原标题：深入学习规定为建设高素质中央企业领导人提供制度保障

近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《中央企业领导人员管理规定》（以下简称《规定》）這是贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的重要举措，是多年来特别是党的十八大以来中央企业领导人员管理经验嘚科学总结提升（中国组织人事报 2018年10月17日）

中央企业是国之基石，是我国经济发展的中流砥柱中央企业领导人员是党在经济领域的执政骨干，是引领中央企业改革发展的重要支撑《规定》对于坚持和加强党对中央企业的全面领导，提升中央企业领导人员管理工作的科學化、制度化、规范化水平建设高素质专业化的中央企业领导人员队伍，培育具有全球竞争力的世界一流企业发挥了十分重要的作用。是中央企业走好新时代的长征路在激烈的全球竞争中勇立潮头、脱颖而出，履行好肩负的经济责任、政治责任、社会责任的基本遵循

立足本职，深入学习中央企业领导人员应时刻牢记自身肩负的历史使命，深入贯彻学习党的十九大精神认真解读《规定》，在学习Φ不断提升自己的认知能力和认知范围不断提高自己的政治素质、综合文化素质和应对各种复杂工作的能力。只有通过不断学习才能做箌与时俱进才能掌握最新的技术和最有效的方法，才能在本职岗位上创造出新的成绩

认真领会，贯彻落实中央企业领导人员管理中積累的好经验好做法、出现的新情况新问题，需要继承创新、破立并举从制度层面予以规范完善，贯彻落实作为中央企业领导人必须認真领会《规定》中的关于对中央企业领导人员的高标准严要求，以高度的政治责任感和历史使命感贯彻落实。为培育世界一流企业提供坚强组织保证为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。

严以律己守住底线。习近平总书记對国有企业领导人员提出的“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”要求也是选拔中央企业领导人员的基本标准作为┅名中央企业领导人，严以修身、严以用权是必须守住的底线守住政治底线，始终做到对党忠诚不动摇；守住法纪底线始终做到以法律为准绳，不逾越；守住权力底线始终做到秉公用权，不以权谋私；守住做人底线始终做到做人有尺，行为有度；守住干事底线始終做到担当尽责，不推诿；守住清廉底线始终保持洁身自好、廉洁奉公。（罗乾能）