价与其进行协商，如就重大合同条款无法达成一致，则开发商保留与评分成绩顺延的投标代理公司协商代理权的权利。2、 定标后，开发商对未获优选单位者不给予任何补偿。九、招标进度安排：x年 x月 x日 星期 六 为开标日。开标（以密封形式提供合同）、评标，公开答辩，经审议后确定销售代理公司，第二日宣布评标结果。以上时间如有更改，以电话通知的时间为准。 ?请各应标销售代理公司接到标书后一周内将回执盖公司章后寄回本公司。请各应标销售代理公司将招标文件准时交至曲江xxxxxxxx办公室，并指派专人联络。再次多谢贵司的支持与参与！Xxx有限责任公司2011年x月x日
范文三：招标代理公司招标代理公司（英文：Tendering&Bidding Agency Co.,Ltd）是依法设立、从事招标代理业务并提供相关服务的社会中介公司。其性质不是一级行政机关，是从事生产经营的企业。招标代理公司可以以多种组织形式存在，如有限责任公司，也可以是合伙等。从中国目前的情况看，自然人一般不能从事招标代理业务；招标代理公司需依法登记设立，招标代理公司的设立不需有关行政机关的审批，但其从事有关招标代理业务的资格需要有关行政主管部门审查认定。概述招标代理公司是指受招标人委托，80年代初开始进行招标投标活动的,最初主要是利用世界贷款进行的项目招标。由于一些项目单位对招标投标知之甚少，缺乏专门人才和技能，一批专门从事招标业务的机构产生了。(后改,国际金融组织和外国政府贷款项目招标等行业都成立了专职的招标公司，在招标投标活动中发挥了积极的作用.目前全国共有专门从事招标代理业务的机构数百家.门的人才和丰富的经验,对于那些实效接触招标，招标项目不多或自身力量的项目单位来说,具有很大的吸引力。为充分发挥代理机构在招标投标中的作用,促进其健康快速发展，《招标投标法》第十二条第一款规定，“招标人有权自行选择招标代理机构，委托其办理招标事宜。”须要强调的是，“自行选择”是指招标人在代理机构的选择问题上有绝对的自主权。不受其他组织或个人的影响。干预.任何单位和个人以任何方式为招标人指定招标代理机构的，招标人有权拒绝。为此，本款最后一句特别强调：“任何单位和个人不得以任何方式为招标人指定招标代理机构。”设立条件（1）无论是哪种组织形式的代理机构都必须有固定的营业场所以便于开展招标代理业务。（2）有与其所代理的招标业务相适应的能够独立编制有关招标文件、有效组织评标活动的专业队伍和技术设施，包括有熟悉招标业务所在领域的专业人员，有提供行业技术信息的情报手段及有一定的从事招标代理业务的经验等等。
（3）应当备有依法可以作为评标委员会成员人选的技术、经济等方面的专家库，其中所储备的专家均应当从事相关领域工作8年以上并具有高级职称或者具有同等专业水平。业务范围招标代理公司的业务范围包括：从事招标代理业务，即接受招标人委托，组织招标活动。具体业务活动包括帮助招标人或受其委托拟定招标文件，依据招标文件的规定，审查投标人的资质，组织评标、定标等等；提供与招标代理业务相关的服务即指提供与招标活动有关的咨询、代书及其他服务性工作。意义招标是一项复杂的系统化工作，有完整的程序，环节多，专业性强，组织工作繁杂，招标代理机构由于其专门从事招标投标活动，在人员力量和招标经验方面有得天独厚的条件，因此国际上一些大型招标项目的招标工作通常由专业招标代理机构代为进行。近年来，中国的招标代理业务有了长足的发展，相继出现了机电设备招标公司、国际招标公司、设备成套公司等专业招标代理机构，这些机构的出色工作对保证招标质量，提高招标效益起到了有益的作用。但是招标代理工作中也存在着一些不容忽视的问题，特别是招标代理机构的法律性质不明确，长期政企不分，处于无序竞争的状态；一些招标代理机构为承揽项目无原则地迁就招标人的无理要求，从而损害了投标人的合法权益，违反了招标的公正性原则，影响了招标的质量，甚至给国家和集体财产造成损失。关系一、招标代理公司作为专门从事招标投标工作的中介组织，必须具有与其所从事的招标代理业务相适应的专业代理资格，并须经有关行政主管部门的认定。在现行体制下，招标代理机构所从事代理业务的领域不同，其资格认定机关也有所不同。根据本条第1款的规定，招标代理公司的资格认定分为两个层次：1．从事工程建设项目招标代理业务的招标代理公司的代理资格按照管理权限划分，分别由国务院建设行政主管部门和省级人民政府建设行政主管部门认定。认定的办法应由国务院建设行政主管部门会同国务院有关部门制定，建设行政主管部门不应单独制定具体办法。2．从事其他招标代理业务包括货物采购及服务等的招标代理业务，按照国家规定需要进行资格认定的，其代理资格的认定由国务院规定的主管部门认定。这主要是考虑其他招标代理业务范围较广，情况比较复杂，不宜统一在法律中规定，因此授权国务院根据实际情况作出规定。二、招标代理机构一经法定程序设立，便成为独立从事招标代理业务及相关服务的中介公司，其依法开展业务活动不受任何行政单位的干涉。为了保证招标代理工作公正、客观、有效的进行，也为了依法纠正目前实际中存在的某些招标代理公司依附于行政机关，借用行政权力实行强制代理，损害招标人利益，有关行政机关也借此谋取不正当利益的现象，本条第2款明确规定：招标代理公司与行政机关和其他国家机关不得存在隶属关系或者其他利益关系。这一规定中“其他国家机关”，包括各级国家权力机关和司法机关。这里讲的“隶属关系”，是指招标代理公司与行政机关或其他国家机关的直属上下级关系；“其他利益关系”，主要是指经济上的利益关系，如有的招标代理公司将其业务收入的一部分上交给其依附的行政机关，作为其小金库收入等。根据本法和有关法律、法规的规定，国务院和有关地方行政主管部门对招标代理公司有按照分工对其专业代理资格进行认定、营业登记和对其业务活动进行监督的权利，对招标代理机构没有领导权。招标代理公司应当完全按照市场规律运作，财务独立、人事独立、自主经营、自负盈亏。目前我国现行招标代理机构的体制存在严重的弊端，现有的招标代理公司，有些比较规范，也有相当部分尚不规范，如有的是行政机关的下设机构，有的是事业单位，有的是企业但行使行政职能，不少都隶属于行政主管部门，政企不分，缺乏统一规范。本法实施后，招标代理业应当通过整顿，逐步理顺关系，与行政主管部门脱钩，成为真正独立的社会中介公司。资格认定工程招标代理机构资格分为甲级、乙级和暂定级。甲级工程招标代理机构可以承担各类工程的招标代理业务。乙级工程招标代理机构只能承担工程总投资1亿元人民币以下的工程招标代理业务。暂定级工程招标代理机构，只能承担工程总投资6000万元人民币以下的工程招标代理业务。
甲级工程招标代理机构资格由国务院建设主管部门认定。乙级、暂定级工程招标代理机构资格由工商注册所在地的省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门认定。 （a） 申请工程招标代理资格的机构应当具备下列条件：（一）是依法设立的中介组织，具有独立法人资格；（二）与行政机关和其他国家机关没有行政隶属关系或者其他利益关系；（三）有固定的营业场所和开展工程招标代理业务所需设施及办公条件；（四）有健全的组织机构和内部管理的规章制度；（五）具备编制招标文件和组织评标的相应专业力量；（六）具有可以作为评标委员会成员人选的技术、经济等方面的专家库；（七）法律、行政法规规定的其它条件。(b)申请甲级工程招标代理资格的机构，除具备本办法(a)规定的条件外，还应当具备下列条件：（一）取得乙级工程招标代理资格满3年；（二）（二）近3年内累计工程招标代理中标金额在16亿元人民币以上（以中标通知书为依据，下同）；（三）（三）具有中级以上职称的工程招标代理机构专职人员不少于20人，其中具有工程建设类注册执业资格人员不少于105人），从事工程招标代理业务3年以上的人员不少于10人；（四）（四）技术经济负责人为本机构专职人员，具有10年以上从事工程管理的经验，具有高级技术经济职称和工程建设类注册执业资格；（五）（五）注册资本金不少于200万元。(c)申请乙级工程招标代理资格的机构，除具备本办法(a)规定的条件外，还应当具备下列条件：（一）取得暂定级工程招标代理资格满1年；（二）近3年内累计工程招标代理中标金额在8亿元人民币以上；（三）具有中级以上职称的工程招标代理机构专职人员不少于12人，其中具有工程建设类注册执业资格人员不少于6人（其中注册造价工程师不少于3人），从事工程招标代理业务3年以上的人员不少于6人；（四）技术经济负责人为本机构专职人员，具有8年以上从事工程管理的经历，具有高级技术经济职称和工程建设类注册执业资格；（五）注册资本金不少于100万元。
范文四：1.华春建设工程项目管理有限责任公司地 址：西安市南二环西段21号华融国际商务大厦B座14楼 | 邮 编：710061 | 电 话：029-09291 | 传 真：029-09198华春建设工程项目管理公司成立于1992年，是具有国家甲级工程造价咨询、国家甲级工程招标代理、国家甲级政府采购、国家甲级价格评估、陕西省室内装饰工程招标代理、工程监理和陕西省高级法院司法鉴定资格的建设工程项目管理单位，2005年通过ISO国际质量管理体系认证。工程招标代理华春资质等级：国家甲级华春业务范围：可承担各类工程的招标代理业务。包括：1、房屋建筑、市政、公路、桥梁、铁路、港口、码头、矿山、水利、钻井、航空、广电、输油管线、电力、古建园林、农林、室内外装饰等各类土工工程施工招标代理。2、工程项目勘查、设计、监理、项目管理、造价咨询、招标代理、资产评估、价格评估、司法鉴定、政府采购、中央投资等服务性招标代理。3、与工程建设有关的设备、机电产品、材料、货物的招标代理。收费标准：1、关于对计价格[号文件《招标代理服务收费管理暂行办法》进行修订的说明2、发改办价格[号-关于招标代理服务收费有关问题的通知3、招标代理服务收费管理暂行办法-计价格[号文件2.陕西建华陕西建华是由陕西建华会计师事务所有限责任公司、陕西建华工程项目管理有限公司、陕西建华招投标代理咨询有限责任公司和陕西建华司法会计鉴定所等组成的专业集团，是以财务审计、工程造价编审、招投标代理和司法、仲裁鉴定为主要业务的专业服务集团。具备陕西省财政厅颁发的会计师事务所执业资格、建设部颁发的工程造价甲级资质和工程招标代理甲级资质、陕西省司法厅颁发的司法鉴定资格。陕西建华各类专业人员齐全，人才荟萃，是一支年轻精干的专业团队。现有从业人员70人，其中：注册会计师16人，注册造价工程师20人，注册税务师5人，监理工程师1人，一级注册建造师3人，司法会计鉴定人6名，建筑工程造价司法鉴定人13名。地址：西安市西北二路一号电话：029-
029-传真：029-邮编：710003网站：E-mail: sxjh@3.陕西荣盛工程建设监理有限公司陕西荣盛工程建设监理有限公司是经陕西省工商行政管理局注册成立，陕西省建设厅批准具有独立法人资格的房屋建筑工程监理、工程招标代理、造价咨询等多项资质。2010年被评为为“守合同、重信用”单位，并于2010年成为陕西省建设监理协会会员单位。日，中国质量认证中心给我公司颁发了ISO质量管理体系认证证书； 2010年4月公司荣获“全国监理行业质量、服务、信誉AAA级示范单位”， 2010年6月公司取得了招标代理机构资质；2010年11月公司被授予“陕西省管理服务创新AAA级单位”称号； 2010年11月，公司成为陕西省企业诚信协会会员， 2010年11月，我公司被中国工程建设行业监督管理联合会评为“优秀工程项目管理先进企业”，并授予铜牌和荣誉证书公司名称：详细地址：邮政编码：联 系 人：联系电话：传真号码：手
机：电子邮箱：公司网址：即时通讯：--业务范围-- 陕西荣盛工程建设监理有限公司 西安市北二环西段10号金泰财富中心 710016 孙先生 029--
/rs126com QQ：招标代理：可承担各类土木工程、建筑工程线路管道和设备安装工程及装修工程项目的勘查、设计、施工、监理以及与工程建设有关的重要设备（进口机电设备除外）、材料采购招标的代理。造价咨询：建设项目建议书及可行性研究投资估算、项目经济评价报告的编制和审核；建设项目该预算的编制与审核，并配合设计方案比选、优化设计、限额设计等工作进行工程造价分析与控制；建设项目合同价款的确定（包括招标工程工程量清单和标底、投标报价的编制和审核）；合同价款的签订与调整（包括工程变更、工程洽商和索赔费用的计算）及工程款支付，工程结算及竣工结（决）算报告的编制与审核；工程造价经济纠纷的鉴定和仲裁的咨询；提供工程造价信息服务等。政府采购：依法接受采购人委托，从事政府采购货物、工程和服务的招标、竞争性谈判、询价等采购代理业务，以及政府采购咨询、培训等相关专业服务（以下统称代理政府采购事宜）的社会中介机构。
范文五：（一）总经理办公室：内设行政处、人事处。全面负责公司行政办公和后勤管理工作，监督公司各项管理规定及工作指令的顺利实施；是综合行政部门，也是公司日常运转的枢纽。1、行政处。主要工作职责为：（1）负责公司的行政后勤事务及管理、办公地物业管理、固定资产管理等工作；（2）负责公司的交通安全管理，车辆服务、保障、管理及停车场管理工作；（3）负责公司的社会治安综合治理，防水、防火和防盗等安全保卫、保密工作；（4）负责与所承担各项工作有关的相关部门和单位的联系、协调工作；（5）负责重要客户接待及公司会议组织安排，负责公司的节能降耗和环保工作；（6）承担公司领导交办的其它相关服务及管理工作。2、人事处。主要工作职责为：（1）负责提出并制定公司人力资源管理规划、规章和实施细则，保证公司各项人力资源行为符合国家政策规定和保护公司利益；逐步优化公司人力资源结构和质量，以适应公司市场竞争和发展战略的需要；（2）负责公司员工的招聘、考核、续聘、解聘等相关工作的组织实施；（3）负责公司员工的晋级、降级、处分、提前终止劳动合同、辞退、开除等相关工作的组织实施；（4）与各级劳动管理部门建立密切的工作互动关系，遇有劳动仲裁和法律诉讼官司时，代表公司积极应对，维护公司利益；（5）根据国家相关薪酬和奖惩政策，提出适合公司发展的薪酬改革措施；制定（修订）和组织实施员工薪酬管理办法，结合对员工考核的结果制定奖惩办法并组织实施；（6）负责组织实施公司员工的执业资格、专业技术、继续教育的培训以及管理工作，负责公司员工的专业技术职称的评定组织工作；（7）负责组织和落实公司员工的各项社会保险工作，维护员工应得的基本权益；（二）综合部：内设综合业务处、质量管理处。1、综合业务处。主要工作职责为：（1）负责与各行业领域的招标管理政府部门的联系、协调工作；（2）负责公司有关招标从业资质的申报和年度审核的资料报送等有关工作；（3）负责向各招标管理部门报送有关业务数据及资料工作；（4）负责公司简报、会议纪要、年度总结、业务文件的编辑或撰写印发工作，在公司未确定董事会专职秘书前，代行相关职责；（5）负责公司的工商、进出口、海关等企业年检及向有关部门报送业务总结工作；（6）负责公司各类业务资质证书、营业执照（证）的管理工作；（7）负责公司相关的收文、转发文件、发文核稿及办文工作；（8）负责或协调公司法律顾问对重要法律文件的审核把关；（9）负责公司网站的建设维护、公司办公管理平台、业务网络操作平台的规划建设和日常维护工作；（10）负责公司业务相关工作中领导交办的其他综合协调工作。2、质量管理处。主要工作职责为：（1）负责公司招标等业务的委托协议、授权、投标和项目跟踪登记备案工作；（2）负责公司招标业务的内部协调和业务统计工作；（3）负责公司主要业务环节的文档备案和审核、项目的质量监督工作；（4）负责公司业务中国际招标、政府采购项目、中央投资项目等有关业务环节的集中上网及管理工作；（5）负责公司ISO质量管理体系的运行和管理工作；（6）负责公司各类招标及咨询项目业务档案的管理工作；（7）负责公司专家库的维护管理及专家随机选取工作；（8）负责公司有关招标业务的培训规划及实施工作；（9）负责公司业务中有关质疑投诉的答复说明及法律文件的审核工作和协助处理工作。（10）帮助招标业务部门开发和维护有关业务的关系，作好招标项目的事后评价；（三）财务部：1、财务处。作为公司重要的职能部门，财务部的主要工作职责为：在认真贯彻执行国家有关的财务管理规定和逐步建立健全公司财务管理各类规章制度的前提下，充分发挥其专业技能特长，全面精准地核算公司及各部门费用成本、严格监督公司财务支出的合理合法性、诚实细致地编制财务报表、及时为公司领导及相关业务部门提供可靠财务分析数据，详实地反映公司财务状况；及时准确地收、退保证金并保证其安全；针对公司特点和国际国内金融环境的变化，提出安全可靠的资金运营方案，为公司管理层的正确决策提供支持。负责各分公司财务、账务管理及税务规划，负责分公司外派财务人员的管理及培训，负责各业务部门及分公司经营奖励的结算及成本核算工作，具体包括：（1）负责公司日常经营管理的各项财务会计工作；（2）负责公司经营业务中费用支出的监管，拟定、完善有关管理规定；（3）负责公司目标责任制实施过程中涉及财务收支的核算和管理工作；（4）负责公司固定资产的核算工作，与公司相关部门共同做好固定资产的管理工作；监督落实下属公司的效益的上缴，实现公司的投资回报；（5）负责公司与工商、税务、银行等有关单位的业务联系；（6）代管公司职工的社会保险、医疗保险、住房公积金等有关工作；（7）代管公司与所在地政府及其办事机构的劳动工资、统计等部门的联系及工作；（8）为公司重大决策提供财务咨询建议，协调公司与相关单位之间的财务关系；（9）负责保证金收取、退还和分公司财务管理。2、其他相关工作专员。根据公司业务发展需要设立与本部门职责相关的工作专员岗位。
范文六：招标代理机构的性质及职责按照《招标投标法》第13条规定，招标代理机构是依法设立、从事招标代理业务并提供相关服务的社会中介组织。依法设立是指招标代理机构设立的目的和宗旨符合国家和社会公共利益的要求，其组织机构、设立方式、经营范围、经营方式符合法律要求，依照法律规定审核和登记程序办理成立手续。招标代理机构作为社会中介组织，其服务宗旨是为招标人提供代理服务，招标代理机构应当在招标人委托的范围内办理招标事宜。招标代理机构与行政机关和其他国家机关不得存在隶属关系或其他利益关系，否则，就会形成政企不分，会对其他代理机构构成不公平待遇。招标代理机构职责，是指招标代理机构在代理业务中的工作任务和所承担责任。《招标投标法》第15条规定，招标代理机构应当在招标人委托的范围内办理招标事宜，并遵守关于招标人的规定。《招标投标法实施条例》第13条规定，招标代理机构在其资格许可和招标人委托的范围内开展招标代理业务，应当遵守招标投标法和本条例关于招标人的规定。据此，《工程建设项目施工招标投标办法》进一步规定，招标代理机构可以在其资格等级范围内承担下列招标事宜：（1）拟订招标方案（2）编制和出售资格预审文件、招标文件（3）组织审查投标人资格（4）编制标底、工程量清单和最高投标限价（5）组织投标人踏勘现场（6）接受投标，组织开标、评标，协助招标人定标（7）草拟合同（8）招标人委托的其他事项来源：招标师在线网（QQ学习群：），欢迎分享本文!招标代理机构的性质及职责按照《招标投标法》第13条规定，招标代理机构是依法设立、从事招标代理业务并提供相关服务的社会中介组织。依法设立是指招标代理机构设立的目的和宗旨符合国家和社会公共利益的要求，其组织机构、设立方式、经营范围、经营方式符合法律要求，依照法律规定审核和登记程序办理成立手续。招标代理机构作为社会中介组织，其服务宗旨是为招标人提供代理服务，招标代理机构应当在招标人委托的范围内办理招标事宜。招标代理机构与行政机关和其他国家机关不得存在隶属关系或其他利益关系，否则，就会形成政企不分，会对其他代理机构构成不公平待遇。招标代理机构职责，是指招标代理机构在代理业务中的工作任务和所承担责任。《招标投标法》第15条规定，招标代理机构应当在招标人委托的范围内办理招标事宜，并遵守关于招标人的规定。《招标投标法实施条例》第13条规定，招标代理机构在其资格许可和招标人委托的范围内开展招标代理业务，应当遵守招标投标法和本条例关于招标人的规定。据此，《工程建设项目施工招标投标办法》进一步规定，招标代理机构可以在其资格等级范围内承担下列招标事宜：（1）拟订招标方案（2）编制和出售资格预审文件、招标文件（3）组织审查投标人资格（4）编制标底、工程量清单和最高投标限价（5）组织投标人踏勘现场（6）接受投标，组织开标、评标，协助招标人定标（7）草拟合同（8）招标人委托的其他事项来源：招标师在线网（QQ学习群：），欢迎分享本文!
范文七：招标代理岗位职责为了规范招标代理活动，维护社会、公司、招标投标活动当事人的合法权益，提高经济效益，保证项目招标代理质量，根据《中华人民共和国招标投标法》和有关法律、法规的规定，结合公司实际情况，制定本岗位职责。一、招标代理人员必须参加过招投标业务培训并取得合格证书。二、必须认真贯彻国家法规，遵循“守法、诚信、公正、科学”的准则，坚持科学的态度和实事求是的原则，独立、公正、自主地开展招标代理工作，公平维护项目法人和承包人的合法权益，认真履行招标代理合同约定的义务，并承担相应的责任。三、必须具有良好的职业道德、遵纪守法、廉洁自律并勤勉敬业； 熟知招标程序、方式、方法、标准和要求；有较强的组织、协调、沟通能力和处理问题的应变能力。四、负责所辖项目招标代理工作，对项目招标代理开展情况向部门负责人、总经理负责。五、负责编写、获取所辖项目代理的资料、文件，完成文本内部评审、修订、打印等工作。六、与客户保持及时、良好沟通，完成业务手册及开展满意度调查和统计工作。七、对项目计划实施、工作质量、各类统计数据、报表、文件的及时性、准确性、完整性和合同回款执行情况负责。并对自身岗位工作的失误、差错、效率负责。八、保守项目招标代理的相关机密。九、完成领导交办的其它临时工作。二〇一五年三月
范文八：招标代理人员岗位职责一、坚持公开、公平、公正的原则依法从事招标投标活动。二、维护投标活动中委托人的合法权益。三、掌握国家及各地市县的招标投标法律、法规和规定。四、掌握各地市县的招标流程，不断学习深造业务知识。五、配合部门负责人和委托方进行合同价的确定、协助签订合同；六、参与资格预审、招标堪踏和招标答疑等工作；七、在部门负责人的领导下进行招标公告及招标文件的编制、发布招标公告、项目备案、开标表格编制、参与开标工作等工作，负责公司业务信息收集及接洽服务；八、整理招标代理过程中所有资料，经部门负责人检查后备案存档；九、尽职尽责的完成公司交办的工作，做到对公司高度负责；十、完成公司、部门负责人交办的其他工作。
范文九：招标代理人员岗位职责1、招标代理人员岗位职责1、熟悉招标代理工作流程；2、组织编制招标方案、招标文件，发布招标公告等工作；3、组织开评标过程；4、与招标人做好良好沟通。2、招标代理人员岗位职责1、负责招标代理业务实施工作，包括编制招标工作计划和方案，编写招标采购文件，主持采购文件会审并编写会议纪要、主持开评标工作以及出版评标报告等；2、管控项目实施并合理规避风险，对项目团队内部项目执行交叉检查；3、负责编写周计划工作表和月度工作总结；4、对项目过程中反馈的意见进行收集、整理、反馈，向业主提出改良意见；5、负责对团队下属的工作量进行统计、分析和考核；6、完成其他上级交办和团队协作的各项工作。3、招标代理人员岗位职责1、搜集、了解和掌握相关市场信息，并对市场信息和意向客户背景信息进行分析整理；2、协助公司市场开发部或独立编制投标文件、实施公司业务投标工作；3、按照工程建设项目招标代理工作流程开展组织拟定招标方案、发布招标公告或发出投标邀请函；4、编制招标代理工作相关流程与标准；5、编制发售招标文件、组织投标人员踏勘现场及答疑等各项工作；6、协助市场开发人员（或独立开发）开拓招标代理市场业务；7、其他相关工作。4、招标代理人员岗位职责1、参与公司项目洽谈、签订招标代理合同；2、领取招标资料，拟定招标方案；3、协助招标人办理项目报建手续；4、提出招标申请；5、编制招标文件（工程清单或标底），并负责审核报送备案；6、招标文件提交业主讨论；7、发出招标公告或招标邀请书；8、发售资格预审文件；9、审查投标申请与投标人资格；10、发放资审结果通知书；11、组织投标人查勘现场和招标文件答疑；12、邀请全部合格的投标人代表参加组织开标活动。5、招标代理人员岗位职责1、负责本部门所有招标项目的文件编写、招标程序、合同整理、招标资料整理归档等工作；2、负责项目的前期策划工作，前期立项开发手续的审批；3、负责与委托人、政府机关部门沟通、协调工作；4、可根据委托人需求编写招标方案、制定招标计划。可向委托人详细说明相关的法律法规；5、新项目、在建项目的各项手续办理；6、政府采购类项目投标运作；7、熟悉整个行业的运作模式，有相关的客户资源。
范文十：招标代理部部门经理职责1、 严格遵守公司的各项规章制度，认真履行工作职责，行使公司给予的管理权利。2、 负责本部门的全面工作，全权处理部门的一切事务，主持部门工作，做好部门的指导和监督。3、 积极带领部门员工执行公司各项规章制度，提高执行力度，完成上级交办的相关任务。4、 经委托授权后对外代表本公司负责招标代理事项与业主的洽谈协调工作，但不影响正式代理项目的正常运行。5、 定期适时组织部门员工培训学习，解决员工工作中存在的问题，全方位的提升员工自身价值。6、 招标代理过程中，对内负责协调沟通各专业、部门、造价部工作人员的标底编制等技术支持工作。7、 权则分明—在招标过程中根据项目的规模大小、复杂程度，成立招标代理服务小组，包含人员配备、职责分工。8、 负责本部门项目总结分析报告工作，定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供分析报告或综合分析资料。9、 负责有关招标代理项目的商务谈判、合同签订、方案策划、备案工作、标出起草、评标分析、资料归档汇总等工作。10、 审核、签署涉及招标代理项目对外发出的文件、报表或报告。11、 随时服从领导安排，及时完成领导交予的各项任务。