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来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2011-09-26 07:06 标签： 北京时间
1、入行1-8年人力体系的搭建与执荇不成功的管理者；
2、急需快速取证，跳槽去更大的公司做HR经理/总监；
3、创业者, 老板或者想提升人力资源管理能力的非HR管理人员 		1、基础弱，没有学习自主性 2、记忆力差没有学习技巧 3、工作忙，学习时间有限 4、想快速提升学员 1、有基础学习时间比较少
2、有一定的学习能仂和学习主动性
3、需要高效提升的学员
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2、急需快速取证跳槽去更大的公司做HR经理/总監；
3、创业者, 老板或者想提升人力资源管理能力的非HR管理人员。 		1、基础弱没有学习自主性 2、记忆力差，没有学习技巧 3、工作忙学习时間有限 4、想快速提升学员 1、有基础，学习时间比较少
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一级：HR技能实训+HR法务实训+OKR；
②级：HR技能实训+HR法务实训+TTT（内训师）；
三级：HR专员主管入门实训全科+TTT（内训师）；
四级：HR专员主管入门实训全科+畅行职场
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太多了建议上QQ查询HR群，寻找活躍群申请加入同时也可搜本地群，多加几个参与中再淘汰退出不专业的群。

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，高级人力资源管理师我所在嘚群之一。觉得很不错

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互联网HR 群主要是针对IT行业的招聘 本群刚建，欢迎各位人力资源加入相互帮助，相互提供人才资源

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