离职或跳槽后，要不要退出原来的微信群？- 百度派
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离职或跳槽后，要不要退出原来的微信群？
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，好吃不过饺子，可爱不过老子
不退，留下来窥屏？当然，窥屏确实挺有意思，有乐趣。有时候，我自己明明在线，别人叫我，我也不答应，我就静静看。不退，留下来等着抢红包呢？当然，抢红包确实挺开心。公司群嘛，对吧，大家都领着薪水，...
不退，留下来窥屏？当然，窥屏确实挺有意思，有乐趣。有时候，我自己明明在线，别人叫我，我也不答应，我就静静看。不退，留下来等着抢红包呢？当然，抢红包确实挺开心。公司群嘛，对吧，大家都领着薪水，一般都算日子过的去，红包有时候还是蛮可观的。但是尴尬的是，你抢了红包，会显示名字啊。要不然，如果你还留在群里抢红包，改个名字：比如，有人有人领了XXX人的红包。记得换头像啊。亲。不退，等着别人T你呢这个可能性还是相当高的，毕竟公司群里万一别人谈了公司内部事情，岂不是都被你看了去。防人之心不可无。现在信息传播速度如此之快，互联网阿猫阿狗都可以向外传播信息。如果是公司内部群，而非闲聊群，大概会T了你吧。被T，似乎很尴尬。不退，留下来让别人尴尬，最后别人不得不放弃这个群？有些老板和同事群主比较念旧，总感觉主动T人似乎有点不太好，毕竟我们相处一场，情份还是有点的，T了你好像磨不开面子。所以不得不换个战场，而你似乎还不知道。终于有一天，这个群里说话的人越来越少，慢慢的有人开始退出这个群。终于有一天，你知道了。好像，很尴尬，超尴尬。所以，还是退了吧，退之前，发个红包，说明自己要走了，祝同事们工作顺利，真正的好友已经加了好友， 这个群对于你来说，有什么意义呢。为防止大家都尴尬，不如潇洒的离开就是了。你公司都离开了，一个群还有啥舍不得的？
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，顽强不息的我们，努力拼命的挣扎着，蹩脚的...
人去楼空，人走茶凉，退不退都是问题，退吧显得不够大气，不退吧，好像留有余念。根据人的性格吧，性格泼辣，一刀两断，恩断情绝，不相来往，藕断丝连需要大气和智慧。或许在某些时候还能用到这帮人手，心...
人去楼空，人走茶凉，退不退都是问题，退吧显得不够大气，不退吧，好像留有余念。根据人的性格吧，性格泼辣，一刀两断，恩断情绝，不相来往，藕断丝连需要大气和智慧。或许在某些时候还能用到这帮人手，心宽能容。要是我就留着，反正工作群，除了正常工作内容，没有别的牵扯，都是谈论工作方面的问题。微信群属于公共场所，大家很少聊私生活，比较专一，内容也很公开。比如有些有保密性质的工作群，那就一定要退了，不退显得有偷窥的意思。或者等着别人清理你，还不如，自己主动退出，彰显气宇不凡。反正同事之间除了群，微信，电话，短信都也可以直接交流。公共群里面说话多了，影响别人的心情。处理好了，大家齐欢颜，处理不好，会引起埋怨，就不值得了。如果不经常说话的群，除非工作需要，不然我都痛快的删除了，那些无关人，无关的聊天内容，刷屏，很费眼力，浪费时间。也没有空闲时间看，还产生海量的聊天记录，占据你的手机存储，让你的手机越来越慢，越来越卡。我没有跳过槽，没有删除过微信群。删除也是删除陌生人的群，或者我觉得没有必要做僵尸的群。春光明媚，轩日当空，闲暇之余，打开微信，看看群里，别人发的鸡汤文，美图，时事，轻松自然不亦乐乎。一些小动画，小视频，或开心，或搞笑，或励志，或哲学，每每让人忍俊不禁。感知人间冷暖，体会朋友间、亲人间、同事间的片刻温馨。能留则留，能删则删，不要犹豫，不要徘徊，不要意乱情迷，把握好心情，理解好人世百态。那些离职的同事还在我们的朋友圈里，可以互相聊天，还在抢红包，可以嘘寒问暖。我们的工作性质没有保密性，都是公开透明，大家心照不宣。所有的事情都能敞开了说，放开了谈，畅所欲言。离职后，我们还是朋友，曾经的同事彼此了解，互相熟悉，好与坏，真与假都成了过眼云烟。过好自己生活，分享一段好人生，微信也是我们相识相知的纽带，剪断了，割舍了，退出了，只是一段情怀。想想其实都还在，换了一种心情，一种体会。大度一点，明白一点，能留下的微信群就留着吧，实在容不下就离开，潇洒转身，不留下一丝云彩。微信群，QQ群，群很多，心若在，它就在，如果人心远走，群在也是不动声色，一言不发，视而不见，留着和退出已经一样。大家每个人都要想明白一个道理，珍惜曾经的过往，正确看待人生悲与喜，苦与乐，怒与欢，人跳槽走了，也许还时刻在我们心中，好像从未离开，看着群中，静悄悄的你，有感伤，有欢笑。人在江湖，身不由己，不管在哪里都要过好自己的人生，树立好丰碑。想你，念你，爱你，青春无悔。群,就是一个公共的聊天地。大家建工作群，是为了工作方便，交流通畅，共享信息.齐聚一堂，献言献策,不亦乐乎的心情。当然规则也是必须的，人人都需要自觉遵守。不然适得其反，怨声载道，影响心情。任何东西都有它的两面性，一定要发挥优势，扬长避短。让群策群力成为各种群的主旋律，最大发挥群优势，你一言我一句，畅所欲言，交流经验，共享文献等。在一个群里大家就是缘分，不要破坏大好环境，人人都献出一份爱，世界就是美好的家园。微信群没有屏蔽功能，只能设置消息显示不提醒。加群注意以下几个内容：群是一个鱼龙混杂的多人聚集地，难免有不少话不投机的朋友。其次群就像一个透明大舞台,里面人说话，大家都能看到，时而冷清，时而人声鼎沸，嘈杂不绝于耳，真假难辨。群又是一个张扬个性的网络舞台，现实中不说话的，在网上可能是个话痨。如果你不发言，不说话，人就不知道你的存在。话不投机半句多，你需要有一颗真诚的心相处，相信有付出总会有回报的。群是一个是非之地.有可能有的人会在这里为某个人争风吃醋,出言不逊，一争高下。 要有心理准备，不要怯场，不必慌张。微信群很美，很方便，跳槽离职很无奈，很理想，我们都把握好自己的强大的内心，面对各种问题，各种纷扰。有备而来，满载而归吧。
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通常我们进入一个新公司之后，我们就会陆陆续续的添加很多的同事，还有公司的一些微信群啊，QQ群之类的这是无可避免的，因为很多事情公司都会直接在群里面发公告或者是微信里面通知。（当然这种事情不是特别正式的那种）。现在还有一些公司的老板会...
通常我们进入一个新公司之后，我们就会陆陆续续的添加很多的同事，还有公司的一些微信群啊，QQ群之类的这是无可避免的，因为很多事情公司都会直接在群里面发公告或者是微信里面通知。（当然这种事情不是特别正式的那种）。现在还有一些公司的老板会在微信群里面发红包，随意发发福利什么的，所以啊微信群的添加还是有必要的，你是这个公司的一份子了，那么加入这个公司的群是肯定的了。那么尴尬的事情就是，你都已经离职了那么是否要退出原来公司的群呢？这是一个问题，这真的是一个问题了。在我看来其实原来公司的微信群是否要退出还是要看情况的，看你进入的是什么微信群，还有就是这个微信群是公司用来做什么用的？是公司全体人员的微信群呢还是单独你们团队或者你们小组的微信群呢？ 我觉得有必要说说看我自己的那样一件事情了，之前我在一家大型的企业上班，那个时候一个公司有非常多的组。都是做业绩的团队，每天充斥在自己耳边的就是业绩业绩，每天公司的公告栏里面的滚动排名一直不断的更新，还不间断的发送至我们自己的邮箱里面。（是公司企业的内部邮箱）。当然我们组当时是自己拉了一个微信群的，这个微信群里大家可以用来作为技巧的讨论，还有可以求助自己组员一些自己不会的问题，当然 还有就是老大有的时候会发一些红包以此来鼓励员工了。一个组的同事大家的关系都慢慢的越来越好了，是朋友的关系了，微信群里面也由之前的全部是聊工作聊业绩，到后来会开始慢慢的聊生活，聊我们一些日常啊什么的，有的时候放假我们也会分享我们出去玩儿一些有意思的经历。慢慢这个微信群也成了我们朋友圈里面的一份子了。后来因为我自己的一些原因我不得不离开这个团队，离开这个公司了，是的，我最后还是辞职了。离职之后其实我有犹豫过自己要不要退出这个群呢？我几次都点开了退出的界面但是最终都没有下手。其实我的心里想的是，如果我退出了是不是自己太不好了呀毕竟我们相处这么久了；但是若是我不退出，万一群里面有一些公司的信息我已经离职了是没有资格知道的了。最终我也没有退出了，但是这样的一个现象我难过但是却又安心——群里面的消息渐渐就没有了，后来是完全没有人在里面发消息了，当然我也不可能主动在这个群里面发消息的。所以这样我也不用退群也不会心里不安了，但是难过的却是虽然我已经离职的了，但是我们之前可以聊生活啊，聊日常啊，现在却因为我的离职，我已经完全的离开了这个“朋友圈”了。可能这里面没有人真正把我当做是朋友的，只有我自己一直是一厢情愿这么认为的，所以也没什么所谓了。这便是我的选择我的经历了，至于你要离职了要怎么选择我想是你自己的自由决定了！
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对公司的微信群无非就那几种。有的人或许在离职的同时就选择了直接退出原来的工作群，有的人或许会选择继续待在原来的群里面做一位称职的“潜水员”，也有更悲剧的人在离职后直接被群主踢出群。去还是留下，我想大部分的人还是觉得退出比较好，既不...
对公司的微信群无非就那几种。有的人或许在离职的同时就选择了直接退出原来的工作群，有的人或许会选择继续待在原来的群里面做一位称职的“潜水员”，也有更悲剧的人在离职后直接被群主踢出群。去还是留下，我想大部分的人还是觉得退出比较好，既不会尴尬也可以避嫌。从大学毕业到现在也进入社会有三四年了，可以说也是经历过社会的风吹雨打。朋友刚步入社会的第一份工作是实习工作，在一家知名品牌电脑的售后服务中心担任上门服务工程师岗位，主要工作呢就是到用户家里维修该品牌电脑。作为刚进入社会参加工作的菜鸟，啥也不会，还太年轻，脾气也挺大。在实习期快要满的时候，选择了直接给领导辞职，领导也直接批准了，或许多一个人和少一个人并没有什么区别，他想自己在这里并没什么用处。由于刚进入社会的我们，总是锋芒毕露，他和上级的关系搞的并不好，就这样直接被上级给踢出了工作群。他说第一次尝到了被抛弃的感觉，带着气愤的心情离开了这座伤心的城市。或许自己对于公司并没有什么作用，有和没有并没有什么区别，但是人总要学着成长，成长就是这样的经历吧！后来他来到大城市，经过几番的折腾，终于找到了一份比较像样的工作，从事网络管理员的工作，好歹是一份技术活，觉得咱也是有技术的人了，又是一个新的开始，新的生活。随着时间慢慢推移，我想每个人或许都在思考着自己人生的发展方向，想要拿到更高的薪水，那么就得做更加专业的工作。他自己也是一个想做就做的性格，明确自己想要的方向，考取了网络工程师的证书，便直接向上级提出了辞职。他说第一次被上级挽留的感觉真好，但是仍然选择了离开。由于自己是在甲方驻场工作，相关同事也仅仅只是在工作群里面讨论，并没有什么可值得留恋的地方，这一次是自己选择了主动退出了工作群。由于考取了职业证书，又有两年左右的工作经验，自己很理顺的进入到一个网络公司，主要是网络工程方面的工作。公司技术部门之间的同事关系非常融洽，大家相互之间都是技术问题的探讨，没有了那种尔虞我诈，有的只是相互之间同事友谊。天下没有不散的宴席，在公司待了两年多，技术与发展遇到了瓶颈，在技术上面也想要更深的发展就只能选择离开，就这样和上级同事们吃了一个散伙饭离开了公司。虽然离开了公司，但是和曾经的领导和同事都已经有了深厚的友谊，常常在微信群里面相约一起吃饭喝酒，仍然在一起探讨技术问题等等。他真的是什么样的方式都遇到了。我想很多人都有过这样的经历，但是这样的经历也让我们成长，处理事情的方式也不会一样。每个人都有自己离开的理由，如果公司对于自己来说并没有什么意义，我想我自己会选择直接离开，离开的干干净净，对于比较好的关系的可以建立一个私人群也不错。
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去年实习时我在另外一所小学代课，代课时间是一个月。一个月说长不长，说短也不短，所以我还是加入了学校的QQ群，毕竟大事小事都是通过QQ群发布的。如果我不在QQ群里，又没人通知我的话，那就很尴尬了。→...
去年实习时我在另外一所小学代课，代课时间是一个月。一个月说长不长，说短也不短，所以我还是加入了学校的QQ群，毕竟大事小事都是通过QQ群发布的。如果我不在QQ群里，又没人通知我的话，那就很尴尬了。→_→就像第一天来时，主任通知我第二天值班，然后什么都没说就走了。问了办公室其他老师，可能是因为我刚来，他们也没详细和我说。而我那时候还没加入QQ群，也没办法在群里问，所以第二天还给整错了，感觉好尴尬。?_?后来放寒假了，我也不知道寒假结束后那个学校还会不会再让我去代课，所以一直也没退出QQ群，但也一直没在群里说话，连过年期间校长、主任等人发的红包没没敢抢。再然后，我来到了现在所在的这所小学，加入了这所小学的QQ群，同时也退出了原来学校的QQ群。原来的QQ群里校长和其他老师经常会讨论一些事情，而一般有些重要的事情又会@全体成员。我时不时还会收到提醒，然而那些消息与我已经没有任何关系了，我不再是那里的一份子了。我有了新的工作，有了新的公司，也有了新的同事，所以我已经没有必要待在以前的QQ群或者微信群里了。现在的QQ群或微信群才是我应该在的地方。也许有人说，我比较恋旧嘛，不想退出原来的微信群。但是你再怎么恋旧，或者和某个人关系再怎么好，你也可以找他们单独聊啊，没必要待在不属于你的微信群里。难道你是为了显示自己的QQ群或者微信群多？?_?你感觉无所谓，但以前公司的领导可不是你，不知道你的想法，或许他认为你是有什么其他企图才始终没退出的呢！就像我之前实习时加入了原来的QQ群，一般从不在里面说话，只是偶尔被分配了某些任务，我才会吱一声，说一些“收到了”、“知道了”等类似的话。后来我退出群时，也没见有人来找我啊。→_→唔，难道是我人品不好？这可坚决不能承认！还有人说，虽然我没退出原来的微信群，但是我不在里面发言啊，又没挡着任何人的事，退不退出又有什么关系呢？可是既然你都不在里面发言了，而里面的人说再多的事也和你没关系了，那你还有什么必要待在里面？那毕竟已经是其他公司的微信群了。同行之间多多少少会有一种猜忌心理。就像我以前逛街时经常能看到店铺的门上贴着什么“同行免进，后果自负”等纸张。如果你始终没有退出原来的微信群，而现在的公司和以前的公司性质又是一样的，你让别人怎么想，会不会认为你是同行派来做卧底的呢？及时退出的话公司可能还会认为你是一个比较靠谱的人，但如果你没有及时退出，到时候被踢出群，面子上可就不好看了。→_→所以嘛，不管是从自身出发来考虑，还是从大局来考虑，离职或跳槽后，最好还是退出原来的微信群比较好。
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，随心随性
微信不知不觉的已经变成我们生活中的一部分，好像每个人每时每刻都在刷朋友圈，自从微信出来之后，好多人选择使用微信而不愿意去使用QQ，个人感觉还是QQ的功能强大、齐全一点（这是点题外话，感慨一下）。...
微信不知不觉的已经变成我们生活中的一部分，好像每个人每时每刻都在刷朋友圈，自从微信出来之后，好多人选择使用微信而不愿意去使用QQ，个人感觉还是QQ的功能强大、齐全一点（这是点题外话，感慨一下）。当然了不管是微信还是QQ都是一个人脉的集散地，现在的微商就是利用这一点在做直销。作为人脉的集散地，在我们跳槽或者离职之后到底要不要删除原有的微信群，下面就来讨论一下其中的利害关系。微信中我们常常除了工作的联系人之外就是家人、朋友、陌生人，我相信陌生人是占大多数的，以各种手段（摇一摇，公众号评论中的ID号等等）加你的人比比皆是，加上之后通过一系列套路的问候，开始给你推销各种产品，如果你删了原来的微信群之后你就连个和你说说话、时不时的说说段子的人都没有了，生活中充满了广告与无止境的推销。虽然人走了但是我相信你一定还对原来公司的人和事有一定的怀恋，呆了多年怎么能没有感情，正所谓人非草木孰能无情。时常与你聊天人也会思念你的，如果你退群了联系不到你怎么办。再说了原来的群里时常有人请你随份子，你退群了联系不到了你的份子钱怎么收回来，那样岂不是亏了（好像微信群里除了工作通知和互相讨论工作之外，就剩下请客随份子了，如果你在群里说你要结婚请客，群里保证一下子就安静了，随之你发一个红包，保证炸出来好多………）。（图片来源于网络，如有侵权联系必删）如果你是一个不喜欢热闹的人，那么除了加几个熟悉的，你需要联系的人之后，果断的删了。就像我，我不喜欢热闹，我的微信中没有群聊，朋友也很少，我认为朋友之间不需要常联系，这样就没有了友谊的那份神秘感，当然时常联系也会冲淡友谊，共同话题就那些说完了之后又该说什么。以前的人们通过一份信作为友谊的桥梁，那份友谊是多么的珍贵，是多么的真是，现在的友谊总让人觉得虚虚实实，让人抓不住、摸不着。所以个人的观点是删了微信群。这样你会感到你的世界都清新了，不用在那些冷冰冰的套路式的嘘寒问暖和一些无聊的话题中慌慌而逃，如果你的朋友真的在乎你，不只是嘱咐你记得按时吃药喝热水，而是会想尽办法的给你找一些奇怪的偏方（虽然它们并没有什么卵用）嘱咐你一定要记得用这个偏方。所以微信并不是不可没有的，你的朋友会打电话给你，你除了新工作再也不会去用微信当让就清新多了。有些人天生就是那种闲不住的人，总是喜欢在QQ和微信上聊个天昏地暗，相对于这种人来说还是不要退群的好，如果退群了人生岂不是少了一大乐趣，还不心痛而死啊。还有一部分人，做着工作时还同时做着微商，那是肯定不能删的，删了商品怎么卖出去。说到底退不退群这是一个复杂的问题，关系一个人的人脉、个人利益、个人的性格等各方面的选择与取舍，退不退是个人的问题，总之三思而后行就可以了。
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离职或跳槽，现在现实中很多人都会面临这种事情，然而离职或跳槽要不要退出原来的微信群。却成了很困绕的问题，心里会很纠结，第一退了吧，反正已经离开了这个公司也没有什么留恋的了，留着微信群也没有什么，一旦要是被领导给踢出来了，自己也显得...
离职或跳槽，现在现实中很多人都会面临这种事情，然而离职或跳槽要不要退出原来的微信群。却成了很困绕的问题，心里会很纠结，第一退了吧，反正已经离开了这个公司也没有什么留恋的了，留着微信群也没有什么，一旦要是被领导给踢出来了，自己也显得尴尬，第二还是不要退了，毕竟是一起奋斗的朋友们，有一些回忆，也有一些友谊，到是闲暇的时候还可以在一起聊聊天，谈谈人生什么的，抢抢红包，也不乏是一种乐趣。
然而我自己本人认为不管是什么理由的离职，于公于私都应该退出微信群。
于公的话：对自己也是一种保护，也是对以前公司的尊重。一般来讲，原来的公司在你离职的时候会要求你退出微信群或QQ群，因为在微信群或QQ群里的消息往往涉及到公司内的信息，发展战略等等重要的机密，而对一些保密条款比较严，科技软件开发等重要的公司，在你临走时还会要求交出会议记录，笔记，学习材料，公用笔记，培训资料等跟公司相关有关材料。甚至会派程序员监督清空私人电脑内的全部公司材料。
于斯的话：大多数人的同事都是来自五湖四海的人，实际上都不是什么亲朋好友，在一起工作只是一般的协作关系。离开公司之后也不会有太多的交际，而在这你也许觉得我有点偏激，说一个例子来说，我上学13年了，让我回想起我小学、初中、高中。我认识的同学不乏500多人，而你让我回想这些同学来，我想说有80%的同学，我都不会记起他们来，毕业之后还不是自己回到自己的生活轨迹进行接下来的生活，之间也不有任何的交际或许有很少的交际。之后的影响呢会是的少之又少，好的朋友也许还是那么几个，而在离职之后同事之间呢，我想也许也会有80%以上的人离职、跳槽之后联络会有几个，所以说再在这个微信群或是QQ群里面，来维持这你所认为很好的社交关系。一来这不是没有必要吗，二来也不是很费劲吗，浪费着自己的时间，甚至还会占用自己机会成本。关系好的朋友加个私人微信，剩下的就让他们滚蛋去吧。
其实吧在社会职场上混，每个人都要懂得“取与舍”公司可以不是500强，自己也可以不专业，实力可以不强。但是一定要懂得索取与舍弃，所谓“鱼，我所欲也，熊掌，亦我所欲也，二者不可得兼，舍鱼而取熊掌者也。生，亦我所欲也，义，亦我所欲也，二者不可得兼，舍生而取义者也”不要老是看着碗里的还要想着锅里的，这样你会一无所得，甚至也不会使自己更好的发展。不管怎么你是因为原因，最终你还是离职了，这样你就不应该去留恋，应该想着如何让自己更好的发展更好的进步，尽快的去进去下一段的工作中。
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，热爱我的热爱
微信的推出，本来是想简化人的社交属性的，页面也特别简单，功能也不是很复杂，相比于腾讯的另一款产品QQ来说，对于追求简单的人来说，可谓深得我心。但是告别了QQ，并不意味着人可以告别复杂的社会关系。微信后来也推出了群聊，慢慢的我们本来不使...
微信的推出，本来是想简化人的社交属性的，页面也特别简单，功能也不是很复杂，相比于腾讯的另一款产品QQ来说，对于追求简单的人来说，可谓深得我心。但是告别了QQ，并不意味着人可以告别复杂的社会关系。微信后来也推出了群聊，慢慢的我们本来不使用扣扣可以避免的问题，又出现在了微信里。
离职或跳槽之后要不要退出原来的微信群，我觉得这个问题不能一概而论。要分情况来说。
我之前待在一家火锅店里做服务员，和里面的员工都比较聊得来，有时候经常在群里瞎聊天，后来我离职之后，也没有退出去，还能像之前一样和大家聊天，他们也会关心我，在哪里工作，怎么样。当然了我换了另外的行业，所以基本不存在所谓的禁忌话题。我也会关心哪里的生意怎么样。我之所以没有退出群，原因有二：一、我们这个群一般不讨论店里的事，属于比较闲聊的群。二、我是属于友好离职，有点类似于和平分手，不存在和店长主管之类的矛盾，店里跟我留下了比较好的印象。
后来我慢慢的就不在群里发言了，因为我离开那种生活氛围太久了，群里来了陌生的人，我也熟悉了新的生活，自然而然就淡了，后来我就主动退群了。有点类似于我上了大学慢慢的给高中同学联系的不多一样。
还有一种情况，离职是那种不愉快的。和某位员工意见不合，与领导的想法相左。在这些因为公司内部的问题导致自己的离职，往往是一段不愉快的的经历，我们在群里也没有什么发言欲望，同时，我们本身也对这个公司毫无留恋之处，退群是在正常不过的事了。
跳槽的话自然就不必多言，你不退群，是要看大家怎么骂你啊。跳槽这事，在大部分人看来还是不怎么地道的事。既然跳槽了，就要和原来的关系，分割。让自己抽离那个自己。
话又说回来了，微信在推出群功能的时候恐怕就为大家考虑到了各种情况和各种需要，所以有屏蔽聊天记录的功能，你不喜欢看，可以屏蔽啊。而且别人根本发现不了这一点。根据我的测试，好像就算是退群，也不会通知群主啊，这个一定尴尬也没有吧。
无论是离职还是跳槽，我们这么做总是对旧的社会关系的告别，可能短期我们对这种关系还有一定的需要，等时间久了，恐怕慢慢的我们与群里的人生活就越来越不同步了，退群是迟早的事。按照这种悲观的理论，我们什么时候退群，几乎对我们的新生活都够不成影响。
在我的微信里好像就没有什么前公司的群，我是一个不愿意留恋过去的人，如果在前公司里有关系好的同事，其实私下里已经有了联系方式，所谓微信群里的消息几乎都是闲聊，所以几乎我离开一家公司的第二天就退了群。
至于你，完全不必纠结于此，群迟早会退的。
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随着社交软件的兴起，无论学习还是工作，都会建立相应的群，不管会不会聊天，有事时可以方便联系，少了许多麻烦，处理事情更方便快捷。当你跳槽或离职了，需不需要退出原来的微信群呢？这个肯定是要退的。你不退出等着别人踢了你啊！如果你有相处比...
随着社交软件的兴起，无论学习还是工作，都会建立相应的群，不管会不会聊天，有事时可以方便联系，少了许多麻烦，处理事情更方便快捷。当你跳槽或离职了，需不需要退出原来的微信群呢？这个肯定是要退的。你不退出等着别人踢了你啊！如果你有相处比较好的同事，你们肯定也是好友了，退群了你们照样可以联系。还有什么放不下的，你既然都选择离职或跳槽了，还留恋“过往”吗？这不是你已经毕业的同学们，你们需要联络感情，时不时在群里拉近拉近关系，这不是啊亲，果断退群是一个好选择，被人踢了就尴尬乃至失望了。
前面找了一个可以按自己空闲时间的兼职，有些兼职时间太晚就不考虑了，不过需要排班，不知道什么时候能轮到呢。试工结束后，拉我们进了一个微信群，并叫我们备注好姓名，以防被踢。进去之后，看到一则消息，需要清理一下长期潜水的伙伴……是嘛，你都不干了，你留着也没有意义了，等到被人拉出去你也会觉得不好受是吧，那还不如果断点自己退出，千万别有红包了你就出现了，你咋怎么“爱财如命”呢？你不干了，你还留在群里，你是觉得群主很好，不会把你踢了，还是你想有朝一日再回来，不退群就还能回的去是吧！很多事在你离职或跳槽之后，就已经时过境迁，物是人非，不要留恋不该留恋的，会让自己失望的。主动一点，你不走，别人念在是同事的份上，再新建一个群，或者，人家直接要求你退群，也或者说也不说直接踢了。何必，给自己找罪受呢，自己退群也少了尴尬失落，不是吗？
这也是原则问题，群里不免涉及一些机密，总归是不好的。别把自己太当回事儿，记得你的，你退群一样会记得你，不记得你的，你不退群也当没有你。人就是这么现实，不要试探你在别人心中的位置，会让你大失所望的。许多事情心里明白就行，不需要揭开那层“面纱”，至少还能让别人知道你是“识时务者”，不得不承认许多关系是经不起推敲的，止住自己的感情很重要。人与人之间都是相互的，我提醒过别人，别人也提醒过我。但有些事本就不是对等的，你可以认为你讨厌的人也讨厌你，反过来就不一样了。
人与人之间的关系都是淡薄的，认识的人是多了，付出的真心越来越少，不要高估在别人心里的位置，其实，你只不过是茫茫人海中的一个。我也不愿说这样的话，可这是事实，世态炎凉、人情世故，不能不面对，你既然选择了新开始，就需要放下过去，放不下你怎么开始呢？你不能只局限在以前的同事，你还会有新同事，再有你放不下不代表别人也放不下，面对现实很重要，so还是退群吧。
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，我是小义，行侠仗义。
退呀，当然要退，为什么不退啊？
难道你还等着他们，踢你吗？一般微信圈也就是两个，一个就是，聊天的一个，就是谈工作的。你也就把之前的谈工作那个群退了就好，聊天群也无所谓了。
毕竟你要离开之后那个工作与你没有相干关系了，你要是不退群。...
退呀，当然要退，为什么不退啊？
难道你还等着他们，踢你吗？一般微信圈也就是两个，一个就是，聊天的一个，就是谈工作的。你也就把之前的谈工作那个群退了就好，聊天群也无所谓了。
毕竟你要离开之后那个工作与你没有相干关系了，你要是不退群。是等着人家踢你还是让人家再设一个新的群呢？大家面子上都不好看。
所以你就默默的退出一个群就好了。那个聊天群就无所谓了，偶尔在群里潜潜水看他们聊天，也是挺有意思的。时间真是万能总是不交谈，你也会慢慢淡出他们的朋友圈，这个朋友圈并不是微信的朋友圈而是你们生活的一个圈子，之前离开了老东家里面的同事工作群虽然退掉了但聊天群，你也一般不怎么说话了。时间长了感觉彼此都很陌生。万一你的领导是一个二傻缺，你离职之后他就把你踢出去那也不太好看吧？
退就要退的彻底，不要留丝毫的痕迹，毕竟你都已经离开公司了。为什么还要加在人家的工作群里？当然，从另一方面讲，我们是可以从工作群里获得一些信息，来提升自己的能力。但是如果你进入新的工作环境，那么你同样可以建立一个新的工作群。
在我看来，在生活中任何一件事情，只要你走心，那什么事情都能get到技能。并不会在乎以前工作群里的那些信息。再说从道德层面来讲，既然你已经离开了人家的公司，那么你还在家的工作群里，无非就是为了获取人家工作的信息，这属于商业机密的呀~，不应该被外人所知道的。当然，如果你非要舔着脸和我说你要做间谍，那么无可厚非。但是在我看来，无论社会怎么样变化，有些事情我们永远是不能触碰的，那就是我们的原则底线。
生活这些琐事，并不要把他们看得很重。都是感情动物人家也能理解你，在退出之前尽量把自己的名字改掉，要么改成其他的称呼，退出群之后并不会让人显得那么尴尬！这个是真的事实。
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，公众号：老梁创业干货精选
不是你要不要退的问题，是你还能在里边么，除非这个群人特别多，比方说二三百人，可能要一个月清一次，但是如果基本上都是十几个人的群吧，群主一般都是领导，他还会让你在群里么，离职第二天就把你踢了吧
不是你要不要退的问题，是你还能在里边么，除非这个群人特别多，比方说二三百人，可能要一个月清一次，但是如果基本上都是十几个人的群吧，群主一般都是领导，他还会让你在群里么，离职第二天就把你踢了吧
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离职或跳槽后，要不要退出原来的微信群？
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