为什么别人都在网上做三生？我做的权健却没有人加入？？？_百度知道
为什么别人都在网上做三生？我做的权健却没有人加入？？？
已经帮助了很多人在网上创业成功？？，不用像求人式的去找别人，极具耐心与亲和力，认真负责网上说三D团队在网上做三生公司直销非常厉害，团队里的每一位指导老师都非常优秀，而三D【E网传奇】团队人才济济，已经是网商领域第一团队？她 扣 是不是一六三三，一八五一二二 ？ 我能不能得到她帮助；？？？，说她是三生公司三D团队的教练和核心领导人？搜索三生公司和三D团队的时候有很多人推崇《冉梦老师》？，能教让客户主动找上来！是不是呢
她已经帮助不少人了，祝福，相信也能帮到你益香老师极具耐心与亲和力
知道智能回答机器人
根据知道用户的观点和内容总结出特定问题的答案，为知道用户提供更好的问答体验。
其他类似问题
为您推荐：
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁网商三D团队金牌讲师【己和】教练告诉您三生公司
来源：&& 时间： 13:10:04
&& 何以见得&肽素乳&可以颠覆牛奶市场
&&&&自从三鹿奶粉的三聚氰胺事件后，给中国的奶粉市场造成了很大的混乱，人心惶惶，因为每天都要喝奶，小孩喝婴儿奶，大人喝成人奶粉，中国人不敢用中国的奶粉，不但奶粉出现问题，就连&牛奶&也有很多的爆料，下面把最近查的一些资料和感受分享给正在看文章的您，希望对您有所帮助：
一、既然国内的奶粉出现问题，那国外的奶粉就一定安全吗？
二、现在不但奶粉出现了问题，就连全球的牛奶都出现了问题，奶牛为什么会一直产奶？难道它是特殊材料做成的？非哺乳期都会产奶？于是，我上百度搜了搜。一搜之下，让我大为震惊！以下是我转帖的奶牛产奶的原因及内幕：
奶牛为什么可以不断产奶?&这个问题很多人不知道，我以前也比较含糊。现在终于明白，奶牛之所以产奶，是因为她生小牛了。没有哪一种哺乳类动物的雌性个体会平白无故地天天从乳房里向外淌奶。那么，奶牛为什么会生小牛呢？因为奶牛怀孕了？奶牛为什么怀孕呢？这个问题很多人都想当然地以为自己知道，所以答案才让我震惊，&&因为，因为奶牛被人工受精了！授精就能怀孕？因为给奶牛喂了大量的荷尔蒙！正常奶牛一天产10斤奶，而工厂化奶牛一天可以产100斤奶，因为给奶牛喂了催奶剂和激素；担心奶牛生病，给奶牛注射抗生素；奶牛的饲料中也必然包含着化肥、农药以及各种添加剂。在奶牛的体内，不知道被人灌进去多少莫名其妙的化工产品；一头奶牛的生命是25&-30年，但是工厂化的奶牛的寿命只是在3-5年，谁敢说这样的奶喝了可以健康体质呢？详细了解，请联系【己和】老师：微信/QQ/手机：
我们来看看这个奶牛：
三、喝牛奶的原因是想要提高全民的素质，但是所有的人都适合喝牛奶吗？
有很多的科学知识是在社会不断进化中才得以完善的，所以说：&一杯牛奶，可以强壮一个民族&的说法，我们要重新定义：&&强壮&健康&专家告诉我们，长喝牛奶会导致以下几类疾病：牛奶喝多了会贫血；常喝牛奶容易导致前列腺癌；还有一些人包括老年人不宜过多喝牛奶，看下面图片详细了解：
我们再观察一下我们身边长期喝牛奶的人，有的人连续坚持三年了，目的是强壮体质，但是身体越来越差了，脸上的皱褶越来越多了，真像专家所有的那样：一杯牛奶，&强壮&一个民族；一杯肽素乳&&健康&一个民族。强壮而不健康，那是外强中干；强壮而且健康，那是民族的脊梁。
四：为什么说肽素乳是牛奶市场的颠覆性产品呢？
什么是肽素乳？正是在这样的大背景下，三生（中国）联合了食品研究领域的权威机构&&中国食品发酵工业研究院，遵循三生&素养&的健康理念与养生智慧，推出了一款能被快速吸收的全营养食品，经全球权威检测机构SGS集团检测合格，即冲即饮，安全，方便！三生公司肽素乳是一种植物乳、有牛乳的营养成份、同时又克服了牛乳中一些催长剂等不良成份，这款产品非常适合这些的人群：健脑益智，抗癫痫，促进睡眠，美容润肤，延缓脑衰老机能，具有良好的降血压功效，促进肾机能改善和保护作用，抑制脂肪肝及肥胖症，活化肝功能；降低血糖值；对便秘有奇效；祛除湿疹；对大肠癌有特效；改善血管障碍；可以改善糖尿病人有关的皮肤瘙痒，处于生长发育期的儿童及青少年；处于怀孕或哺乳期的妇女；消化能力降低的老年人等；身体虚弱、病后或手术后康复期，食用流质或半流质饮食者；正在减肥或保持体型的人，需要补钙的人群等等.......这款奶粉不但可以解决牛奶，奶粉市场的问题，还可以解决我们现在女人普及性存在的问题：乳腺疾病和子宫疾病。
所以在这里说不是想颠覆，是不得不颠覆，任何一个危机的出现，都会出现解决危机的方法，肽素乳的诞生就是带着这种使命而来，就是来解决当今牛奶市场的危机，在这里因为篇幅有限，所以没有更详细全面的介绍肽素乳，您可以找云商【己和】教练，做深度的了解，【己和】教练应公司之邀请参加了肽素乳的发布会，参观了中国食品发酵工业研究院，见证了整个肽素乳的发布过程，一定会给您一个贴心的服务。
编辑：red&&
网警备案编号6 豫ICP备号 国新网许可证编号
文网文[号 增值电信业务经营许可证A2.B1.B2-
咨询QQ：&& 合作QQ：
法律顾问：河南国基律师事务所 熊光卫大律师 &康宝莱怎么样啊，奖金制度怎么样？为什么别人都加入【三D团队】做《三生》，我做康宝莱却没有人加入？？？_百度知道
康宝莱怎么样啊，奖金制度怎么样？为什么别人都加入【三D团队】做《三生》，我做康宝莱却没有人加入？？？
能教让客户主动找上来，老师经常叫去开这样那样的大小会？？我能不能得到她的帮助；网上查---很多人推崇（冉梦老师）？，说她已经帮助了很多人做直销创业成功？，而且她极具耐心与亲和力，我不知道要怎样才能做好？，？？？她 扣 是不是
一六三三一
八五一二二，不用像求起来人式的去找别人，但是我的熟悉人都不相信，也不知道能不能做好，开支又大有朋友介绍了我做【康宝莱】一年多了
我有更好的答案
自编自导自演，真的很精彩。
我做过一年多，还是不得不放弃了,唉…………！很多事你是不知道的？
我做过一年多，伤心了不做了
其他类似问题
为您推荐：
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁罗麦奖金制度与三生奖金制度比较
奖金制度方面——
组织奖：（有的叫推荐奖，或者奖）
三生：复合型的制度。&&8%、，
罗麦：银卡，金卡，店铺都是10%，
比较：比如做最高级别的会员，三生有1500元奖，罗麦才1000元。
有朋友说三生这个奖不如罗麦，罗麦加入什么级别会员的奖都是10%，而且各个级别的奖周封顶比三生高，三生低级别会员很难赚钱。
让我们来认真看看：罗麦有三个加入级别，银卡会员加入4000元，金卡8000元，VIP店铺2.4万，
银卡会员周封顶5万，金卡会员周封顶8万，
这是一套及不合理和难产生业绩的制度，不管新人，老人都非常难做。
第一，加入门槛高，4000元起步，很多人望而止步；
有一段话：门口外面的人是看不到屋子里面的东西的，只有进去了，别人才能看清楚，所以，很多人见这么高的门槛不敢进，因此很多人被栏在了门外。
第二，就是进来了大部分的人不会升级，因为奖周封顶太高，很多人认为，我就是一个银卡会员一周如果能赚5万，我为什么升级呢？
总结：门槛高，很难推荐新人加入，直销行业有一句话叫“推荐定江山，服务得天下”，因为推荐可以给自己带来一个团队、一个市场，带来收入。
门槛高，连加入的人都没有多少，何来团队，何来市场，何来收入？没有团队，没有市场，你去服务谁？这是进人问题。
再就是：就是进来了大部分的人不会升级，因为奖周封顶太高，很多人认为，我就是一个银卡会员一周如果能赚5万，我为什么升级呢？没有人升级，业绩从那里来？就是有团队了也是一个空架子，没有多少奖金。
而三生，会员加入才1000多元，一部手机的钱不到，进入容易，有人进就有业绩。
进来通过学习，看明白了，自己都会升级，业绩又出来了，
领导奖！（有的叫管理奖、培育奖）
三生：三生的领导奖提成，（代代）无限宽度。
罗麦：罗麦的管理奖（也是领导奖）六代5
比较：做三生有领导奖1000元，罗麦才500元，而三生可以拿8代，罗麦才6代，直销，做的就是倍增，越到后面倍增越大。
例如：你自己直接推荐的A，有5个人，他们是你的第一代，如果这5个人他们每个人又推荐了5个人，你的第二代就有25个人，第二代的25个人每个人又推荐5个人，你的第三代有125个人。前后加起来一共155人，比如这155人2-3年后他们每个人平均有月收入5000元，155人*5000元=77.5万元*10%=7.75万元,
如果5%是多少？&&3.87万，
算一算：直销行业是一个积累的过程，从开始做直销，或者做这家公司开始，从无到有，到一步步做大，按照理论数据一个人推荐5个人计算，前面3代一共155人，而到第四代是775人了，第五代是3875人，第六代是1万9千多人，第七代是9万6千7百多人，第八代是近50万人，
领导奖，罗麦和三生，谁赚钱多？
不认真的去了解和考察好一家公司，人云亦云，你的直销之路就一定走不远！
荣誉奖不说了，能做起来，做什么公司这些你都有
双轨制公司就是平衡对碰，对大象腿的问题是无法解决的，因为每个人的能力不可能一样的，所以一定会出现一个部门业绩多，一个部门业绩少，双轨对碰是以小区部门对大区，以小区业绩算，比如你的A部门为大区，B部门为小区，（反过来也一样），
假如A部门这周业绩是20万，B部门15万，用B部门15万碰A部门15万，那就会多出5万业绩，这5万就沉淀了，虽然说可以用到下一周，但是不可能下周或者下个月你的A部门不出业绩了，有可能你的A部门出业绩更快，那么就沉淀更多。
因为每个人的能力不可能一样的，有可能你的A部门有人才，但是B部门没有，所以100%会出现大象腿，就100%有很多奖金你是至少还不平衡的时候你是领不到的。有一个部门做得再大，有什么用呢？看到几万、几十万的业绩沉淀在里面，就是拿不出来，只能翻白眼。
所以双轨制的公司很难留住人才的，因为团队越大沉淀的业绩越多,也就是说看见再多的钱却拿不出来。
了解直销制度分配的人愿意做太阳线公司都不愿意做双轨制的公司，虽然太阳线公司起步难，但至少做到后期比较稳定。只是看普通人是否耗不耗得下去了。
三生的制度是复合型的制度，三个部门。
&比如：你的A部门为大区，这个月的业绩有20万，B部门为小区，15万，对碰，就会多出5万，如果是双轨，这5万就沉淀了，但是三生还有第三个部门，用第三个部门的业绩与前面多出来的一碰，就没有一分钱业绩沉淀了，即便有，也是很少，因为有三个部门可以循环了，但是双轨制度是循环不了的。
所以制度只能前期起步快，赚钱快，但是中、后期就有了，就不赚钱了，看到再多的钱在里面，你都领不出来，因为每个人的能力不可能一样的，所以无论如何是解决不了的。
三生有第三个部门，就可以解决的问题了，而且组织奖对碰翻一倍。
罗麦制度它不是没有复消，是有奖金才在奖金中扣10%做复消，可能你会认为这样非常合理。
分析一下：
因为每个人的能力不可能一样的，所以对没有什么能力的人，做几个月，如果找不到人合作，他就没有奖金，就不会做了，要知道，钱不是万能的，但是没有钱却是万万不能的，钱是激励人们奋斗和创业最有力的奖励!&所以因为没有钱，这些没有能力的人，或者他的能力还没有发挥出来，因为前期还找不到人合作，没有赚钱，这些人就会没有信心做了，就慢慢的死掉了。（加上罗麦加入门槛高，很难加人，新人更难做）。而且没有重复消费的公司可以说是真正的拉人头，做一个生意没有重复消费，企业会长久吗？团队会稳定吗？拉不了人头的时候，企业、团队能支撑多久？
就算有能力的人，做起来了，比较一下：比如在罗麦这个人一个月有两万元奖金，那么就要扣10%的重复消费&，一个月就是2千，一年2.4万，
同样在三生这个人一个月有两万元奖金，重复消费是350元一个月，一年是4000元。
罗麦的重复消费一年下来要比三生多2万元，这可是一个普通工人一年的收入啊！&
而三生的重复消费还有重复消费奖拿。三生的复消奖，就是你没有推荐一个人来合作，没有去买过一分钱产品，只要你每个月消费三生公司元左右的产品，（还没有团队可以不消费先）你就可以得到你老师放在你下面的伙伴包括他们建立起来的团队所有人消费了的复消奖每个人8.4元。你下面有100人复消有840元，有1千人有8千4百，1万人有8.4万，2-3年后，几百人的团队对有点能力的人来说是没有问题的。那么，不管有能力的，没有能力的，你一个月有多少奖金：5百、千、万、万也是才消费5元左右的产品。
在现在合法的直销公司当中，只有在三生公司做消费者就能赚钱，而其它公司必定要去推荐人、去推销产品才有钱赚。所以做三生，是怎么都做不死的，而且三生的重复消费奖和钻卡VIP矩阵奖还可以把你救活，还能够起死回生。
联系我们，一定不会让您失望！
让我们一起手牵手，利用先进的互联网+直销创业，打造你的传奇人生！！！
&&赠人玫瑰，手留余香！&&&&&&&
三生也许不是你梦想的事业，
但是通过三生可以实现你
心中的所有梦想！
&三D团队，屌丝进去，高富帅出来！
已投稿到：康美怎么样啊，奖金制度怎么样？为什么别人都加入【三D团队】做《三生》，我做康美却没有人加入？？？_百度知道
康美怎么样啊，奖金制度怎么样？为什么别人都加入【三D团队】做《三生》，我做康美却没有人加入？？？
而且她极具耐心与亲和力，？她 扣 是不是
一六三三一
八五一二二？？，开支又大，说她已经帮助了很多人做直销创业成功？有朋友介绍了我做【康美】一年多了，也不知道能不能做好，不用像求起来人式的去找别人？，老师经常叫去开这样那样的大小会；网上查---很多人推崇（追梦 老师）？，但是我的熟悉人都不相信，能教让客户主动找上来？我能不能得到她的帮助？，我不知道要怎样才能做好
价格还便宜；产品质量高、没加盟费、倍增容易、没风险这儿有一个；奖金制度简单、不愁人脉：合法；永续发展的生意；不伤人不伤己
其他类似问题
为您推荐：
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁