男上司与女下属那点事从来不加女下属微信为什么只加我的

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-04-04 15:20 标签： 男上司与女下属
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视线信息技术有限公司版权所有宁波曝“微信辞退门” 男子不加领导好友被开除
资料图昨天，宁波本地论坛上一个帖子火了。当事人称，自己因为不愿意通过领导加微信的申请，被开除了。网帖暴热网友称不加领导微信被开除不少网友认为情商不够太矫情昨天，一篇《我被领导开除了！因无视领导的微信骚扰》上了东方论坛的头条。到昨天晚上9点，已经有5.6万多的浏览量，200多人回复。发帖的网友“木子安安”选择了“原创帖”的类别。他称自己进银行工作半年，上月被人事部找谈话，“劝我自动辞职。”直属领导称：“我问你，我加你微信好几次，你为什么不通过？”“木子安安”解释，因为微信是比较私人的东西，平时沟通QQ上就可以，有急事更是能通过电话沟通，没必要加微信。然而，领导不太接受这个说辞。直到昨天晚上10时，记者仍没能联系上“木子安安”。200多个回帖中，网友的观点挺集中。1/3至一半的网友认为，“楼主矫情了”或者“楼主情商不够”。“在已经知道对方是你领导的前提下，还故意坚持不加，难怪你的领导会觉得你藐视他，孩子，情商不够啊。”网友“陆小鹿”认为，现在很多工作都用微信联系，不是你用QQ，你们领导就要跟着你用QQ,毕竟是他领导你不是你领导他。太顾及自我感觉而忽略对领导起码的尊重。 网友“鱼还是那鱼”也认为：“楼主有些矫情了，现在社会微信就是一个交流工具而已，也便于领导发布工作指示，不要搞得这么神圣，真是年轻人社会阅历不足啊。”一类网友则认为，楼主的观点没错，微信是个人隐私，可以拒绝加领导。更多的网友则是给楼主出起点子。说得最多的是，加了领导的微信，但是选择“不让他看我的朋友圈”。另外，也有网友在质疑帖子的真实性。“这和网上一个广东的女生拒绝主管微信加她，然后被开除的段子是一样一样的。”记者调查加还是不加？领导加你微信同意吗？47个人没有一个说不如果领导来加你微信，你会通过吗？昨天记者在QQ和微信群里发起了一个小调查，成员都是在宁波工作生活的。数了下，一共47个人回答，会。没有一个人说会拒绝。“如果这都不通过，也太说不过去了吧。”在宁波市城管系统工作的王先生说，“这是基本的礼貌和职场生存法则。就像领导碰到你主动打招呼一样，你肯定要热情回应啊。平时，的确有很多事可以在微信上沟通。”“哪怕内心不太乐意，也不会拒绝领导发来的验证申请。”海曙瑞祥物业管理有限公司的小朱说。你会主动加领导微信吗？2/3人表示基本不会你会主动加领导的微信吗？QQ群里，顿时被“不会”这两个字刷屏。2/3人表示基本不会。原因主要有“不想拍马屁”，“微信朋友圈是私人的，不想和工作混为一谈”，“没必要加微信。”在一家科技企业工作的JACKY说：“从没想过要加啊。我又不要拍马屁，又不要打小报告，加微信干什么啊。但副总之前加我微信，我同意了的。”在公务员罗小姐看来：“这是礼节。主动去加领导，尤其是大领导，对方会有想法的吧。直属领导还好。我们和局领导在一个微信群里，但不会去加他好友。”大家普遍认为，只有两种情况会主动加领导微信。一是和领导比较亲近，平时生活上也有交流；二是“想把关系拉近点”。加了又怎样？领导进了朋友圈往往会造成“画风突变”不管是主动加，还是被动地“通过验证”，6成以上的受调查者说，自己的朋友圈里有领导在。今年2月做妈妈的许女士一度是“晒娃狂魔”。自从6月份通过了单位“二把手”的微信好友验证后，她成了“鸡汤专业户”。“孩子长牙发烧了，孩子今天吃鸡蛋黄了，孩子会叫妈妈了，这样的点滴，我都会记录在朋友圈里。”一次单位开大会的时候，单位二把手近乎点名地提醒，把握工作和生活的界限，不要人在单位心在家等等。后来，许女士意识到自己平时工作的空当，会看手机里女儿的照片，又忍不住发条微信，被领导认为“身在单位心在家了”。一次，女儿肺炎住院，自己在朋友圈发牢骚说“真想辞职不干了”。估计，这些让“二把手”对自己很有看法。意识到这点后，许女士的朋友圈里再也没出现过一张孩子的照片，倒成了专业煲“心灵鸡汤”。她说，虽然微信有“不让他看你的朋友圈”功能，但怕领导误会更深。身处朋友圈的领导其实也有不自在的时候在高新区一家网络公司工作的90后小说：“以前更多当成发牢骚的地方，现在放大自己正能量的一面。”小冯戏称，效果挺好。小冯的改变可能有些夸张。不过，几乎所有受访者都表示——领导加到朋友圈后，发微信会谨慎些。至少，抱怨领导、抱怨单位的话尽量不说了。采访中，记者也了解到，其实，身处“朋友圈”的领导，也有不自在的时候。特别是碰到——太热情的下属。有下属在领导每条微信上都点赞，经常大段评论。有单位老总说，一次说孩子养蚕桑叶不够，接下来的几天，彻底被员工送的大袋桑叶给轰炸了。■专家建议可以注册两个微信号一个偏生活，一个偏工作“很多人都可能碰到过同样的事——领导要加朋友圈。让人意外的是，楼主再三拒绝，领导还大为恼火，这就有话题性了，难怪这么多人关注。”浙江省社会科学院社会学会会长杨建华说，如果公司、部门同事都在一个微信群里，微信是部门的一个主要沟通方式，楼主拒不加入，有些不合适。不然，楼主完全可以礼貌拒绝。杨建华提到，自己在朋友圈里，一般只转发，不发原创内容。“我也看到这个帖子了，很火。”宁波富邦控股集团有限公司人力资源经理韩树成认为，楼主的做法没有错，领导不能仅因为这个理由来开除员工。“不过，人在职场，除了黑白对错外，处理事情，可以更有技巧些。楼主因为加不加微信，和领导闹得这么僵，代价太大。”昨天记者问了12个人力资源经理，12个都是类似观点。“我倒认为，单凭不加领导微信就说楼主情商不够，不适合职场发展，太片面了。”宁波市人力资源管理协会秘书长陈信宇认为，帖子的真实性存疑。“以我平时对宁波多家银行的了解，很难想象，上级领导仅仅因为下属不肯加自己微信，而提出开除员工。这实在是匪夷所思。”陈信宇说，微信最初是偏私人的，更多的侧重“朋友圈”内容。现在，微信往往被当成工作上沟通的工具。这样，工作圈和私人生活圈有时候的确会有交叉。 “我倒是建议，如果有这方面顾虑，可以用两个微信号。一个偏工作，一个偏私人。我自己就用两个，一个用来做工作上的沟通、推广，一个记录平时的生活尤其是孩子的成长。”
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50岁已婚男领导加29岁女下属微信不怎么熟什么意思
我有更好的答案
那这个你就要问问你的同事们，那个领导有没有加他们的微信了，如果没有的话就只加了你一个人的话，那就可能是有什么想法吧。
采纳率：34%
没什么意思，同事之间加个微信而已，你想多了
看看是不是每个人都加了呗
挺关心我的，会发些好微信我,过节也会,有时感觉忽冷忽热，早两天说到他那个元旦吧！请我吃饭了，现在不知道怎么办好！以后怎么跟他聊天呀！
装糊涂，避着点
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我喜欢一个公司的男上司可是他不加我微信
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呵呵我不想打击你
但是这男的没看上你
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那就给他发短信
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图上是一个女下属给男上司发的微信，从这段话看，这个女生是什么性子？心态？情况？
我有更好的答案
这个上司喜欢她，对她平时很偏袒很维护
你说这段话？
采纳率：12%
很复杂，不懂
想勾搭上司
表情太多，感觉幼稚。但情感真的。老板会感受到
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