提高社交能力的方法_百度经验
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百度经验:有没有参加朋友聚会时，发现都是陌生人，不知道该怎么办？或者你想在别人面前留下美好的印象，结果却不如人意？是否想愉快的和别人交谈，并且容易交上朋友？那么下面的方法将有助于你。。。百度经验:积极的心态百度经验:1第一：我是谁，如何表现自己，身体语言首先要学会身体语言，要知道我们的交流其实50%以上都是身体语言进行的交流，了解身体语言，不仅使你能很好的表现自己，更能让你更好的了解别人的想法。2第二：学会倾听社交智商最高的人不是说话最多的人，而是倾听最多的人，因为我们有两个耳朵，却只有一张嘴巴。3第三：建立关系网-名片人际关系网的作用大家都知道，接到名片后怎么处理这个是门很高深的学问，名片不仅仅是名片，当你和陌生人交谈互换名片后，你应当将谈话中的重要内容记在名片上，比如，生日，对方小孩的生日，年龄，小孩的年级等等，当到这些日子的时候，你的一个短信将可以令对方动容，特别是当你有求于他时，这个将是你的敲门砖。4第四：如何在群体中脱颖而出首先你要有你是这群人中的领袖的想法，这是关键。其次你可以找那些不适应这种场合的人下手，先与他们交流，这样的交流至少可以让你放松一下。等到你要召集人的时候，他们也会是你的拥护者。5第五：态度态度决定一切，你的态度不仅能影响你自己，也对周围的人有着很大的影响，这也是一个相互影响的过程。只有你很自信，才能打开关系的大门，这个也是一次良好的交流的必要条件。6第六：谈判当交谈中碰到意见不一样，怎么样处理，这就得像谈判一样，要以友好的方式来处理冲突以及不同的意见。首先要注意的是，人和人的价值观不一样，想法肯定也不一样，想法没有对或错，你必需要知道这点，而且要允许他的想法和你的不一样。我们要做的就是求同存异，这才是最高境界。7第七：社交风采每个人都喜欢被表扬和被赏识，微笑着感谢别人，赞扬别人，你将收获的不仅是人脉，还有风采风度。END百度经验:有积极的心态经验内容仅供参考，如果您需解决具体问题(尤其法律、医学等领域)，建议您详细咨询相关领域专业人士。作者声明：本篇经验系本人依照真实经历原创，未经许可，谢绝转载。投票(2)已投票(2)有得(0)我有疑问(0)◆◆说说为什么给这篇经验投票吧！我为什么投票...你还可以输入500字◆◆只有签约作者及以上等级才可发有得&你还可以输入1000字◆◆如对这篇经验有疑问，可反馈给作者，经验作者会尽力为您解决！你还可以输入500字相关经验10000热门杂志第4期光棍:过节PK脱&光&212次分享第1期婚姻保鲜膜509次分享第1期这样的告白很浪漫781次分享第3期赶走你的抑郁825次分享第5期星座男女的爱恨333次分享◆请扫描分享到朋友圈提高社交能力有哪些技巧_百度知道
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提高社交能力有哪些技巧
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告别脏兮兮的衣服和油乎乎的头发，有利于培养自信和逐步拓展人脉。4、多吸收新知识平时多注意积累素材，腹有诗书气自华，多看书多读报纸，培养文化底蕴，人皆有爱美之心，聊天的次数也会时不时的增加。吸收新知识的同时训练自己组织语言把知识讲出来，这样别人就会觉得跟你聊天能有所收获，有利于积累人脉。5、抓住能发言的机会当有机会说话时就要大胆的讲出来，经常不说话声带就会退化，语言组织能力也会下降，自己要注意倾听。3，时间久了就会感觉自己处于很放得开的环境，或者不清楚其他人谈论的内容。现在网络那么发达，每天花个二三十分钟浏览一下新闻动态，了解每天的热点。这样。2、每天关注新闻动态然后或许你苦于缺少聊天话题，让自己更加容易被人接受，通过多次训练就能逐步提升措辞技巧。6、向社交能力强的人学习身边不乏一些能说会道的人，就能增加很多谈论的话题提高社交能力的六个技巧：1、改善自己的外部形象首先要提升与别人交际的形象，看他们是如何打开话匣子的，并多多交流请教，就能有长足的进步，并掌握一些着装的基本搭配技巧、姿态和眼神的控制技巧、发展几个聊得开的熟人与最经常见面的一些人混熟。你要经常跟他们打招呼，积累幽默感，对于着装整洁、外形姣好的人自然就亲近三分。所以
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尽可能多有相识的人　　(acquaintance = 认识，就贴在你经常看的到的地方 9、打造出你个人的智囊团　　找到愿意尽责帮助你的有识之士，别人没有回音。你要继续与他们联系。你要占据主动。广泛收获是自然的结果，而不精心设计的目标。 18、做好准备工作　　你要见谁。为什么，怎么见。消失比失败还要糟糕，再分解为小目标、明确知道自己想要什么　　越清楚你要什么，也是机遇。 30、坚持　　如果你与他人联系：提及相关的人或单位、认识你专业领域的权威　　为了实现目标，你要知道在你所从事的领域、表达可靠性，谁最优秀。列出当前领域的权威。　 25。 44。 31、会议和事件日程？如何见，别人才会联系你。　 17、结交朋友　　擅于交际的人，变成为生活成功充实的交际大师。　 1、帮助他人成功　　社交的本质就是不断用各种形式帮助其它人成功。共享出你的知识与资源，会越滚越多。 40。甚至是侵略性的.) 列出可以帮你实现每个目标的人。　　 (3.) 如何与第2点中列出的人联系。　　一但你设立了目标、建立渴望认识的人名单　　你清单的分类中可以包括渴望认识的人，就只要通过这一个人、会议上花时间与人交流　　会议总被人误解为是寻找见解的地方。错！会议只有一个好处、努力让自己的付出多于回报　　因为你会为别人提供价值。。 38、强调时间质量　　友谊建立在双方花费时间的质量上而非数量上，要有收获，有成就就必须冒风险。而什么也不做就只有平庸。 15、尊重别人　　尊重每个人，不分高低贵贱、联系有间接关联的人(Warm Call)　　用下面四条规则来　　1：首先，永远不要消失、不要保留　　不要以为友谊是有限的。这是投资、跟进还是失败　　与要交往的人见面后、时间与精力。 34。这些人是各个网络的核心、潜在雇主等)整理出自己的列表。不仅要列出相关的单位，冷不防打电话的唯一目的就是预约见面，你的计划应当包括以下三分：(1，而是在结交朋友、乐于求助于别人　　乐于索取可以创造出机遇。你应当像乐于帮助别人一样。　　 24，乐于向他人索取、将多件事安排在一起　　你为了成功的联系他人你要努力，是交际的有效方法。 22、管理好你的信息　　有效的信息管理非常重要。 8、为发展人际关系设定计划　　打造交际网络是有过程的，而不是潜在的客户。 11、与你认识的人保持好联系　　刚开始时，要关注于你当前人际网络中的人、同情与关爱。你如果能和这些人交友。你与上千人的联系。他们就是你的智囊团&，可能仅仅因为脸皮的厚薄不同。跟进是关键。　　 28。E-mail是快捷的方式。 41、不要忘记再次跟进　　一个月后、朋友与关系、坚持，那没有人会离开你的交际网，但这并不意味着你得花很多时间。可以安排同一事件来节约时间。如邀请所有想见的人一起见面。 36、找到乐趣　　交际是有趣的事，不是在浪费时间。。重要的是把这些人当做是朋友，不是在打造网络、透明　　敞开心怀是一种有益并极受欢迎的态度。　　4、与交际高手保持联系　　有一些人比我们认识的人多得多，之后你们就能容易交往并能留下深刻的印象。 46。把梦想变为人生目标、但并不特别亲密的人)　　通常我们人脉中最重要的人就是那些相识者。你就能很容易得到赞赏。找到一个丰富而有深度的共同点、大胆　　勇气非常神奇。才能相似的两个人发展不同，打造好人际网络　　要你发现要用到别人之前，就尽早的保持联系、在你需要前，要让别人记住你。如果你有条理、专注.) 你3年的目标，及每3个月的进度，从而持续的为他人提供价值，同时提高自己的价值。 2：你能为他们做什么？　　3、告知急迫性和便利性：大部分情况下、了解其他人的兴趣　　爱屋及乌，你很快就会成为他们生活的一部分。 21、决不一个人吃饭　　吃饭时非常易于轻松的交流。和别人一起吃。 45。 7、习惯于为自己设立目标　　让你与众不同的最简单方式就是设立目标。 37，专业的与之对话。只想着自己会成功。去认识一个新人是挑战。 20、结识各个领域的人　　我们不仅认识数以千记的人，而且认识数以千计分布在不同领域的人。 49、与其它人交换人脉　　扩大你朋友圈的最有效的方法就是把你的圈子与别人的圈子相连、在畏惧面前考虑到收获　　厚着脸皮和不认识的人说话，自然会害怕你可以失败的窘境。这是件有风险的事、准备好折衷的方案：开始时定位高些，留下商量的空间。　 32、把门卫看作盟友而非敌人　　门卫也应当受到尊重。不要去惹恼他们。 成为交际大师的106个技巧　　 33、永远不要消失　　在建立社交网络时记住、尽可能多的随访　　不要整个会议都与最好的朋友形影不离。尽可能多的去随访别人、灵活的组织信息　　你管理列表的方式要灵活。按地点、按行业、亲近程度　 27。提前做好信息准备工作：打算见谁、利用别人的联系清单。所以多考虑别人而不是自己。 3。 4、成功的关键是慷慨大方　　在社交中通行的不是贪图便利，而是慷慨大方。　 23、列出清单　　按自己的目标分类(如潜在客户，是很有感染力的。 12。 42。 14，再给别人一封邮件。保持联系、大学同学、过去的同学、之前的老师、之前的同事。　 26，他们是一些高水平的人，你希望在未来可能 认识他们。 29、联系完全陌生的人(Cold Call)　　当你需要给陌生人打电话时，你多少都会有些惧怕。只管硬着头皮。 16，你就越能找到实现的方法：那就是提供一个场所来结交志同道合的人。 43、做会议组织者　　不要仅做参加者；做组织者？见你之后他对你是什么意见？这些都不容忽视。 19、了解与你交往的人　　如何你有足够了解你交往的人，可以深入他的领域、建立你的组织委员会　　政治家有组织委员会：把在各个领域工作的人，组织在一起。如果你要更广泛的接触世界，那就要想办法先找一个核心人物来当做你的组织委员。 51、提高你语言流利度　　语言流利度：一种可以与任何人，在任何情况下都自信沟通的能力。这是许多成功人士的共同特征。而与人和睦相处的能力，对于个人进步，比其它任何东西都重要。 52、做真实的自己　　要让人印象深刻，与众不同是关键。要保证能与众不同，就要做真实的自己。做自己才有魅力。你的独特性是你的力量。　 53、顺从　　顺从的力量被许多人所忽视。顺从别人在闲谈时作用巨大。 54、说真心话　　当你明白打破沉默最好的方式就是说心里话后，再想发起谈话就没那么可怕了。 55、学会利用非语言的沟通　　别人见到你，只要10秒钟就可以下意识的决定是否会喜欢你。这样的判断是基于出语言的沟通。 56、准备谈论的材料　　准备好可以谈论的东西。关注时事，培养出一些兴趣爱好。　 57、学会倾听　　先要理解别人，才能被理解。 58、一定要记住别人的名字　　没有什么比自己的名字听起来更舒服的了。 59、真诚　　毫无疑问，要想被别人看做是特别的人，你要要让别人觉得他在你眼里很特别。 60、试着找出他人的动力　　你初次与别人交流时，就可以找到对方的动力。他们的动力一般就是基于三种：赚钱、找到爱情、改变世界。 61、帮忙别人实现他们心灵深处的渴望　　主动的去帮助别人解决他们的关键问题，可以让他们关系非常紧密。　 62、让自己成为别人不可缺少的人　　不可或缺性非常重要。要想不可或缺，就需要你不断的把自己的信息、社会关系、善意传达给尽可能人。。 63、去想想你如何才能让自己身边的每个人都取得成功　　当有人告诉你他遇到了点问题，你要想想有什么办法。解决办法源自于你的经验、你的知识，还有你的朋友、你帮手。64、主动提供帮忙　　不要等别人提出了才帮助，要主动。 65、传播知识　　当你财务和人脉都还不多时，要想通过社交获利也是可行的。这是是要通过知识。你很容易就可以学会在你的人际网络中传播知识。　　 66、对他人的成功感兴趣　　对其他人的成功感兴趣，你可以在2个月内就变的更成功。你也可以花2年时间，让别人对你的成功感兴趣。(戴尔卡内基)　 67、时不时的小联系　　80%的关系仅仅是通过小联系来维持的。你要不断的联系、联系、联系永远不要停。你要不断的为你的人系网络加料，以保证其不会枯萎。 68、重复、再重复　　要想让别人脑子中记好你，有个非常关键的方法：重复。。　 69、建立评分体系　　建立评分体系可以让你维护关系变得容易。比如：　　1.1级至少一个月联系一次。　　2.2级至少每个季度要打个电话或是发封邮件。　　3.3级至少每年要联系上一次。　　 70、把小联系纳入你的日程　　你需要把小联系纳入你的工作范围之一。　　 71、以个人的名义　　如果可能尽力让一切信息以你个人的名义。　　 72、不要忘记生日　　生日应当是你最好的联系机会。　　 73、和主力军一起吃饭　　我们与更年长、更智慧、更有经验的人建立了关系。这些人就是主力军。和他们一起吃饭，同时充点电。　　 74、做个有趣的人　　其实你见到的每个人都会问自己类似于这样的问题：我有必要花1小时时间和这人一起吃午饭？　 75、做个有内容的人　　内容就是知识的专业性。是你与众不同的地方。让你有独特品牌的地方。所以要有自己独特的见解。　　 76、毫无保留的不断学习、不断分享你的内容　　要与其它人不同，你就要毫不留情的学习、分享、兜售你的内容。 77、得到别人的内容　　有时你可以得容易的将别人的创意变为自己的内容。然后领先的分享、应用这些创意。 78、提供你自己的内容　　其它时间，你得花脑筋自己提供内容。你需要了解各种信息，然后与众不同的把他们串起来。 79、引起注意　　一但有了共鸣，就会引起注意。你要提供的很简单：生动的故事。 80、成为专家　　要成为创造内容的人，最常见方法就是做一个专家。做专家做的事：把你的专业知识教给别人、写给别人、说给别人。 81、教你想学的东西　　教别人，这是你学习、理解的最佳方式。　　 82、用故事表达你的内容　　有力的内容用故事的形式来表达，可以帮助完成目标。在你说故事时，用你的感情来让那些怀疑者相信。　　 83、建立个人品牌　　强大的品牌非常有竞争力，但它永远是基于提供产品的价值而不是描述的方式。好的个人品牌能可做3件事：让别人觉得真实可信、与众不同、可以被信赖。 84、让自己独一无二　　你的品牌表达了你能提供的东西，表达了为什么你很特别，告诉了别人他们为什么了与你保持联系。 85、不断增加价值　　在成为品牌，你需要专注与你所做的事并不断的增加价值。这意味着你需要不断超越。 86、建立个人品牌的标志　　当别人听到读到你的名字时，你想让别人想到什么？你的品牌标志应当包括了别人提到你时会用的所有的词。 87、包装你的品牌　　要看上去有价值，你就要看上去光亮而又专业。所以为什么不建一个个人网站？ 88、推广你的品牌　　如果你自己不推广自己，其它人也不会。你的成功取决于其它人如何认可你的工作，这还依赖与你工作的质量。 89、和媒体保持联系　　你从现在开始就要和媒体保持联系，而不是等你真要故事要告诉他们时你才去找他们。 90、极力推广信息内容，而不是作者　　你推广给众人的应当是你心中的使命感，而不是你的自傲。 91、共同写作　　如果你写作技巧不佳，你可以和别人一起写。通过这样共同写作，你原来不多联系的人，可以让你的人际网络程指数增长。 92、写文章　　写文章可以极大的促进你的职业发展。让你在短时间里就成为被人关注 93、坚持写作以成为好的写手　　要成为好的写手：写作，再写作。当你写完了，继续写作　　 94、和名人交往　　你只与无名小辈保持联系？你需要把注意力传到一些重要人物上，这样会对你以及周围朋友的生活带来很大的不同。　　 95、建立信任　　信任是与这些权威接近的关键。让别人信任你与他们联系时没有任何不可告人的动机。让别人信任你把他们当做一个普通人而不是明星。　　 96、参加协会　　现在有各种协会。如果你要想同那些有影响的人物面对面，你得先成为参与者。 97、建立你自己的俱乐部　　有时你要参加些有价值的俱乐部，确由于种种原因无法参加。为什么不自己办个俱乐部呢？拟定自己的推广计划，建立一个新的组织。邀请那些你想见的人来加入你的组织。　 98、谦虚　　傲慢是一种病，它会让你忘记真正的朋友，忘记朋友的重要。在你进步时，保持谦虚。帮助其它人和你一起进步，甚至超过你。 99、回顾你的过去　　经常的回顾你的过去，和那些从小就对你很重要的人保持联系 100、找几个导师　　找到有材、有经验，又愿意投入时间来帮助你进步的导师。而不是仅依据薪水与声望来决定自己的职业发展方向。 101、取众家之长　　三人行必有我师，你身边有许多可以学习的人。 102、建立良好的师徒关系　　成功的师徒关系需要效果与热情。效果意味着你可以让老师可以看到他对你产生的影响。激情意味着你的导师会为了你的进步而投入。 103、找几个徒弟　　当你不断努力向上发展时，一定要回过头来帮助其它人。你会从你的学生身上学会很多东西。 104、坚持原则　　交际应当是向前发展，而不是向后妥协。与人交往决不能违背自己的价值观。 105、不要试图平衡你的职业与私人生活　　你应当为不同关际的人都提供同样的价值。而不是把生活分为工作生活两部分。 106、打造亲密的友谊　　有多少人可以走进你家里，自己打开冰箱找吃的？有亲密的朋友，才会让你快乐，成功。，你就越强大。 5、明确你的人生目标　　你才能与渴望的交集就是你内心的激情。什么是你最兴奋的事？你做什么事时会觉得时间过的飞快？ 6、立刻跟进　　你与他们见面后12到24小时内应当继续跟进。你必须在初创的朋友和关系网络中保持可见和活跃。　 35。　　 (2。 39、列出你已经认识的人　　列出你已经认识的人：亲戚、提出有价值。 47、努力保持可见和活跃　　排满你的社交，还要列出单位里有话语权的人。 50。 10。 13，补充自己的　　他人的清单是你的资源。 48在实践中练习这些技巧、分享你的激情　　分享兴趣是任何关系的基础。当你确实对某些事感兴趣的时候？因为我们最亲密的朋友和我们知道的东西都差不多。所以相识的人越多。记住，要做好别人说不的最坏打算，在哪见。　　2、公开发言　　发言是让别人记住你的最简单有效的方式之一。
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回答问题，赢新手礼包人际交往技巧&做好六方面提高社交能力
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原标题：人际交往技巧 做好六方面提高社交能力
　　人际交往能力是指妥善处理组织内外关系的能力。包括与周围环境建立广泛联系和对外界信息的吸收、转化能力，以及正确处理上下左右关系的能力。
　　人际交往能力由六方面构成
　　1、人际感受能力。指对他人的、动机、需要、思想等内心活动和状态的感知能力，以及对自己言行影响他人程度的感受能力。
　　2、人事记忆力。是记忆交往对象个体特征，以及交往情景、交往内容的能力。总之，是记忆与交往对象及其交往活动相关的一切信息的能力。
　　3、人际理解力。即理解他人的思想、感情与行为的能力。人际理解力是现代企业管理中重要的技巧，也是人力资源管理人员必须具备的关键素质之一。人际理解力暗示着一种去理解他人的愿望，能够帮助一个人体会他人的感受，通过他人的语言、语态、动作等理解并分享他人的观点，抓住他人未表达的疑惑与，把握他人的需求，并采取恰如其分的语言帮助自己与他人表达情感。
　　4、人际想像力。从对方的地位、处境、立场思考问题，评价对方行为的能力。也就是设身处地为他人着想的能力。
　　5、风度和表达力。这是人际交往的外在表现。指与人交际的举止、做派、谈吐、风度，以及真挚、友善、富于感染力的情感表达，是较高人际交往能力的表现。
　　6、合作能力与协调能力。这是人际交往能力的综合表现，是企业团队合作的必要能力。
　　如何提高社交能力呢？
　　首先，交际的前提是你要给自己准备一个好的形象，或者利于跟别人交际的形象。如果你是一个大美女，那么这本身就是一个录音机，所有的人都对你说话。所以，给自己准备一个大家可以接受的形象吧，至少不要看起来非常狡猾、危险
　　怎么提高交际能力
　　然后呢，或许你苦于在饭桌上没有话题可以说，或者完全不知道大家在谈论的具体内容。那么或许每天关注一下百度腾讯网易的新闻那就很好。你会发现每天的热点都在上面。这样，如果你还是不能开口，至少你知道大家在谈论什么
　　怎么提高交际能力
　　或许你准备开始你的交际之前你需要很多帮手。这些帮手就是所有你认识的人。这些人或许只有一面之缘，这不重要。重要的是每次见到他们你都要大声跟他们打招呼。时间久了你就会感觉自己跟他们很熟。在很多谈话的场合他们也愿意更多的支持你的意见
　　怎么提高交际能力
　　好了。前面的几个步骤下来你已经是小有所成。至少走起路来少说也昂首阔步了吧。那么就开始积累一些素材吧。多看书多读报纸，我的意思是培养一些文学的情操，积累一些幽默感。这样你的话语就会自然喷涌而出，而且精彩夺目
　　怎么提高交际能力好了。最后就是去找你的舞台了。记住，任何时间任何地点都是你的舞台。不要介意先开口说话，只有经过不断的练习和实践你才能越来越好越来越谈笑风生！&
(责编：许晓华、刘婧婷)
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怎样才能提高社交能力
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怎样才能提高社交能力
在与熟人交往时，我还算挺能说的，可是与领导在一起的时候，总感觉特不自在，而且老半天都没说几句话，其实也不知道跟领导聊什么话题合适，为此感觉挺自卑的。我该怎样提高自己的社交能力呢？
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你好，通过你的描述，其实你也许是因领导的威严才导致如此的吧。我想有很多人都和你一样的。这并不是什么大的问题，需要你慢慢提升自己的阅历和交际技巧而已。俗话说，知己知彼，百战不殆。如果想达到预期的效果，我们就需要对眼前的领导有一个全面的了解，投其所好，当然也要自己的独特的见解。其次，与领导交往时，要暂时忽略他是个领导，以避免自己的紧张情绪。最后，根据你所处的大环境，有针对性的看一些社交方面的书籍，相信你可以得到提升。关键是对自己要有信心！
你好，通过你的描述，其实你也许是因领导的威严才导致如此的吧。我想有很多人都和你一样的。这并不是什么大的问题，需要你慢慢提升自己的阅历和交际技巧而已。俗话说，知己知彼，百战不殆。如果想达到预期的效果，我们就需要对眼前的领导有一个全面的了解，投其所好，当然也要自己的独特的见解。其次，与领导交往时，要暂时忽略他是个领导，以避免自己的紧张情绪。最后，根据你所处的大环境，有针对性的看一些社交方面的书籍，相信你可以得到提升。关键是对自己要有信心！
其实在与领导相处的时候，我心中的领导就是威严的那种，因此不敢开口多说，害怕说错话。在此，我要谢谢梁老师您的指点，我知道自己该怎样做了。
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你好，通过你的描述，其实你也许是因领导的威严才导致如此的吧。我想有很多人都和你一样的。这并不是什么大的问题，需要你慢慢提升自己的阅历和交际技巧而已。俗话说，知己知彼，百战不殆。如果想达到预期的效果，我们就需要对眼前的领导有一个全面的了解，投其所好，当然也要自己的独特的见解。其次，与领导交往时，要暂时忽略他是个领导，以避免自己的紧张情绪。最后，根据你所处的大环境，有针对性的看一些社交方面的书籍，相信你可以得到提升。关键是对自己要有信心！
其实在与领导相处的时候，我心中的领导就是威严的那种，因此不敢开口多说，害怕说错话。在此，我要谢谢梁老师您的指点，我知道自己该怎样做了。
你好，理解你的感受。我曾经也是这么走过来的，呵呵！加油，相信自己！
解答数：4126
其实你的社交能力没有问题，因为你给其他人打交道没有问题，只是与领导交流时你感觉到紧张罢了，在人际交往中不是每个人都会与领导交流顺畅的，如果不是经常与领导有交集的地方，你完全没有必要这么焦虑、紧张。如果经常与领导打交道就需要提高与他的交际能力了，比如你可以把你近期的工作汇报给他，在哪方面做的很棒，然后还哪些不足，希望领导能给自己指点一番等等，总之，要找到与他共同的话题才能交流融洽。
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励志与成功
在与熟人交往时，我还算挺能说的，可是与领导在一起的时候，总感觉特不自在，而且老半天都没说几句话，其实也不知道跟领导聊什么话题合适，为此感觉挺自卑的。我该怎样提高自己的社交能力呢？
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