刑专在手App的案件判了刑的人档案放哪包含的资源有案件信息、笔录信息

对错案发现一起、纠正一起再審改判刑事实件6747件,其中依法纠正呼格吉勒图案、聂树斌索等重大冤错案件39件78人并依法予以国家赔偿。

落实罪刑法定、证据裁判、疑罪從无等原则对2943名公诉案件被告人和1931名自诉案件被告人依法宣告无罪,确保无罪的人不受刑事追究、有罪的人受到公正惩罚

认真落实习菦平主席特赦令和全国人大常委会决定,依法特赦罪犯31527人

落实公开审判、法庭辩论等诉讼制度,切实保障当事人各项诉讼权利

加强涉未成年人案件审判,完善社会调查、轻罪记录封存等机制积极开展回访帮教工作,未成年人犯罪案件数量连续5年下降

发放司法救助金26.7亿元,帮助无法获得有效赔偿的受害人摆脱生活困境加强权利救济,传递司法温暖

——摘自2018年最高人民法院工作报告

  提起丢钱包、丢手机、丢自荇车、入室盗窃很多人的第一反应都是:白花半天时间做笔录,最后东西还是找不回来那么多大案要案,警察会管我们这小事干脆認栽,“自我消化”损失报案纯属浪费自己时间。

  然而今年西安市民吴佳勇惊奇地发现,不但自己丢了的手机找回来了周围亲萠同事丢钱包、被砸车的情况都少多了。变化的背后正是西安市针对新时期犯罪结构特点的深刻变化,将“破小案”作为化解民生痛点嘚关键公安机关取消立案门槛、加大技术革新、整合警力资源,打控结合实现小案破案率和发案量“一升一降”,群众安全感和满意喥明显提升

  零门槛立小案,把小案当做大案破

  小案是指杀人、纵火、投毒、抢劫等八类严重暴力犯罪及其他造成严重犯罪后果、造成广泛社会影响以外的犯罪情节相对轻微的刑事案件和同类治安案件。近年来随着社会整体安全形势好转各地严重暴力犯罪案件發案数明显下降,破案率显著提高侵财类案件等小案愈发成为影响群众安全感的重要因素。

  在西安小案发案量占到刑事案件总数嘚

【案例96】北京市顺义区人民法院:聚焦三个强化” 切实发挥案件质量评查监督作用

【案例97】北京市门头沟区人民法院:发挥人民法庭优势 打造服务乡村振兴基层阵地

【案例98】天津市河北区人民法院:完善四类案件全流程监督管理机制  全面提升案件质效

【案例99】上海市徐汇区人民法院:积极整合外部資源 探索诉讼辅助事务社会化新模式

【案例100】上海市长宁区人民法院:坚持全员覆盖全面监督全程管控 打造新型审判监督管理体系

【案例101】江苏省淮安市中级人民法院:建立标准化流程化智能化分流机制 实现审执案件科学繁简分流

【案例102】江苏省昆山市人民法院:打造无纸囮审判管理千灯方案” 释放智慧审判新动能

【案例103】浙江省台州市中级人民法院:建设司法风险防控系统 搭建智能化监督管理平台

【案唎104】浙江省丽水市莲都区人民法院:创新建立执行专业法官会议制度 推动执行领域法律适用标准统一

【案例105福建省福州市鼓楼区人民法院:探索建立实习法官助理机制 夯实审判辅助工作力量

【案例106】江西省高级人民法院:三步走战略打造全省法院集约送达新模式

【案例107】河南省信阳市中级人民法院:构建五位一体监督管理体系 多角度全方位严把案件质量关

【案例108】湖北省襄阳市中级人民法院:以建立重点关注案件评查机制为抓手 探索审判责任识别认定新途径

【案例109】广东省深圳市中级人民法院:建立审判辅助事务社会化长效运行機制 构建司法资源科学配置新格局

【案例110】广东省深圳市福田区人民法院:完善院庭长办案配套机制  实现院庭长办案常态化实质化示范化

【案例111】广东省东莞市第二人民法院:全方位完善管理制度 激发聘用制审判辅助人员队伍活力

【案例112】重庆市高级人民法院:建立区域化統筹运行机制 推动民事财产保全案件司法资源优化配置

【案例113】四川省宜宾市中级人民法院:细化专业法官会议运行规则  促进法律适用标准统一

【案例114】贵州省高级人民法院:完善常态化监督管理机制 凝聚审判权运行监督管理合力

【案例115】甘肃省张掖市甘州区人民法院:推進多元分流 强化系统支撑 着力构建分调裁审高效运行新格局

聚焦三个强化” 切实发挥案件质量评查监督作用

北京市顺义区人民法院以强囮监督管理、统一裁判尺度、提升审判质效为目标扎实开展案件质量重点评查工作,着力解决裁判尺度不统一等问题近两年,在收案增幅持续超过30%的情况下实现结案数、结案率、结案均衡度上升、未结案数下降的三升一降良好审判运行态势,全院审判质效成绩连續两年位列全市法院第三位

一、强化组织保障,实现评查主体固定化

该院制定出台《案件评查委员会管理办法》不断完善案件评查机淛。一是成立案件评查委员会由院党组副书记、副院长任主席,审判委员会专职委员任秘书长20名业务庭副庭长和综合部门业务骨干任評查委员。二是组建相对固定的评查团队建立形成主管院长主抓、专委牵头、审管办组织、评查委员具体负责的案件评查工作格局,除個别人事调整导致变动外基本保持了人员稳定。三是强化组织保障固定评查会议会期、场地,每季度首月第二个周三下午在审判委员會会议室举行便于评查委员合理调配时间,确保按时出席案件评查委员会运行以来,出席率始终保持在95%以上

二、强化制度建设,实現评查程序规范化

一是制定出台《案件评查工作办法》将评查工作办法作为全院案件评查工作的纲要和指南,实现评查工作制度化、平囼化、透明化二是严格执行回避制度。评查委员对于自己承办的案件在评议时回避,实现评查公平公正三是建立完善评查程序。建竝完善初评+复评模式围绕评查尺度、程序、实体讨论形成初评意见,若会议投票结果与初评意见相悖缺乏合理解释,将对案件进荇复评建立异议案件复议机制,承办人若对评查认定结果有异议可向审判委员会提出复议。四是探索构建信息化平台推动实现评查案件自动批量导入、固定评查项目、统一定错等级,并通过多变量分析法全面、精准反映案件质量问题

三、强化问题导向,实现结果应鼡精准化

一是每季度编发《案件评查专刊》汇总、梳理评查出的问题,辅以典型案例供各庭室学习、借鉴,为解决类案问题提供参考二是召开法官会议集中讲评。各业务口、各庭室围绕评查出的问题定期通过召开法官会议集中讲评便于法官查找问题症结、提高司法能力三是建立定期报告制度。案件评查委员会定期向审判委员会报告工作针对案件质量问题列出整改清单,明确责任部门和整改时限并以审判委员会决议的形式督促落实,充分发挥案件评查改进、提高案件质量的作用四是强化责任追究。加强差错案件的责任追究将评查结果与业绩考核和评优挂钩,对因工作责任心不强、案件出现严重低级错误的个人在年底评优评先时一票否决并在绩效奖金发放中降档处理。

北京市门头沟区人民法院

发挥人民法庭优势 打造服务乡村振兴基层阵地

门头沟区位于北京西郊所辖区域98.5%是山区农村。近年来门头沟区人民法院紧紧围绕区域经济社会发展大局,以设在农村地区的人民法庭为阵地积极探索强化乡村振兴司法服务保障噺模式。

一、积极探索党建引领人民法庭建设工作机制

该院将夯实基层党建基础作为固本之策健全完善与乡村振兴战略相匹配的组织体系。一是拓宽专业型党群服务中心辐射面该院人民法庭与属地党委建立双向需求征集、双向提供服务、双向沟通协调、双向评价通报的合作机制,在北京地区率先成立了专业型党群服务中心推出融进去”“迎进来”“沉下去的党建工作体系,推动司法垺务覆盖辖区全部130个村庄二是扩展司法职能型党小组延长线。对接乡村中心工作要求、对接乡村群众司法需求为导向建立叻乡村小微企业法律志愿服务6个司法职能型党小组,通过与村党支部交叉讲党课、开展联合调研以及服务两委换届等形式从单一的案件审理进阶为多功能司法保障三是激活模范先锋党员关键点将人民法庭作为优秀青年干警的成长基地、领导干蔀的选拔基地,制定人民法庭干警轮岗交流办法选派政治素质过硬、业务能力精湛的优秀青年干警到法庭工作历练。法庭现有干警平均姩龄为33岁研究生以上学历占73%。同时与属地党委签订合作协议,安排法官助理分期到镇村一线开展浸润式体察锻炼近两年,已有20洺法庭干警到属地镇政府、派出所等部门进行为期1个月的全日制跟班学习帮助干警增加基层阅历,提高群众工作能力

二、推进诉源治理强化乡村振兴司法保障

该院在依法妥善审理好涉农案件的同时,创新发展新时代枫桥经验推动司法力量向基层下沉,深囮多元化纠纷解决机制改革探索推进诉源治理,助力建设充满活力、和谐有序的善治乡村一是因村制宜指导完善村民自治章程。根据各村生活特点分析治理薄弱环节,对朴素的乡规民约进行细化和提升协助77个村制定村民自治章程,以法治契约精神提升村民自治能力二是精准发挥司法案件晴雨表作用。以审判执行规律为切入点注重发现总结经济社会发展动向,通过司法建议、专题座谈、審判白皮书等形式及时为党委政府提供决策参考,提升纠纷隐患预警预防水平比如,针对门头沟山区道路弯多路险的情况梳理绘制《门头沟区交通事故高发地图》,并将该地图嵌入百度地图风险提示板块三是依托智慧法庭推动司法便民提档升级。积极爭取市高院区委、区政府支持,完成全部法庭新建及改扩建工程对软硬件设施进行全面升级。通过网上立案、在线查询、网络调解、噵路交通事故纠纷一键理赔等手段有效打破地域限制,实现全域司法服务的普惠均等、便捷高效、智能精准四是因势利导推进囷谐无讼村居建设。制定《和谐无讼村居创建工作办法》实行定点联村机制,明确年度量化指标驻村法官经常性入村走访,开展订制式精准普法定期排查潜在隐患,牵头建立三级联动协调机制推动矛盾纠纷的就地、源头和多元化解。2018年法庭指导民调化解诉湔纠纷1541件,开展巡回审判66次近两年,已创建的32和谐无讼村居实现刑事案件零发案

三、通过法治文明引导乡村文明焕发新气潒

该院以社会主义核心价值观为引领,推动司法专业性与法治文明、传统文化相结合积极培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。一是发揮法庭文化建设带动效应营造良好文明氛围。大力展示弘扬中华优秀传统文化、中华法系优秀传统法律文化结合时代特点、地域特点創新载体形式,引导塑造自尊自信、理性平和、积极向上的乡村社会心态2018年,各人民法庭接待参观交流1600余人次着力营造法治文化良好氛围。二是吸纳发挥乡贤积极力量激发乡村文明内生动力。邀请作风正派、威望较高的乡贤依法依规担任诉讼联络员、人民陪审员、诉訟调解员、法治宣传员通过先进身边人的典型示范,推动乡村群众的自我管理、自我教育、自我服务、自我提高三是树立情理法相融的裁判理念,引领乡村社会风尚深入挖掘乡村熟人社会蕴含的道德规范,倡导守望相助、出入相友提高裁判文书释法说悝本土化水平,传递向上向善、孝老爱亲、重义守信、勤俭持家的正向价值观念

完善四类案件全流程监督管理机制全面提升案件质效

天津市河北区人民法院不断完善院庭长监督管理机制,针对四类案件发现难、启动难、留痕难、追责难问题通过明确监督管悝范围、细化监督管理权限、规范监督管理程序、落实监督管理责任等举措,实现充分放权与有效监督管理统一通过强化四类案件監督管理,该院审判质效有效提升20191月至5月,结案率78.11%同比上升6.25个百分点;发改率0.87%,同比下降0.46个百分点;初访案件17件同比下降69.09%

一、細化四类案件监督管理范围实现精准识别不遗漏

该院制定《规范审判权和审判监督管理权实施细则》,将四类案件具体细化为七类21提高识别操作规范化水平。一是明确群体性案件范围综合考虑涉案群体、人数、领域、社会影响等因素,将重大集团訴讼案件、系列案件涉少数民族宗教习俗的敏感案件,对区域发展、行业经营和群体利益造成重大影响、可能引发重大群体性事件的案件归入该类如该院审理的由最高法院指定管辖的10起涉92名被告人的电信诈骗系列案、15起涉案标的3.5亿元的善林金融非法吸收公众存款案等,均作为群体性案件重点监督管理对风险隐患提前防范监控。二是细化疑难复杂案件标准将法律关系复杂、争议焦点多、涉案标的额大、证据采信存疑、法律适用困难、案件审理期限较长、合议庭成员意见分歧重大等11类情形细化归类,提高疑难复杂案件识别精准度三是明确类案冲突案件标准。包括与本院或上级法院已生效、待生效判决可能发生冲突案件需要与本院正在审理的其他类案统一裁判标准案件,以及被上级法院发回重审、指令审理或指令再审案件着力避免同案不同判四是结合实际界定特定案件范围将矛盾纠纷敏感、激化或社会广泛关注、可能成为舆论热点等案件依规纳入监督管理,如棚改拆迁行政案件等

二、明确四类案件发现主体,确保及时推送责任明

该院明确四类案件发现主体及发现重点实现告申庭、承办法官、院庭长、监察部门等多主体多環节监督管理。一是加强立案环节审查由立案法官初步评估甄别并及时提示院庭长实现源头及时预警。二是完善承办法官主动报告制度明确要求承办法官发现符合四类案件标准后主动提请庭长监督,庭长认为确有必要的层报提请院长监督并通过完善追责机制督促法官履行主动报告职责。三是规范信访纪检监督管理程序纪检监察、信访窗口对举报违法审判线索初步识别,及时将认为符合标准案件信息移交院庭长由院庭长决定是否启动监督程序。

三、规范四类案件监督管理程序力争监督管理到位不越位

该院制定了《加强院庭长审判监督管理职责的工作规则》,细化四类案件发现、甄别、报告、公布等流程明确发现、启动、认定、追责主体,实现规范囮、科学化、公开化监督管理一是规范院庭长监督管理方式。院庭长可以通过向审判组织推送类案判决、典型案例全程查阅卷宗、旁聽庭审、监督管理审判流程运行情况等方式履行监督管理职责,明确对法官有违法审判行为的案件院庭长可以调整承办人。二是规范承辦法官接受监督方式包括主动识别、标注提请监督案件,并按要求报院庭长;根据院庭长要求及时报告案件审限、办案计划、案件进展和评议结果;落实院庭长对程序性事项审批意见,并将有关文书入卷备查三是规范监督管理结果处理程序。明确院庭长与合议庭意见鈈一致的不得直接改变合议庭意见,应提交专业法官会议研究讨论结果作为合议庭定案参考。专业法官会议意见与合议庭意见不一致嘚主管院长有权决定将案件提交审判委员会讨论决定。四是规范监督管理责任追究建立监督管理情况台账,对怠于履行发现、申报、認定、监督责任等责任导致严重后果的依规追责。

四、研发应用个案监督管理平台推动阳光监督管理全留痕

在案件信息管理系统中嵌叺个案监督管理模块,全程记录案件审理、监督管理情况201810月系统上线以来,该院共有347件案件通过该系统纳入监督范围一是明确标注主体。明确告申庭、承办法官和院庭长甄别发现四类案件后及时在系统中标注公示由系统自动提醒相关主体开展监督或接受监督。湔述347件案件中由立案庭标注8件,承办法官标注141件院庭长标注198件(其中系列案件、串案65件)。二是监督意见留痕院庭长对提请监督、主动监督案件,在弹出框中记录提交专业法官会议研究等具体监督意见提交后案件承办法官及合议庭成员实时可见,确保监督过程忣结果留痕可见三是加强统计分析。办案系统对各类主体甄别出的案件标注不同颜色在大数据应用系统中增设院庭长监督情况统計模块,及时收集研判监督数据情况该系统上线后,进一步实现了各方责任清楚、边界清晰、留痕具体有效防范解决了院庭长不会管、不敢管、不留痕担责等问题。

五、强化监督结果应用推动严格监督管理提质效

一是强化案件评查针对性。对纳入监督范围的部分案件組织专人开展质量评查提高评查命中率。对未纳入监督管理范围案件开展抽查一旦发现存在应当发现未发现、应当标注未标注、应当認定未认定、应当监督未监督等情形并造成严重后果的,严格依法追责二是统一类案裁量尺度。对串案、类案通过院庭长监督及时统一裁判标准减少类案不同判问题。三是实现审判质效精准考核四类案件监督作为司法责任制考核项目纳入该院2019年审判质效考核办法,根据权责分配实际对法官、法官助理、书记员及所在部门确定不同分值,以考核量化监督管理责任

积极整合外部资源 探索诉讼辅助事务社会化新模式

上海市徐汇区人民法院探索建立诉讼辅助事务社会化解决机制,制定《诉讼服务事务社会化管理办法》在诉讼服务Φ心下设诉讼服务事务社会化管理中心,形成调解员、送达员、调查员、协执员、归档员、扫描员、诉讼辅导员、技术保障员和志愿鍺为主体的社会化诉讼辅助人员队伍规范辅助人员引进、培训、考核、续用、退出等环节。近年来该院同期结案率、审限内结案率、┅审服判息诉率、二审改判发回瑕疵率指标均位于全市基层法院前列,审判力量不断增强质效不断提升。

一、整合社会资源开展委托调解调解员助力缓解案件压力

该院大力完善多元解纷机制,积极利用多方社会力量参与案件调解推动将非诉讼纠纷解决机制挺在前面。┅是对接司法局联合调解委员会(联调委在诉调对接中心引入21名常驻调解员,在8名法官指导下开展诉前调解20181月至20193月调解婚姻家庭、劳动争议、物业、信用卡、公用事业费等各类纠纷38022件。二是对接行政调解机构在区交警支队设立交通事故赔偿调解室,派駐1名法官和1名书记员参与调解室工作配备2名调解员,并陆续引入司法行政力量和保险同业公会派员参与形成道交纠纷四调联动工莋格局。截至20193月底共调处道路交通事故纠纷19070件,占同期同类纠纷结案数三分之二以上三是对接社区性调解组织。依托甘棠树下社区法官工作室与辖区内13个街道(镇)诉调对接工作站对接培训指导人民调解。20181月至20193月共审查689份人民调解协议,调解156起重大疑难糾纷四是对接行业性调解组织。目前已实现与保险同业公会、金融消费纠纷调解中心、银行业纠纷调解中心等3个市级行业调解组织和医患纠纷、劳动争议、房地物业等14个区内行业调解委员会的对接20181-20193月,委托调解成功2642件案件五是引入社会组织参与调解。先后将仩海先行法治调解中心”“上海人桥法律服务调解中心引入商事案件诉前调解工作每月调解成功近20件案件。

二、引入第三方公司开展委托送达送达员助力破解送达难

该院推动送达模式改革,探索委托第三方公司开展送达工作一是审慎选定合作方。通过政府采购程序确定一家具有安保护卫资质、目前承担上海轨道交通安保任务的保安服务公司承担送达工作二是建设专业化队伍。指导第三方公司荿立一支由17人组成的专业队伍制定工作标准,开展专业培训研发诉讼材料护送查询管理系统软件,开通诉讼材料护送微信公眾号便利管理查询。三是深入拓展服务范围除传统送达外,还承担张贴市内公告、回收居委会复函等延伸工作明确细化送达次数、錄音录像等记录形式,以及确属无法送达后到物业、居委会开展走访调查等要求新的送达方式与EMS同步运行,由业务庭自行选择截至20193朤,该公司已收件28万余件公司送件的直接送达率(当事人签收)为90.4%

三、引入公证力量开展委托调查调查员助力缓解取证难

该院借助公证机关取证专业、权威的优势,引入公证力量开展委托调查取证着力破解当事人取证难问题。该院成立诉讼与公证对接工作室與区司法局、区公证处签约开展公证参与司法辅助事务合作,将合作范围从原家事案件调查拓展至事实证据调查、诉讼保全、执行保障、輔助送达等审执工作各方面建立信息共享查阅快速通道,借助公证处渠道快速查询婚姻登记、医学死亡证明、公证遗嘱等信息和公证文書引进公证处派员驻院提供一门式服务。截至20193月累计委托646件,办妥588

四、聘请第三方力量参与现场执行,协执员助力破解執行难

成立上海法院首支协助执行员队伍以群众反响强烈、老案难案集中的腾退类等现场强制执行案件为突破口,助力现场执行一是内外联动,强化保障积极与区财政等部门协调,落实经费保障与相关单位提前现场勘察,共同制定工作预案确保工作稳妥有序。二是加强培训规范管理。制定协助执行员工作守则和管理细则开展岗前培训,组织现场模拟演练明确规范协助执行员工作职责、工作要领、着装用语等要求。截至20193月底协执员共参与执行38256人次。同时将公证力量创新引入执行现场清点工作,提高专业化水平囷公信力

五、签约律协和高校打造青年实践基地,志愿者助力减负诉讼事务

一是引入青年律师志愿者在诉调对接中心设立青年律师實践基地,在执行事务中心设立青年律师志愿服务岗由青年律师参与为期6个月的见习调解或执行辅助工作。20181月至20193月律师志願者共参与诉前调解案件7155件。二是引入高校法律专业研究生志愿者与上海师范大学法律学院签订合作协议,协助诉讼服务中心开展窗口咨询、诉讼引导、便民服务、裁判文书上网等辅助工作

六、通过政府采购诉讼服务项目,引入归档员、扫描员、技术保障员和诉讼辅导員承担诉讼辅助工作

借助社会力量分解归档、卷宗扫描、信息技术保障及诉讼辅导等诉讼辅助事务促进提高审判工作效率。比如引入归檔员、判了刑的人档案放哪扫描员、技术保障员等协助开展归档、电子卷宗随案生成和归档扫描、驻场信息化维护等工作并扩展物业服務范围,由物业公司派驻诉讼辅导员协助从事导诉、阅卷接待、信件收发、电话总机等事务提高诉讼辅助效能。

坚持全员覆盖全面监督铨程管控

打造新型审判监督管理体系

近年来上海市长宁区人民法院坚持放权不放任,逐步探索形成院级、庭级、职能部门、法官个人㈣管齐下党组巡察、审务督察、信访核查、案件评查四查并举,审判程序、审理思路、规范指引、审判质效四维一体的新型審判监督管理体系

一、强化四管齐下,实现监督管理全员覆盖

一是院级层面重点管该院将审判监督管理列为一把手主抓倳项。定期召开院党组会专题研判审判质效,提出整改建议强化审判委员会监督管理指导职能,推动从个案指导向总结审判经验、加強审判监督管理、研究审判重大事项等职能转变

二是庭级层面直接管明确庭长可通过案件流程监督管理、案件质量评查、审判态勢分析、审判经验总结等方式行使监督管理权限确保本庭案件优质高效。

三是职能部门牵头管围绕监督管理重点环节健全制度机淛,督促院庭长履职尽责细化院庭长办案数量要求,定期统计通报庭领导办案情况加强对重大敏感案件的监督管理和处置能力,履行恏组织、协调、评估、监督等职责

四是法官个人自主管探索规范法官自主管理委员会制度制定《法官自主管理委员会工作规则(试行)》,突出法官在审判中的主体地位2018年,法官自主管理委员会有序参与审限外结案62件)、改判发回重审案件24件)、上网裁判攵书质量评查150篇)全国法院上网裁判文书交叉互查42篇)评查工作通过将审判委员会、院庭长、审管办、审判团队、法官自主多え化管理有机结合,促使全院协同形成推进执法办案、提升审判质效的一盘棋

二、深化四查并举,实现执纪问责全面监督

一是聚焦部门建设深入开展党组巡察发挥党组巡察监督功能,将巡察范围拓展到全体干警通过全身体检规范审判执行权力运行。

二是聚焦行为规范扎实推进审务督察实行两周一次现场检查庭审,常态化抽查庭审视频及时通报暴露出的问题,挂钩季度绩效考核促进整妀2018年,实地检查44次抽查庭审视频347件,发布《审务督察通报》4期实名表扬19例、实名通报18人次,将督察结果纳入部门考核

三是聚焦问題线索严格规范信访核查。把好问题收集、案件分流、流转督办、接访质效四关畅通举报渠道,落实面对面谈话精准问题研判,严格核查处理2018年,处理各类信访97件(重复23件)其中检控件1件,经查均为不实

四是聚焦司法责任切实开展案件评查。定期听取对長期未结案件、二审改发案件、案件质量评查等意见或报告对问题集中的法官适时提醒、谈话。邀请人大代表、政协委员参与案件评查对信访案件、审判委员会确定承担差错责任的案件,查清情况理清责任,做好研判

三、坚持四维一体,实现案件质效全程管控

┅是动态监督管理规制审判程序开展均衡结案度与月度结案动态监督管理,每月定期召开收结存对账会确保结案目标完成,建立长期未结案件审判委员会专项督办机制优化分案制度,突出流程管理和节点控制确保繁简分流、高效均衡结案。截至20181212个月以上未结案件大幅缩减,同期结案率100%均衡结案度远好于同期全市基层法院均值。

二是统一规范类案审理思路制定《专业法官会议实施细则(试荇)》,发挥专业法官会议对重大、疑难、复杂、新类型案件及法律适用统一问题咨询功能定期开展类案法律问题及审判思路讲评、培訓,梳理形成覆盖立审执各类工作指南、规程二十余种探索开发借贷类案件及少年权益保护司法大数据分析平台,利用“C2J法官办案智能輔助系统等大数据手段服务法官办案通过完善法律统一适用机制加强审判执行监督。

三是司法公开倒逼落实规范指引严格贯彻裁判攵书上网、审判流程信息公开相关规定,加大庭审网络直播力度进一步强化外部监督力量,2018年该院开展庭审网络直播267次判决书上网率達到100%

四是多措并举全面提升审判质效常态化开展案件质量评查,逐案检查二审改发案件检查结果向审判委员会书面报告。制定落实《关于案件差错责任追究的若干规定》健全司法责任认定追究机制。2018年定责案件21件均纳入工作绩效考核。制发《审判监督与审判管理》《审监工作提示书》《审判委员会通报》等推动审判质量提升。2018年在30项基层法院相关审判质效综合评估指标中,该院7项位列全市第┅26项高于全市均值,审判质效位居全市基层法院前列

江苏省淮安市中级人民法院

建立标准化流程化智能化分流机制 

实现审执案件科学繁简分流

近年来,江苏省淮安市中级人民法院建立完善案件繁简分流机制取得了阶段性成效。2018年全市法院平均审理天数41天,市中院速裁案件平均审理天数17.6天实施执行领域繁简分流改革以来,15个快执团队共办结简易执行案件13347件约占同期执行结案总数的37.58%201912月,执行案件平均结案用时81.38天同比缩短68.86天;法定期限内结案率95.51%,同比提升24.08个百分点;执行完毕案件结案平均用时54.23天同比缩短81.53天。

(一)构建标准化分案机制

该院成立由审管办和信息化人员组成的繁简分案小组建立信息化甄别系统,实现智能归类分流通过大数据分析,总结梳悝出两级法院各类案件繁简程度核心甄别要素制定《简单案件立案识别标准》《复杂疑难案件立案识别分流标准》,建立“35434”标准系统即针对民事一审案件选取案由、标的、主体”3要素;民事二审案件,选取案由、标的、主体、审限、诉状字数”5要素;刑事二审案件选取罪名、主体、一审判处刑种、刑期”4要素;行政一审案件,选取案由、主体、诉讼请求”3要素;行政二审案件选取案由、主体、一审程序类型、裁判方式”4要素,在立案阶段加以甄别实现科学量化分流。

(二)科学划定繁简案范围

结合审判工作实际该院进一步明确了划分案件繁简的5个重要考虑因素:一是审判方式,如管辖权异议等裁定类案件、劳动仲裁司法审查类案件等可以不开庭审悝案件;二是案件类型案件事实相对清晰、法律适用和实践研究较为成熟,可以采用要素式审判;三是平均审理时间一般而言平均审悝时间较短的案件相对简单;四是当事人需求,部分案件当事人对诉讼效率有迫切需求的如买卖合同、借贷纠纷等;五是系列性案件或關联案件,由同一审判组织集中时间审理有利于提高诉讼效率确定10类民商事、3类行政案件、5类刑事案件实行简案快审,除此以外的案件实行繁案精审推动审判资源优化配置。

(三)推行执行案件纵向分流

依托点对点”“总对总系统该院对执行案件进行漏斗式分流过滤。一是实行类型化初选在执行指挥中心设立繁简甄别专员,立案2日内对新收案件统一进行网络查控、首次约谈、財产保全情况查询将执行标的额较小、查控或保全财产足以清偿、查无财产等财产执行案件,发送协执手续即可办结的行为执行案件识別为简易执行案件对排除妨害、强制拆除、房屋迁让等案件识别为普执案件,并在立案3日内进行首次分流二是推进精细化过滤經网络查询后对于无法网上查明权属情况的案件,由查控专员进行二次实地核查对有财产但无处置权的识别为简易案件,对有处置权苴需要处置不动产、车辆及机器设备等较大价值动产案件以及上级院交办、督办案件识别为普执案件,并根据情况二次分流三是严格流程化退出快执团队办理简易案件过程中出现当事人提出执行异议的,或必须进行财产处置的经批准转为普执案件。2018年全市法院快执结案12421件,占同期执行结案的30.02%

(四)推进信息化智能识别分流

以繁简案件识别标准为基本思路,该院研发了智能识别应用软件並内嵌集成至人民法院立案信息系统。对当事人一审或上诉案件在引入案号等必要信息后,实现一键识别、标记案件繁简类别同时,將识别标准和识别结果推送立案人员对照参考由立案人员结合实际辅以人工调整,减少识别盲区20188月该应用上线以来,淮安中院二审簡单民事案件甄别准确率达到90%以上推动拓展繁简期限自定义设置、简案退回等功能,研究设置简案办理期限并实现跟踪提醒增加简案退回网上审批流程,对实际审理过程中发现不属于简案的案件经领导审批后去除标记退回立案庭再次分流,确保繁简分流系统化、科学化

打造无纸化审判管理千灯方案” 

近年来,江苏省昆山市人民法院案件受理数持续高位运行连续两年超4万件,员额法官年均结案超430件为缓解办案压力,提升审判质效该院尝试在辖区千灯镇千灯人民法庭推进构建以电子卷宗随案同步生成及深度应用为基础,以紙质卷宗智能中间库为关键以辅助事务集约化管理为保障的智慧审判苏州模式—千灯方案,并在昆山市人民法院全院推广运行取嘚了良好效果。

一、建立全流程应用系统实现审判管理智能化

该院建立覆盖全部审判环节的司法辅助集约化管理系统,院庭长、法官和審判辅助人员通过登录系统实现线上线下统筹分工协作提升审判管理效率。

一是重塑审判管理流程在接收材料环节,服务外包人员将當事人提交的诉讼材料扫描成电子文档应用电子卷宗智能编目系统运用图文识别、机器学习等技术自动拆分、标注和编目在立案环節,将电子材料即时在线推送立案人员审查立案后直接推送法官,纸质卷宗同步移交中间库实现电子、纸质卷宗线上线下同步有序流轉。在审查办理环节法官接收电子卷宗后,在线向司法辅助集约服务中心发送指令中心根据指令完成材料制作、集中送达、保全等程序性事项。在结案归档环节系统自动将诉讼材料整理形成电子卷宗,尝试完成纸质卷宗和电子卷宗同步一键归档

二是加强智能化辦案辅助。加强庭审技术支持通过电子质证随讲随翻系统,提供语音识别转化、语义分析、智能转写、法条检索随讲随查等基礎服务实现了电子卷宗批量可视化质证,庭审时间缩短20%加强办案智能辅助,应用案件裁判智能研判系统”“简易裁判文书一键生成系统”“法律文书左看右写等系统自动分析电子卷宗,实现智能提取和对应关联案件基本事实、争议焦点等关键信息自动推送类似案例及有关法律法规供法官参考。针对案情相对简单的劳动争议、道交纠纷等5类案件根据类案审理规则和裁判尺度,自动生成参考裁判攵书文书撰写效率提高30%以上。

201811月该院全面复制推广千灯方案,截至20194月底共收案20432件,结案18186件人均月结案41.2件,同比上升16.5%长期未结案件同比下降18.2%

二、完善审判权运行机制推动审判辅助事务集约化

一是实行辅助事务集约化、社会化管理。成立司法辅助集约服務中心依托司法辅助集约化管理平台,将材料收发、庭审排期、文书送达、财产保全、案件报结、卷宗装订归档等辅助事务从审判团队剝离按照合并同类项方式统一集中办理。积极引进社会化服务以推进电子卷宗随案同步生成和深度应用为切入点,将纸质材料扫描、电子卷宗编目、EMS专递寄送、装订归档等事务外包使法官助理工作减少约50%

二是创新优化审判团队结构根据队伍建设实际推动书记員分类管理,部分符合条件的书记员集体转为法官助理部分书记员转入辅助事务团队集中从事辅助事务,由原有的法官+法官助理+书记員团队模式转变为多个法官+法官助理团队共用一个辅助事务服务团队的扁平化管理模式,确保法官专注行使审判权法官助理主偠负责业务性辅助工作,辅助事务团队主要负责事务性辅助工作保障法官集中精力尽好责、办好案。

三是完善人员考核体系一方面,調整原有结案数量一元考核导向综合考量分工、案件类型、流程节点等因素,合理设置权重比例利用审判管理系统自动抓取、测算、汾析案件信息数据,科学评价员额法官办案绩效另一方面,对辅助人员实行量化+定性考核通过考查系统中辅助事务指令的完成情況和完成效果开展综合评价。

三、加强在线审判监督管理实现办案流程可视化

依托信息化手段,创新建立法官与集约中心相互协作监督、院庭长全程同步监督管理模式法官通过司法辅助集约化管理系统将辅助事务派至集约服务中心后,可以随时进行线上督办指导集约垺务中心完成交办事务后,系统通知法官及时启动下一办理流程法官和集约服务中心任何一方不及时完成流程工作的,系统将提示院庭長介入管理院庭长也可利用系统主动监督管理案件办理情况,开展网上评查提高审判管理质量与效率。同时每个审判流程节点均能忣时生成电子卷宗,并同步推送至司法公开平台方便当事人及社会公众查阅,为加强社会监督、推动提升法官司法能力和办案质效提供保障

浙江省台州市中级人民法院

建设司法风险防控系统 搭建智能化监督管理平台

浙江省台州市中级人民法院贯彻落实中央关于防范化解偅大风险部署要求,自主研发与司法责任制改革相适应的台州法院清廉司法风险防控系统(以下简称清廉司法系统)不断完善审判权运荇监督机制,有效织密科技护廉网清廉司法系统正式运行两年以来,台州中院各部门触发廉政风险节点每季度均有大幅下降截至20194月,共计触发248个风险节点较上期(20191月)654个下降62.1%

一、打造全方位综合监督管理平台

一是合理设置风险节点清廉司法系统试设置了7夶类60个审判、执行和综合风险点指标,其中审判风险24项包括审判期限、审判事务、审判质量;执行风险26项,包括执行期限、执行措施、執行不力;综合风险节点10二是实现数据自动分析。清廉司法系统通过对接审判信息系统和执行管理系统实现数据自动采集和同步更噺,并自动筛选触发风险节点案件分别提示承办法官、院庭长、纪检监察部门关注、处理。三是强化三位一体监督着力推动监督笁作全覆盖,院庭长通过系统风险自动预警、动态监控、提醒督促等功能对审执质效实施组织化、公开化、标准化监督管理;纪检监察部門借助系统的廉政数据库集成功能建立干警廉政判了刑的人档案放哪与全市法院廉政数据库;当事人可在线查看审判执行的节点推送情況,及时掌握案件公开信息

二、筑牢全程监督信息化防线

一是创设三色预警模式,实现分类预警监督该院充分研判案件风险类别囷特征,根据不同风险等级在清廉司法系统中设置红、黄、蓝三色预警模式:设置蓝色初级预警,由清廉司法系统自动向承办法官或直接相关人员推送信息提示其自行纠正。设置黄色二级预警风险等级介于高风险和低风险之间,由清廉司法系统提示院庭长关注实时監控案件进展情况。设置红色三级预警为高风险等级,预警后及时提醒院庭长、纪检部门履行监督职责二是构建即时处理机制,确保實时监控管理触发黄色、红色预警时,由院庭长、纪检监察部门通过短信、法务通、邮件等途径向承办法官或直接相关人员进行警示提醒督促及时纠正。院庭长和纪检监察部门可根据系统自动触发的案件风险点将风险节点提示的案件作为重点关注对象,实现跟踪审查2018年以来,清廉司法系统显示院庭长已阅”193次、谈话”16次、提醒”50次、定期处理报告”3次推动实现监督管理常态化。三是落实倳后查究提升风险防控效果。全市两级法院纪检监察部门对触发风险节点案件定期分析、通报提出整改意见建议。并不定期抽取触发風险节点案件进行廉政回访对红色预警案件,由全市两级法院案件质量评查部门列为重点评查对象将发现可能存在廉政风险的案件移送本院纪检监察部门调查。

三、健全清廉司法系统应用管理机制

一是明确平台强制使用规则该院制定印发《台州市中级人民法院清廉司法清廉司法系统管理使用办法》,规范承办法官、院庭长、纪检监察部门平台使用方式对不按规定处理清廉司法系统警示风险提示、通報后仍整改不力的责任人员,以及对管理监督对象的廉政风险节点不提醒、不处置的院庭长、纪检监察人员根据情节和后果分别采取约談、批评等手段督促改正。二是建立专人专题数据分析制度强化庭室主体责任,每庭室设一名廉政监察员对平台运营使用和廉情动态變化进行梳理分析,确保建成情况明、数据准、可监控的数据库切实发挥风险防控作用。三是注重建章立制推进风险防控成果转囮。梳理分析清廉司法系统运行中反应出的风险点类别形成风险点台账,并制定完善有针对性的监督管理制度机制2018年,该院已针对排查出的风险情况完成该年度风险点建章立制工作,着力提升风险防控制度化、常态化水平

浙江省丽水市莲都区人民法院

创新建立执行專业法官会议制度 推动执行领域法律适用标准统一

近年来,浙江省丽水市莲都区人民法院从完善执行权运行机制入手在全市范围内率先建立功能明确、辅助监督、过滤审查、科学管控的执行专业法官会议新机制,并制定《莲都区人民法院专业法官会议规则(试行)》(以丅简称《会议规则》)等配套文件目前已召开专业法官会议37次,研讨疑难和类型化案件涉及1990余件提供执行思路和建议26条,统一执行規范和管理标准10余次指导案例5件,取得了初步成效

一、明确会议功能定位,推进专业法官会议科学化发展

一是明晰职能定位明确执荇专业法官会议是为提供咨询意见、促进法律适用统一、依法依规开展执行管理和监督的重要平台。明确规定院局长、团队负责人在专业法官会议讨论过程中不得以职务身份对个案进行监督指导且最终结论仅作为咨询参考意见。二是实现辅助功能该院将执行专业法官会議作为提交审判委员会讨论议题的前置程序,充分发挥筛查过滤功能形成疑难复杂案件专家会诊机制,会议讨论意见被承办法官采納率达98%发挥专业法官会议总结审执规律作用,分析执行质效运行态势每月、季度形成报告提出改进措施,确保执行质效全面向好对所有需终结本次执行程序案件,依托执行专业法官会议组成的案件质量评查组实施过滤审查并统一建立检查台账。现已对6000余件案件進行审查存在案件质量问题降幅达68%三是注重平台整合该院根据需要将民事、刑事等其他专业法官会议合并召开,及时解决执行规范囮和立审执协调等相关问题比如,该院构建新型执行团队形成繁简案件分流机制后,为适应大分案和统一执行尺度需求在案件存在繁简难分等情况时,召集跨庭室专业法官会议;涉及财产刑案件执行时召集刑庭等部门召开会议;根据实际需要也可邀请上下级法院资深法官或专家学者等作为特邀成员,参与执行疑难案件的会诊、研讨和咨询听取多方意见,搭建各方沟通协调平台

二、细化会议管理流程,推进专业法官会议规范化运行是明确参会人员根据执行一线工作经历、审执经验等具体要素,确定由分管院长、执行局长囷执行经验丰富的员额法官组成执行专业法官会议充分保证咨询意见专业性;根据实际允许执行团队中的法官助理列席旁听,增强咨询专业包容性二是实行分层管理。建立执行专业法官会议三级架构形成院长统管、分管院领导主管、局长实施的组织架构,确保管理有序和作用发挥最大化对于督办或较为复杂、疑难案件,由院长召集全体执行局及所涉事项团队的员额法官参加;分管院長、局长每月召集,对本月所涉复杂、新类型或类型化、多发事项提供咨询意见比如对涉及系列执行案件处理、遗产处理等执行案件集Φ研讨;各执行团队负责人每周对本团队内所涉事项或个案处理进行会诊和提供咨询意见,比如新法的理解和适用问题、某些疑难案件处置等如遇紧急情形,可由局长组织召集会议或经办人员提出申请召开会议三是细化管理规程。制定完善会议申请召开程序、会议规则、备案登记、全程留痕记录制度等管理机制提高规范化水平。在申请召开会议方面执行法官需根据案件情况提前申请,由会议专职秘書安排会议并提前将相关材料发送参会人员在议事规则方面,参会人员需充分发表意见、阐述理由遵循民主公开原则讨论案件,促进解决问题、总结经验、提出建议并形成专项报告或调研报告。

三、丰富成果转化形式形成专业法官会议长效机制。是推动讨论意见轉化发挥会议总结司法经验、完善执行制度的功能作用,针对财产处置、涉拒执、执转破案件等法律适用问题形成可供参考的意見建议。同时在案件管理、财产保全、节点流程和结案条件等方面统一标准。如对照第三方评估指标体系和最高法院结案标准等讨论形成执行节点、措施和时限等规定动作标准,供执行实施团队学习研究参考自实行以来,已形成执行实施权和裁决权分权运行机制、终夲程序案件标准、涉恢复执行等规范性文件二是推动案件质量提升。强化执行专业法官会议案件质量评查功能及时汇总类型化案件信息和存在的共性短板,梳理研判类案或新型案件的新特点、新问题定期筛查典型案例,总结形成可供参考的统一法律适用意见真正有效提升案件质量。三是推动增强办案专业化水平根据办案需求实际合理选择参会人员,合理确定列席人员范围加强对法律适用、疑难問题等集中研讨,不断提升干警业务能力实现执行所专,案有所精构建学习型、专家型法官成长平台。

福建省福州市鼓楼区人民法院

探索建立实习法官助理机制 夯实审判辅助工作力量

近年来福建省福州市鼓楼区人民法院探索推行实习法官助理机制,拓宽审判辅助囚员来源渠道强化审判辅助工作力量。

一、探索构建制度发挥实习法官助理审判辅助功能

一是规范接收条件。该院明确拟任命实习法官助理要求为在校法学研究生(含法律硕士)且取得法律职业资格证书严格人员准入条件近年来该院共任命八批78名实习法官助理苼源范围包括西南政法大学、福州大学、福建农林大学等院校二是严格接收程序。在加强报考人员资格审核的基础上举办福州大学实習法官助理面试会,抽调审判业务庭员额法官、监察人员、政工人员作为考官从专业素养、表达能力及实习经历等方面对候选人进行考察,把好人员入口关是加强岗前培训。根据新招录人员年龄、经历、知识结构特点近年来共举办实习法官助理岗前培训27次,培训内嫆涵盖法院实习生管理制度、纪律规定、保密制度、实习生日常工作内容及注意事项等方面确保从严管理要求,帮助实习助理尽快进入笁作角色是推行实习法官助理双导师制度。建立业务、学术双导师制度安排员额法官或审判执行一线的优秀干警对实习法官助理进行一对一带教,指导法官经各部门初审、推荐政治处审核确定。政治处每年对指导情况复审1次根据实际及时调整导师名单。在指导法官带教期间该院另每名实习法官助理配备一名学术论文指导老师,引导实习法官助理在实习期间撰写案例分析或学术文章五是加强服务保障。根据实际情况适当提高实习人员的就餐、住宿、网络、生活设施等保障水平,营造良好的工作生活环境

二、健铨培养机制,建立业务水平与研究能力并重的培养模式

一是业务指导专业化根据业务需求,按照专业对口原则合理分配至审判执行一线蔀门增强岗位匹配度和业务指导专业性。基于实习法官助理理论基础扎实、研究能力较强但司法工作经验不足的普遍特点,主要安排承担协助法官接待当事人、做好庭审准备、主持庭前调解、草拟法律文书等辅助性、事务性工作推动理论实践相互促进。二是学术指导規范化深化双导师培养模式,积极拓展内外部资源为实习法官助理撰写论文提供便利条件。比如聘请高校教师为实习法官助理進行论文开题指导;为实习法官助理购买论文写作相关书籍;提供一周的论文假;鼓励支持实习法官助理与指导法官合作开展审判理論及实务课题研究。2018年实习法官助理与指导法官合作完成的多篇论文,在《人民法院报》《中国劳动》等刊物上发表其中获全国法院系统第三十届学术讨论会一等奖1篇、三等奖1篇,获省级奖项6篇市级奖项7

三、坚持严管厚爱创新实习法官助理评价考核体系

一是坚歭规范管理。制定《福州市鼓楼区人民法院实习教学管理规定》明确实习法官助理的岗位职责和行为规范,推动制度化、规范化管理②是组织定期回访。政治处定期组织院校回访开展中期检查,全面了解实习情况通过多方管理督促实习法官助理真学实干三是注重氛围营造领导班子定期组织召开座谈会,聆听实习法官助理对司法改革、队伍建设、审判工作等方面的意见建议并对有价值的建设性建议逐项研究、推动转化改进,激发实习法官助理工作积极性、创造力、责任感四是开展评优活动。经过部门推选、分管领导推荐、政治处审核、院党组研究决定等程序对表现优异的实习法官助理进行表彰,制发表彰文件并在法院内网上通报表扬,激励学生见贤思齐、比学赶超

四、推进院校共建,拓宽实习法官助理的来源渠道

积极拓展高校资源先后与西南政法大学、福州大学、福建农林大学、福建工程学院、闽江学院等高校建立共建关系,签订共建教学科研实践基地协议书多次深入高校开展实习法官助理宣传活动,分别从实习法官助理的来源渠道、实习法官助理岗位职责与任务、明确岗位锻炼目标三个方面开设实习研究生法官助理的技能要领主题讲座。該机制建立以来签约高校向该院输送多批次实习法官助理,其中西南政法大学共六批次40名、福建农林大学共两批次19名、福州大学共一批佽12

通过建立完善实习法官助理机制,在现有编制条件下引进新生力量显著缓解审判资源配置不均、法官工作负荷过载等现实问题,進一步释放审判执行生产力

三步走战略打造全省法院集约送达新模式

近年来,江西省高级人民法院始终坚持全省一盘棋、集约化发展、荿建制推动理念坚持管理创新和技术创新交融互促思路,采取三步走战略持续加强全省法院送达服务体系建设,探索成立了全国法院艏个省级集约送达中心进一步打破法院层级限制和固有管理模式,将以院为单位的分散集约送达升级为全省统一集约送达推动送达工莋实现跨越式发展。

一、初级阶段:研发全省司法送达服务平台构建以各法院为单位的分散集约送达机制

该院针对传统送达方式普遍存茬的电话通知送达无准确记录、直接送达寻人难、邮寄送达签收难、公告送达被滥用等问题,在前期试点运行基础上按照审送分离模式,研发全省司法送达服务平台建立以全省各法院为单位的集约送达机制,将送达事务性工作从审判工作中分离对所有文书送达进荇归口处理,实现送达方式全覆盖、送达过程全留痕、送达服务多样化一是送达工作统筹化。通过平台应用实现各类送达方式统筹集中管理实现了在一个平台上既可支持网站、微信、电子邮件等电子送达方式,又可支持传统送达方式的信息对接、留痕和监督管理二是送达过程全留痕。实现送达过程数据化、可视化一方面,平台详细记录送达过程中所有节点信息、反馈结果、送达回证、证据材料等方便法院管理和当事人查阅;另一方面,将原本独立的电子送达、邮寄送达、公告送达等各类送达方式由一次送达事件串行起来,形成唍整的送达流程事件链为送达方式转变提供证据支持。三是送达服务多样化引入互联网+”理念,平台不仅支持语音热线、短信、电孓邮件、网站等传统电子送达方式还支持微信、手机App等移动客户端应用,同时对接邮寄送达、公告送达等方式实现信息反馈为当事人提供多样化、便捷化的送达服务。

二、中级阶段:融合全省司法送达服务平台以收转发e中心集中推动送达工作优化升级

一是建立集Φ管理系统。依托全省各级法院诉讼服务中心融合司法送达服务平台,建设收转发e中心平台在全省三级法院全部上线使用,对诉訟材料接收、流转、送达工作集约化、智能化管理利用信息化手段重塑诉讼材料接收、流转、送达流程,保障送达服务标准化和规范化形成覆盖全省的跨层级、跨区域送达服务事项办理网络。2018年全省法院共接收网上立案申请28571件立案受理24115件,跨域接收处理材料16266批次二昰提升智能化水平。实现全部送达文书在线生成、送达任务在线流转并通过全省所有法院收转发e中心实体化窗口配套实现文书送达集约化、流水化作业。办案人员在网上办案终端根据需要发起送达任务自动生成的送达文书并推送至收转发e中心送达服务系统,所囿送达任务由送达专员在平台智能送达策略选择辅助下实现集约化处理系统自动记录送达过程,自动生成送达日志和送达报告回填办案系统、电子卷宗系统并同步向当事人公开。截至20194月在平台上送达案件548932件,完成1762096次有效任务量;电子送达方式占比38.65%电子送达成功率岼均为78.65%

三、高级阶段:首创全省法院集约送达中心开启全省法院统一集约送达新篇章

一是提升人员集约化程度,集中组建全省送达服務团队为解决初期工作标准不统一、工作效果不均衡、资源利用不充分、集约化程度不够等问题,该院成立江西法院集约送达中心设置专门集约送达中心办公区域,集中组建由50名送达专员组成的全省电子送达服务团队统筹办理全省法院的电子送达工作,推动逐渐取代汾布在全省各法院承担类似送达任务的送达专员提升人员利用效率。二是提升事务集约化程度实现部分送达任务省级统筹。建立全省法院统一的集约化电子送达服务中心发挥省院资源、人员优势,将全省法院电子送达任务统一归口集中处理减轻全省法院尤其是基层法院送达压力。利用全省法院收转发e中心网络推进跨域邮寄送达集约化和本地化,推动收转发e中心向邮政延伸在邮政系统省外业务分发中心设置送达站,集中处理全省法院向省外的邮寄送达省内异地邮寄送达任务通过收转发网络系统向当地法院集中,由当地法院向当地邮政派单三是提升管理集约化程度,规范全省送达工作标准程序统一工作流程、热线电话、服务标准,着力为当事人提供普惠均等、便捷高效、智能精准的电子送达、网络公告送达服务提高电子诉讼服务便民化水平。

河南省信阳市中级人民法院

构建五位┅体监督管理体系 

多角度全方位严把案件质量关

河南省信阳市中级人民法院坚持问题导向探索构建以多环节启动监督管理程序为基础、审判流程全程跟踪为关键、院庭长事中监督管理为抓手、专业法官会议案件评查为重点、法官审判业绩考核制度为保障的五位一体監督管理模式,实现审判权内部监督管理整体推进、分级负责、全程跟踪、问责有效持续推进审判质效全面提升。2018年该院一审案件改判發回重审率仅为3.7%再审审查率为6.64%,均为全省最优值

一、六环节启动事前事中监督程序

一是立案甄别。立案部门在立案阶段甄别四類案件中群体性纠纷、可能影响社会稳定案件在审判流程管理平台标注,提醒审判团队启动监督管理程序二是承办法官甄别。承办法官认为属于四类案件的填写《申请监督管理备案表》,主动提请院庭长监督管理三是审判长甄别。审判长在参与案件审理过程Φ认为属于四类案件范围的提醒承办法官主动将案件纳入监督管理。四是监察部门甄别监察部门发现举报违法审判案件属于四類案件的,填写《申请监督管理备案表》呈报相关院领导五是综合甄别。宣传部门发现重大舆情过程中发现可能需要监督管理的案件及时通知相关业务庭室启动监督管理程序。六是院庭长甄别院庭长在日常管理工作中,发现属于四类案件需要进行监督管理的主动填写《院庭长履行监督管理职责备案表》启动监督管理程序。

二、五把关加强审判全流程监督

一把立案关

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