说快手cpu关闭了是怎么回事?

1、尽量关闭后台常驻程序:这个原因很关键,CPU要处理更多的信息当然就不能闲着。耗电就是散热最根本的原因。

2、不玩超级大作,果断把大游戏给卸了。

3、单独放置安全地方,握在手上或是放在口袋都会相互传热,尤其是夏天。尽量放包包。工作的朋友,如果在办公室的话一般都有空调,让手机也一起吹空调吧。

  本科应届生,计算机科学专业,自己有幸拿到了网易雷火、京东、去哪儿、字节跳动、快手科技等互联网公司的实习Offer,因为某些自身原因最终选择了快手科技,所以来分享一下自己面经,希望对大家有帮助,从而少走一点弯路,同时也整理了相关面试题,大部分都是类似的,留在文末了。

注重实力,保持良好心态:面试过程中,继续巩固好自己的技术栈,然后保持一个良好的心态,尤其是还没有Offer的时候,心态别崩,其实到最后大家都会找到工作的,唯一的区别就是公司的方向、规模、待遇方面,也别太在意别人拿到了牛X的Offer。好多之前一直没Offer的人,可能突然某一天就收获到了几份Offer,所以不断提升自己的综合能力才是关键,与其在这羡慕别人,不如让自己心态沉静下来,认真复习、厚积薄发。

及时复盘,查漏补缺:每一场面试大家都要尽力展现出自己更优秀的一面,对于线上面试,自己都是有完整录屏的,就是为了能够之后总结面经、查漏补缺,对自己面试的真实表现也有一个完整的了解。对于线下面试,自己前几场面试都是开着手机录音的,之后复盘。最后因为一天要跑很多面试,就没录音了,面经就靠记忆写啦~。在面试过程中,大家肯定也会发现企业都会问到的一些面试问题,对于这类高频问题,最好自己总结下来,对以后的面试也是很有帮助的。我在文末将附上自己总结的面经题库,基本涵盖了所有的高频面试题。



  • 序数组排序,二分,复杂度
  • 常见排序算法,说下快排过程,时间复杂度
  • 有N个节点的满二叉树的高度。1+logN
  • 单元点最短路的方法,时间复杂度
  • 如何实现关键字输入提示,使用字典树,复杂度多少,有没有其他方案,答哈希,如果是中文呢,分词后建立字典树?
  • hashmap的实现讲一下吧,讲的很详细了。讲一下红黑树的结构,查询性能等。
  • Java中的垃圾回收讲一下,讲了分代,gc算法,gc root可达性分析等
  • 代码中遇到进程阻塞,进程僵死,内存泄漏等情况怎么排查。通过ps查询状态,分析dump文件等方式排查。
  • 讲一下Tomcat的基本架构和组件,以及请求的整个流程。说了一下connector和container架构和servlet请求过程。
  • 快排的时间复杂度,冒泡时间复杂度,快排是否稳定,快排的过程
  • 100w个数,怎么找到前1000个最大的,堆排序,怎么构造,怎么调整,时间复杂度。
  • 先说了一下dfs递归实现。面试官说要优化。说了一下用迪杰斯特拉的思路,说可以。
  • 四辆小车,每辆车加满油可以走一公里,问怎么能让一辆小车走最远。说了好几种方案,面试官引导我优化了一下,但是还是不满意,最后他说跳过。
  • MySQL的索引,B+树性质。
  • Redis内存数据库的内存指的是共享内存么
  • Redis的持久化方式
  • 十亿个数的集合和10w个数的集合,如何求它们的交集。集合的数字不重复。
  • 十亿和数找到前100个最大的,堆排序,怎么实现,怎么调整。
  • TCP和UDP的区别,具体使用场景呢。
  • TCP四次挥手讲一下过程,最后一次ack如果客户端没收到怎么办。
  • 对于socket编程,accept方法是干什么的,在三次握手中属于第几次,可以猜一下,为什么这么觉得。
  • 对于单例模式,有什么使用场景了,讲了全局id生成器,他问我分布式id生成器怎么实现,说了zk,问我zk了解原理不,讲了zab,然后就没问啦。
  • 除了单例模式,知道适配器模式怎么实现么,有什么用
  • 回到网络,刚才你说到直播场景,知道直播的架构怎么设计么,要点是什么,说了几个不太对,他说要避免广播风暴,答不会。
  • 问了一下最近看什么书,什么时候开始写博客的
  • 问了还有几轮面试,他说这轮我可以过,有点小惊喜
  • 之前实习公司的情况,拿到offer了吗,会如何选择呢
  • 排一下公司,部门,薪资和城市等因素。

最后基本上大部分公司问的技术点也换汤不换药,所以刷题肯定还是有帮助的,所以自己搜集还有加上自己的理解整理了一个pdf,涵盖了不同的技术点。

收集整理了各方面的,下面的图片截取了部分,有如果有需要的自取

不知道会不会失效,如果失效或者扫描下面二维码,进群获取,链接补发不过来,谢谢。

三年巨亏264亿!爱奇艺突然爆发最大规模裁员:波及所有业务线,部分团队全部被裁撤

12月1日,多位网友在脉脉上表示,目前爱奇艺正在大规模裁员,裁员比例在20%-40%之间,裁员补偿暂按N+1发放。对此,有爱奇艺员工证实,目前爱奇艺确实在裁员进行中,公司每个部门都裁,名单基本以摊派方式,每个团队每个组要按比例交人,比例不够则由上级部门在大组内按比例交人。

据新浪科技援引多位被裁员工报道称,此次裁员是爱奇艺历史上规模最大的一轮裁员。裁员范围波及整个公司,部分部门几乎全员被裁。市场、投放、渠道合作等花钱较多的部门裁员比例都在30%-50%,内容部门的裁员比例在30%左右,很多工作室都没了。而爱奇艺研究院、爱奇艺游戏中心等部门近乎全员被裁。短视频产品随刻会和其他产品合并,只有40%的人可以留下,被裁员的员工会获得N+1的赔偿。

值得一提的是,很多年龄较大、司龄较长、薪水较高的员工在被裁之列,其中,中层(总监级别)被裁的也比较多,没有过试用期的员工几乎也都在裁员之列。目前,爱奇艺暂未对此事发表声明。

据了解,爱奇艺此次裁员主要是为了缩减成本,加快盈利步伐。自2018年爱奇艺上市后,在2018年-2020年三年间的净亏损额分别约为91亿元、103亿元、70亿元,三年的净亏损额累计高达264亿元。而在上市之前,爱奇艺也是处于巨额亏损,2015年到2017年的净亏损额为:25.76亿元、30.75亿元、37.38亿元。目前爱奇艺总市值49.25亿美元,较2018年5月时的高点已跌去逾80%。

快手被曝劝退低绩效员工,被疑变相裁员

有快手员工在脉脉上发布消息称,快手12月开始劝退低绩效员工。内部员工提出质疑表示,直接裁员公司需要支付N+1经济补偿金,因此先从绩效打C开始。据透露,快手的绩效档次标准,快手将绩效分为SABC四个标准,C为最低绩效标准。针对该传闻,快手方面暂未回应。

腾讯控股:董事会决议发行441.08万股奖励股份,价值约20.67亿港元

12月1日晚间消息,腾讯发布公告称,董事会已决议根据公司股东于二零二一年股东周年大会上授予的一般授权发行合共4,410,829股新股份,藉以根据2019年股份奖励计划向不少于2.57万位奖励人士授予合共4,410,829股奖励股份。本公司将向受托人发行及配发的新股份,占本公司截至2021年12月1日的已发行股份约0.0459%以及公司经配发后扩大的已发行股份约0.0459%。

截至12月1日港股收盘,腾讯的股价为468.8港元/股,据此计算,此次奖励股票的总价值约为20.67亿港元。按照25700位奖励人士计算,人均可获得超8万港元。

腾讯两大事业群同时调整副总裁,涉及腾讯教育、信息平台与服务线

12月1日,腾讯PCG和CSIG两大事业群同时启动内部调整:现任腾讯公司副总裁殷宇(Mel)将调任云与智慧产业事业群(CSIG)智慧教育行业负责人,不再担任平台与内容事业群 (PCG)信息平台与服务线(信服线)负责人;现任腾讯公司副总裁郄小虎(Tiger)将接任“信服线”负责人,同时继续负责PCG技术公线和搜狗输入法业务。

腾讯信息平台与服务线成立于今年10月15日,主要包括QQ浏览器、看点、搜索、免费小说和文件管理等业务,由腾讯看点和搜狗部分业务整合组建。业务线下新成立平台业务部、内容业务部、搜索业务部、阅读业务部、商业化业务部以及数据与技术平台部等事业部。该业务线由殷宇担任负责人,而郄小虎兼任业务线搜索与商业化技术负责人。(界面新闻)

荣耀赵明谈苹果重回国内第一:强大的对手可以让行业良性竞争

谈及苹果近日重回国内第一,赵明表示,有一个强大的对手,应该是行业感到兴奋的,可以让行业良性竞争。与强大对手的竞争,可以让你快速成长。

对于国产厂商冲击高端市场的问题,赵明认为,华为走过的道路,给了所有厂商一个借鉴。那就是回到底层创新,在技术和消费者需求上持续突破。“不能把配置当做品质,也不能把高端器件拼凑在一起就是高端体验。华为空出了市场,就认为理所应当由几个国产品牌瓜分,这是非常幼稚的想法。”他说。

荣耀目前也在尝试布局高端市场,此前也发布了Magic3系列。他表示,Magic3系列的核心用户大多都来自非荣耀用户,这表明Magic3系列是被原有的高端用户群体认可的,Magic3系列目前的销量也符合荣耀内部的预期。(新浪科技)

新东方在线通过合作布局教育智能硬件领域 探索业务转型

12月1日下午消息,新东方在线与天猫精灵宣布达成合作,双方将围绕教育智能硬件在技术、内容、服务等方面开展全面合作,共同打造符合用户需求的硬件产品。新东方在线称,此次开启教育智能硬件领域的全新探索,也为公司的积极转型打开了新思路。

此次新东方在线与天猫精灵建立合作,目的在于为用户带来更多场景化、智能化的学习体验,同时促进多元化发展。新东方在线在主动转型的探索中,将教育智能硬件视为一个势在必行的探索方向。新东方在线宣布,已在教育智能硬件领域着手从技术、产品和销售三大方面持续发力。(新浪科技)

自称遭性侵阿里女员工被诉名誉侵权,原告系原阿里集团副总裁

近日,杭州市余杭区人民法院依法受理立案了一起名誉纠纷诉讼案件,被告系此前“阿里女员工自称遭性侵”事件中花名“新月”的女当事人周某;原告系原阿里巴巴集团副总裁、同城零售事业群总裁李永和(花名“老鼎”)。

原告李永和诉请法院判令被告周某在全国性网站首页显著位置连续15日书面向原告赔礼道歉,为原告消除影响、恢复名誉并索赔人民币1元。从余杭法院获悉,该院对该起诉讼已依法受理立案,因处于案件审理阶段,相关详情不便透露。

该案原告李永和近日婉拒了澎湃新闻的采访请求;被告周某12月1日书面答复了澎湃新闻的采访,称代理律师已向余杭法院递交答辩状和中止审理申请。(澎湃新闻)

微博:昵称中带有明显低俗或侮辱性词汇组合的限时一周内更改

12月1日下午,微博管理员公告称,为深化落实网络文明建设相关要求,持续推进“清朗”行动,优化社区氛围环境。依据《微博社区公约》相关规定,站方要求昵称中带有明显低俗或侮辱性词汇组合的,即日起限时一周内更改昵称,截止日期为12月8日。未按要求更改的账号,将予以删除昵称及阶段性禁言处罚。

马斯克嘲讽苹果擦屏布智商税!特斯拉上架50美元皮卡哨子 瞬间售罄

前段时间,苹果上架145元的天价擦屏布,引起了不少网友关注与热议,而特斯拉CEO马斯克也对此搞起了事情。12月1日,特斯拉上架了一款CyberTruck皮卡造型的哨子,售价50美元(约合人民币318元)一个。此外,特斯拉还不忘嘲讽苹果一番:“不要在愚蠢的苹果抛光布上花钱,快来买特斯拉哨子吧!”

按照特斯拉官方说法,此哨子名为Cyberwhistle,设计受Cybertruck皮卡的启发,是一款优质的收藏品,由经过抛光处理的医用级不锈钢制成。不少网友吐槽:“比苹果还会收智商税”,但是让人想不到的是,这款哨子已经被抢购一空,后知后觉的网友想交智商税也没有途径。

贾跃亭旗下法拉第未来遭美律所调查 或涉披露失实信息

12月2日消息,律师事务所Block & Leviton正在调查贾跃亭旗下法拉第未来是否触犯了美国证券方面的法律法规,可能提起诉讼,帮助因买进其股票而蒙受经济损失的投资者挽回损失。

11月15日美股收盘后,法拉第未来向美国证券交易委员会通报称,公司不能在规定期限内提交2021年第三季度业绩的Form 10-Q报告,原因是董事会正在对有关披露失实信息的说法展开调查。法拉第未来2021年7月通过de-SPAC方式上市,做空机构J Capital Research 10月7日发布报告,称法拉第未来存在诸多问题。(凤凰网科技)

苹果造车项目又失一名大将:高级工程总监跳槽

苹果特别项目组高级工程总监迈克尔·施韦库奇(Michael Schwekutsch)已经离职,加入电动空中出租车创业公司Archer担任高级工程副总裁。苹果特别项目组据称正在开发自动驾驶汽车。

施韦库奇此前在特斯拉担任工程副总裁,在2019年3月加入苹果。他的离职是苹果秘密造车项目人员流失的最新例证。此前,苹果特殊项目副总裁道格·菲尔德(Doug Field)已于9月离职,跳槽福特汽车领导新兴技术项目。(凤凰网科技)

LG新能源已通过上市资格初步审查,市场预计融资不低于80亿美元

据报道,韩国交易所周二披露,电池制造商LG新能源已经通过上市资格的初步审查。在通过韩国交易所上市资格的初步审查之后,LG新能源在12月份需要向韩国金融监督院提交相应的文件,并完成剩余的程序,可能在明年1月底上市。LG新能源是由LG化学的电池业务剥离而来,专注于电动汽车电池等业务。市场观察人士预计,LG新能源通过IPO预计可筹集10-15万亿韩元,估值有望达到80万亿韩元,将成为韩国规模最大的IPO。(TechWeb)

2021亚马逊黑五网一再破纪录,全球第三方卖家贡献超过一半

亚马逊宣布在2021年“黑色星期五”和“网购星期一”期间的销售额再创纪录。包括中国卖家在内,全球以中小企业为主的第三方卖家,贡献了超过一半的销售额。自今年10月启动假日购物季以来,亚马逊已向全球消费者配送了数十亿个包裹。(36氪)

亚马逊抢滩半导体市场,再推自研芯片

目前,亚马逊已有多条芯片产品线。亚马逊云科技大中华区产品部总经理顾凡表示,“亚马逊是云厂商里最早做自研芯片的,目前产品线包括第四代Nitro,基于机器学习推理和训练的芯片产品线Inf1,基于ARM架构的Graviton整个版本产品线,自研CPU有3条产品线。”(一财网)

DoorDash为骑手纠纷支付和解金

近日,全球平台经济用工问题在美国再添经典案例,外卖平台巨头DoorDash确定将支付500万美元的和解金,以解决旧金山对其涉嫌违反劳动法的调查。

2019年,美国加州旧金山政府开始开展对DoorDash的劳工问题调查。据当时媒体报道,DoorDash使用了客户小费支付外卖员的基本工资,随后旧金山方面指控DoorDash将劳动者错误分类为独立外包工而非正式雇员,从而违反了当地关于医疗保险和带薪病假的法律条款。(新浪科技)

杰克·多西(Jack Dorsey)领导下的数字支付巨头Square 周三宣布,该公司将更名为Block Inc。Square称,新的公司名将于12月10日左右生效,但就目前而言,该公司在纽约证券交易所的股票代码“SQ”不会改变。

这家总部位于旧金山的公司表示,“Square”这个名字已经成为该公司卖家业务的代名词,并补充称其组织结构不会发生变化,公司旗下不同的业务部门将继续保持各自的品牌。(品玩)

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