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奢侈品/收藏品/工艺品/珠宝
市场/营销/拓展总监
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
职位描述：1、 负责开拓市场，寻找服装、美妆等相关行业有影响力的资源、客户进行合作、跨界加盟，进行资源整合；2、负责对公司新零售平台资源进行深度推广，引进、推动、落实跨界合作；3、负责完成全国市场目标规划和方案执行。岗位要求：1、要求3年以上服装美妆行业招商加盟、渠道拓展、营销推广工作经验；2、或者有3年以上大型商场招商工作经验者；3、了解行业发展现状及趋势方向，关注新零售，熟悉新零售业务的新兴业态。4、富有创业的激情和勇于挑战的毅力；公司业务模式：针对服装门店推出配饰专柜，以及与之配套的新零售电商平台，共享门店用户流量，共同获得销售分成，我们将这种业务模式称之为“服装&配饰跨界新零售”，公司拥有配饰产品的原创开发能力、品牌运营能力，以及强大的IT技术团队，目前市场开发正处于启动阶段，欢迎有志于新零售的伙伴一同加入创造未来！业务模式可点击了解：http://v6.rabbitpre.com/m/RzIJBna
学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责： 产品项目负责人。1、带领外贸部积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单，并领导商务谈判与签订合同。2、 规划海外市场的中长期发展方向。所有海外市场的运营,策划,产品开发，产品及市场推广，开拓新客户。3、监控全部门运作，保证良好的客户服务、不断增长的订单量和安全收款，保证客户满足度，难题解决和危机处理。4、 熟悉产品知识和市场定位，提升业务技能（英语营销和业务能力），结合市场动向，制定详细的工作目标、工作计划。5、负责团队组建及业务培训，业绩考核，激励团队士气。任职资格1、本科以上学历，专业不限, 有工作热情。2、外贸销售理岗位3年以上团队管理工作经验，熟悉使用外贸电子商务平台，alibaba, Made in china , 谷歌PPC等。3、了解进出口业务流程，熟悉外贸进出口业务环节；熟悉货物运输安排及相关单证制作。4、良好的英语听说读写能力，口语熟练，熟练运用各种办公软件和Photoshop等。5、具备较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真、应对快捷敏锐，责任心强。6、具有较强的事业心、团队合作精神、思维活跃，有较强的商业意识及谈判技巧，勇于开拓和创新。公司主页网站：www.cuppad.com欢迎优秀人才加入我们的团队！
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
& & & & &1.负责公司产品的商业服务及推广& & & & &2,根据市场营销计划，完成部门销售指标& & & & &3.开拓新市场，发展新客户，增加销售范围& & & & &4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划要求：1反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力& & & & &2.具备一定的市场分拆及判断能力，良好的客户服务意识& & & & &3.有责任心，能承受较大的工作压力& & & & &4.有团队合作精神，善于挑战
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责1、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划；2、组织研究、拟定公司营销、市场开发方面的发展规划；3、组织拟订营销业务管理的各种规定、制度和内部机构设置；4、组织编制并按时向总经理汇报:每月营销合同签订、履行情况及指标完成情况；5、组织编制并按时向总经理汇报每月资金回收情况、资金需求预测情况；6、负责研究和拟定营销线的新项目的开发；7、组织收集市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息等；8、负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理工作；9、组织开展市场统计分析和预测工作；任职要求1.熟悉企业市场推广、策划相关工作流程，对品牌的建设、宣传有独到的见解。2.具有敏锐的市场感知力，能够有效把握市场动态和市场方向；具备密切的媒体合作关系，及企业高层客户资源，具备优良的
协调、沟通、公关能力；3.能够独立的规划团队结构，管理团队完成既定目标。4.方.案沟通、讲解能力强；有责任心，能承受较大的工作压力；有团队协作精神和积极主动意识。5.同时具备美容或服饰企业市场推广相关工作经验者优先
学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责 1,重点拓展高端室内家具、建材、布艺软装等行业实力雄厚的区域经销商； 2,根据品牌年度目标制定业绩指标和团队工作计划，带领团队达成业绩目标； 3,结合行业现状及品牌定位建立和完善渠道布局和运营系统（包括终端形象），为合作伙伴提供品牌增值服务，如本地市场深度分销、工程客户开发等； 4,参与跨品牌合作洽谈、年度新品开发、产品定价及IT系统重建等核心经营活动，并根据经营成果做量化分析反馈和提升优化。 任职要求 1,全日制大学本科及以上学历，三年以上市场营销相关经验； 2,高端室内家具，尤其是国际知名品牌家居、灯饰及软装等市场拓展经验和人脉资源，或酒店家具业的合作伙伴资源； 3,具有完整的品牌经营理念和行业的前瞻性分析能力，能对合作关系及合作潜力进行预判； 4,良好的职业素养和自我控制约束能力，实现公司、客户及团队之间的多赢局面； 5,有成熟稳定的职业预期和中长期的职业规划，有成为公司核心的意愿和成长性。 福利待遇工资+奖金+提成+利润分成+期权激励，薪资上不封顶。职位发展 1,品牌总经理 2,销售副总
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
走过路过请不要错过！！！！蓦然回首，我在灯火阑珊处！！！你怎么忍心让我等你那么久！加入我们的理由：1、幸福收藏是一家马上10岁的创业公司，上海总部包含展厅、展柜，并在太原、杭州、北京设有分公司，近千名员工，规模宏达。2、经营模式多元化，线上线下相结合，展会，广告，电话，网站，资源是命脉，渠道就是王道！！！3、文艺耐撕的 Company 寻找有趣的你,我们是一家耐撕的 Company，拥有形色各异但是内涵十足的小伙伴，时尚舒适的办公环境、愉快的工作氛围，这是咱们的第二个家！4、火热招聘中，五险一金、带薪年假、工龄工资、海外旅游、年终奖等都给你！！！我们把「有趣」「艺术」作为生活和工作的一种追求，并和年轻的同伴们一起在努力。5、合作伙伴宏大――中国邮政体系建立长期战略伙伴关系；中国银行、中外首工美术馆的特许授权经销商；2014巴西世界杯、2014夏季青奥会的特许授权经销商；是中国文化促进会创意文化中心委员单位；是中国当代名家书画院上海分院；是旅游卫视《艺人艺宝》栏目组唯一合作伙伴！6、文化属性的艺术收藏产品，引领现代都市人的精神消费模式，进而影响文化产品市场开创具有文化内涵、技术保证和人文属性相融合的新型文化创意产业的新格局，顺应了“文化兴国”的国家发展战略方针！！岗位职责：1、协助艺术品销售人员的销售额达成；2、负责会展（每年两届北京、上海的大型展会及平时的各类小型展会）前期调研，创意策划，预算编制，执行和分配项目工作；3、负责公司展览、会议、商务对接活动的运营计划的策划、监督、执行及会后总结4、组织、拟定大型公关活动策划方案、包括策划的实施、实施过程的监督、策划结束的评估5、具有系统的逻辑分析能力和创新思维能力。 熟练应用分析研究方法与工具，具有较强的项目调研组织和操作能力和经验。 6、管理展会场地，布局，人员以及参展商，以确保展会的成功；7、负责展会部团队的人员管理，包括培训及绩效考核等 任职要求：1、会展策划、广告、新闻、中文等相关专业优先；2、具有二年以上全面负责大型活动、展览展会项目工作经验，保健品行业，保险行业，收藏品行业等优先；3、逻辑思维能力，沟通能力，拒绝眼高手低，好高骛远，玻璃心4、住的离公司不远，或者可住宿注意！注意！大家注意！*在这里，咱要能智深也可黛玉，能耍流氓也玩清新，能画龙点睛更能直中脏腑，无论是彰显品牌逼格的背书亦是体现产品特点的描述，淘宝体、咆哮体……都信手拈来。*在这里，什么责任心、团队协作能力、执行力、积极主动……这些，我想，是作为一个从业者的基本标配，*这么高逼格的工作，如果符合条件，并有一颗求知奋斗的精神，我们除了诗和远方还有面包可以讨论呢。
学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
1、负责招商整体工作的把握和部署；制定各阶段的招商计划，布置和安排本部各项工作有计划开展2、带领团队开拓市场，达成团队业绩目标3、负责开展本部门员工培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强化和提高员工的素质4、负责健全会员开发的制度体系及流程，提交批准后组织实施5、组织全国会员单位的开发及拓展，确保交易市场会员开发目标的实现6、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督，审核各项业务合同7、负责策划执行各类会务活动的销售工作，达成业绩目标任职要求：1、1年以上金融管理团队经验，有黄金，期货，白银，大宗商品行业经验优先；2、招商拓展能力强，具有较强的挖掘客户能力，有全国大宗商品行业资源优先；3、具有较强的领导、组织、协调能力。具备独立进行业务谈判和交涉能力；4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极地。此岗位必须要有金融工作经验。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责:在各大高端商场,地铁,社区、幼儿园进行品牌宣传根据公司或校区安排发放宣传单页、收集潜在客户意向及信息、派发随手礼。表现优异者将提升为团队领导,进行员工培训和督导工作。任职要求:年龄18-35周岁口齿清晰,普通话标准善于沟通,性格开朗工作认真负责,能吃苦耐劳,遵守公司制度,具有团队合作精神职业发展:有一定综合能力、表现优异业绩突出者可转顾问或市场等相关工作岗位
学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
岗位职责：1、领导运营部门制定以及执行运营方案，并跟进实施；2、对门店内的商品、人员、设备、环境、证照执行综合管理工作；3、负责门店产品库存结构优化调整，通过有效配货减少库存积压；4、根据公司营运标准，对店员的销售流程、礼仪规范、视觉陈列等日常运作规范进行管理、指导、培训及考核；5、根据公司经营目标与战略，建立会员转化及留存模型，做好会员生命周期管理；6、监控并分析行业动态和竞争对手市场行为，有针对性的进行市场分析并制定策略；7、对接外部各相关职能部门，保障门店运营顺畅；8、完成上级交办的各项工作。任职要求：1、全日制专科以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业，28-40岁；2、5年以上珠宝零售或奢侈品运营管理经验，熟悉珠宝零售终端管理流程；3、具备良好的人脉关系和客户资源，熟悉公司管理流程、运营机制及相关法律法规，能有效处理各类突发事件；4、有较强的组织协调、沟通表达、领导能力及出色的人际交往能力，有敏锐的洞察力、较强的判断与决策能力、计划和执行能力；5、良好的团队合作意识，能有效组织和协调跨职能、跨部门资源，解决问题，达成目标；6、品行端正、诚实守信、积极主动，具有良好的敬业精神、强烈的责任心、服务意识和团队合作精神。
学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
1、根据公司发展目标，编制市场发展战略，制定市场目标和市场计划，并组织实施；2、负责营销部全面工作的开展，包括管理、监督、协调、定期召开会议和指导员工工作；3、督促本部门人员联系开发和维护客户；4、根据营销部业务计划和任务目标，完成个人业务计划；5、对部门营销费用的预算与控制负责；6、制定和完善本部门各项管理规范、工作流程及激励政策，经批准后组织实施；7、负责落实本部门队伍建设工作和规范化管理工作；8、落实本部门人员工作与行为规范的监督和教育工作；9、负责本部门人员的绩效考核工作；10完成上级领导临时交办的事情。
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化妆品经营与管理就业前景
化妆品经营与管理就业前景
更新时间: 18:59
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苏州职业大学的房地产经营与管理专业就业前景怎么样
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武汉化妆学校哪家就业前景好？
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我已经被北京师范大学珠海分校的房地产经营与管理专业录取,但不知道这个就业前景如何
我就是北师房地产专业的 我们的专业非常综合 可以说什么都学 你来了以后就知道了~~~~我觉得还是不错的 我们房地产专业不是卖房子的 我们专业还出了很多的管理人才 总之我们的专业在珠三角来说我们是挺强的~~~~不过要是你觉得你还是不喜欢房地产的话 是可以转专业的 有2次机会 第一学期末第二学期末 一开始我也想过转 不过老师说其他的专业什么学校都有 你一个普通本科学校出去的能跟人家重本出去的比吗 但是房地产并不是什么学校都有的???所以啊 加油 ~！！！呵呵 来了以后记得要支持一下我们的学生会呀 宣传部欢迎你 不介意我打个广告吧??~\(≥?≤)/~
资生堂化妆品
大的化妆品商场里应该就有卖的！例如百盛之类的，还有屈臣氏！
想在甘肃酒泉开一家一百元左右的化妆品店,经营什么牌子比较好
不搞专柜，基本上不需要什么品牌代理费用的，看你要做哪方面了，日本的护肤，韩国的彩妆，品牌就多如牛毛了，姿生堂/KOSE/JUJU/DHC/SK2/植村秀/SANA/欧泊莱韩国的 TFS/VOV/Charmzone/laneige/SKINFOOD欧美的就更恐怖了，多到吓死你，而且很多大品牌都是欧美的，刚开始做做彩妆 还是不错的，睫毛，唇彩，指甲油，眼影，眉笔，现买先画的，大部分MM 都不知道怎么用的，你教她就买了，比较简单，地理位置最好嘛 就选择学校和MM 们喜欢逛的地方，兼卖些护肤的 效果不错，尽量不要卖你附近有专柜的产品，没什么效果，卖韩国和日本，欧美那些大牌子，吓死他们。哈 我做批发的哦，QQ： ^-^
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推荐就业部就是给你一些招聘信息，面试你要靠自己啊！不过如果哪些企业或单位是与满江红学校经常合作的，你又是满江红毕业的，技术还过得去，一般都会接受你啦！推荐也好，你也有选择权利。如果是包分配的话，管你好坏，瞎分配也说不定！现在这社会推荐就很不错了！ 我是满江红毕业的学员，学校包推荐就业啊！反正我一毕业学校就给我了一些招聘信息，然后我选择了一家影楼去面试，就成功了。学校的紧急招聘信息专栏里也会经常贴一些哪些地方招聘化妆师之类的，这个你就不用担心啦，只要你技术学的好，到哪里都有不怕
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杭州西子伊人摄影有限公司，是一所专门从事化妆造型艺术教学、商业艺术摄影教学、数码后期艺术教学、美甲教学、影楼门市等综合教育机构。杭州西子伊人位于中国美丽之都杭州西子湖畔，多年的办学为全国影楼业界，影视圈界输送了大批的摄影、影楼与影视化妆、后期美工、影楼管理等专业人才；这是他们网址的复制的，以我对这所学校的分析，这学校的学员不多，师生力量也不够雄厚，总的来说，很不靠谱。
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