地方领导留言板?领导回复　　贵州省省长留言回复
贵州籍大学生询问回家创业有何优惠政策获官方回复
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人民网北京2月25日电 （记者 王甲）昨日，贵州省各地对网友给省长陈敏尔的9条留言作出回复。其中有一位在外省读书的贵州籍大学生留言，询问回家乡创业有什么优惠政策。对此，贵州省人力资源和社会保障厅回复表示：为促进高校毕业生自主创业，网友可以享受资格准入、金融扶持、税收减免、创业扶持奖励和创业培训五个方面的优惠政策。详情如下：
【网民留言】
省长你好：我是一个在外省读书的大学生，我想今年回家创业。请问下省里面能给大学生回家创业提供什么政策和哪些优惠条件呢？谢谢省长！
答复意见：
网友，您好！ 现就您想了解的相关政策作简要介绍，希望能对您有所帮助。根据《中共贵州省委办公厅贵州省人民政府办公厅关于促进高等学校毕业生就业的意见》（黔党办发〔2013〕8号）有关规定，高校毕业生自主创业可享受以下政策：
一、准入政策。高校毕业生申办企业不受出资额限制，注册资金实行分期到位的原则。适当放宽高校毕业生创业经营场所的限制，允许将家庭住所、租借房、临时商业用房作为创业经营场所。对自主创业、灵活就业的高校毕业生，政府所属人才中介服务机构2年内免费办理人事代理，提供落户服务。
二、金融扶持政策。高校毕业生自主创业自筹资金不足的，可在创业地按规定申请不超过10万元的小额贴息担保贷款；合伙经营和组织起来就业的，可享受每人不超过10万元、总额不超过200万元的小额贴息担保贷款。
三、税收减免政策。高校毕业生从事个体经营并按期缴纳营业税的，自2013年起，其营业额不足2万元的，免征营业税、城市维护建设税、教育费附加和地方教育费附加。持《贵州省就业失业登记证》（注明“自主创业税收政策”或附《高校毕业生自主创业证》）的高校毕业生，在毕业年度内从事个体经营（除建筑业、娱乐业以及销售不动产、转让土地使用权、广告业、房屋中介、桑拿、按摩、网吧、氧吧等）的，3年内按每户每年8000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税。
四、创业扶持奖励创业扶持奖励政策。高校毕业生自主创业且带动就业的，享受扶持政策。高校毕业生领办创业项目并带动就业，连续正常经营1年以上的，给予5000元的一次性创业补贴；创业经营场所符合规划、安全和环保要求的，每月按300元标准给予经营场所租金补贴，对实际月租金低于300元的，据实补贴，补贴期限最长不超过3年。高校毕业生创办微型企业可优先享受“3个15万元”扶持政策。
五、创业培训政策。对高校毕业生在毕业年度内参加创业或其他类型培训的，根据其获得培训合格证书和就业创业情况，按规定给予相应培训补贴。
【网民留言】
建议将贵阳市火车站广场周边列为严管街，只允许公运出租和公交车入内，取消停车场，加大交通引导力度，全面取消摊点，设定点出租站。
答复意见：
网友，您好！非常感谢您对贵阳市公共交通工作的关注、关心和支持！您提出的有关建议，我们将努力吸纳。针对您反映的问题，贵阳市政府立即责成市交通运输局认真处理。现回复如下：
贵阳火车站广场设有出租汽车专用侯车站，有两名运管人员负责火车站广场区域出租汽车运营秩序管理工作。市民遇到出租车有违规行为，可现场向管理人员举报或拨打12319进行投诉。 关于贵阳火车站周边非法客运问题。春运期间，贵阳市道路运输管理部门会同铁路部门，并邀请贵州电视台《百姓关注》栏目记者参与，对火车站片区道路运输市场秩序进行整治，查处出租汽车客运违法违规行为10余起，一律按上限进行了处罚。
下一步，贵阳市道路运输管理、城管、公安交管等部门将会同铁路部门，加大联合执法力度，定期或不定期开展执法整治行动，并形成长效管理机制，维护火车站广场秩序和窗口形象。同时，组织开展“珍爱生命，拒乘‘黑车’”宣传，增强旅客维护自身权益的意识。
【网民留言】
老百姓基本生活保障之一的日常生活用水得不到正常保障。具体情况为飞山横街44号，11月下旬以来楼房高层停水3周，向相关部门（96015）反应未果，不得已向媒体反应，《贵州商报》于12月3号对此事进行报道后住房高层供水正常了两周左右，现供水又进入“低压”状态。经反复向相关部门反映，总是得不到有效解决。
生活用水长期不能正常供应，给我们的日常生活带来极大的不便。政府提出的阶梯水价政策本意是让我们合理利用资源、节约用水，但相关供水保障部门这种不作为、敷衍、推诿的现实行为，剥夺了我们正常用水的权利，给我们生活带来诸多困扰。
希望陈省长在百忙之中能关心一下我们片区高层供水困难且无人管的问题。为此我们片区高层居民将表示由衷的感激。 最后祝陈省长身体健康、万事如意！
答复意见：
网友，您好！针对您反映的问题，贵阳市政府立即责成市供水总公司进行调查处理。经对飞山横街沿线供水设施逐一排查，供水正常；对沿线压力进行检测，也无异常。同时，沿途走访了部分客户，均表示近期用水正常。若您对供水还有什么异议，请拨打“96015”供水热线，贵阳市供水总公司将竭诚为您做好服务。
【网民留言】
省长您好！我是购买了（贵州建新房地产开发有限公司）的（燕山雅筑）商品住宅的一名购房者，该房开公司公告的交房时间是十一月十九日，合同的交房日期是十二月三十一前，当时交的房屋，该房开公司无法提供《住宅质量保证书》，所以我拒绝了接受房屋，而现如今（一月二日），该房开公司可以提供该证书了，现在我去办理交房手续时，该房开公司委托的物业管理公司（贵州银湾物业管理有限公司）要求我必须要交纳以下费用：一、从十一月二十日开始收取1.5元/平方的物业管理费，二、4元/平方的装修管理费，三、5元/平方的装修垃圾清理费，四、15元/个的装修出入证，最低5个，否则不肯交付房屋钥匙给我。我因为交房之事已经跑了几十趟了，也向相关部门反映了情况，但至今未到明确的处理，我就希望能合理的拿到房屋钥匙，望国家有关部门给予处理，谢谢国家领导！
答复意见：
网友，您好！感谢您对我们的信任！现将有关情况回复如下：
目前，负责燕山雅筑小区物业服务公司的是贵阳钟灵物业管理有限公司，原小区物业服务公司―贵州银湾物业管理有限公司因与建设单位贵州建新房地产开发有限公司未达成相关协议，退出小区管理。贵阳钟灵物业管理有限公司通过招投标，进入该小区提供物业管理服务。 房开公司于日在《贵阳晚报》上刊登了交房通知，公告交房，并明确了交房时间为日起。物业公司于日正式进驻该小区提供物业服务，根据《贵州省物业管理条例》相关规定，物业公司从日起计收物业服务费。
关于物业服务费标准问题。物业公司是按照与建设单位签订的《前期物业服务合同》约定的标准（电梯房每平方米1.5元、步梯房每平方米0.80元）向业主收取物业服务费，并将《前期物业服务合同》进行了现场公示。
关于收取装修服务管理费用问题。物业公司按照住建部《住宅室内装饰装修管理办法》和《贵阳市装饰装修管理暂行办法》的规定与业主签订了《装饰装修管理协议》，并按照其约定的收费项目、收费标准收取相应的装修服务管理费用和提供相应的装修管理服务。
【网民留言】
尊敬的陈省长您好，我是铜仁市沿河县土家族自治县梅兰矿业有限公司丰水岭重晶石矿山施工管理人员。我们一班工人于五月份进场施工之今，老板因资金紧张除了每月支付生活费维持生产之外，以各种理由拒付工人工资三十五万。我们也去找过劳动部门，因老板以各种原因推脱给予年底结算，所以我们相信了他，现如今年终将近老板和包工头采取回避方式让工人在这里苦苦等待，家人盼归使得我们情绪激动，希望您能帮帮我们这些无助的人，能让我们早点回家过个团圆年。谢谢！
答复意见：
网友，您好！经调查，沿河县梅兰矿业有限公司矿山的掘进工程和采矿是承包给云南召城矿业有限公司的。前段时间，该公司因资金困难，欠发工程款和部分管理人员工资的情况属实。日至1月27日，该公司筹集50万元专门用于兑现农民工和管理人员工资，其中最后一笔20万元已于1月27日兑现。
【网民留言】
省长你好。2013年我被聘用到贵州铭阳建设工程有限公司桐梓县天行健山语湖项目担任施工员，2013年11月公司主动提出解聘，但还欠工资三个月共24000元未发。经多次催问无果，后来向桐梓县劳动局递交了投诉书及相关材料，投诉贵州铭阳建设工程有限公司拖欠工资。日，公司向我卡上打了9000元工资，余下的说要等到日才能拿到。日很多企业都放假，真不敢相信那时还能有钱发工资。 桐梓县劳动局处理问题有无时限规定呢。我现在已无钱回家，请大人为我作主啊！！！
答复意见：
网友，您好！针对您反映的拖欠民工工资一事，桐梓县政府立即安排常务副县长调查处理。
经查，1月6日，您与刘洪能等6人向桐梓县人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉。1月10日，桐梓县人力资源和社会保障局向贵州铭阳建设工程有限公司发放劳动保障监察调查询问通知书。该公司认可并说明了拖欠工资的主要原因是天行健房地产开发有限公司未按合同约定支付工程款，同时承诺积极筹措资金，努力解决工资拖欠问题。目前，该公司已于1月29日付清了您应得的劳动报酬。
【网民留言】
我在大方给中铁十七局做工，把手指压骨折了，他们不管。劳动局也不管，我该怎么办？
答复意见：
网友，您好！因您在留言中所说内容过于简单，且未留下联系方式，我们只能将国家相关政策作简要介绍：
根据国务院新修订的《工伤保险条例》（中华人民共和国国务院令86号）第十七条规定“……用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请……”，建议您向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请，如认定为工伤，按《工伤保险条例》相关规定享受工伤待遇。
如还有疑问，可向省人力资源和社会保障厅工伤保险处咨询，电话：。
【网民留言】
地方政府出台的那些车改是什么车改？把几辆不好的车移交留下好的车辆，改申请租用。驾驶员和车还是为单独领导服务，建议每个部门留下一两部车，有编制的驾驶员有能力的去转岗，没能力的也可以协助工作，临聘的可以解聘，可以去了解下县里面。
答复意见：
网友，您好！感谢您对我省公务用车制度改革的关心关注！ 根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》（中发〔2013〕13号）规定，要坚持社会化、市场化方向，改革公务用车制度。改革公务用车实物配给方式，取消一般公务用车，保留必要的执法执勤、机要通信、应急和特种专业技术用车及按规定配备的其他车辆。普通公务出行由公务人员自主选择，实行社会化提供。取消的一般公务用车，采取招标、拍卖等方式公开处置。适度发放公务交通补贴，不得以车改补贴的名义变相发放福利。
目前，中央和我省公务用车改革方案和指导实施意见均未出台，待中央关于车改的方案出台后，我省将结合实际推进相关改革工作。
【网民留言】
尽快推出公车改革实施文件，现在个别县以地方政府推出车改了，但是还是换汤不换药，打着长期租车的口号，车照样是领导的专车，驾驶员还是原来的驾驶员，每晚接送。这和没改有什么区别？不知道中央下发的文件有什么用。
答复意见：
网友，您好！感谢您对我省公务用车制度改革的关心关注！ 根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》（中发〔2013〕13号）规定，要坚持社会化、市场化方向，改革公务用车制度。改革公务用车实物配给方式，取消一般公务用车，保留必要的执法执勤、机要通信、应急和特种专业技术用车及按规定配备的其他车辆。普通公务出行由公务人员自主选择，实行社会化提供。取消的一般公务用车，采取招标、拍卖等方式公开处置。适度发放公务交通补贴，不得以车改补贴的名义变相发放福利。
目前，中央和我省公务用车改革方案和指导实施意见均未出台，待中央关于车改的方案出台后，我省将结合实际推进相关改革工作。
【网友留言仅代表作者个人意见，不代表人民网观点】
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