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健康体检是以健康为中心的身体检查。一般医学家认为健康体检是指在身体尚未出现明显疾病时,对身体进行的全面检查。方便了解身体情况,筛查身体疾病。即应用体检手段对健康人群的体格检查,就是“健康体检”,或称之为“预防保健性体检_网站公告_乐编娱乐新闻综合网
健康体检是以健康为中心的身体检查。一般医学家认为健康体检是指在身体尚未出现明显疾病时,对身体进行的全面检查。方便了解身体情况,筛查身体疾病。即应用体检手段对健康人群的体格检查,就是“健康体检”,或称之为“预防保健性体检
时间: 13:50:43&&
作者:未知&&
来源:网络转载&&
内容摘要:健康体检编辑什么是健康体检?单从字面上理解,“健康体检”就是以健康人为体检对象,以疾病预防为目的,在专业体检机构或医院进行的身体检查。至今,“健康体检”还属于预防医学范畴,没有形成独立学科,内涵还相对比较窄。慈济作为全国首家专业健康体检机构,我们结合国外经验和国内现实情况,把“健...
什么是健康体检?单从字面上理解,“健康体检”就是以健康人为体检对象,以疾病预防为目的,在专业体检机构或医院进行的身体检查。
至今,“健康体检”还属于预防医学范畴,没有形成独立学科,内涵还相对比较窄。慈济作为全国首家专业健康体检机构,我们结合国外经验和国内现实情况,把“健康教育”与“健康管理”也纳入到了“健康体检”工作范畴,这样做主要是出于转变健康观念、提高检后服务质量考虑,不仅丰富了“健康体检”的内容,提高了“健康体检”的标准,对于国内健康体检市场的定位与发展,起到了积极的推进作用。
健康体检是以健康为中心的身体检查。一般医学家认为健康体检是指在身体尚未出现明显疾病时,对身体进行的全面检查。方便了解身体情况,筛查身体疾病。即应用体检手段对健康人群的体格检查,就是“健康体检”,或称之为“预防保健性体检”。
体格检查是医疗的诊断环节,是医疗的第一步,是针对症状或疾病及其相关因素的诊察手段。由于以往都是有病才去找大夫,一般把以疾病诊治为目的的体检,称之为“医疗性体检”。在办理入职、入学、入伍、驾照、出国、结婚、保险等手续时的体检,是以某项特定工作或行为的体检,称之为“社会性体检”。而针对未病、初病或将病的健康或亚健康人群的体检,属于健康体检。
数字化体检及管理
“数字化”与“健康体检”相结合,形成了一个全新的概念,“数字化健康体检”。它不是两个概念的简单叠加,而是对健康体检标准提出的新的、更高的要求。
什么是数字化健康体检呢?简单地讲,就是将数字化技术应用于健康体检活动。具体讲,就是将体检过程中发生的信息,如管理信息、体检信息、服务信息等,利用网络和数字化技术,对各种信息进行采集、传输与处理,用数学方法对健康状态进行数字化描述,综合评价健康指标,并制定服务方案的活动过程。支持这个活动过程的技术体系,就称为“数字化健康体检管理系统”。
《健康体检管理系统》由大系统、子系统组成!
《健康体检管理系统》由大系统、子系统组成!
网络(局域)系统
公司网络建设采用主站多点、子点辐射式网络架构,公司为主站,子公司为子站,总公司与子公司、子公司与分公司及其终端可各成网络。各分公司开设分支机构,可进行独立管理,互不干扰,又保证总公司集中管理。子公司又可与总公司直接经过快速干道,实现跨级服务。通过建立静态IP专线虚拟连接,专用隧道动态实时加密技术,实施网络检测、数据断点恢复。分支机构采用ADSL与总公司专线连接,运行速度快、抗干扰能力强、费用低廉,保证了网络的安全畅通。
数据库系统
体检会员每年万人速度递增,产生大量体检数据、资料。利用IT技术存储数据资料成为必然。按照健康教育、健康体检、健康管理“三位一体”思想,数据库分为健康教育常识图文库、客户电子档案库、体检资料公共信息库三部分。系统采用故障自动转移技术,确保信息时时传递。
信息处理系统
信息处理系统由子系统组成,具有数据收集、存储、传输、处理等功能。围绕体检所产生的人员信息、影像信息、生化信息、科室检查信息、财务信息等,以及各行政管理中心的信息动态、指示等,信息处理中心进行收集、整合、归纳、分发,确保在何终端、按权限收到各种信息或指令,以支持公司管理、体检和服务工作。
1.预约系统。系统可满足个人和团体以网络、电话和体检中心方式完成预约登记。预约成功后,系统将自动生成ID号,按照体检项目、预约时间、体检地点等信息,系统自动向各体检分院下达指标,同时向客户通告ID号及体检日期、地点。预约系统起到了调控数量、周密计划、保证质量作用。
2.前台系统。客户按排期、凭预约ID号、到指定体检分院进行前台登记,确认体检人身份、体检项目;客户按体检登记表标注,完整体检项目;客户体检结束后把体检表交前台,登记录入完成体检。前台系统主要任务是实时显示体检人数及进程,调整控制体检流量、流速。
3.财务收费系统。财务收费系统支持现金及会员卡、礼品卡等收费方式。统计程序可按单位、项目及收入、成本支出等各项分类统计及财务分析。
4.数据自动采集系统。系统把生化仪、血常规仪、尿常规仪、X光、B超、电子胃镜等数据信息和螺璇CT及PET-CT等影像信息,以数字信号自动采集,快速实时上传,存储到体检信息库中客户电子健康档案独有地址上。本地及时备份,供首席医师终检会诊使用。
5.信息录入系统。体检客户自然情况信息、基础数据信息及各种检查项目信息,采用标准模板点击鼠标打勾,输入标准化、规范化体检术语、数据,系统把文字信息快速采集、录入,并转化成数字信息进行传输,存储到体检信息库中客户电子健康档案。
6.基础信息设置系统。该系统为客户体检咨询辅助系统。内有体检项目设置、收费标准实虚设置、套餐项目设置、主检医师及专家人员信息设置等界面。可供客户在体检大厅利用触摸屏或网络方式进行体检咨询。
7.体检汇总分析系统。异常结果自动提供,信息处理系统自动选择各项检查结果,生成标准化体检报告。 自动生成团队体检健康分析报告
二、内容包括团队人员的饮食营养和生活习惯状况、运动锻炼、心理状态,体重、血压、空腹血糖、血脂、血尿酸、血粘度、脂肪肝、肝炎、胃溃疡、心脑血管病、肾脏病、胆道病、肺(呼吸系统)、妇科病、泌尿系统疾病等方面的状况分类,各种异常结果人群的百分比,各种图形、发病趋势、流行学的描述。
8.检后服务系统。受检者在体检后5日内,将收到三份报告:体检报告、著名中医的会诊报告、首席终检医师签发的健康评定预警报告。并存入体检中心为受检者建立数字健康档案中,客户可通过服务电话查询,或凭密码登陆网站随时阅读。客户还能定期收到健康提醒、节日问候、生日问候的短信和电子邮件。与公司聘请的专家进行网上咨询,参加网络健康讲座、沙龙。客户可在网上记录健康日记并发送,检后服务系统会进行网络跟踪服务。
9.数字化考核系统。考核标准分为5个单项。
①报告标准考核。按照标准国际医疗术语进行描述和诊断,按照国际诊断标准定期检查体检结果。
②流程标准考核。把医生的动作程序细化到每一个动作,提示语、敬语规范到每句。管理者可以通过远程监控软件和录音软件,监控每个医生的体检流程。
③速度标准考核。每个科室都有固定的速度标准,通过体检软件可即时告诉医生当前客人和以前客人的检查时间,让医生很准确地掌握速度,实现精确计量。每一位客人在每个科室的体检时间,每个科室、每个医生每天、每周、每月、全年检查每个客人、所有客人的平均时间都有详细统计和记录。
④数量标准考核。通过体检软件可以实现精确计算,每个科室、每个医生当天、当周、当月、当年完成体检的客人数量。
⑤增项标准考核。管理者可以通过考核系统,统计每个医生增加检查项目和亚健康检查项目的工作量,分析客人加选项目的原因,考核医生业务建议的准确性。
10.数字化体检档案检索服务系统。检索系统有三大功能。一是客户档案检索,采用条码技术,确保客户号码的唯一性和检索的快速性与稳定性。二是疾病分类批量检索。系统可检索某一种疾病的同一批次、不同批次体检人群数量。三是群体疾病统计检索。系统可检索某一群体多发疾病及比例。
11.基于Internet/Intranet的发布子系统 。数字化体检管理系统,客户可以根据密码随时调阅自己的数字化档案。系统通过权限管理,可以使体检者实现跨多体检分院、跨体检地区所在地查询体检资料。该系统预留接口,可与数字化医院对接,实现资源共享。
12.管理数据汇总分析系统。实时动态显示统计功能。任何一个层级的管理者,都可按权限查看相关系统的任何动态信息。这些信息包括体检人数、收费情况、物耗,人员、分工、财务、办事流程、授权、会议等等。能够让管理人员通过该系统方便地调动分系统的所有资源(包括人力资源)。辅助决策功能。动态记录工作的指标及数据,按照不同的需求,进行不同的数据统计和综合分析,并对发展趋势进行预测,为决策提供参考
1.可以根据体检中心的现状,灵活设置体检科室和体检项目,适应体检业务不断发展变化的需求
2.全面支持多种层次的体检套餐设置,方便体检业务的市场推广
3.具有强大的模板功能,通过鼠标就可以轻松录入检查结果,克服了医生录入速度慢的障碍
4.内置了专家评测功能,可以自动生成体检小结、综述、建议
5.具备强大的数据分析统计功能,可以产生医院、体检单位和个人需求的各种分析报告
6.可方便地同医院内部的HIS、LIS(检查)、PACS(B超、放射等)系统连接,避免各种医技检查报告的重复录入
7.能够打印出格式统一、内容详尽、漂亮美观的体检报告,并可以选择多种封面格式和报表内容,并可自行定义
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我局认真落实市局安全检查发现问题的整改措施
&& 15:47:33&&&&
& &&关键词:
:8月12日至14日,市局检查组利用三天时间,对我局安全生产各项工作进行了综合检查,检查组对我局现场安全管理、两票填写执行、安全风险管控活动、反违章工作、隐患排查治理、安全活动开展情况以及安全教育培训等七个方面逐条逐项进行检查,发现存在的问题及时与被检单位相关人员沟通。并且在反馈会上对我局安全管理方面存在的不足提出一些好的意见和建议。我局对检查组提出的问题,专门组织召开了落实整改问题会议,明确责任部门和责任人。按照相关要求,安监部、生产部以及送变电工区等部门人员深入到羊场变电站,对检查组检查发现1号主变引线对地距离的问题进行了全面细致的勘察,并且现场制定了具体的解决措施。根据实际情况,决定借&秋检&停电之机对以上问题进行处理。同时,针对生产单位两票填写执行以及其它方面存在的不足,我局积极采取有效措施,查遗补漏,不断完善,力争在最短时间内将所有问题解决。目前,我局对各项问题的整改工作都在有序进行,市局此次安全管理综合检查,为我局安全生产各项工作有序开展起到了积极的推动作用。
作者:梁力伟
投稿联系:陈女士 &&&新闻投稿咨询QQ:
邮箱:(请将#换成@)
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检讨书范文
添加时间: 09:37
编辑:冷蝴蝶
参考一: 工作失职的自我检讨书 尊敬的各位领导以及各位同事: 大家好! 本人日担任xx省xx有限公司总经理一职。几月来,我认真反思,深刻自剖,为自我的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导同事做出深刻检讨,并将我几月以来的思想
  参考一:
  工作失职的自我检讨书
  尊敬的各位领导以及各位同事:
  大家好!
  本人日担任xx省xx有限公司总经理一职。几月来,我认真反思,深刻自剖,为自我的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导同事做出深刻检讨,并将我几月以来的思想反思结果向各级领导、同事汇报如下:
  自工作以来一向对自我放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过最近的反思,我对自我这些月的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自我的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而发奋完成各项工作。但近几月来,由于工作逐渐走上了轨道,而自我对单位的一切也比较熟悉了,尤其是各位同事对我的关怀和帮忙在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自我的要求,反而认为自我已经做得很好了。但公司总体业绩不断下滑!同事之间感情不断在分支;在我本公司发生这些事;使我不仅仅感到是自我的耻辱,更为重要的是我感到对不起巨龙对我的信任,愧对巨龙的关心。
  同时,在这段时刻里自我在工作职责心上仍就十分欠缺。众所周知,这充分说明,我从思想上没有把自我的工作重视起来,这也说明,我对自我的工作没有足够的职责心,也没有把自我的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自我的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,在此就应深刻反省,而放任自我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,透过这几个月的工作,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自我觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。因此,在此,我在向各位同事做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
  此外,公司发生这种状况;我想大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎样能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在咱们这个群众中构成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,咱们工作的提高将无从谈起。因此后果是严重的,影响是恶劣的。透过近期归纳;弥补自我的过错还为时不晚。因此,我坚信巨龙给我一次机会,使我能够透过自我的行动来表示自我的觉醒,以加倍发奋的工作来为咱们公司的工作做出用心的贡献,请各位同事坚信我。
  总之,我的行为给公司带来了不好的影响,我的情绪十分沉重和羞愧。&人非圣贤,孰能无过&,我也会发奋成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。&经师易得,人师难求&,我会在今后的成长过程中,与你们一齐学得到更多的&智慧&,咱们一齐共同得到教诲和帮忙,我倍感幸运和不胜感激!为巨龙创造更辉煌的明天!多谢!
  参考二:
  尊敬的xxx:
  10月30日&&11月3日,我没有按照中心的规章制度,规定程序请假,严重违反了中心的规章制度。这天,我认真反思,深刻自剖,为自我的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:
  透过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自我放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自我这段时刻的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自我的要求还是比较高的,遵守相关规章制度,从而发奋完成各项工作。但近段时刻以来,由于工作也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮忙使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自我的要求,反而认为自我已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅仅感到是自我的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心
  同时,在这件事中,我还感到,自我在工作职责心上仍就十分欠缺。众所周知,员工必须要有规范的行为准则,工作时刻我却XXXX,这充分说明,我从思想上没有把单位的规章制度,处事的方式方法重视起来,这也说明,我对自我的工作没有足够的职责心,也没有把自我的工作做得更好,也没给自我注入走上新台阶的思想动力。在自我的思想中,仍就存在得过且过,应付思想。此刻,我深深感到后悔莫及,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自我深刻反省,而放任自我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,透过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自我觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。因此,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在咱们这个群众中构成了这种目无组织纪律观念,不良风气,咱们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自我的过错。因此,我忠心的恳求中心领导能够理解我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我也衷心的感谢领导给我重新工作、领悟的机会,我会更加珍惜这来之不易的工作,以后将会更加发奋,更加认真的领悟和工作。请领导坚信我。
  参考三:
  尊敬的单位领导:
  我怀着自责、内疚的情绪向您递交这篇检讨,以深刻反省我在1月6日工作期间发生的错误。当日,我疏于检查皮带机运
  行状况,我没有及时发现煤炭已经满库,最终导致煤炭溢出埋掉了皮带机机头。
  我对于由自身工作疏忽所带来的错误结果,因我错误带来的煤炭生产工作上的不便,以及给领导您带来的困扰,在此,向
  您做出诚恳的道歉。
  理解您的批评以后,我个人经过深刻反省。透过认真回顾错误,分析错误经过。我认识到自身错误源于:1,我没有高度
  足够的工作使命感,工作上不够细心、认真。2,对待工作上,我也不够勤勉、发奋。3,我缺乏必要的问题预判力,这在必须程
  度上说明我的工作经验潜质是不足的。
  显然我还很需要认真研究工作,发奋提高工作质量。
  此致!
  参考四:
  工作态度检讨书
  尊敬的xxx:
  10月30日DD11月3日,我没有按照中心的规章制度,规定程序请假,严重违反了中心的规章制度。这天,我认真反思,深刻自剖,为自我的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:
  透过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自我放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自我这段时刻的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自我的要求还是比较高的,遵守相关规章制度,从而发奋完成各项工作。但近段时刻以来,由于工作也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮忙使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自我的要求,反而认为自我已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅仅感到是自我的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心
  同时,在这件事中,我还感到,自我在工作职责心上仍就十分欠缺。众所周知,员工必须要有规范的行为准则,工作时刻我却XXXX,这充分说明,我从思想上没有把单位的规章制度,处事的方式方法重视起来,这也说明,我对自我的工作没有足够的职责心,也没有把自我的工作做得更好,也没给自我注入走上新台阶的思想动力。在自我的思想中,仍就存在得过且过,应付思想。
  此刻,我深深感到后悔莫及,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自我深刻反省,而放任自我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,透过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自我觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。因此,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在咱们这个群众中构成了这种目无组织纪律观念,不良风气,咱们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自我的过错。因此,我忠心的恳求中心领导能够理解我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我也衷心的感谢领导给我重新工作、领悟的机会,我会更加珍惜这来之不易的工作,以后将会更加发奋,更加认真的领悟和工作。请领导坚信我
  参考五:
  工作失误检讨书范文
  尊敬的领导:
  您好!我已深深的认识到自我的错误。
  我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自我不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,透过这件事情我真正领悟到了自我的缺陷和不足,明白了以后如何改善,正因做事不认真,自我尝到了自我种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担职责,凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益,但是在这个群众中每个人都起到重要的作用,我此刻明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人正因不认真导致的事故,是重大的,正因以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自我应有的职责,为公司贡献我的力量。
  透过这件事让我深刻的明白到&安全来自警惕、事故处于麻痹&的含义,我深刻的检讨自我,这件事虽然不是安全上的事故,却也是自我麻痹造成的;这件事由我造成的我愿理解领导的处罚!同时我深表决心会更加的严谨、认真钟爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司完美的明天做出自我应有的贡献!!
  参考六:
  工作失误万能检讨书
  尊敬的领导:您好!对事物的认识还不够彻底,来源于思想觉悟不够高。这天所发生的一切,反映出我平时对自我要求不够严格,工作职责心没到位。对自我放松要求,工作做风涣散的必然结果!为此我深表内疚,经过我深刻的自我反思,使我认识到自我的错误。透过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自我觉醒的及时,我决心引以为戒,以实际行动改正自我的错误,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。
  因此,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我能够透过自我的行动来表示自我的觉醒,以加倍发奋的工作来为我单位的工作做出用心的贡献,请领导坚信我
  参考七:
  检讨书
  尊敬的公司领导:
  在工作中,我因粗心大意而用错料。几天来,我认真反思,深刻反省,为自我的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨。
  我看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,粗心大意那怎样能及时把工作落实好。做好呢。同时,如果在咱们这个群众中构成了这种懒散的工作态度,我工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自我的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我能够透过自我的行动来表示自我的觉醒,以加倍发奋的工作来为我公司的工作做出用心的贡献,请领导坚信我。
  如再发生此类事件,我个人理解公司任何处置。
  参考八:
  王世鹏(化名)同志的意见很好。我期望把他的信和我的初步检查,都在报上公开发表,以教育更多的新闻工作者。
  1月下旬,我到滇南采访,23日得知沙甸军民要在除夕开联欢会。我了解了有关资料,在24日(除夕)晚饭前写成初稿,正因沙甸无法发稿,加上我要去县城完成另一采访任务,便离开了沙甸,行前我嘱托驻地部队的新闻干事李文义同志到时候去参加晚会,并且约定,如果不该原计划进行,必须要在晚11时前给我打电话。当晚,李文义同志没有打电话,我就把稿子发往报社了。看到王世鹏同志的来信,才知道报道有误。
  经查,当晚张子仁阿甸因病重,不能到会讲话,是由公社宣传干事代讲的,沙甸的演出队没有按原计划演出,是正因群众要求早日看电影。李文义同志正因爱人来部队探亲,他也没有应约去晚会现常这就造成了报道在重要情节上的失实。
  造成失误的原因,主要是我职责心不强,采访作风不深入,不踏实。作为一个记者,不论有多少理由,都应亲临第一线,掌握第一手材料,确保事实无误;尤其是事前草拟了稿子,发稿时更应认真核实。我没做到这一点,却去采访另D篇报道,盲目追求发稿数量,这就必然顾彼失此。
  这篇报道失实,我的情绪十分沉痛。我感谢王世鹏同志的批评,必须认真吸取教训,避免今后发生类似的错误。
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