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维迈品牌口碑 （2条）
创业者 1115095****
于 16:52:10发表
创业者 1003940****
于 15:19:35发表
老板，别默默查看了，帮我点评一下吧！:)
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维迈与无限极、康宝莱、隆力奇、三生--等直销公司的区别!时间：时机方面无限极十八年的历史,在中国大陆已经没有空白市场,连小县城都有几家专卖店,人才也都被过滤过一遍了.几乎是没有...
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欢迎分享订阅烟台维迈桃花街店微信公众平台点击图片上方烟台维迈桃花街店即可一键关注1、 时机方面无限极十八年的历史，在中国大陆已经没有空白市场，连小县城都有几家专卖店，人才也都被过滤过一遍了。几乎是没有人不知道无限极。维迈现在是导入期，公司2011年进入大陆。2、 产品方面无限极五十种产品，只有直销的老三样产品，保健品、护肤品、日用品。因为是自己研发自己生产自己销售，所以产品成本高，价格相对高。维迈九大系列产品，它经营的产品有保健品、美容护肤品、家居用品、个人护理用品、厨房用品、汽车用品、活水机等，涵盖日常生活的方方面面，马来西亚总网站产品有3000余种，香港分公司网站也有上千种，产品价格低，性价比高。3、 制度方面无限极是级差太阳线的制度。先作宽度后作深度，把直接推荐的人放在自己的横排广开太阳线。这样新人流失率大，新人前期挣钱少，临月相加达到10%不滑落，这样上面的老师挣不到差额。现在的新开盘的直销公司，已经很少采用级差制了。维迈是双轨结合太阳线，初期作二个分支，上面的老师可以直接帮助下面的人，只要管理好二个部门就可以，不限代数不脱离不封顶，新人得到的帮助多容易挣到钱进而流失率降低，真正体现了团队的上下互动。4、 奖金方面同样二个十万的市场，无限极的奖金自己消费300激活奖金情况下。第二笔奖金300*22.5%=67.5元。第三笔二个达标市场可以得到一个1250元。第四笔，20万*3%=6000 -10万*2.5%*2=1000元。第五笔公司分红如果自己没有1万的销售额此项奖金没有。第六笔稳健奖，大约可以拿到3000。一共奖金：67.5+00=5315.5元。维迈二个十万的市场。各12500EV的业绩。获得2677.7美金奖金，大约1.8万元人民币。5、 运作成本方面无限极前期听课培训，激励会表彰会，送货费，约人喝茶吃饭，需要购买大量的文字书面资料，前期运作成本很高，沦为直销难民。很难开发外地市场。邀约新人困难。维迈进网络会议室听课，资料都是电子版结合视频更为直观。坐在电脑前面开发全球市场。可以邀约全国的业主进网络会议室听事业说明会。6、 人脉方面无限极是地面式运作方式，主要靠人脉发展市场，而每个人的人脉都是有限的，当沟通过所有的亲人朋友同学后就会遇到瓶颈期。维迈在通过电子商务发展全国陌生市场，没有人脉限制，网上4亿网民都是我们的人脉。真正实现了天网、地网、人际网三网合一。7、 理念方面无限极是销售型的直销公司。需要业务员不断地大量的销售产品。只有一种赢利通路。维迈是消费型的直销公司，只要人生存在世界上，无时无刻都需要消费。四大赢利通路，整合了人生活中的衣食住行方方面面。不但会员用维迈的产品有业绩。会员办理维迈与银行发行的白金信用卡，到任意能刷卡的地方消费都有业绩返还，差纳入团队计酬。会员到维迈的结盟联惠商家购物，不但打折还有业绩返还。真正实现了互惠营销的理念，代表着未来的发展趋势。8、 开店方面无限极的店铺都是经销商自己出资开店，所有的装修、房租、水电、人员工资都是经销商出。经销商自己出钱先进货，公司给销售额的5%给开店的经销商当店补。这样就会有经营上的风险，店补的钱往往不够运作成本，压货的风险也增加了。而维迈是在全世界开店的模式都是公司出钱。所有的装修、水电、房租都是公司出钱。考核业主当店长，一定成为但可以得到销售额的10%__为利润，而且进店的陌生顾客都会默认在店长的网络下面，终身的消费计入店长的业绩。一点经营风险没有。9、 商业状况方面无限极每个月的业绩多少，只有达到业务主任以上的可以有报表，到了每个月最后一天能看到，才知道自己的业绩有多少。而维迈有自己的网上办公室，可以随时看到自己的商业状况情况，而且下个月的1-3号可以补充上个月的业绩，1-10号可以调整分支网络，以达到业绩平横最大化。所以维迈这点作的非常人性化。 维迈与康宝莱的区别（1）公司性质康宝莱：康宝莱一直被公认为全球最成功的传统直销公司之一。维迈：维迈最受关注的原因在于公司是新型的电子商务直销公司，它突破了传统直销公司的发展壁垒而创新的结合了电子商务，而电子商务也更有效的促进了维迈全球性的快速发展。（2）产品种类康宝莱：康宝莱是以健康减肥产品而闻名于世，同时康宝莱公司也致力于更好的维持并扩大在健康减肥领域的领先地位，如今康宝莱销售的产品主要是营养保健和个人护理两大方面。维迈：维迈产品种类之多是任何其它直销公司不敢媲美的，如维迈购物网站陈列的产品就有数千种，覆盖营养保健、个人护理、美容彩妆、食品饮品、家居生活等9大种类，而在香港维迈等地的实体店铺还有更多种类的产品以供选择。（3）经营模式康宝莱：康宝莱是传统直销公司，产品自行研发、生产和销售。维迈：维迈是现代电子商务直销公司，采用21世纪最流行的量贩经营、连锁经营、人际网络营销和电子商务等四大经营模式，这也使得维迈是最具发展前景的直销公司。（4）营销模式康宝莱：康宝莱主要通过实体店铺以及直销人员推广进行市场营销，这也是传统的营销方式。维迈：维迈同样采用了传统营销方式，如连锁折扣店铺和市场营销推广，同时维迈还通过电子商务进行网络营销，如全球消费者均可通过维迈购物网站网上选购维迈产品，这种传统营销和现代网络营销结合的营销方式更具竞争优势。（5）经营理念康宝莱：康宝莱的核心经营理念是通过更多优质的营养保健和个人护理品为消费者带来健康和美丽。维迈：维迈的核心经营理念是通过物美价廉的产品吸引并留住消费者和经营者。点评：康宝莱的经营理念使得康宝莱在全球健康减肥领域保持绝对优势，但是这在另一方面极大的限制了康宝莱横向发展，这也是康宝莱难以向更多领域有效突破的主要原因，而维迈通过采购产品有效的解决了横向发展的问题，如维迈可通过多种产品有效的开发所有的消费市场，而四大经营模式也使得维迈在众多领域拥有竞争优势，这也是维迈全球战略不断突破的重要原因。（6）事业机会康宝莱：康宝莱为创业者提供是传统直销创业，如加盟康宝莱通过销售产品获得收益，但是康宝莱在健康减肥领域的绝对优势使得康宝莱是一个非常有前景的事业机会。维迈：维迈通过互惠营销和多项事业计划为创业者带来了四大通路，而各具特色和优势的通路也是创业者走向成功的最佳管道。同时维迈事业也创新的提出了消费致富的理念，如创业者不仅可以通过别人的消费而获得奖励，也可以通过自己的日常消费获得相应的奖励，这种体现消费致富的事业也必将是最具优势的事业项目。直销是21世纪最佳的创业项目，而康宝莱和维迈都将为创业者提供更多最佳项目，在此我们也真诚的希望所有创造者多维迈和其它直销事业有更多的认识从而选择适合的事业项目，而维迈电子商务+互惠营销+四大通路必将创造您最大的成功！维迈与隆力奇的区别1、时机方面：隆力奇集团虽有二十四年的历史，但隆力奇直销模式运作时间才刚开始，不到一年时间，团队和系统都根本不完善。所以暂时比较难运作起来。维迈有三十二年的历史，全球有几千家连锁超市，有几千万稳定消费群体，很成熟的运作案例。离我们最近的香港已经有一百多家维迈火爆超市，现在大陆是导入期，公司2011年正式全方位开进大陆，2011年12月左右在广州市开第一家超市。2、产品方面：隆力奇仅仅77种产品，也就保健食品、美容护肤、家居清洁、个人护理四个系列，因为是自己研发自己生产自己销售，所以产品成本高，价格相对高。维迈九大系列产品，它经营的产品有保健品、美容护肤品、家居用品、个人护理用品、厨房用品、汽车用品、活水机等，涵盖日常生活的方方面面，马来西亚总网站产品有6000余种，产品价格低，性价比高。3、制度方面：隆力奇的制度。现在的新开盘的直销公司，已经很少采用级差制了。可隆力奇还有级差方式，给人一个很大的台阶任务，如果没达到两个市场的相对级别，而且要达到一定的业绩，如果冲不上去，而拿不到相应的奖金，就有点卡在那里，而且周薪封顶，这样远远满足不了大家的收入需求。另外那个拓展佣金必须要，不同部门同层出现才能拿这个奖，这种平衡是很难达到的，所以浪费很多业绩，而且有销售压力，以后还要不断增加个人消费，到时又会出现个人家里屯货的苦现象！另外还一个限制了代数，这样的话如果最后代数到了，就跟自己没很太大关系了，会失去最重要的团队凝聚力！维迈是双轨结合太阳线，初期作二个分支，上面的老师可以直接帮助下面的人，不管下面的是第一百个人还是第一万个人的业绩都直接跟自己相同，只要管理好二个部门就可以，比如自己在广东，那自己的伙伴在北京开了一家店，自己都将可以享受这家店的业绩，不管下面发展了多少家，都可享受！不限代数不脱离不封顶，新人得到的帮助多容易挣到钱进而流失率降低，真正体现了团队的上下互动。而且没有级别，大家平等，有经验有能力的老师自然受到大家的推崇。凭各自能力和团队协助能力可以尽大的拿到各项奖金。4、运作成本方面：隆力奇前期听课培训，激励会表彰会，送货费，约人喝茶吃饭，需要购买大量的文字书面资料，前期运作成本很高，沦为直销难民。很难开发外地市场。邀约新人困难。维迈进网络会议室听课，资料都是电子版结合视频更为直观。坐在电脑前面开发全球市场。而且每位新伙伴都将配备四位以上专业老师全程协助学习电脑基本操作，学习事业，学习沟通，还有非常实效的网络宣传！可以邀约全国的业主进网络会议室听事业说明会。5、人脉方面：隆力奇是刚刚地面式和网络运作方式，但直销运作才短短的一年时间，团队和系统都组建不完善，因为隆力奇原来已经做了多年的传统销售，销售影响在老百姓中并不是很好，档次不高，价格也贵，又改成直销模式，人脉很难启动。维迈网络系统经过四五年的发展已经非常完善。在通过电子商务发展全国陌生市场，没有人脉限制，网上5亿网民都是我们的人脉。这些资源中有想找工作的大学生很大的后备市场，还有很想创业的一批能人，还有很多其它公司沦为直销难民的直销精英。维迈能做到一个真正的资源整合！真正实现了天网、地网、人际网三网合一。6、理念方面：隆力奇是销售型的直销公司。需要业务员不断地大量的销售产品。只有一种赢利通路。其实经常去推销产品是做直销的最大通病！维迈是消费型的直销公司，只要人生存在世界上，无时无刻都需要消费。四大赢利通路，整合了人生活中的衣食住行方方面面。不但会员用维迈的产品有业绩。会员办理维迈与银行发行的白金信用卡，到任意能刷卡的地方消费都有业绩返还，积分纳入团队计酬。会员到维迈的结盟联惠商家购物，不但打折还有业绩返还。真正实现了互惠营销的理念，代表着未来的发展趋势。7、开店方面：隆力奇的店铺都是经销商自己出资开店，所有的装修、房租、水电、人员工资都是经销商出。经销商自己出钱先进货，公司给销售额的一小部分给开店的经销商当店补。这样就会有经营上的风险，店补的钱往往不够运作成本，压货的风险也增加了。而维迈是在全世界开店的模式都是公司出钱。所有的装修、水电、房租都是公司出钱。考核业主当店长，一但成为店长，不但可以得到销售额的%10--%20为利润，而且进店的陌生顾客都会默认在店长的网络下面，终身的消费计入店长的业绩。一点经营风险没有。 维迈与宁波三生的区别（1）公司背景宁波三生公司：宁波三生隶属香港御坊堂药业集团有限公司，而香港御坊堂药业集团有限公司也是从事健康产品开发、生产和销售的专业机构，在东南亚地区享有较高的声誉。维迈公司：维迈公司隶属成功集团，而成功集团是马来西亚前三大集团公司，是一个旗下经营度假村、建设公司、五六十页、购物中心、星巴克等共超过150家子公司的超大型集团，在东南亚甚至全球具有非常大的影响。点评：维迈背景更为雄厚，而这也可以保证维迈公司更稳定的快速发展。（2）公司发展时间宁波三生公司：宁波三生公司（宁波日用品有限公司）成立于2004年。维迈公司：维迈公司成立于1979年。点评：维迈公司发展时间更久，是一个更成熟的直销公司。（3）公司实力宁波三生公司：从2004年成立至今，宁波三生发展成一个集科研、开发生产和销售为一体的大型现代直销公司。维迈公司：从成立之初维迈公司便始终快速发展，如今更是成为马来西亚最大的直销公司，同时也是全球知名的日用品直销公司。点评：宁波三生公司和维迈公司都是实力雄厚的现代直销公司。（4）公司奖项宁波三生公司：宁波三生公司是一个保守赞誉的直销公司，如宁波三生先后荣获“亚洲名优品牌奖”，“世界直销企业50强”“世界保健产品品牌100强”“亚太10佳诚信直销企业”等多项荣誉称号。维迈公司：维迈公司同样饱受各界好评，如维迈荣获有“金口碑2009亚太区创新行销案例奖”“中国海外直销企业10强”“海外经典十大直销企业”等，同时由于对马来西亚电子商务和资讯的巨大贡献，马来西亚政府荣誉颁发有“多媒体超级走廊”称号。点评：宁波三生公司和维迈公司都是饱受赞誉的现代直销公司，这对两者的持续发展极为有利。（5）公司产品宁波三生公司：宁波三生主要开发生产和销售保健食品、营养食品、日化用品、化妆品、健身器材和小型厨具等六大类数百种产品。维迈公司：维迈公司以采购的方式为消费者提供了个人护理、食品饮品、健康保健、香水彩妆等9大类数千种产品，在马来西亚总部有上6000多种。点评：维迈产品不仅种类多，而且通过选购自世界知名厂商确保产品品质和品牌，同时以量贩采购的方式降低产品价格从而为消费者提供了物美价廉的维迈产品。（6）公司制度宁波三生公司：宁波三生是传统直销公司，而公司制度也存在非常复杂的缺点，如宁波三生奖金制度将奖金划分为9种，非常不利于经营者简单明了的了解相关内容。维迈公司：维迈公司是现代新型电子商务直销公司，而公司制度也是非常简单灵活并且人性化，如维迈奖金制度只含有四种奖金，通过3个表就可以清楚呈现，同时没有任何的等级概念使得经营者们平等合作，这更有助于维迈事业快速发展。点评：简单、灵活人性化的维迈制度可以更好的促进维迈健康持续发展。（7）运作模式宁波三生公司：三生主要是地面直销模式与网络直销两种模式发展。地面也有经销商开有实体店，但是要自己出资，水，电，租金等费用都要经销商承担。风险大。而且店铺产品少，很难吸引陌生顾客。 维迈公司：四大商业模式：量贩式、连锁店、人际网络、电子商务，集于一身，结合天网人网！维迈，值得你选择的全球高品质产品消费超市平台！欢迎光临【烟台维迈桃花街店】更多资讯请关注微信号：vmartyt002地址：烟台市芝罘区桃花街002号电话：分享可以让更多人了解
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