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10000人以上
学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
1、负责寻找贷款意向客户；2、为客户提供更专业和个性化的融资方案；3、帮助搜集客户贷款资料并递交审批材料；4、负责客户贷后管理及维护客户关系并提供再贷等服务福利待遇：入职即签订正式劳动合同并购买六险一金（养老险、生育险、医疗险、失业险、工伤意外险、公司补充团体意外险、住房公积金）任职资格：积极正面阳光，如有过金融行业，房产，信用卡，寿险等销售经验者可优先录用。有较强的沟通同能力以及应变能力。联系电话：
学历要求：高中|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上
岗位职责：1、1-3年以上汽车美容实践从业经验；2、监督并检查汽车美容施工进度与质量；3、能熟练洗车，内饰清洁，封釉，抛光，打蜡，精通全车车镀膜镀晶优先；4、上级领导安排的其它工作。岗位要求：1、高中及以上学历，汽车检修、机械工程等相关专业优先；2、1-3年以上汽车美容从业经验；3、具备汽车维修（美容）中高级职称或具有相关职业资格优先；4、对汽车美容装饰和快修业务熟悉；5、具有很强的动手能力、沟通能力、独立解决问题的能力和良好的销售及客户服务意识，熟悉电脑常用功能操作；6、乐观勤奋，吃苦耐劳，良好的抗压能力，具备很强的责任心；7、持有效驾驶证照并能熟练驾驶者优先。备注：入职后根据个人能力进行定级工作地点：绵阳市涪城区青年路11号龙汇花园一期5幢1-11~16号（绵阳五四路店）；绵阳市涪城区花园南街6号丽景花城二期A3（栋）1层门面A-1-29、30（绵阳滨河北路店）；绵阳市高新区飞云中街1号4幢1层房屋（绵阳滨河南路店）可就近分配晋升空间：公司处于上升期，晋升空间广阔。福 利：提供住房补贴、餐补、加班补贴、五险一金（试用期既买）、意外险等。工作时间：上六休一备注：公司快速发展中，车享家目前全国有1100多家连锁店，在四川有70多家连锁店，绵阳3家，期待您的加入！如有意向请投递简历!
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
岗位职责：1、负责接听并解答学员咨询及疑问，保证咨询服务质量； 2、负责开班准备，包括教室的预定、备品的准备、讲义的打印、学生及授课老师的通知；并解决授课过程中可能出现的突发事件；周末需要带班；3、维护在读学员及已结课学员，根据学员需求，负责推荐适合学员的班次；4、协助完成教学支持工作，收集学员满意度，及时反馈并解决学员疑问；5、完成上级领导安排的其他工作。任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，不限专业；优秀大专生可考虑。2、应届毕业或从事过教育教学工作，对行业有一定了解；3、对学员心里把握精准，能开发学员的隐性需求，亲和力强，有良好的沟通表达能力； 4、工作有条理，能较好的分配自己的工作时间，对手头工作能高效快速的完成； 5、有责任心，团队合作精神强，品行端正、有敬业精神。晋升计划：未来1-2年职业发展方向为客服主管、经理、高级经理、大区经理或四川20个地市副校长或分校校长薪酬福利：1、薪酬待遇：基本薪资、绩效奖金、年终奖金，年薪4－10万；2、带薪培训：公司为新入职的非师资员工提供免费的岗前培训，并且提供定期的职业培训；3、基本福利：社会保险、住房公积金、带薪假期，周末双休，加班可调休；4、培训及派驻期间，公司解决异地住宿（不含招聘地和户籍家庭所在地）5、补充福利：年度体检、阳光互助基金；6、免费职前入岗培训，完善的岗前、入职、在职和晋升培训；7、优秀员工可免费入住公司位于海南清水湾培训中心（度假酒店）。公司地址：工作地点：绵阳市三台县建设街潼川镇建设街社区五楼（建设街居委会） （需在绵阳市区学习不少于一个月）招聘邮箱：招聘电话：联
人： 陈老师
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上
一、 职位招聘信用卡销售客户经理5人。二、 职位描述1、对销售团队主管负责；2、运用营销技巧向客户如实宣传华夏信用卡产品，防范欺诈风险；3、完成个人发卡目标任务，搜集整理申请表及附件，对申请表进行初审，对申请件的完整性及真实性负责，负责将初审合格、附件齐全的申请表整理好，提交给团队主管；4、完成上级交办的其他工作。三、薪酬福利待遇1、工资=底薪（）+发卡提成+动户佣金+手机银行佣金+商品分期佣金+年终奖+忠诚奖，近三年分中心客户经理人均月收入7000以上！2、作息时间：8:30-18:00，周末和节假日正常休假，享受带薪年假；3、晋升空间：客户经理―团队经理（或风险专员、人事行政专员和商务专员等同职级职务，均为正式行员编制）―销售室经理（办公室主任或风控室经理）―副总经理―总经理。4、购买五险一金和意外险，正式员工每年安排免费体检。四、任职要求1、18周岁（含）至45周岁（含）；2、大专（含）以上学历，有同业经验或较为优秀的销售经验者可放宽至高中；3、相貌端正、身体健康，能吃苦耐劳；4、无不良嗜好、无违法犯罪记录；5、可招收应届毕业生，金融、经济和市场营销等专业优先。联系人：方主任 028-
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
如何加入我们？1:直接致电或添加微信招聘部：（微信）2：直接在智联上投递简历3：投递简历至：做销售，只要足够努力就能赚钱吗？在职场，只要表现出色就能升职吗？答案是：是的，但是前提是你要选对行业，选对平台。什么是对的行业呢？应该是经过时间的考验，依然魅力不减热度不减，持续散发活力和光彩。房产行业就是这样一个行业，只要市场还有需求，这个行业就永远会火热下去，现在结婚买房，生孩子了换房，孩子上学要买学区房，父母养老要买养老房，重要的是总有一天，你也要买房。什么是对的平台呢？应该是你的价值可以被看到，并且有足够宽广的舞台让你发挥自己最大的价值。链家正是这样的一个平台，所有的管理岗位都是由内部竞聘产生。只要你有能力，就能给你舞台。加入这样一家公司，你需要满足什么条件呢？请仔细阅读岗位要求岗位要求：1、普通全日制的统招本科院校（优秀者可放宽到统招大专）。2、在校生必须为统招全日制的学生，学制至少三年且一年内能毕业（以学信网上学籍信息为准）3:年龄20-35周岁岗位职责：1、利用线上渠道（PC端与APP）实时同步，为客户推送房源新信息及动态提醒。2、不断提升客户服务体验，推动行业的进步和规范。3、为消费者提供客户服务体验，推动行业的进步和规范。4、为客户的资金安全提供保障，按客户需求定制专属金融理财产品。5、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署，办理权属转移等工作福利待遇：1、
月结工资：试用期底薪4000，转正后35%-80%提成+父母孝顺金，上不封顶.注：奖励：不定时大奖激励，iPhone X送好礼。2、关怀性企业文化：五险一金+免费培训+节假日礼品+带薪年假+生日Party+相亲活动+团队定期旅游+携家人国外旅游等。3、试用期1-6个月，给足你成长时间，也给你机会展现能力，提前转正可获得奖金。4、培训及晋升空间：集中完成的职前培训，师傅带教完成销售技能、沟通技能、销售心理、职业素养，培训专员助你成为专业人才；晋升方向：业务代表-业务店经理-商圈经理-业务总监-大部总监-分公司总经理。公司内部选拔人才，晋升道路通畅，人才与公司共同成长；6、公司提供就近上班，再也不用为上下班赶车而头疼，为您节省不必要麻烦；7、五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金）如何加入我们？1:直接致电或添加微信招聘部：（微信）2：直接在智联上投递简历3：投递简历至：疑问解答：如果你没有经验怎么办？专业培训团队为你保驾护航职前培训让你了解行业，了解公司做好职业发展规划平时工作，师傅一对一手把手指导专业知识，培训老师为你总结最有用的专业知识。工作地点：全成都业务覆盖范围，足以让我们有底气去满足你就近上班的要求
学历要求：|工作经验：|公司性质：外资（欧美）|公司规模：10000人以上
您将从事:- 餐厅现场人员管理，订货排班，成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到：- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。- 最初2年，理论与实践相结合，从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始，逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程，考核通过后即可晋升成为餐厅副理。- 之后1-2年继续学习3门课程：绩效管理、餐厅营销及团队管理，由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理，成为百胜的核心人物。具备以下条件，即可申请：- 拥有大专以上学历- 热情开朗，善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业薪资福利：- 薪资约为：元/月，- 依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假（10天），享有商业医疗保险。
学历要求：|工作经验：2年|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上
岗位职责：1、负责食品、非食品类商品的超市运营管理，擅长销售数据分析，对本部门的销售额及毛利额负责；2、带领本部门员工及促销员，营造良好的购物环境，提供优质的服务，达成本部门的销售目标；3、负责食品、非食品类商品日常销售、促销管理，商品陈列及价格管理；4、负责门店食品、非食品商品库存管理，商品损耗及质量管理；5、控制部门经费；6、处理客诉、供应商关系维护、竞争店调查分析；7、负责本部门的人才梯队建设；8、其他公司安排的工作。&任职要求：1、大专以上学历；’2、熟练操作办公软件及办公系统；3、2年以上大型卖场营运管理经验，熟悉直营商品的管理；4、具有良好的沟通能力、表达能力、管理能力，计划及谈判能力；5、具有同行大型零售企业卖场营运工作经验者优先考虑。6、服从省内调动面试地点：成都市金牛区永陵路19号永辉超市三楼（总部）
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
任职要求：1、组建团队，带领团队完成销售业务2、3年以上销售团队领导经验，有金融行业从业经验优先；3、沟通能力强，执行力强，抗压能力强；薪资待遇：底薪3000+绩效3000+高额提成+奖金（1）福利：五险一金，节日福利 ，生日福利（2）培训：提供相应的内部岗位专业培训和外派参加管理类培训。（3）假期：带薪年休假、国家各类法定假期。（4）生日蛋糕，结婚礼金，生育礼金和孝心基金。（5）提供年度健康体检、定期组织员工参加户外活动及年终优秀员工旅游活动。（6）公司针对业务突出者，安排免费出国旅游的机会。联系人：李经理
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
岗位职责：1、乐园服务岗位的管理培训2、乐园日常晨会组织及紧急情况的处理3、营运物资的订购补充4、完成领导交待的其他事情任职资格：1、大专以上学历2、形象气质佳具有优秀的服务意识良好的人际沟通能力3、认同万达企业文化，有良好的职业操守4、性格热情开朗
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
岗位职责 1、协助财务主任完成预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门； 2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐； 3、对已审核的原始凭证及时填制记帐； 4、准备、分析、核对税务相关问题； 5、审计合同、制作帐目表格。 任职资格 1、财务、会计专业本科以上学历； 2、985\211重点本科院校及硕士优先； 3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件； 4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。薪酬福利： 1、本科毕业生首年年薪6-10万，另设总裁创新奖、管理创新奖、优秀员工等众多奖项，为优秀人才提供最具竞争力的待遇条件。 2、公司为员工提供五险+额外商业保险、带薪年假、法定节假日休假及节日慰问金、住房补贴、免费旅游等福利；
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上
职位描述：负责所属办事处的监察工作，按规定要求及时对区域的费用核销进行抽查；监察市场费用与日常费用支出的合法性、真实性、有效性；督查市场方案的执行情况,评价市场方案的执行效果；对经销商跨区销售以及违反价格体系等查处；办事处日常管理情况监督以及客户的投诉；完成上级领导下达的其他监察任务。任职要求：一、市场营销专业、有快消品经验、有监察稽核同类经验二、23周岁以上，男女不限三、大专及以上学历，一年及以上工作经验，有较好的写作能力与沟通技巧四、熟练运用office、word等办公软件五、服从工作安排
学历要求：|工作经验：2年|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：10000人以上
岗位职责：1、和各部门主管及总部各职能部门秘书助理进行沟通、跟踪并推进、以促使各项工作的完成；2、落实总经理工作的布置、实施、检查、督促及执行情况；3、负责完成各类数据报表的汇总及联销合同、租赁合同归档等工作；4、负责部门相关会议安排准备工作、做好会议的组织工作和会议纪录；5、完成店主管交办的其他工作；任职要求：1、90后、大学专科及以上学历、主修文秘、公共关系、行政管理、企业管理等相关专业；2、2年以上相关职位工作经验、且在零售百货行业者优先；3、熟练使用办公软件，具有较强文字表达能力及沟通技巧；4、思维敏捷、工作严谨、条理性强，具团队合作精神；5、相貌端庄、平易近人、具亲和力；
学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上
全面负责南充市内三区各恒大在管楼盘销售案场日常运营管理工作。工作内容：1.负责对接地产各部门（营销、开发、工程、售后），确保在管销售案场服务品质；2.负责案场整个物业团队的现场管理工作；3.负责案场前期的物业招投标工作。
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：10000人以上
岗位职责：负责绵阳区域安防产品的市场开拓及销售，参与制定市场策略；维护客户关系，提高客户满意度。岗位要求：1、本科及以上学历, 计算机、电子、通信、数学、自动化、市场营销等相关专业优先；2、扎实的计算机及网络知识，1年以上行业或相近行业销售工作经验，对市场营销工作有一定的理解；3、良好的沟通能力，客户导向能力强，适应出差；
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
公司简介全国知名品牌“阿香”成立于2000年，旗下分为“阿香米线”、“咕嘟咕嘟火锅”两个子品牌。阿香米线已在国内几十个城市开设三百余家餐厅，主要分布于北京、天津、上海、杭州、宁波、连云港、广东省、深圳、四川、湖南、湖北等城市，以大型商业中心、商场作为合作伙伴，公司年均开设80---100家以上的直营店。阿香以务实为基，发展为路，始终以人才战略为核心目标，我们高举人才大旗，从用人和育人上都经过严格筛选和培训。逐渐培养起来了一大批优秀的营运管理人员。伴随着阿香不断发展，我们需要更多优秀人才。加入我们您将得到：1、
丰厚的薪资：见习期您将得到基本薪资转正之后，基本薪资+交通补助+通讯补助+绩效+营业额分红+每年至少一次的薪资上调机会（薪资增长10%左右）2、福利待遇：提供免费工作餐+住宿（宿舍配有电视，24小时热水等）五险+带薪年假、婚假、产假+法定三薪3、快速的成长道路：餐厅经理----营运督导----营运经理----及更高职位见习期期间通过轮岗学习及相应管理系统的培训，让您在融入企业文化、适应企业发展中迅速转正，公司给您提供良好发展平台和晋升机会，依据个人能力每3个月的晋升考核，逐级晋升，迅速荣升到独当一面的餐厅经理，每年公司开店以80---100家餐厅的迅猛速度，给您提供更广阔的的发展空间，及更高的职位，令您成长为专业的餐饮也管理精英4、系统化的培训体系：4-6个月的轮岗学习，考核通过，开始提供管理方面的知识培训：值班管理、财务系统、订货系统、人事系统、排班系统、人员沟通技巧、处理客诉技巧等一系列管理知识及更高管理层知识任职要求：1、拥有大专以上学历2、能适应快节奏和倒班工作 ，有一定抗压能力3、有良好的沟通能力，亲和力及执行力，富有团队合作精神 岗位职责： 在餐厅经理的带领下，学习餐厅业务操作流程，掌握并熟练运用各环***作规范。（现场人员管理，订货、排班等营运系统管理工作）
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：外资（欧美）|公司规模：10000人以上
岗位职责:迪卡侬足球运动大使（绵阳）在迪卡侬，超过8万名员工在全产业链的岗位上努力工作， 致力于为全球24个国家，1200多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务，我们尽全力，让最广泛的大众同怀运动愿望，共享运动欢益！ 工作职责我通过全渠道模式提供产品及专业服务，让运动用户满意或更满意-我热爱运动并与当地运动用户建立紧密的联系，让每一位运动用户满意-我通过全渠道的方式，推动商场的商业活动，并对部门的商业目标及盈利负责-我维护良好的货架陈列和库存周转, 以实现快速自主的购物体验-我维护商场的日常运营，保证人员与货品的安全任职资格:岗位要求-充满活力，热爱并定期从事足球运动-真诚友善，乐于沟通，富有团队精神-脚踏实地，具有高度的责任感-热爱零售行业，具有商业思维和用户服务意识薪资福利-基本薪资+月度奖金+年度利润分享-共同爱好的运动社群，丰富多样的体育活动以及运动津贴、员工折扣-无固定期限劳动合同，入职第一天即可申请参加迪卡侬全球持股计划-每年12-20天的带薪年假-缴纳五险一金，享受年度体检，公司加保全家商业医疗保险（含配偶及子女）培训发展-量身定制的全方位长期培训发展体系 -伴随公司快速发展和100%内部晋升带来的广阔晋升空间【运动主管=&部门经理=&商场经理=&区域经理】-面向全球的全产业链的多元化工作机会【品牌中心/工业采购/物流/电子商务/其他服务部门等】招聘流程简历投递-&电话面试-&面试-&发放offer (在求职过程中有任何疑问，请反馈至“迪卡侬招聘”官方微信平台) 欢迎登陆“迪卡侬招聘”官网http://recruitment.decathlon.com.cn, 通过官方渠道投递；同时关注“迪卡侬招聘”微信公众号，及时获取招聘进度及最新招聘信息。
学历要求：高中|工作经验：1年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：10000人以上
【工作职责】-通过电话及短信提醒、信函督促，上门拜访的方式，催促客户尽快缴付逾期欠款；-完成公司分配的外访任务，详实记录实地催收工作报告，并及时如实汇报工作情况；-完成公司制定的逾期账款月度回收指标；-严格遵守公司各项规章制度，严格熟练地执行公司规定的各项业务流程，严格执行公司要求的催收策略；-尊重公司的工作流程及规章制度，积极支持公司任何关于策略或规章制度的调整；-积极学习公司业务知识和业务流程，努力提高自身催收能力，积极完成公司下达的催收任务，服从上级领导的管理；-信守职业道德和个人职业操守，保持高度的工作责任心；-严守公司任何需要保密的信息，对公司机密文件应妥善处理；-其它与工作相关的基本职业操守所要求的相应义务。【任职要求】大专及以上学历，（信贷/风险/法律/融资专业优先考虑）；责任心强，工作勤奋努力，吃苦耐劳，有良好的团队合作精神；具有良好的品德，从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;谈判及协调能力强，思维敏捷，具备良好的沟通能力和抗压能力；信守职业道德和个人职业操守，未受过法律处分，无不良信用记录；熟悉当地的方言、地理环境及交通路线，自备汽车优先。【福利】- 本岗位月休8-10天，具有丰厚的奖金激励方案、交通补贴；- 该职位直接和公司签订劳动合同，入职即购买五险一金+商业保险；- 公司提供5-10天带薪年假，年度健康体检，完善的培训与晋升机制，团队活动，圣诞假期，新年晚会及开门红包等；-管理规范、五险一金（基数高）、高提成、团队管理、13薪、良好的平台及发展晋升机会。
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上
【基本要求】：具备《证券从业资格》；【薪酬福利待遇】1、极具优越性的薪酬待遇：基本工资+绩效奖金(业务提成)+各种福利等构成；2、人性化福利待遇：五险二金、定期健康体检、带薪年假、误餐补贴、其他补贴等；3、完善的员工培训和发展计划：专业的金融知识学习、完善的培训体系；灵活的晋升发展机制。【岗位职责】：1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；4、根据公司提供的客户资源以网络销售（主要以微信、QQ等即时通讯工具）和电话销售的方式了解客户需求，进行产品推广。【任职要求】：1、大专及以上学历，销售类、市场营销行业优先，应届毕业生优先2、热爱金融行业，吃苦耐劳，有上进心有明确的目标和赚钱的欲望，具有良好的自我管理3、富有激情，团队意识强，善于与人沟通4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识5、学习能力强，具有较强的抗压能力和执行力，敢于承担责任，有良好的职业操守。
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上
岗位职责：1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试。2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理。3、公司内部员工档案的建立与管理。4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达。5、负责项目会议与接待，各部门报销与票据管理；6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作。任职资格：1、人力资源管理、工商管理等专业大专以上学历；2、有1年以上人事行政工作经验优先；3、形象气质良好，具有一定的沟通表达能力；
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
岗位职责:1.负责公司业务办理及产品推广；2.根据市场计划，完成销售指标；3. 维护长期的商户合作关系。任职资格:1.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力和沟通技巧，具有亲和力；2.具有一定的市场分析能力和良好的客户服务意识；3.有责任心能够承受较大的工作压力；4.具有团队精神，勇于挑战高薪。待遇：1.无责任底薪+高提成，入职起缴纳五险一金。2.薪酬福利：我们提供富有市场竞争力的薪酬标准和激励方案，同时给予员工多种福利政策。假期：享受国家规定的法定假期，每年不低于 10 天的带薪年假；保险：享受五险一金、商业保险；专项福利：结婚礼金、生育礼金、慰问礼金；其他福利：年度体检、过节费、团队建设费；3.一经录用即签订用工合同，提供带薪的岗前培训；入职后培训：提供专业的培训体系和学习机会。成长路径：销售代表----高级销售代表----销售主管----销售经理----高级销售经理
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